UGEL N° 5: (104) Acomp. Pedagogicos, Coord. Administrativos, Informaticos, Secretarias, Vigilacia, Otros

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Empresa ó Institución	UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL 05
Vacantes	104
Descripción	CAS N° 14 – 2017-UGEL.05 ►(54) ACOMPAÑANTE PEDAGOGICO PARA SOPORTE PEDAGOGICO PRIMARIA - AGEBRE - Experiencia: experiencia profesional: mínimo cuatro (04) años de docente en aula en el nivel primaria en el sector público o privado experiencia docente en aula no menor de cinco (05) años en el nivel primario deseable un (01) año de experiencia en aula multigrado experiencia especifica: experiencia no menor de un (01) año como docente fortaleza o con dos (02) años en formación docente, capacitación, acompañamiento o asistencia técnica pedagógica. - Competencias: análisis comprensión lectora planificación redacción síntesis comunicación oral empatía formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional con título pedagógico o licenciado en educacion. - Preferentes: especialización o diplomados en temas pedagógicos, con duración no menor de 120 horas. - Estudios de postgrado en temas pedagógicos conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensables (entrevista): manejo de estrategias para la generación de un clima institucional favorable para una convivencia democrática. - Conocimiento en temas de gestión (dirección, organización, etc.) [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 15 – 2017-UGEL.05 ►(11) COORDINADORES ADMINISTRATIVOS Y DE RECURSOS EDUCATIVOS PARA LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS DE JORNADA ESCOLAR COMPLETA - UGEL 05 - Experiencia : experiencia profesional: experiencia laboral general no menor de dos (2) años en el sector público o privado experiencia especifica: experiencia de un (1) año en labores administrativas (recursos humanos, financieros o materiales educativos) o logísticas. - Competencias: liderazgo y orientación al logro de objetivos. - Alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad analítica, de organización e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional técnico en las carreras de administración, contabilidad o economía o profesional en educación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensables y deseables (entrevista): conocimiento en el tratamiento de los temas vinculados a la administración de recursos (educativos, financieros y humanos) de una institución educativa. - Manejo transparente de la información y registro de los recursos educativos e institucionales conocimiento de normatividad, procesos e instrumentos de gestión escolar. - Manejo de habilidades comunicativas. - Conocimientos básicos en excel, word. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 16 - 2017 - UGEL 05 ►(7) PROFESIONALES PARA EL PUESTO: COORDINADOR (A) DE INNOVACION Y SOPORTE TECNOLÓGICO - Experiencia : experiencia profesional: experiencia laboral general no menor de dos (2) años en el sector público o privado experiencia especifica: experiencia de un (1) año en soporte técnico o manejo de tecnologías de información y comunicación (tic). - Competencias: liderazgo y orientación al logro de objetivos. - Alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad analítica, de organización e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o técnico en computación, informática o sistemas, profesional en educación con capacitación en tecnologías de información y comunicación. - Cursos y/o estudios de especialización: curso de capacitación de las tic vinculados al proceso educativo o curso de ofimática o curso de reparación o mantenimiento de computadoras o taller de entrenamiento tecnológico. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensables y deseables (entrevista) : manejo de estrategias y herramientas de uso de tecnologías de la información y comunicación aplicadas al proceso de enseñanza y aprendizaje (evaluación técnica). - Conocimiento y manejo de aplicaciones y soluciones tecnológicas orientadas al logro de aprendizajes (plataforma moodle, entre otros) conocimiento sobre gestión: planificación, organización y liderazgo para la administración de recursos tecnológicos en el aula. - Manejo de estrategias para realizar acompañamiento al docente en el uso de las herramientas pedagógicas con tic. - Estrategias para organizar y dirigir procesos de inter aprendizaje. - De preferencia con conocimientos en administración de servidores en plataforma windows y/o linux. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 17 - 2017 - UGEL05 ►(7) SECRETARIAS PARA LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS DE JORNADA ESCOLAR COMPLETA - UGEL 05 - Experiencia: experiencia general: experiencia laboral general no menor de dos (02) años en el sector público o privado. - Experiencia especifica: experiencia de un (01) año en labores de oficina en el sector educación. - Competencias (evaluación psicológica): alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad analítica e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Trabajo por resultados. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título de secretariado o asistente de gerencia cursos y/o estudios de especialización: curso de ofimática. - Curso de redacción y ortografía. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables (entrevista y evaluación técnica): redacción y ortografía (evaluación técnica). - Manejo de técnicas de organización de documentos, agendas y actas. - Manejo de habilidades sociales. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 18 – 2017 – UGEL 05 ►(14) PERSONAL DE VIGILANCIA PARA LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS DE JORNADA ESCOLAR COMPLETA - UGEL 05 - Experiencia: experiencia general: experiencia laboral general no menor de dos (02) años en el sector público o privado. - Experiencia especifica: experiencia de un (1) año, en labores de seguridad o vigilancia. - Competencias (evaluación psicológica): alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Actitud de servicio y con iniciativa habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Trabajo por resultados. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación básica completa cursos y/o estudios de especialización: de preferencia formación en medidas de seguridad y/o resguardo conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables (entrevista personal): - conocimiento de planes de contingencia en situaciones de emergencia. - Otros: no registrar antecedentes penales y policiales el cual será presentado al momento de suscribir el contrato. - Disponibilidad a tiempo completo para laborar en horarios rotativos [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 19 – 2017 – UGEL 05 ►(5) PROFESIONALES PARA EL PUESTO: PSICOLOGO (A) O TRABAJADOR (A) SOCIAL - Experiencia : experiencia profesional: experiencia laboral general no menor de dos (2) años en el sector público o privado experiencia especifica: experiencia laboral específica de un (01) año en instituciones educativas o proyectos educativos. - Experiencia en organización y conducción de talleres y/o actividades de capacitación para adolescentes. - Competencias (evaluación psicológica): liderazgo y orientación al logro de objetivos. - Alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad analítica, de organización e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: licenciado o bachiller en psicología o trabajo social cursos y/o estudios de especialización: capacitación en habilidades sociales y/o actividades con adolescentes conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensables y deseables (entrevista): conocimiento sobre gestión: planificación, organización y promoción de la convivencia democrática e intercultural en la ie. - Conocimiento en estrategias de prevención conocimiento general de la normatividad, procesos e instrumentos de gestión escolar. - Conocimiento de enfoques de derecho y género. - Conocimientos básicos de informática. - Conocimiento en articulación con instituciones públicas y privadas [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 20 - 2017 - UGEL05 ►(5) PARA EL PUESTO: APOYO EDUCATIVO PARA LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS DE JORNADA ESCOLAR COMPLETA - UGEL 05 - Experiencia: experiencia general: experiencia laboral general no menor de dos (02) años en el sector público o privado. - Experiencia especifica: experiencia laboral de un (01) año en el sector público, como auxiliar o apoyo pedagógico de educación secundaria. - Competencias (evaluación psicológica): alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos. - Compromiso con las acciones educativas orientadas a favorecer los aprendizajes. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante como mínimo del vi ciclo culminado de estudios pedagógicos o de estudios universitarios en educación, psicología, trabajo social o enfermería. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos de capacitación relacionados a convivencia escolar o manejo de conflictos o temas afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables (entrevista personal): estrategias pedagógicas para facilitar la relación e interacción con y entre los estudiantes. - Dé orientaciones y estrategias de tutoría escolar. - Manejo de estrategias de promoción del vínculo ie con las familias y la comunidad conocimiento de ofimática [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 21 - 2017/UGEL05 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO EN ARCHIVO CENTRAL - Experiencia: experiencia general: no menor de (02) años en el sector público y/o privado. - Experiencia especifica: no menor de (01) año en funciones técnicas de archivo. - Competencias: amplia disposición para el trabajo en equipo. - Capacidad de trabajo bajo presión. - Capacidad de organización. - Puntualidad y responsabilidad. - Capacidad de coordinación con otras entidades. - Formación académica y/o nivel de estudios: estudios universitarios o técnicos en computación e informática cursos y estudios de especialización: capacitaciones afines al cargo sistema en gestion de archivo ofimática y digitacion. - Restauracion y conservación de archivos documentales. 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Fecha	13 de Febrero de 2017
Localidad	San Juan de Lurigancho
Departamento	Lima
Salario	Entre S/. 1,150.00 Soles y S/. 3,400.00 Soles
Tipo de Trabajo	CAS
Más Detalles	PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicación de la convocatoria: del 10 al 16 de febrero del 2017 . a través del portal institucional y en la vitrina de transparencia informativa de la ugel 05. INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES: Fecha de Inscripción de Postulantes: Del 15 al 17 de Febrero de 2017. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: - Presentación de hoja de vida documentada (Currículum Vitae) en la Mesa de Partes de la UGEL 05 ubicada en Jr. Perú s/n –Caja de Agua –8:30 a.m. hasta las 04:15 pm. Las hojas de vida presentadas fuera de la fecha y hora señalada no serán consideradas en la evaluación. En la fecha señalada. - La documentación a presentar se encuentra detallado en el punto Nº VI de cada una de las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. CRONOGRAMA: El cronograma se encuentra el punto Nº V en la opción ver más detalles de cada una de las convocatorias lineas arriba. FORMATOS: Todos los formatos se encuentra adjunto a las bases del proceso. Puedes revisar en la opción ver más detalles de cada una de las convocatorias lineas arriba. RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ]
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