| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE HUALGAYOC |
| Vacantes | 101 |
| Descripción | CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - SUB GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS- Experiencia: experiencia laboral mínima de un (1) año en recursos humanos en el sector público.- Competencias: responsabilidad, puntualidad, trabajo en equipo, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio, empatía. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o egresado en administración de empresas. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos referentes a la administración pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): indispensable: manejo de los sistema simbam, mad, siga, accist. - Deseable: conocimiento en redacción de documentos. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO - GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FIANZAS- Experiencia: 01 año en entidades del estado.- Competencias: responsable, ordenado, con capacidad de trabajo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo profesional y/o constancia de haber egresado de la carrera técnica en contabilidad. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): atención al público, manejo del programa mad. - Conocimiento de programas microsoft word 007, excel-2010, power point CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) ABOGADO I - PROCURADURIA MUNICIPAL- Experiencia: experiencia laboral no menor a 03 años en el sector público y/o privado (se consideran como experiencia laboral las prácticas pre profesionales y profesionales).- Competencias: manejo del código de ética, trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión, puntualidad, perseverancia, responsabilidad, buen trato al usuario. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos, talleres, seminarios en derecho laboral, penal, civil. - Conocimientos para el puesto y/o cargo:(mínimos o indispensables y deseables): conocimiento en derecho civil. - Conocimiento en derecho procesal civil. - Conocimiento en derecho penal. - Conocimiento en derecho procesal penal. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) ABOGADO I - PROCURADURIA MUNICIPAL- Experiencia: experiencia laboral no menor a 03 años en el sector público y/o privado (se considera como experiencia laboral las practicas pre profesionales y profesionales).- Competencias: manejo del código de ética, trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión, puntualidad, perseverancia, responsabilidad, buen trato al usuario. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado titulado, colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos, talleres, seminarios en derecho laboral, penal, civil. - Conocimientos para el puesto y/o cargo:(mínimos o indispensables y deseables): conocimiento en derecho civil conocimiento en derecho procesal civil. - Conocimiento en derecho penal. - Conocimiento en derecho procesal penal. - Conocimiento en derecho administrativo. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) PROCURADOR ADJUNTO - PROCURADURIA MUNICIPAL- Experiencia: experiencia laboral no menor a 03 años, de los cuales mínimamente 02 años serán en el sector público.- Competencias: manejo del código de ética, trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión, puntualidad, perseverancia, responsabilidad, buen trato al usuario. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado titulado, colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos, talleres, seminarios en derecho laboral, penal, civil y contrataciones del estado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo:(mínimos o indispensables y deseables): conocimiento en derecho civil conocimiento en derecho procesal civil conocimiento en derecho penal conocimiento en derecho procesal penal conocimiento en derecho administrativo. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO - ORGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL- Bachiller, o técnico titulado en ciencias administrativas o carreras afines.- Experiencia comprobada en labores administrativas durante un periodo mínimo de 2 años. - Experiencia acreditada en control gubernamental no menor de 2 años. - Diplomado en temas relacionados a la “administración pública” en los últimos dos años. - Cursos de capacitación de la ley de procedimiento administrativo general dictado por la escuela nacional de control. - Acreditar contar con cursos de capacitación con una duración de 42 horas lectivas dictados por la escuela nacional de control u otra entidad. - No haber sido condenado por delito doloso con resolución firme. - (declaración jurada). - No haber sido sancionado administrativamente por una entidad con suspensión por más de treinta (30) días, así como, no haber sido destituido o despedido durante los últimos dos (02) años (declaración jurada). - No tener vínculo de parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad y segundo de afinidad, o por razón de matrimonio, con funcionarios y directivos de la entidad o con aquellos que tienen a su cargo la administración de bienes o recursos públicos, aun cuando éstos hayan cesado en sus funciones en los últimos dos (02) años (declaración jurada). - Disponibilidad inmediata. - Trabajo presión. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO - SECRETARIA GENERAL- Experiencia: mínimo de 03 meses en el sector público.- Competencia: proactivo, responsable, ordenado, capacidad de trabajar bajo presión. - Formación académica: egresado de las carreras de administración o secretariado ejecutivo. - Conocimiento para el puesto: redacción, atención al público, manejo del mad. - Cursos/estudios de especialización: no indispensable. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FIANZAS- Experiencia: mínimo dieciocho (18) meses para entidades del estado y dentro de ello un mínimo de un (01) año en municipalidad.- Competencias: responsable, ordenado, proactivo, con iniciativa, con capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: con grado de bachiller o constancia de haber egresado de la carrera profesional de administración de empresas. - Contar con certificación osce. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos de actos preparatorios para procedimientos de selección y conocimientos en procesos de selección. - Conocimiento de programas microsoft word 007, excel-2010, power point. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ABOGADO PARA LA OFICINA DE DEMUNA- Experiencia: 02 años mínimo en el sector público y/o privado competencias: formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado, colegiado y habilitado en abogacía.- Cursos y/o estudios de especialización ofimática básica, cursos de conciliación conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables: y deseables experiencia en conciliaciones CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SECRETARIA - SUB GERENCIA DE PROGRAMACIÓN Y SEGUIMIENTO DE LA INVERSIÓN- Experiencia: 06 meses de experiencia como secretaria ejecutiva y/o apoyo en sector público.- Competencias: organización, redacción propia, conocimiento de microsoft office. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título o egresado de secretariado ejecutivo. - Cursos y/o estudios de especialización: secretariado gerencial. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): mecanografía, computación e informática, documentación y redacción, manejo del sistema de trámite documentario, conocimiento en el sistema de inversión pública y manejo en el banco de proyectos. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SECRETARIA - GERENCIA DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y MODERNIZACIÓN- Experiencia: 2 año minino en el sector público.- Competencias: puntualidad y responsabilidad en el trabajo. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado y/o egresado en secretariado ejecutivo. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación como auxiliar de oficina. - Capacitación como digitador. - Capacitación como asistente de gerencia. - Capación en sistema del módulo de administración documentaria (mad). - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): haber laborado los últimos 10 meses en el área objeto de la convocatoria (indispensable), y tener conocimiento y manejo en el sistema de módulo de administración documentaria (mad). CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE DE SOPORTE TECNICO II - SUB GERENCIA DE TECNOLOGÍA Y SISTEMA DE LA INFORMACIÓN- Experiencia: experiencia laboral mínima de 2 años.- Experiencia laboral mínima de 1 año en puestos similares. - Experiencia mínima de 1 año en entidades públicas (municipalidades). - Competencias: responsabilidad. - Comunicación. - Trabajo en equipo. - Puntualidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado en computación e informática. - Cursos y/o estudios de especialización: software: sistema operativo microsoft windows 7 (y xp), microsoft office 2007. - Inglés elemental. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento en ensamblaje de computadoras. - Conocimiento en manejo de equipos audiovisuales. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE PIP I - SUB GERENCIA DE ESTUDIOS DE PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA.- Experiencia: mínima 1 año y medio en entidades públicas y privadas.- Competencias: pro actividad, responsabilidad, trabajo en equipo, puntualidad. - Conocimiento en valorizaciones y liquidaciones de obra. - Conocimientos en evaluación de expedientes técnicos. - Pensamiento lógico y coherente que procure eficiencia en las demandas de sus tareas. - Manejo de programas de programación y control de proyectos, ms project 2013, primavera p6. - Adaptabilidad y autocontrol. - Manejo de grupos. - Credibilidad técnica. - Respetuoso y responsable. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ingeniería civil. - Curso y/o estudios de especialización: contar con cursos de programas de ingeniería como autocad, autocad civil 3d, s10 costos y presupuestos, ms project, sap 2000, safe, contar con seminario en procedimientos constructivos en estructura, inglés básico. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos en elaboración de proyectos de inversión publica. - Conocimientos en expedientes técnicos. - Manejo de ley de contrataciones. - Conocimientos en el manejo de equipos topográficos: estación total, gps diferencial, nivel topográfico, etc. - Conocimiento en primeros auxilios. - Conocimiento en materiales peligrosos . - Conocimiento del aplicativo sosem – mef. - Conocimiento de aplicativos snip. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) CHOFER- Experiencia.- Experiencia en el cargo y/o afines (6 meses). - Competencias. - Sólida conciencia moral, integridad, responsabilidad, proactividad, iniciativa, liderazgo, compromiso institucional, discreción, capacidad analítica, capacidad de organización, capacidad para el trabajo en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Chofer con licencia a tres c cursos y/o estudios de especialización. - Servicio de transportes en general. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Capacidad para trabajar bajo presión y trato personal en diferentes niveles sociales. - Estar física y psicológicamente apto. - No contar con antecedentes penales y/o policiales. - Tener ruc vigente CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE PIP II - SUB GERENCIA DE ESTUDIOS DE PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA.- Experiencia: mínima 1 año y medio en entidades públicas y privadas.- Competencias: pro actividad, responsabilidad, trabajo en equipo, puntualidad. - Conocimiento en valorizaciones y liquidaciones de obra. - Conocimientos en evaluación de expedientes técnicos. - Pensamiento lógico y coherente que procure eficiencia en las demandas de sus tareas. - Manejo de programas de programación y control de proyectos, ms project 2013. - Adaptabilidad y autocontrol. - Manejo de grupos. - Credibilidad técnica. - Respetuoso y responsable. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ingeniería civil. - Curso y/o estudios de especialización: contar con cursos de programas de ingeniería como autocad civil 3d, s10 costos y presupuestos, safe. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos en elaboración de proyectos de inversión publica. - Conocimientos en expedientes técnicos. - Manejo de ley de contrataciones. - Conocimientos en el manejo de equipos topográficos: estación total, gps diferencial, nivel topográfico, etc. - Conocimiento en primeros auxilios. - Conocimiento del aplicativo sosem – mef. - Conocimiento de aplicativos snip. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) (JEFE DE OPERACIONES DEL IVP-HUALGAYOC-BCA).- Experiencia (1) no menor de 4 años en cargos similares o superior en el ivp competencias (2) planificación, programación y organización capacidad analítica proactivo facilidad de expresión.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) ing. - Civil titulado, colegiado y habilitado cursos y/o estudios de especialización con diplomado en supervisión de obras públicas, cursos de: liquidación de obras, supervisión de obras de infraestructura vial, formulación y evaluación de proyectos de inversión pública en el sector transporte, contrataciones del estado, consolidando la gestión vial descentralizada, monitoreo y evaluación de la gestión de gobiernos regionales, gestión de mantenimiento (gema), proceso de descentralización de la gestión vial, tecnología de pavimentos, fortalecimiento a microempresas de mantenimiento vial rutinario, fortalecimiento de las capacidades de gestión de mantenimiento rutinario en vías, conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) conocimientos en: gema, tipología, rendimientos, elaboración de expedientes técnicos de mantenimiento periódico, supervisiones de caminos vecinales, programación y cargas de trabajo de mantenimiento rutinario de caminos vecinales, manejo de software s10, project, civil 3d y oficce CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ESPECIALISTA EN ASISTENCIA SOCIAL- Experiencia.- 2 años en el sector público y/o privado. - Competencias. - Proactivo, responsable, trabajo en equipo, trabajo bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Bachiller en las carreras de: sociología, psicología, y/o ciencias sociales. - Cursos y/o estudios de especialización. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Conocimientos básicos de ofimática conocimiento de realidad social de nuestra provincia. - Elaboración de informes sociales y de apoyos comunales. - Elaboración de poa y pia. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ESPECIALISTA EN PROYECTOS DE INVERSIÓN, ASIGNADO AL ÁREA DE RIEGOS DE LA - SUB GERENCIA DE PROMOCIÓN DE LA COMPETITIVIDAD AGROPECUARIA.- Experiencia (1) * en formulación de proyectos de inversión pública o privada y/o planes de negocio en manejo de recurso hídrico y en infraestructura de sistemas de riego y drenaje.- * haber laborado en áreas relacionadas al manejo de recursos hídricos, sistemas de riego y drenaje, aplicados a la agricultura y ganadería. - Competencias (2) * proactivo. - * capacidad de liderazgo y de trabajo en equipo. - * trabajo con ética profesional. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) * bachiller en ingeniería agrícola. - Cursos y/o estudios de especialización * relacionados al área de proyectos de inversión. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) deseables: * en ofimática. - * manejo de materiales y equipos topográficos. - * manejo de s10, autocad u otros software de uso topográfico o aplicados a la implementación de sistemas de riego y drenaje para el sector agropecuario. - * en sistemas de riego tecnificado. - * ms proyect. - * metrados CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) INGENIERIA CIVIL- Experiencia (1) mínima 01 año en entidades públicas y privadas.- Competencias (2) proactividad, responsabilidad, trabajo en equipo, puntualidad. - Conocimiento en valoraciones y liquidaciones de obra. - Conocimientos en evaluación de expedientes técnicos. - Pensamiento lógico y coherente que procure eficiencia en las demandas de sus tareas. - Manejo de programas de programación y control de proyectos, ms project 2013, primavera p6 adaptabilidad y autocontrol. - Manejo de grupos. - Credibilidad técnica. - Respetuoso y responsable. - Formación académica bachiller en ingeniería civil. - Cursos y/o estudios de especialización contar con cursos de programas de ingeniería como autocad, autocad civil 3d, s10 costos y presupuestos, ms project, sap 2000, etabs, safe, watercad, primavera p6. - Contar con diplomado en estructuras. - Inglés a nivel intermedio. - Conocimientos para el puesto y/o cargo conocimientos en valorizaciones y liquidaciones de obra. - Conocimientos en expedientes técnicos. - Manejo de ley de contrataciones. - Conocimientos en el manejo de equipos topográficos: estación total, gps diferencial, nivel topográfico, etc. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) COORDINADOR DE LA UNIDAD FORMULADORA - SUB GERENCIA DE ESTUDIOS DE PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA.- Experiencia: mínima 5 años en entidades públicas y privadas y 04 años laborado en el sector público.- Competencias: pro actividad, responsabilidad, trabajo en equipo, puntualidad. - Conocimientos en el manejo de aplicativos informáticos relacionados a los proyectos de inversión pública (sosem, banco de proyectos). - Conocimientos en evaluación de proyectos de inversión pública. - Formular proyectos de inversión pública. - Conocimientos en evaluación de expedientes técnicos. - Elaborar expedientes técnicos. - Conocimientos en el manejo de aplicativos informáticos relacionados a los expedientes técnicos. - Pensamiento lógico y coherente que procure eficiencia en las demandas de sus tareas. - Planificación y organización y comprensión del concepto de sistemas integración. - Adaptabilidad y autocontrol. - Manejo de grupos. - Credibilidad técnica. - Respetuosos y responsable. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: ingeniero civil titulado y colegiado. - Curso y/o estudios de especialización: diplomado en sistema nacional de inversión pública-nip. - Contar con cursos de manejo de herramientas informáticas de hoja de cálculo y procesador de texto y aplicativos informáticos para el desarrollo de costos y presupuesto de programación, ley de contrataciones del estado aplicado a obras publicas. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos de inversión pública, microsoft windows, microsoft office, autocad, arquitectura, autocad civil 3d, s10, ms project, sap 2000, etabs, watercad, otros. - Conocimientos en el manejo de equipos topográficos: estación total, gps diferencial, nivel topográfico, etc. - Contar con cursos de manejo de herramientas informáticas hoja de cálculo y procesador de texto y aplicativos para el desarrollo. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO EN PYMES - PARA LA SUB GERENCIA DE- Experiencia (1) haber laborado mínimo 6 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia de trabajo en instituciones que trabajan con microempresarios (cooperativas, cajas, etc. - ) experiencia mínima de 03 meses en haber laborado en áreas relacionadas al desarrollo empresarial, emprendimiento y turismo. - Competencias (2) proactiva (o) trabajo en equipo. - Responsabilidad. - Capacidad de iniciativa. - Buen trato al público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) profesional técnico titulado en contabilidad y /o afines. - Cursos y/o estudios de especialización cursos y/o especialización a fines al cargo a desempeñar. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) conocimientos en microsoft office. - Conocimientos relacionados a las técnicas en atención al microempresario (publico). - Conocimientos relacionados a la investigación financiera. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO EN TURISMO PARA EL ÁREA DE- Experiencia (1) 06 meses de haber laborado en el sector público y/o privado.- Experiencia en diseño gráfico y boletín informativo (edición y diagramación) experiencia en elaboración de dípticos, fotografía, gigantografías, revistas, videos, etc. - Competencias (2) proactiva (o) trabajo en equipo. - Responsabilidad. - Capacidad de iniciativa. - Buen trato al público. - Formación académica, grado académico y/o profesional técnico titulado y/o universitario nivel de estudios (3) bachiller en computación, turismo, diseño gráfico, especialista en marketing. - Cursos y/o estudios de especialización cursos y/o especialización a fines al cargo a desempeñar. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) conocimientos en computación e informática. - Experiencia como comunicador audiovisual. - Experiencia en marketing y publicidad. - Experiencia en modelación y animaciones 2d y 3d. - Maquetación y elaboración de páginas web. - Manejo de redes e internet. - Edición de videos, spots. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ESPECIALISTA EN TURISMO PARA LA SUB GERENCIA DE DESARROLLO- Experiencia (1) 01 año de haber laborado en el sector público y/o privado.- Experiencia en elaboración de procesos de inventario de recursos turísticos y planes de desarrollo. - Experiencia en proyectos de desarrollo, interculturalidad. - Experiencia en manejo de medios y promoción de recursos turísticos. - Experiencia en actividades y proyectos de desarrollo comunitario. - Competencias (2) proactiva (o) trabajo en equipo. - Responsabilidad. - Capacidad de iniciativa. - Buen trato al público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) profesional titulado o bachiller en turismo, comunicación social, especialista en marketing o publicidad. - Cursos y/o estudios de especialización cursos y/o especialización a fines al cargo a desempeñar. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) conocimientos en microsoft office. - Conocimientos en elaboración de planes de desarrollo. - Conocimiento en monitoreo y ejecución de proyectos, contrataciones del estado. - Conocimientos en políticas de desarrollo, interculturalidad, economías solidarias, focalización y manejo de poblaciones beneficiarias con proyectos turísticos. - Conocimiento básico en ingles u otros idiomas. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SECRETARIA- Experiencia (1) 06 meses de experiencia como secretaria ejecutiva y/o apoyo en sector público.- Competencias (2) organización, redacción propia, conocimiento de microsoft office. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) título o egresado de secretariado ejecutivo. - Cursos y/o estudios de especialización secretariado gerencial conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) mecanografía, computación e informática, documentación y redacción, manejo del sistema de trámite documentario, conocimiento en el sistema de inversión pública y manejo en el banco de proyectos. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) INGENIERO CIVIL II, PARA LA SUB GERENCIA DE OBRAS PÚBLICAS DE LA GERENCIA DE DESARROLLO URBANO Y RURAL.- Experiencia.- Ingeniero civil colegiado con experiencia profesional como mínimo de 10 años. - Experiencia laboral y/o profesional mínimo de 06 años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia profesional mínimo de 04 desarrollando actividades administrativas en dependencias relacionadas a obras en entidades públicas. - Competencias. - Responsabilidad y puntualidad. - Capacidad de síntesis. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Título profesional de ingeniero civil con habilidad vigente. - Cursos y/o estudios de especialización. - Diplomados en la ley de contratación. - Diplomados en conservación del ambiente y evaluación del impacto ambiental. - Diplomado en salud ocupacional, higiene y seguridad industrial en administración de riesgo y prevención de pérdidas. - Capacitaciones en: supervisión de obras, liquidaciones de obras públicas, elaboración de expediente técnicos, la nueva ley de contrataciones aplicadas a obras públicas. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Cursos básicos de microsoft windows, autocad 2d, costos y presupuestos- s10, ms- proyect y autocad 3d. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE LEGAL - GERENCIA DE DESARROLLO URBANO Y RURAL- Experiencia: experiencia en identidades publicas/privadas mínimo 06 meses.- Competencias: capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Capacidad de comunicación interpersonal efectiva. - Pro actividad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en derecho. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento en derecho administrativo. - Conocimiento en derecho laboral. - Conocimiento en derecho civil. - Conocimiento en auditoría gubernamental. - Inglés a nivel pre - intermedio. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SECRETARIA - SUB GERENCIA DE RENTAS Y FISCALIZACIÓN TRIBUTARIA- Experiencia: 02 años de experiencia laboral y 01 año en sector público en cargos similares.- Competencias: responsable, buena redacción, planificación y organización, capacidad analítica, proactiva, facilidad de expresión, buen trato. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título en secretariado y/o egresado. - Cursos y/o estudios de especialización: computación básica. - Cursos de secretariado. - Capacitación en los sistemas mad, siga. - Liderazgo y desarrollo organizacional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): indispensables: manejo de los sistemas mad, sisrem, simbam y otros afines. - Conocimientos en computación e informática. - Disponibilidad inmediata. - Deseables: iniciativa, dinámico y proactiva. - Con capacidad para el trabajo en equipo y tolerancia a la presión. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO PARA LA GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL.- Experiencia (1) 01 año como mínimo en el sector público y/o privado competencias (2) desarrollar la capacidad de eficiencia, calidad y sigilo profesional en el ordenamiento de los diferentes documentos.- Comprender el funcionamiento de la unidad de correspondencia, recepción y despacho de documentos a las oficinas correspondientes. - * ética profesional en el manejo de información. - Habilidad en digitar los documentos de acuerdo con las normas institucionales establecidas. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ARTICULADOR COMERCIAL PARA EL PROGRAMA DE PROCOMPITE- Experiencia (1) 2.- 5 a 3 años de haber trabajado en el sector público o privado. - Experiencia de haber laborado en temas relacionados a planes de negocio, pymes, mypes, gestión gerencial en el rubro agrario y afines. - Competencias (2) proactivo (a). - Trabajo en equipo. - Responsabilidad. - *capacidad de iniciativa. - * buen trato al público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) profesional bachiller en ciencias económicas, ingeniería zootecnia o en agronegocios. - Cursos y/o estudios de especialización * cursos o especialización afines al cargo a desempeñar. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) * conocimiento en temas de planes de negocio, pymes, mypes, sector agrario. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE EN FORMULACIÓN DE PROYECTOS DE INVERSIÓN PÚBLICA- Experiencia (1) * experiencia laboral mínima de 06 meses de entidades públicas y/o privadas.- * experiencia en formulación de proyectos de inversión pública. - Competencias (2) * proactivo (a). - * trabajo en equipo. - * responsabilidad. - * capacidad de iniciativa. - * buen trato al público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) * profesional titulado, economista. - Cursos y/o estudios de especialización * diplomado o maestría en formulación, evaluación y gestión en proyectos de inversión pública en el marco del snip u otros afines. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) BACHILLER DE INGENIERIA FORESTAL - SUB GERENCIA DEL AMBIENTE- Experiencia: experiencia laboral de 01 años en instituciones públicas y/o privadas.- Competencias: aptitudes para la organización, proactivo, trabajo bajo presión, puntualidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ingeniería forestal / agronomía y/o afines. - Cursos y/o estudios de especialización: especialización en planeación ambiental y manejo integral de los recursos naturales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): manejo de viveros forestales. - Contar con licencia de conducir moto lineal: clase b categoría ii-c. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SECRETARIA - SUB GERENCIA DE AGUA Y SANEAMIENTO URBANO RURAL- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título en secretariado ejecutivo.- Experiencia: 06 (seis) meses en el cargo. - Competencias: planificación y organización. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimo o indispensables y deseables): dominio de word, excel, power point, correo electrónico o internet. - Experiencia en recaudación y/o caja. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) CHOFER - ALCALDIA- Experiencia: minimo de 01 año en el sector publico.- Competencias: proactivo, responsable, capacidad de trabajar bajo presión, disponibilidad de tiempo completo. - Formacion academica: secundaria completa. - Conocimiento para el puesto: licencia de conducir a2-b. - Cursos/estudios de especialización: no indispensable. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) CONTROLADOR DE COMBUSTIBLE II - SUB GERENCIA DE PATRIMONIO- Experiencia: 06 meses en control de combustible y supervisión de maquinaria en campo (acreditar con certificados de trabajo y/o contratos).- Competencias: verificación y control de combustible en los grifos que son proveedores de la municipalidad. - Supervisión de maquinarias en campo. - Elaboración de informes y otros documentos. - Otras actividades afines requeridas por la oficina. - Puntualidad y honestidad en el trabajo. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Otros requisitos para cubrir el puesto: contar con licencia de conducir para moto lineal. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE DE SERVICIOS AUXILIARES PARA LA GERENCIA DE SERVICIOS MUNICIPALES.- Experiencia.- Experiencia en el cargo y/o afines seis meses. - Competencias. - Sólida conciencia moral, integridad, responsabilidad, proactividad, iniciativa, liderazgo, compromiso institucional, discreción, capacidad analítica, capacidad de organización, capacidad para el trabajo en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Egresado de carrera técnica de construcción civil. - Cursos y/o estudios de especialización. - Conocimiento en diseño de mezclas y tips sobre construcción. - Conocimiento en computación general. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Capacidad para trabajar bajo presión y trato personal en diferentes niveles sociales. - Estar física y psicológicamente apto. - No contar con antecedentes penales y/o policiales. - Tener ruc vigente CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO III - SUB GERENCIA DE LOGÍSTICA- GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS- Experiencia: seis (06) meses de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes en el sector público (trabajos desarrollados en las oficinas de logística o abastecimientos de entidades públicas).- Competencias: orientación a resultados o organización y planificación. - Mejora continúa o trabajo en equipo. - Integridad. - Innovación. - Iniciativa. - Pro actividad. - Orientación de servicio al ciudadano. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Sentido de urgencia. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: constancia de egresado y/o certificado de estudios concluidos, como técnicos en administración o asistente administrativo. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en contrataciones del estado, según la nueva ley n° 30225. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): cursos de tramite documentario. - Cursos en gestión pública. - Ofimática (word, excel y power point) a nivel básico. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO I - SUB GERENCIA DE LOGÍSTICA- GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS- Experiencia: seis (06) meses de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes en el sector público (trabajos desarrollados en las oficinas de logística o abastecimientos de entidades públicas).- Competencias: orientación a resultados o organización y planificación. - Mejora continúa o trabajo en equipo. - Integridad. - Innovación. - Iniciativa. - Pro actividad. - Orientación de servicio al ciudadano. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Sentido de urgencia. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: constancia de egresado y/o certificado de estudios concluidos, como técnicos en administración o asistente administrativo. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en contrataciones del estado, según la nueva ley n° 30225. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): cursos de tramite documentario. - Cursos en gestión pública. - Ofimática (word, excel y power point) a nivel básico. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO PARA LA GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL.- Experiencia: 01 año como mínimo en el sector público y/o privado competencias: desarrollar la capacidad de eficiencia, calidad y sigilo profesional en el ordenamiento de los diferentes documentos.- Comprender el funcionamiento de la unidad de correspondencia, recepción y despacho de documentos a las oficinas correspondientes. - Ética profesional en el manejo de información. - Habilidad en digitar los documentos de acuerdo con las normas institucionales establecidas. - Atención al público con candidez y normas de ética. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) título profesional en administración – colegiada. - Cursos y/o estudios de especialización ofimática básica excel cursos de mad conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (1) y deseables (2) conocimiento en ofimática (nivel básico). - Ética y valores. - Responsable, disciplinado, trabajo bajo presión y en equipo. - Tener experiencia en el sistema de tramite documentario mad. - Conocimiento de bienestar social. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE DE EMISION DE ORDENES - SUB GERENCIA DE LOGÍSTICA- GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS- Experiencia: seis (06) meses de experiencia general en gestión pública.- Competencias: orientación a resultados o organización y planificación. - Mejora continúa o trabajo en equipo. - Integridad. - Innovación. - Iniciativa. - Pro actividad. - Orientación de servicio al ciudadano. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Sentido de urgencia. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico en computación e informática. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento del sistema integrado de administración financiera – siaf sp, contabilidad o tesorería. - Cursos en gestión pública. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) OPERADOR SIAF II - SUB GERENCIA DE LOGÍSTICA- GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS- Experiencia: dos (02) años de experiencia general en sector púbico y/o privado.- Competencias: orientación a resultados o organización y planificación. - Mejora continúa o trabajo en equipo. - Integridad. - Innovación. - Iniciativa. - Pro actividad. - Orientación de servicio al ciudadano. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Sentido de urgencia. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en contabilidad. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en gestión pública y/o temas afines. - O cursos de especialización en siaf. - Sp. - Diplomado en presupuesto público. - Capacitación en logística gubernamental y/o ley de contrataciones del estado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento del sistema integrado de administración financiera – siaf sp, contabilidad o tesorería. - Cursos en gestión pública. - Cursos en administración gubernamental. - Ofimática (word, excel y power point) a nivel básico. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO.- Experiencia: experiencia mínima en el sector público o privado de 01 año a más, desempeñando la función de auxiliar y/o apoyo administrativo en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en labores relacionados en el área de transportes. - Competencias: adaptabilidad, análisis de problemas, automotivación, control, comunicación, compromiso, buena presencia, trabajo bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o técnicos titulados en las carreras de administración, contabilidad, informática, maquinaria pesada y carreras afines, además contar con licencia de conducir de vehículo menor o mayor. - Cursos y/o estudios de especialización conocimiento de leyes referidas a la normativa de tránsito. - Seminarios, cursos, talleres, certificados entre otros en seguridad vial. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables: y deseables : -manejo de programas informáticos (procesador de texto, hoja de cálculo, otros). - - certificación de conocimiento en tránsito o en áreas similares. - - capacidad para trabajar en equipo. - - disponibilidad inmediata. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) RESPOSABLE DE CONTRATACIONES - SUB GERENCIA DE LOGÍSTICA- GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS- Experiencia: tres (03) años de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes en el sector público (operador seace u asistente de logística).- Competencias: orientación a resultados o organización y planificación. - Mejora continúa o trabajo en equipo. - Integridad. - Innovación. - Iniciativa. - Pro actividad. - Orientación de servicio al ciudadano. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Sentido de urgencia formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: o grado académico de bachiller en administración. - Cursos y/o estudios de especialización: certificación vigente otorgado por el osce. - 01 diplomado en contrataciones del estado. - Capacitación en manejo de la plataforma seace versión 3. - 0. - Conocimiento en contrataciones públicas/certificado por el osce. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento del sistema electrónico de contrataciones del estado – seace o cursos de contrataciones del estado. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) INSPECTOR MUNICIPAL DE TRANSPORTES.- Experiencia: experiencia mínima en el sector público o privado de 01 año a más.- Experiencia mínima de 09 meses en labores relacionados al cargo de inspector de transportes en entidad pública. - Competencias: adaptabilidad, análisis de problemas, automotivación, control, comunicación, compromiso, buena presencia, trabajo bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) contar con secundaria completa, además contar con licencia de conducir de vehículo menor o mayor. - Cursos y/o estudios de especialización conocimiento de leyes referidas a la normativa de tránsito. - Seminarios, cursos, talleres, certificados entre otros en seguridad vial. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) -manejo de programas informáticos (procesador de texto, hoja de cálculo, otros). - - certificación de conocimiento en tránsito o en áreas similares. - - capacidad para trabajar en equipo. - - disponibilidad inmediata CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ESPECIALISTA EN CONTROL PREVIO - SUB GERENCIA DE CONTABILIDAD- Experiencia: experiencia profesional mínima de cinco (05) años, con cuatro (04) años entidades del sector público.- Competencias: capacidad analítica. - Capacidad de organización y planificación, capacidad de trabajo en equipo. - Buena comunicación. - Pro actividad. - Atención efectiva, cordial y empática a los funcionarios públicos y público en general. - Tolerancia al trabajo bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional universitario con título de contador público colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: gestión pública. - Procedimiento administrativo general. - Auditoría a la información. - Presupuestaria. - Control gubernamental. - Sistema integrado de administración financiera para el sector público: siaf-sp. - Contrataciones y adquisiciones del estado. - Conocimiento en contrataciones públicas/certificado por el osce. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): control interno gubernamental. - Conocimiento de las normas y directivas del sector público en gobiernos locales. - Ejecución contractual. - Conocimiento en el manejo de los sistemas informáticos microsoft office, windows, word, excel, power point e internet. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(10) SERENOS.- Experiencia.- -licenciado de las ff. - Aa. - Con experiencia en seguridad ciudadana. - -capacidad para trabajar en diferentes niveles sociales. - Competencias. - -sólida conciencia moral, integridad, responsabilidad, proactividad, iniciativa, liderazgo, compromiso institucional, discreción, capacidad analítica, capacidad de organización, capacidad para el trabajo en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Secundaria completa y/o técnica cursos y/o estudios de especialización. - Opcional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - -capacidad para trabajar bajo presión y trato personal en diferentes niveles sociales. - -estar física y psicológicamente apto. - -capacidad para trabajar bajo presión y trato personal en diferentes niveles sociales. - -no contar con antecedentes penales y/o policiales. - -estatura mínima de 1. - 65 cm. - -tener ruc. - Vigente -edad máxima de 30 años CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO - SUB GERENCIA DE TESORERÍA.- Experiencia: experiencia profesional mínima 2 años.- Competencias: proactivo(a) y habilidades de trabajo en grupo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: mínimo egresado universitario en la carrera de contabilidad. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en siaf, con vigencia no mayor de 05 años. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): para el puesto: conocimiento en computación. - Conocimiento en excel a nivel intermedio. - Conocimiento en word a nivel avanzado. - Conocimiento en access a nivel intermedio. - Conocimiento de procesamiento de tickets y planillas de afp en afpnet. - Conocimiento en activos y pasivos financieros básicos. - Conocimiento en títulos valores. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO - SUB GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS- Experiencia: experiencia laboral mínima de un (1) año en recursos humanos en el sector público.- Competencias: responsabilidad, puntualidad, trabajo en equipo, empatía, capacidad analítica. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o egresado en contabilidad, administración. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos referentes a la administración pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): indispensable: manejo del sistema simbam, mad. - Deseable: conocimiento en redacción de documentos. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) INSPECTOR DE CAMPO PARA LA OFICINA DE ASISTENCIA SOCIAL- Experiencia.- 2 año en el sector público. - Competencias. - Proactivo, responsable, trabajo en equipo, trabajo bajo presión formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Titulo técnico en enfermería y/o afines. - Cursos y/o estudios de especialización. - Ofimática básica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Licencia de conducir motocicleta. - Conocimiento de la realidad social, conocimiento de las rutas del distrito de bambamarca. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) FOTOGRAFO Y CAMAROGRAFO - SUB GERENCIA DE RELACIONES PUBLICAS- Experiencia: experiencia 03 años en manejo de cámaras audiovisuales y fotografía.- Competencias: tolerancia para trabajar bajo presión. - Proactivo. - Compromiso. - Responsable. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado y/o egresado en computación e informática. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación audiovisual. - Capacitación en radio. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): uso de todo tipo de cámaras de video profesional y de fotografía. - Equipos de grabación de sonido de campo iluminación artificial para video. - Conocimiento de mag y pc software de edición y posproducción de videos audiovisuales. - Planificación de producciones audiovisuales conocimiento en periodístico. - Conocimiento de medios de comunicación de radio y televisión. - Conocimiento de equipos de sonido profesional para eventos. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO - SUB GERENCIA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: 1 año de experiencia laboral desempeñando en áreas de gerencia comercial en el sector público y/o privado.- Competencias: organización, conocimiento en los paquetes de adobes cs5 – cs6, conocimiento de microsoft office y ofimática. - Responsable, proactivo y tolerancia para trabajar bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado en computación e informática /estudios concluidos en diseño gráfico. - Cursos y/o estudios de especialización: soporte computacional: paquete de office. - Comunicador audio visual. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): supervisor de almacén, conocimientos en diseño gráfico, fotógrafo, retoque fotográfico, elaboración de dípticos, trípticos, banners, boletín informativos, publicista, marketing. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) TECNICO EN INFORMATICA - SUB GERENCIA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia laboral mínima de 2 años con título y sin título.- Experiencia mínima de 1 año en entidades públicas (municipalidades). - Competencias: responsabilidad, comunicación, trabajo en equipo puntualidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo técnico en computación e informática. - Cursos y/o estudios de especialización: joomla, diseño gráfico, liderazgo y desarrollo organizacional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): multimedia, lenguaje de programación, joomla, css, php, adobe photoshop, corel draw x8. - Programación y diseño web, diseño gráfico, desarrollo de redes sociales. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO - SECRETARIA GENERAL- Experiencia: experiencia laboral mínima de 2 años con título y sin título.- Experiencia mínima de 1 año en entidades públicas (municipalidades). - Competencias: responsabilidad, comunicación, trabajo en equipo puntualidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo técnico en computación e informática. - Cursos y/o estudios de especialización: joomla, diseño gráfico, liderazgo y desarrollo organizacional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): multimedia, lenguaje de programación, joomla, css, php, adobe photoshop, corel draw x8. - Programación y diseño web, diseño gráfico, desarrollo de redes sociales. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) EMPADRONADOR PARA LA OFICINA DE LA UNIDAD LOCAL DE EMPADRONAMIENTO.- Experiencia (1) 01 año mínimo en el sector publico competencias (2) trabajar en equipo, responsabilidad, trabajar bajo presión.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) profesor en computación e informática, y/o a fines. - Cursos y/o estudios de especialización ofimática básica. - Siga, mad. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (1) y deseables (2) indispensable: conocimientos en manejo del aplicativo sisfho deseable: conocimientos en aplicación de encuestas. - Licencia de conducir de moto lineal CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO - SUB GERENCIA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: 06 meses de experiencia laboral, desempeñando la función de auxiliar administrativa y/o apoyo administrativo en el sector público y/o privado.- Competencias: organización, redacción, conocimiento de microsoft office, libre office. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo técnico en contabilidad. - Cursos y/o estudios de especialización: soporte computacional: paquete de office y modulo de administración documentaria. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento documentación y redacción, manejo de sistema de tramite documentario y libre office. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) ABOGADO IV - GERENCIA DE ASESORIA JURIDICA- Experiencia: 03 años en la administración pública y/o privada, competencias: manejo del código de ética, trabajo en equipo, proactivo, puntualidad, perseverancia, responsable, con buen trato al usuario, que trabaje por el bien de la institución.- No haber sido condenado por delito doloso con resolución firme (declaración jurada). - No tener vínculo de parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad y segundo de afinidad o por razón de matrimonio con funcionarios o directivos de la entidad o con aquellos que tienen a su cargo la administración de bienes o recursos públicos, aun cuando estos hayan cesado en sus funciones en el último año (declaración jurada). - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado titulado – colegiado y habilitado. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) AXULIAR ADMINISTRATIVO EN LA OFICINA DE DEMUNA- Experiencia (1) 02 años como mínimo en el sector público o privado.- Competencias (2) - proactivo, responsable, trabajo en equipo, trabajo bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) bachiller en derecho cursos y/o estudios de especialización conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (1) y deseables (2) conocimientos básicos de ofimática conocimientos básicos de inglés conocimiento de los sistemas siga y mad. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) AUXILIAR PARA EL ÁREA DE CENTRO INTEGRAL DE ATENCIÓN AL ADULTO MAYOR.- Experiencia (1) 01 año como mínimo en el sector público y/o privado competencias (2) vocación de servicio trabajo bajo presión formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) técnico titulado de las carreras de enfermería, administración y/o afines.- Cursos y/o estudios de especialización ofimática. - Tener licencia de conducir moto. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables. - Clasificación de archivos. - Conocimiento de bienestar social y con enfoque gerontológico. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) INSPECTOR DE CAMPO PARA LA OFICINA DE PENSIÓN 65- Experiencia (1) experiencia mínima laboral de 01 año en el sector público y/o privado.- Competencias (2) capacidad en la toma de decisiones absolver situaciones problemáticas. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) bachiller en sociología, administrador y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización ofimática básica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) experiencia de trabajo con grupos sociales. - Tener licencia de conducir motocicleta. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) DIGITADOR PARA LA OFICINA DE PADRÓN NOMINAL.- Experiencia (1) 02 años como mínimo en el sector público y/o privado.- Competencias (2) vocación de servicio. - Trabajo bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) titulo técnico en computación e informática, educación y/o administración. - Cursos y/o estudios de especialización computación básica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables. - Indispensable: conocimientos en manejo de la ofimática e internet. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE PIP III - SUB GERENCIA DE ESTUDIOS DE PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA.- Experiencia: mínima 3 años y medio en entidades públicas y privadas.- Mínimo 6 meses en el sector publico. - Competencias: pro actividad, responsabilidad, trabajo en equipo, puntualidad. - Conocimientos en el manejo de aplicativos informáticos relacionados a los proyectos de inversión pública (sosem, banco de proyectos). - Conocimientos en evaluación de proyectos de inversión pública. - Formular proyectos de inversión pública. - Conocimientos en evaluación de expedientes técnicos. - Elaborar expedientes técnicos. - Conocimientos en el manejo de aplicativos informáticos relacionados a los expedientes técnicos. - Pensamiento lógico y coherente que procure eficiencia en las demandas de sus tareas. - Planificación y organización y comprensión del concepto de sistemas integración. - Adaptabilidad y autocontrol. - Manejo de grupos. - Credibilidad técnica. - Respetuosos y responsable. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ingeniería civil. - Curso y/o estudios de especialización: contar con cursos de programas de ingeniería como autocad, autocad civil 3d, ms project, sap 2000, curso de manejo de estación total leica modelo ts09-5”r500. - Inglés básico. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos de inversión pública, microsoft windows, microsoft office, autocad, autocad architecture, autocad civil 3d, s10, ms project, sap 2000, etabs, watercad, otros. - Conocimientos en el manejo de equipos topográficos: estación total, nivel topográfico, etc. - Contar con cursos de manejo de herramientas informáticas hoja de cálculo y procesador de texto y aplicativos para el desarrollo. - * conocimiento de aplicativos snip. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) INSPECTOR DE CAMPO PARA LA OFICINA DE ASISTENCIA SOCIAL- Experiencia.- 2 año en el sector público. - Competencias. - Proactivo, responsable, trabajo en equipo, trabajo bajo presión formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Titulo técnico en enfermería y/o afines. - Cursos y/o estudios de especialización. - Ofimática básica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Licencia de conducir motocicleta. - Conocimiento de la realidad social, conocimiento de las rutas del distrito de bambamarca. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO PARA LA GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL.- Experiencia (1) 01 año como mínimo en el sector público y/o privado competencias (2) desarrollar la capacidad de eficiencia, calidad y sigilo profesional en el ordenamiento de los diferentes documentos.- Comprender el funcionamiento de la unidad de correspondencia, recepción y despacho de documentos a las oficinas correspondientes. - Ética profesional en el manejo de información. - Habilidad en digitar los documentos de acuerdo con las normas institucionales establecidas. - Atención al público con candidez y normas de ética. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) título profesional en administración – colegiada. - Cursos y/o estudios de especialización ofimática básica excel cursos de mad conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (1) y deseables (2) conocimiento en ofimática (nivel básico). - Ética y valores. - Responsable, disciplinado, trabajo bajo presión y en equipo. - Tener experiencia en el sistema de tramite documentario mad. - Conocimiento de bienestar social. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE DE GERENCIA PARA LA GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL.- Experiencia (1) 1 año como mínimo en el sector público competencias (2) responsabilidad, proactividad, puntualidad y trabajo en equipo.- Comprender el funcionamiento de la unidad de correspondencia, recepción y despacho de documentos a las oficinas correspondientes. - Ética profesional en el manejo de información. - Atención al público bajo las normas de ética. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) egresado de la carrera de economía y/o afines cursos y/o estudios de especialización microsotf windows, word, excel ver. - 2013 y sistemas de análisis estadístico (sas) gestión de inversión en la administración pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (1) y deseables (2) conocimiento en ofimática (nivel básico). - Tener experiencia en el sistema de tramite documentario mad. - Conocimiento en temas administrativos, programas, proyectos y actividades de desarrollo social. CAS N° 03-2016-MPH-BCA ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO - SECRETARIA GENERAL- Experiencia: - tener experiencia como personal de apoyo no menor a 6 meses en la procuraduría pública municipal.- -haber realizado prácticas iniciales, intermedias y finales en la procuraduría pública municipal. - Competencias: manejo del código de ética, trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión, puntualidad, perseverancia, responsabilidad, buen trato al usuario. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título en computación e informática. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos, talleres, conferencias, seminarios en word, excel, digitación y otros. - Conocimientos para el puesto y/o cargo:(mínimos o indispensables y deseables): conocimiento en microsoft office. - Conocimiento en digitación. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE DE LIQUIDACIÓN DE OBRAS PÚBLICAS.- Experiencia (1) mínima 01 año en entidades públicas y privadas.- Competencias (2) proactividad, responsabilidad, trabajo en equipo, puntualidad. - Conocimiento en valoraciones y liquidaciones de obra. - Conocimientos en evaluación de expedientes técnicos. - Pensamiento lógico y coherente que procure eficiencia en las demandas de sus tareas. - Manejo de programas de programación y control de proyectos, ms project 2013, primavera p6 adaptabilidad y autocontrol. - Manejo de grupos. - Credibilidad técnica. - Respetuoso y responsable. - Formación académica bachiller en ingeniería civil. - Cursos y/o estudios de especialización contar con cursos de programas de ingeniería como autocad, autocad civil 3d, s10 costos y presupuestos, ms project, sap 2000, etabs, safe, watercad, primavera p6. - Contar con diplomado en estructuras. - Inglés a nivel intermedio. - Conocimientos para el puesto y/o cargo conocimientos en valorizaciones y liquidaciones de obra. - Conocimientos en expedientes técnicos. - Manejo de ley de contrataciones. - Conocimientos en el manejo de equipos topográficos: estación total, gps diferencial, nivel topográfico, etc. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE DE GEOLOGÍA.- Experiencia experiencia laboral como mínimo 01 año en entidades públicas y/o privadas.- Competencias pro actividad, responsabilidad, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios titulado o bachiller en geología. - Curso y/o estudios de especialización curso básicos de microsoft office 2013, autocad, sap 2000, s10, slide, arcgis, manejo de gps, estación total. - -certificado de introducción a los sistemas de información geográfica con qgis en el proceso de ordenamiento territorial de cajamarca. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables conocimiento sobre catastro 1 año. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) PROFESIONAL, COMO ASISTENTE I, PARA LA SUB GERENCIA DE OBRAS PÚBLICAS DE LA GERENCIA DE DESARROLLO URBANO Y RURAL.- Experiencia.- Experiencia en identidades publicas/privadas mínimo 12 meses. - * experiencia como asistente técnico, de supervisión, de costos y presupuestos entre otros, mínimo 8 meses. - Competencias. - Sentido de la responsabilidad y criterio de que el trabajo se debe realizar teniendo en cuenta la seguridad en todo momento; afinidad por el trabajo en grupo y líder de equipos, enfocado hacia el cumplimiento de metas u objetivos trazados y siempre para una mejora y crecimiento en el área a trabajar. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Bachiller en ingeniería civil. - Cursos y/o estudios de especialización. - Salud ocupacional y primeros auxilios. - Cursos de programas de ingeniería como: autocad, autocad civil 3d, s10 costos y presupuestos, ms project, sap 2000, etabs, safe, watercad, primavera p6, sewercad. - Inglés básico. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Experiencia en identidades publicas/privadas mínimo 12 meses. - Curso autocad, sap-2000, s10-2005, microsoft office 2010, autocad, autocad civil, etabs, watercad, sewercad, safe 2014. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) EVALUADOR PIP Y EXPEDIENTES TECNICOS III - SUB GERENCIA ESTUDIOS DE PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA- Experiencia: experiencia mínimo 03 años en entidades públicas y/o privadas.- Haber trabajado por lo menos 05 meses como asistente técnico en el área de estudios y proyectos. - Competencias: pro actividad, responsabilidad, trabajo en equipo, puntualidad. - Conocimientos en el manejo de aplicativos informáticos relacionados a los proyectos de inversión pública (sosem, banco de proyectos). - Conocimientos en evaluación de proyectos de inversión pública. - Formular proyectos de inversión pública. - Conocimientos en evaluación de expedientes técnicos. - Elaborar expedientes técnicos. - Conocimientos en el manejo de aplicativos informáticos relacionados a los expedientes técnicos. - Pensamiento lógico y coherente que procure eficiencia en las demandas de sus tareas. - Planificación y organización y compresión del concepto de sistemas de integración. - Adaptabilidad y autocontrol. - Manejo de grupos. - Credibilidad técnica. - Respetuoso y responsable. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de ingeniero civil con habilidad vigente (mínimo 10 meses de colegiado). - Curso y/o estudios de especialización: contar con cursos de manejo de herramientas informáticas de hoja de cálculo y procesador de texto y aplicativos informáticos para el desarrollo de costos y presupuestos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos en inversión pública, microsoft windows, microsoft office, autocad, autodesk architectural desktop, tecnología de pavimentos y asfaltos. - Autocad civil 3d, tecnología de aditivos para el concreto, nueva ley de contrataciones aplicada a obras publicas, etabs, otros. - Conocimientos en el manejo de equipos topográficos: estación total, nivel topográfico, etc. - Contar con cursos de manejo de herramientas informáticas hoja de cálculo y procesador de texto y aplicativos para el desarrollo. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) EVALUADOR PIP Y EXPEDIENTES TECNICOS II - SUB GERENCIA ESTUDIOS DE PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA- Experiencia: ingeniero civil colegiado con experiencia profesional como mínimo de 10 años.- Experiencia laboral y/o profesional mínimo de 06 años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia profesional mínimo de 06 años desarrollando actividades administrativas en dependencias relacionadas a obras en entidades públicas. - Haber laborado en entidades públicas y /o privadas desempeñando el cargo supervisor de obras con una experiencia mínima de 01 año. - Competencias: responsabilidad y puntualidad. - Capacidad de síntesis. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de ingeniero civil con habilidad vigente. - Curso y/o estudios de especialización: diplomado en la ley de contrataciones. - Diplomado en identificación, formulación, evaluación y gestión de proyectos sociales y productivos de inversión publica. - Capacitaciones en: supervisión de obras, valorizaciones y liquidaciones de obras públicas, expedientes técnicos para obras, la nueva ley de contrataciones aplicadas a obras públicas, obras por ejecución presupuestaria directa. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): cursos básicos en autocad 2d, costos y presupuestos – s10, autodesk land desktop, ms project, sap 2000. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) TOPOGRAFO - GERENCIA DE DESARROLLO URBANO Y RURAL- Experiencia: experiencia laboral como mínimo 03 años en entidades públicas y/o privadas.- Competencias: pro actividad, responsabilidad, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico en topografía. - Curso y/o estudios de especialización: curso básicos de microsoft office 2013, autocad, georeferenciación, manejo de gps, estación total (leyca, topson). - Certificado en diseño geométrico de obras viales y dominio de autodesk-autocad civil 3d. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): haber trabajado en proyectos de obras civiles. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO - SUB GERENCIA DE RENTAS Y FISCALIZACIÓN TRIBUTARIA- Experiencia: 02 años en sector público en cargos similares.- Competencias: dinamismo, iniciativa, adaptabilidad, comunicación, negociación, trabajo en equipo, análisis, orden. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional o técnico en contabilidad, administración, ingeniería o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: computación básica. - Cursos en tributación municipal. - Curso de verificador común autorizado por sunarp. - . - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): indispensables: manejo de los sistemas autocad, mad, sisrem, sisbam, y otros afines. - Conocimientos en computación e informática. - Disponibilidad inmediata. - Deseables: iniciativa, dinámico y proactiva. - Capacidad para el trabajo en equipo y tolerancia a la presión. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SECRETARIA - GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA- Experiencia: 02 años de experiencia laboral y 01 año en sector público en cargos similares.- Competencias: facilidad de expresión, responsable, buena redacción, planificación y organización, capacidad analítica, buen trato proactiva. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico en secretariado ejecutivo y/o egresado. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos de computación. - Cursos en secretariado. - Capacitación en los sistemas mad, siga y otros afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): indispensables: manejo de los sistemas mad, sisrem, simbam y otros afines. - Conocimientos en computación e informática. - Disponibilidad inmediata. - Deseables: iniciativa, dinámico y proactiva. - Con capacidad para el trabajo en equipo y tolerancia a la presión. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ESPECIALISTA EN RESIDUOS SOLIDOS - SUB GERENCIA DE MEDIO AMBIENTE- Experiencia: experiencia laboral de 2(dos) años en entidades públicas y/o privadas.- Competencias: persona proactiva y organizada, facilidad para interactuar en grupo, trabajo en grupo, puntualidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ingeniería ambiental, sanitaria y/o afines. - Cursos y/o estudios de especialización: manejo de residuos solidos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento sobre el manejo proceso y disposición final de residuos sólidos. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) APOYO EN MAQUINARIA.- Experiencia como mínimo 01 año en entidades públicas.- Competencias puntualidad, proactivo, liderazgo, responsabilidad, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Certificados de operador de retroexcavadora cursos y/o estudios de especialización maquinaria pesada conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables experiencia en manejo de maquinaria pesada CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SUPERVISOR DE PERSONAL - GERENCIA DE SANEAMIENTO Y MEDIO AMBIENTE- Experiencia: experiencia laboral mínimo 03 en instituciones públicas y 02 años en cargo similar.- Competencias: pro actividad, puntualidad ,capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título pedagógico y/o técnico en administración pública. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en capacidad de gestión y liderazgo, curso en computación – ofimática. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): licencias de conducir de unidades móviles (moto lineal y camioneta). - Habilidades para el planeamiento, motivación, liderazgo y toma de decisiones, capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SECRETARIA EJECUTIVA.- Experiencia: 06 meses de experiencia como secretaria ejecutiva y/o apoyo en el i.- V. - P. - O sector público. - Competencias: planificación, programación y organización facilidad de expresión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) titulo o egresado de secretariado ejecutivo. - Cursos y/o estudios de especialización secretariado gerencial conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables (4) y deseables (5) mecanografía, computación e informática documentación y redacción, manejo del módulo de administración documentaria (mad), manejo de recepción de valorizaciones de servicios de mantenimiento rutinario. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) TOPOGRAFO- Experiencia laboral como mínimo 03 años en entidades públicas y/o privadas.- Competencias pro actividad, responsabilidad, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios técnico en topografía curso y/o estudios de especialización curso básicos de microsoft office 2013, autocad, georeferenciación, manejo de gps, estación total (leyca, topson) -certificado en diseño geométrico de obras viales y dominio de autodesk-autocad civil 3d. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables haber trabajado en proyectos de obras civiles CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) INGENIERO CIVIL - ÓRGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL- Título profesional, colegiatura y habilitación en el colegio profesional.- Experiencia comprobable no menor de siete (07) años en el ejercicio profesional. - Experiencia comprobable no menor a dos (02) años como jefe de comisiones de auditoria de cumplimiento. - Experiencia comprobable en control gubernamental, acreditar haber participado por lo menos en cinco acciones de control como integrante de comisión. - Curso de capacitación acreditada en planificación de auditoria de cumplimiento dictado por la escuela nacional de control. - Curso de capacitación acreditada en técnicas y procedimientos de la auditoria de cumplimiento dictado por la escuela nacional de control. - Curso de capacitación acreditada en documentación de la auditoria de cumplimiento dictado por la escuela nacional de control. - Curso de capacitación acreditada en comunicación de desviaciones de cumplimiento y evaluación de comentarios dictado por la escuela nacional de control. - Curso de capacitación acreditada en infobras en el programa de incentivos – meta 09 dictado por la escuela nacional de control. - Curso de capacitación acreditada en infobras en el programa de incentivos – meta 12 dictado por la escuela nacional de control. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ARQUITECTO - SUB GERENCIA DE PATRIMONIO- Publicación de la convocatoria en el portal institucional de la mph-bca (www.- Munibambamarca. - Gob. - Pe): del 23 al 29 de agosto de 2016. - Presentación de la hoja de vida documentada y foliada y suscrita en la siguiente dirección ubicado en el jr. - Miguel grau n° 320 - bambamarca (tramite documentario): el 29 de agosto de 2016. - Hora 08:00 am a 5:30 pm. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) RESPONSABLE DEL MANEJO DEL SIMI-SIGA- SUB GERENCIA DE PATRIMONIO- Experiencia: experiencia en el sector publico no menor a 05 años, experiencia en control patrimonial no menor a 6 meses (acreditado).- Competencias: habilidad para llevar registros de bienes. - Personalidad proactiva. - Facilidad para comunicarse. - Vocación de servicio. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional técnico en computación e informática. - Estudios universitarios de contabilidad (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento a nivel básico de ofimática (microsoft word, microsoft excel). - Conocimiento en manejo del simi y el siga. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO EN INDUSTRIAS ALIMENTARIAS PARA LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE HUALGAYOC.- Experiencia.- Mínimo un año en la administrativa pública. - Competencias. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Título universitario o de institutos públicos o privados. - Cursos y/o estudios de especialización. - Ofimática y programas básicos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Haber laborado en cargos de secretaria o asistente administrativo en instituciones públicas o municipales. - Aplicación del sistema mad. - Certificados, constancias, seminarios y talleres de secretariado. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) CONTROLADOR DE COMBUSTIBLE I - SUB GERENCIA DE PATRIMONIO- Experiencia: 06 meses en control de combustible y supervisión de maquinaria en campo (acreditar con certificados de trabajo y/o contratos).- Competencias: verificación y control de combustible en los grifos que son proveedores de la municipalidad. - Supervisión de maquinarias en campo. - Elaboración de informes y otros documentos. - Otras actividades afines requeridas por la oficina. - Puntualidad y honestidad en el trabajo. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Otros requisitos para cubrir el puesto: contar con licencia de conducir para moto lineal. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SUPERVISOR DE PERSONAL DE LA GERENCIA- Experiencia laboral mínimo 03 en instituciones públicas y 02 años en cargo similar competencias pro actividad, puntualidad, capacidad para trabajar en equipo y bajo presión formación académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) título pedagógico y/o técnico en administración pública cursos y/o estudios de especialización - diplomado en capacidad de gestión y liderazgo, - curso en computación – ofimática.- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables * licencias de conducir de unidades móviles (moto lineal y camioneta) * habilidades para el planeamiento, motivación, liderazgo y toma de decisiones, capacidad para trabajar en equipo y bajo presión CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) CHOFER PARA LA GERENCIA DE SERVICIOS MUNICIPALES.- Experiencia.- Experiencia en el cargo y/o afines (6 meses). - Competencias. - Sólida conciencia moral, integridad, responsabilidad, proactividad, iniciativa, liderazgo, compromiso institucional, discreción, capacidad analítica, capacidad de organización, capacidad para el trabajo en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Chofer con licencia a tres c cursos y/o estudios de especialización. - Servicio de transportes en general. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Capacidad para trabajar bajo presión y trato personal en diferentes niveles sociales. - Estar física y psicológicamente apto. - No contar con antecedentes penales y/o policiales. - Tener ruc vigente CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ASISTENTE PARA LA BIBLIOTECA MUNICIPAL.- Experiencia: 01 año mínimo en el sector público.- Competencias: proactivo, responsable, creativo, puntual, trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en educación y/o técnico con conocimientos en computación. - Cursos y/o estudios de especialización. - Microsoft word, excel, power point, access y otros. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Manejo de microsoft oficce, word, excel, power point. - Redacción de todo tipo de documentos. - Experiencia en el área CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO II - SUB GERENCIA DE LOGÍSTICA- GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS- Experiencia: seis (06) meses de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes en el sector público (trabajos desarrollados en las oficinas de logística o abastecimientos de entidades públicas).- Competencias: orientación a resultados o organización y planificación. - Mejora continúa o trabajo en equipo. - Integridad. - Innovación. - Iniciativa. - Pro actividad. - Orientación de servicio al ciudadano. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Sentido de urgencia. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: constancia de egresado y/o certificado de estudios concluidos, como técnicos en administración o asistente administrativo. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en contrataciones del estado, según la nueva ley n° 30225. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): cursos de tramite documentario. - Cursos en gestión pública. - Ofimática (word, excel y power point) a nivel básico. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ADMINISTRADOR DEL COMERCIO INFORMAL, PLAZA PECUARIA Y MERCADO TEMPORAL DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE HUALGAYOC.- Experiencia.- Mínimo 3 años en manejo administrativo comercial en la institución pública y/o privada. - Competencias. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Bachiller en agronegocios u carreras afines cursos y/o estudios de especialización. - Cursos de ofimática básica y programas de estadísticas. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Haber desempeñados actividades técnicas y comercialización en la administración pública y de manera especial en la administración municipal. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) SUPERVISOR DE CALIDAD DE PRODUCTOS ALIMENTARIOS EN EL SISTEMA DE COMERCIALIZACIÓN DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE HUALGAYOC.- Experiencia.- Mínimo un año en actividades de capacitación de control de calidad de productos alimentarios y de gestión de comercialización en la administración pública. - Competencias. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Técnico titulado en industrias alimentarias u carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización. - En control de calidad de productos alimentarios y capacitador de esta temática. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Haber laborado como capacitador en el control de calidad de productos alimentarios y trabajado en el monitoreo comercial en instituciones públicas o privadas. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) OPERADOR SEACE - SUB GERENCIA DE LOGÍSTICA- GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS- Experiencia: cuatro (04) años de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes en el sector público (operador seace u asistente de logística, o funciones similares en logística o abastecimiento de entidades públicas).- Competencias: orientación a resultados o organización y planificación. - Mejora continúa o trabajo en equipo. - Integridad. - Innovación. - Iniciativa. - Pro actividad. - Orientación de servicio al ciudadano. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Sentido de urgencia. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico o grado académico de bachiller en contabilidad. - Cursos y/o estudios de especialización: certificación vigente otorgado por el osce. - 01 diplomado en contrataciones del estado. - Capacitación en manejo de la plataforma seace versión 3. - 0. - Conocimiento en contrataciones públicas/certificado por el osce. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento del sistema electrónico de contrataciones del estado – seace o cursos de contrataciones del estado. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) COORDINADOR GENERAL DE POLICÍA MUNICIPAL Y SERENAZGO- Experiencia.- Licenciado de las ff. - Aa. - Con experiencia en seguridad ciudadana. - -capacidad para trabajar en diferentes niveles sociales. - -experiencia mínima 10 años en seguridad ciudadana. - Licencia de conducir iii c -jefe de seguridad jefe de personal competencias. - Sólida conciencia moral, integridad, responsabilidad, proactividad, iniciativa, liderazgo, compromiso institucional, discreción, capacidad analítica, capacidad de organización, capacidad para el trabajo en equipo y bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Secundaria completa y/o técnica cursos y/o estudios de especialización. - Opcional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - -capacidad para trabajar bajo presión y trato personal en diferentes niveles sociales. - Estar física y psicológicamente apto. - -capacidad para trabajar bajo presión y trato personal en diferentes niveles sociales. - No contar con antecedentes penales y/o policiales. - Estatura mínima de 1. - 65 cm. - -tener ruc. - Vigente CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) ABOGADO/A - SUB GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS.- Experiencia: mínimo cinco (5) años de experiencia en entidades públicas.- Cuatro (4) años de experiencia como mínimo en el área de recursos humanos en el sector público. - Competencias: responsabilidad, puntualidad, trabajo en equipo, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio, buena redacción. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado y/o titulado de la carrera de derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos o seminarios en el sistema de recursos humanos según la normativa de servir, incluido procedimiento administrativo disciplinario-ley 30057. - Conocimiento en contrataciones públicas/certificado por el osce. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): indispensable: conocimiento en derecho administrativo, gestión pública y en derecho laboral. - Deseable: conocimientos en derechos fundamentales, políticas públicas y derecho laboral. CAS Nº 03-2016-MPH-BCA ►(1) INTEGRADOR CONTABLE - SUB GERENCIA DE CONTABILIDAD- Experiencia: experiencia (5) años en cargos similares en entidades del sector público.- Competencias: capacidad analítica. - Capacidad de organización y planificación, capacidad de trabajo en equipo. - Buena comunicación. - Pro actividad. - Atención efectiva, cordial y empática a los funcionarios públicos y público en general. - Tolerancia al trabajo bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional universitario con título de contador público colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: sistema integral de gestión administrativa (siga). - Sistema integrado de administración financiera para el sector público: siaf-sp. - Sistema nacional de inversión pública (snip). - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento en el plan contable gubernamental. - Conocimiento de las normas y directivas del sector público en gobiernos locales. - Conocimiento en el manejo de los sistemas informáticos microsoft office, windows, word, excel, power point e internet. [ VER MÁS DETALLES CAS Nº 003-2016 ] |
| Fecha | 24 de Agosto de 2016 |
| Localidad | Lima |
| Departamento | Lima |
| Salario | Entre S/. 850.00 Soles y S/. 3,800.00 Soles |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Más Detalles | PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicación de la convocatoria en el portal institucional de la mph-bca (www.munibambamarca.gob.pe): del 23 al 29 de agosto de 2016. INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES: Fecha de Inscripción de Postulantes: El 29 de Agosto de 2016. Hora de 8:00 am. a 5:30 pm. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: - Presentacion de la hoja de vida documentada foliada y suscrita en la siguiente direccion ubicado en el Jr. Miguel Grau N° 320 - Bambamarca, (Tramite Documentario). En la fecha señalada. - La documentación a presentar se encuentra detallado en el punto Nº III y V de las bases generales de las convocatorias. [ VER BASES GENERALES ] CRONOGRAMA: El cronograma se encuentra el punto Nº IV de las bases generales de las convocatorias. FORMATOS: - Todos los formatos se encuentra adjunto a las bases generales de las convocatorias. - Los presentes formatos deberán ser descargados, llenados y presentados, conforme a las bases generales de las convocatorias. [ DESCARGAR FICHA CURRICULAR ] RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ] |
| Empresa ó Institución | MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE HUALGAYOC |
| Contacto | - |
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