Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL # 01 |
Vacantes | 5 |
Descripción | CAS Nº 104-2016-UGEL 01 ►(1) COORDINADOR ADMINISTRATIVO Y DE RECURSOS EDUCATIVOS- Requisitos: experiencia: experiencia general: experiencia laboral general no menor de 2 años en el sector público o privado.- Experiencia especifica: experiencia de un (1) año en labores administrativas (recursos humanos, financieros o materiales educativos) o logísticas. - Competencias: (evaluación psicológica) - liderazgo y orientación al logro de objetivos. - Alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad analítica, de organización e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional técnico en las carreras de administración, contabilidad o economía o profesional en educación cursos y/o estudios de especialización con diplomado en gestión educativa (sólo para el caso del profesional en educación). - Para el caso de los otros profesionales: curso de ofimática (de los últimos dos años). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - (evaluación técnica y entrevista): conocimiento en el tratamiento de los temas vinculados a la administración de recursos (educativos, financieros y humanos) de una institución educativa. - Manejo transparente de la información y registro de los recursos educativos e institucionales. - Conocimiento de normatividad, procesos e instrumentos de gestión escolar. - Manejo de estrategias para la generación de un clima institucional favorable para una convivencia democrática e intercultural. - Conocimientos básicos en excel, word. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 105-2016-UGEL 01 ►(2) PERSONAL DE APOYO EDUCATIVO- Requisitos: experiencia: experiencia general: experiencia laboral general no menor de 2 años en el sector público o privado.- Experiencia especifica: experiencia no menor de un (1) año en el sector público, como docente y/o auxiliar de educación del nivel secundaria. - Competencias: (evaluación psicológica): alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos. - Compromiso con las acciones educativas orientadas a favorecer los aprendizajes. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller, egresado o con estudios en los últimos ciclos de educación o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos de capacitación relacionados a convivencia escolar o manejo de conflictos o temas afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: (entrevista personal): estrategias pedagógicas para facilitar la relación e interacción con y entre los estudiantes. - Dé orientaciones y estrategias de tutoría escolar. - Manejo de estrategias de promoción del vínculo ie con las familias y la comunidad. - Conocimiento de ofimática. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 106-2016-UGEL 01 ►(2) PERSONAL DE VIGILANCIA- Requisitos: experiencia: experiencia general: experiencia laboral general no menor de dos (2) años en el sector público o privado.- Experiencia especifica: experiencia de un año (1), en labores de seguridad o vigilancia. - Competencias: (evaluación psicológica): alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Actitud de servicio y con iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Trabajo por resultados. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación básica completa. - Cursos y/o estudios de especialización: de preferencia formación en medidas de seguridad y/o reguardo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: (entrevista personal): conocimiento de planes de contingencia en situaciones de emergencia. - Otros: certificado de antecedentes penales y policiales el cual será presentado al momento de suscribir el contrato. [ VER MÁS DETALLES ] |
Fecha | 06 de Octubre de 2016 |
Localidad | Lima |
Departamento | Lima |
Salario | Entre S/. 1,150.00 Soles y S/. 2,000.00 Soles |
Tipo de Trabajo | CAS |
Más Detalles | PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicación de convocatoria en página web institucional: a partir del 06 de octubre al 12 de octubre del 2016. INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES: Fecha de Inscripción de Postulantes: Del 11 al 12 de Octubre de 2016. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: - Presentación de currículo Vitae: Hoja de vida documentada vía física en Mesa de Partes de la UGEL 01 en la siguiente dirección: Pasaje Los Ángeles S/N – San Juan de Miraflores - Lima. En la fecha señalada. (8:00 am a 4:30 pm). - La documentación a presentar se encuentra detallado en el punto Nº VII de cada una de las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. CRONOGRAMA: El cronograma se encuentra el punto Nº V en la opción ver más detalles de cada una de las convocatorias lineas arriba. FORMATOS: [ DESCARGAR HOJA DE VIDA ] [ DESCARGAR DESCLARACION JURADA DE ACTIVIDADES ] [ DESCARGAR DESCLARACION JURADA DE NO ESTAR INHABILITADA ] [ DESCARGAR DECLARACIÓN JURADA] [ DESCARGAR PRESENTACION DE SOBRES] RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ] |
Empresa ó Institución | UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL # 01 |
Contacto | Consultas: Teléfono (01) 719-1890 |
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