| Empresa ó Institución | GOBIERNO REGIONAL CAJAMARCA |
| Vacantes | 37 |
| Descripción | CAS Nº 01-2017-GR.CAJ ►(1) CHOFER- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público y/o privado, relacionado al cargo.- Competencias: orden, agilidad física, fuerza física, memoria, responsabilidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Licencia de conducir clase a, categoría ii. - Record del conductor expedido por el mtc. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento en mecánica automotriz. - Conocimiento en educación vial. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 02-2017 - GR.CAJ ►(2) MADRE SUSTITUTA- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público y/o privado, de trabajo con niños, niñas y adolescentes.- Competencias: adaptabilidad, atención, autocontrol, comunicación oral, paciencia, orden, responsabilidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: labores domésticas, manualidades, artes, etc. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 03-2017 - GR.CAJ ►(1) PSICÓLOGO- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público y/o privado.- Un (01) año de experiencia en trabajo con niños, niñas y/o adolescentes. - Competencias: comunicación oral, análisis, atención, creatividad, razonamiento lógico, síntesis. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: licenciado en psicología colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo, especialmente trabajo con menores. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 04-2017 - GR.CAJ ►(1) CONTADOR- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia laboral en el sector público y/o privado.- Un (01) año de experiencia en el sector público, relacionado al cargo. - Competencias: planificación, análisis, redacción, iniciativa y cooperación. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: contador público colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en gestión pública. - Capacitación en gestión presupuestal y logística. - Capacitación en sistemas de gestión administrativa. - Conocimientos para el puesto y/o cargo; gestión presupuestal, logística, patrimonial y tesorería. - Sistema de gestión administrativa siga. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 05-2017 - GR.CAJ ►(1) INGENIERO AMBIENTAL- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público y/o privado.- Un (01) año de experiencia en el cargo. - Competencias: planificación, análisis, redacción, iniciativa y cooperación, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero ambiental colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: supervisión y fiscalización ambiental. - Instrumentos de gestión ambiental. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento en evaluación ambiental, instrumentos ambientales, correctivos, planes de minado, planes de cierre. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 06-2017 - GR.CAJ ►(1) INGENIERO AMBIENTAL- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público y/o privado.- Un (01) año de experiencia en el cargo. - Competencias: planificación, análisis, redacción, iniciativa y cooperación, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero ambiental colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: gestión ambiental. - Economía ambiental y desarrollo sostenible. - Seguridad y salud ocupacional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: evaluación de instrumentos de gestión ambiental y formulación de informes técnicos en el sub sector hidrocarburos. - Normatividad ambiental general. - Supervisiones en medio ambiente, seguridad e higiene ocupacional. - Aplicación de la ley de procedimiento administrativo. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 07-2017 - GR.CAJ ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia en el sector público y/o privado, relacionado al cargo.- Competencias: liderazgo, empatía, actitud proactiva, trabajo en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: estudios en turismo. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos afines a su especialidad. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática nivel básico. - Inglés nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 08-2017 - GR.CAJ ►(1) VIGILANTE- Experiencia laboral: dos (02) dos años de experiencia laboral en el sector público o privado.- Competencias: cooperación, seguridad, agilidad, destreza física. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 09-2017 - GR.CAJ ►(1) TÉCNICO ACUÍCOLA- Experiencia laboral: (01) un año de experiencia laboral en el sector público o privado.- (01) un año de experiencia laboral en producción acuícola. - Competencias: innovación, cooperación, planificación, control, creatividad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: técnico en acuicultura. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 10-2017 - GR.CAJ ►(1) ASESOR LEGAL- Experiencia laboral: (01) un año de experiencia laboral en el sector público o privado.- (01) un año de experiencia laboral en producción acuícola. - Competencias: innovación, cooperación, planificación, control, creatividad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: técnico en acuicultura. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 11-2017 - GR.CAJ ►(1) ASISTENTE DE ALMACÉN- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia en el sector público o privado.- Competencias: adaptabilidad, autocontrol, comunicación oral, cooperación, agilidad física. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: técnico en contabilidad o administración. - Cursos y/o estudios de especialización: gestión pública. - Sistemas de contabilidad computarizada siaf. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 12-2017 - GR.CAJ ►(1) CHOFER- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.- Competencias: orden, agilidad física, fuerza física, memoria. - Responsabilidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Licencia de conducir clase a, categoría ii. - Record del conductor expedido por el mtc. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos básicos de mecánica en general. - Conocimientos en educación vial. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 13-2017 - GR.CAJ ►(2) COTIZADOR- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia en el sector público o privado.- Competencias: autocontrol, cooperación, comunicación oral, iniciativa, adaptabilidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: técnico en contabilidad, administración o computación. - Cursos y/o estudios de especialización: certificado por el osce. - Capacitación en siga, siaf. - Licencia de conducir motocicleta. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática nivel básico. - Ley de contrataciones del estado. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 14-2017 - GR.CAJ ►(2) PERSONAL DE LIMPIEZA- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia en el cargo, en el sector público o privado.- Competencias: autocontrol, cooperación, comunicación oral, iniciativa, adaptabilidad, agilidad física, buen estado de salud. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: estudios en nivel secundario. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 15-2017 - GR.CAJ ►(1) VIGILANTE- Experiencia laboral: (01) un año de experiencia laboral en el sector público o privado.- Competencias: cooperación, seguridad, agilidad, destreza física. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 16-2017 - GR.CAJ ►(1) ABOGADO- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia laboral.- Un (01) año de experiencia en el sector público, en tareas afines al cargo. - Competencias: proactivo, competente, trabajo en equipo, buena redacción y locución. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: abogado colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en contrataciones del estado. - Certificado en osce. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de los sistemas administrativos de abastecimiento, contabilidad, inversión pública y tesorería. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 17-2017 - GR.CAJ ►(1) CONTADOR- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.- Un (01) año de experiencia en el sector público en labores de contabilidad. - Competencias: proactividad, dinamismo, iniciativa, lealtad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: contador público colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en siaf, siga, contabilidad gubernamental, tributación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: siaf, módulo administrativo y modulo contable. - Siga. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 18-2017 - GR.CAJ ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia en el sector público o privado.- Competencias: empatía, responsabilidad, colaboración, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: técnico en computación o administración. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática, nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 19-2017 - GR.CAJ ►(1) ABOGADO- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia laboral en el sector público y/o privado.- Un (01) año de experiencia en el sector público en labores relacionadas al cargo. - Competencias: liderazgo, empatía, actitud proactiva, trabajo en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: abogado colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en derecho administrativo y/o constitucional. - Capacitación en contrataciones del estado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 20-2017 - GR.CAJ ►(1) ANALISTA DE QUIMICA- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.- Un (01) año de experiencia en laboratorio acreditado de ensayos de agua. - Competencias: orientación a resultados, organización y planificación, mejora continua, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero químico, químico o carrera afín colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en sistemas de gestión de la calidad según la norma iso/iec 17025. - Capacitación en manejo de equipos instrumentales: cromatografía iónica, analizador de cianuro, analizador de mercurio, etc. - Capacitación en sistema de gestión integrada: iso 9001, iso 14001 y ohsas 18001 capacitación en buenas prácticas de laboratorio y manejo de residuos sólidos peligrosos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática nivel básico. - Análisis físico-químico de análisis de aguas: ph, ión selectivo, dbo, dqo, sólidos, etc. - Preparación de soluciones químicas, manejo de interferencias en ensayos químicos de aguas. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 21-2017 - GR.CAJ ►(1) COORDINADOR DE MUESTREO- Experiencia laboral: tres (03) años de experiencia en el sector público o privado.- Un (01) año de experiencia en laboratorio acreditado de ensayos de agua. - Competencias: orientación a resultados, organización y planificación, mejora continua, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero ambiental, ingeniero químico, ingeniero biólogo o biólogo colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación acredita en la norma iso 17025. - Curso teórico práctico en monitoreo ambiental de agua, suelo, aire, ruido. - Manejo de equipos de campo. - Buenas prácticas de laboratorio y manejo de residuos peligrosos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: normas nacionales de monitoreo de agua, según ana, mvcs, energías y minas. - Conocimiento en la clasificación de las matrices de agua según normativa nacional. - Conocimiento en manejo de insumos químicos y preparación de soluciones. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 22-2017 - GR.CAJ ►(1) RECEPCIONISTA MUESTREADOR- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia en el sector público o privado.- Competencias: orientación a resultados, organización y planificación, mejora continua, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero ambiental, ingeniero químico, ingeniero biólogo o biólogo colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación acredita en la norma iso 17025. - Monitoreo ambiental de agua, suelo, aire, ruido. - Manejo de equipos de campo. - Buenas prácticas de laboratorio y manejo de residuos peligrosos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo adecuado de insumos químicos. - Preparación de soluciones que se utilizan para el monitoreo. - Preparación de materiales necesarios para la realización de un muestreo óptimo. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 23-2017 - GR.CAJ ►(1) VIGILANTE- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia en el sector público o privado en labores similares al puesto.- Competencias: orientación a resultados, organización y planificación, mejora continua, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 24-2017 - GR.CAJ ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia laboral en el sector público o privado.- Competencias: adaptabilidad, organización de la información, redacción e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: técnico en computación, administración u otros afines. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación afín al cargo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: administración y control de la información. - Ofimática nivel básico [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 25-2017 - GR.CAJ ►(1) ASISTENTE TECNICO- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia en el sector público y/o privado.- Competencias: proactivo, competente, trabajo en equipo, buena redacción y locución. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: técnico en computación, administración u otros afines. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos afines al cargo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 26-2017 - GR.CAJ ►(1) ESPECIALISTA EN PLANEAMIENTO- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.- Un (01) año de experiencia en el sector público, relacionado al cargo. - Competencias: análisis, dinamismo, cooperación y planificación. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: sociólogo, economista colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: gobernabilidad o gestión pública. - Inversión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos en planeamiento estratégico, prospectivo y participativo. - Nueva directiva del centro nacional de planeamiento estratégico - ceplan. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 27-2017 - GR.CAJ ►(1) INGENIERO CIVIL- Experiencia laboral: tres (03) años de experiencia laboral en el sector público y/o privado.- Dos (02) años de experiencia en el sector público, relacionado al cargo. - Competencias: análisis, planificación, cooperación e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero civil colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: gestión y/o elaboración de expedientes técnicos. - Manejo de software: autocad, s10 civil. - Ley de contrataciones del estado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: elaboración, evaluación y supervisión de expedientes técnicos a nivel de ejecución de obra. - Supervisión de obras. - Ley de contrataciones del estado. - Elaboración y registro de variaciones. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 28-2017 - GR.CAJ ►(1) INGENIERO CIVIL- Experiencia laboral: tres (03) años de experiencia laboral en el sector público y/o privado.- Dos (02) años de experiencia en el sector público. - Competencias: análisis, planificación, cooperación e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero civil colegiado. - Certificado de habilidad profesional cursos y/o estudios de especialización: gestión y/o elaboración de expedientes técnicos. - Manejo de software: sap2000, safe. - Capacitación en temas estructurales. - Ley de contrataciones del estado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: elaboración, evaluación y supervisión de expedientes técnicos a nivel de ejecución de obra. - Supervisión de obras. - Ley de contrataciones del estado. - Elaboración y registro de variaciones. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 29-2017 - GR.CAJ ►(1) INGENIERO CIVIL- Experiencia laboral: tres (03) años de experiencia laboral en el sector público y/o privado.- Dos (02) años de experiencia en el sector público. - Competencias: análisis, planificación, cooperación e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero civil colegiado. - Certificado de habilidad profesional cursos y/o estudios de especialización: gestión y/o elaboración de expedientes técnicos. - Manejo de software: sap2000, safe. - Capacitación en temas estructurales. - Ley de contrataciones del estado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: elaboración, evaluación y supervisión de expedientes técnicos a nivel de ejecución de obra. - Supervisión de obras. - Ley de contrataciones del estado. - Elaboración y registro de variaciones. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 30-2017 - GR.CAJ ►(1) PROFESIONAL EN INGENIERÍA- Experiencia laboral: un (01) año de experiencia en el sector público y/o privado, relacionado al cargo.- Competencias: análisis, planificación, redacción de documentos técnicos, transmisión de conocimientos, sentido de urgencia, cooperación e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero agrícola, ambiental o forestal colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: sistemas de información geográfica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 31-2017 - GR.CAJ ►(1) ESPECIALISTA EN RECURSOS NATURALES Y ÁREAS NATURALES PROTEGIDAS- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.- Un (01) año de experiencia acreditado en conservación de espacios naturales o gestión ambiental. - Competencias: análisis, organización de la información, síntesis, comunicación oral, orden. - Orientación a resultados y mejora continua. - Organización y planificación formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero forestal, ambiental o agrónomo colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: manejo de recursos naturales. - Gestión ambiental. - Evaluación de impacto ambiental. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática, nivel básico. - Legislación de áreas naturales protegidas. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 32-2017 - GR.CAJ ►(1) INGENIERO CIVIL- Experiencia laboral: tres (03) años de experiencia laboral en el sector público o privado.- Dos (02) años de experiencia en el sector público o privado en el puesto requerido. - Competencias: análisis, planificación, cooperación e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero civil colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: gestión en obras. - Supervisión de obras. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: formulación y evaluación de proyectos. - Supervisión de obras. - Ley de contrataciones del estado. - Elaboración y registro de variaciones. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 33-2017 - GR.CAJ ►(1) INGENIERO MECANICO ELECTRICISTA- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia laboral en el sector público o privado.- Un (01) años de experiencia en el sector público o privado en el puesto requerido. - Competencias: análisis, planificación, cooperación e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: ingeniero mecánico electricista colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: gestión en obras. - Supervisión de obras. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: formulación y evaluación de proyectos. - Supervisión de obras. - Ley de contrataciones del estado. - Elaboración y registro de variaciones. - Ofimática nivel básico. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 34-2017 - GR.CAJ ►(1) CONTADOR- Experiencia laboral: dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.- Un (01) año de experiencia en el sector público, en tareas afines al cargo. - Competencias: proactivo, competente, trabajo en equipo, buena redacción y locución. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: contador público colegiado. - Certificado de habilidad profesional. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en contrataciones del estado. - Certificado en osce. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de los sistemas de contabilidad, tesorería, abastecimientos e inversión publica. [ VER MÁS DETALLES ] |
| Fecha | 01 de Marzo de 2017 |
| Lugar | Cajamarca |
| Departamento | Cajamarca |
| Salario | Entre S/. 1,200.00 Soles y S/. 3,000.00 Soles |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Más Detalles | PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicación de la convocatoria en la web del grc y registro de postulantes: del 28/02/17 al 06/03/17. INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES: - Fecha de Inscripción de Postulantes: Hasta el 06 de Marzo de 2017. - Para postular se debe ingresar en el siguiente link: [ POSTULAR ] CRONOGRAMA: [ DESCARGAR CRONOGRAMA ] RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ] |
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