| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS SERVICIO NACIONAL DE CERTIFICACION AMBIENTAL PARA LAS INVERSIONES SOSTENIBLES - SENACE |
| Puestos Disponibles | 12 |
| Descripción del Puesto | CAS N° 017-2016-SENACE ►(1) JEFE DE LA OFICINA DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN- Experiencia: experiencia general: experiencia laboral de ocho (08) años en instituciones públicas y/o privadas.- Experiencia específica: experiencia laboral de tres (03) años desempeñándose en puestos como jefe de departamento/división/área/unidad/oficina y/o coordinador y/o jefe de proyectos en temas relacionados a sistemas y/o informática y/o tecnologías de la información y/o sistemas gestión de la información. - De los cuales dos (02) años deberán haberlo desempeñado en el sector público. - Competencias: liderazgo, planificación y organización, orientación a resultados, capacidad de análisis. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en ingeniería de computación o sistemas o informática. - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Capacitación en planes de contingencia y/o planes de recuperación de sistemas capacitación en gestión de calidad capacitación en gestión de gobierno electrónico y/o sociedad de la información curso en desarrollo de aplicaciones web y/o web sites curso en gestión de proyectos conocimiento de ofimática nivel intermedio conocimiento del idioma ingles nivel básico. - Requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) dominio en herramientas ofimáticas de oficina y de productividad. - Sistema de gestión de seguridad de la información iso 27001:2013. - Gestión de riesgos. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 018-2016-SENACE ►(1) JEFE DE LA UNIDAD DE LOGÍSTICA- Experiencia: experiencia general: experiencia laboral no menor a ocho (08) años en entidades del sector público y/o privado, relacionadas a temas de logística.- Experiencia específica: experiencia laboral específica no menor de seis (06) años en materia logística. - De los cuales cuatro (04) años de experiencia como jefe de abastecimiento y/o logística en el sector público. - Competencias: análisis normativo, adecuada redacción, empatía y comunicación efectiva. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en administración, derecho, contabilidad, economía y/o ingeniería cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Diplomado en contratación pública. - Curso de abastecimiento o logística. - Conocimiento de informática nivel intermedio. - Estar certificado por el organismos supervisor de las contrataciones - osce requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios), en temas relacionados a la contratación pública. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 019-2016-SENACE ►(1) JEFE DE LA UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS- Experiencia: experiencia general: experiencia laboral no menor a ocho (8) años en entidades del sector público y/o privado en cargos directivos en áreas de recursos humanos.- Experiencia específica: experiencia profesional no menor de seis (6) años en el sector público y/o privado en cargos de jefe, gerente y/o director de recursos humanos. - De los cuales cinco (5) años en el sector público en puestos de jefatura de recursos humanos. - Competencias: análisis normativo, adecuada redacción, empatía y comunicación efectiva. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en administración, ingeniería industrial, relaciones industriales y/o psicología. - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Diplomado en gestión pública. - Curso de contratación administrativa de servicios – cas. - Conocimiento de informática nivel intermedio. - Requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios). - En temas relacionados a la gestión de recursos humanos [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 020-2016-SENACE ►(1) ESPECIALISTA EN SELECCIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL- Experiencia: experiencia general: experiencia no menor a seis (6) años en entidades del sector público y/o privado.- Experiencia específica: experiencia laboral mínima de 05 años en áreas de recursos humanos y en instituciones del sector público. - Experiencia laboral mínima de 04 años en áreas de recursos humanos en temas relacionados a la gestión y desarrollo de recursos humanos en el sector público. - Acreditar experiencia como miembro de comisiones encargadas de procesos de selección de personal, así como miembro de comisiones especiales de comité de contratación para procesos de selección de licitación pública. - Competencias: análisis normativo, adecuada redacción, empatía y comunicación efectiva. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: formación profesional universitaria en administración, economía y/o ingeniería industrial. - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Diplomado en gestión pública diplomado en servicio civil acreditar curso de gestión por procesos acreditar capacitación en selección por competencias y elaboración de manuales de perfiles de puestos – mpp. - Acreditar capacitación en planificación estratégica. - Acreditar capacitación en manejo de sistemas informáticos, base de datos nivel avanzado. - Requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) proceso de tránsito al nuevo régimen del servicio civil. - Ley del servicio civil. - Manejo de registro del aplicativo informático del sector público mef [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 021-2016-SENACE ►(1) ESPECIALISTA EN CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL- Experiencia: experiencia general: experiencia no menor a 06 años en entidades del sector público y/o privado.- Experiencia específica: experiencia laboral mínima de 04 años realizando actividades de capacitación en el sector público experiencia laboral mínima de 04 años de experiencia en la formulación, organización, ejecución y evaluación de planes y programas de capacitación. - Competencias: análisis normativo, adecuada redacción, empatía y comunicación efectiva. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: formación profesional universitaria en administración, psicología, educación y/o ciencias de la comunicación. - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Diplomado en recursos humanos diplomado en gestión pública diplomado en servicio civil curso de gestión de la capacitación por competencias requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) proceso de tránsito al nuevo régimen del servicio civil. - Ley del servicio civil. - Estrategias de capacitación de adultos. - Manejo de ofimática a nivel intermedio [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 022-2016-SENACE ►(1) ADMINISTRADOR WEB- Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de cinco (05) años.- Experiencia específica: experiencia mínima de cuatro (04) años realizando actividades relacionadas con la administración y/o mantenimiento de portales web de los cuales un (01) año laborando en el sector público. - Competencias: responsabilidad, organización de la información, creatividad, cooperación. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico en informática, sistemas y /o computación. - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Curso de planeamiento y administración en la plataforma windows curso de configuración y/o resolución de problemas en software sobre plataforma windows conocimiento de informática nivel intermedio requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) programa de diseño: dreamweaver, photoshop, ilustrador, fireworks, flash profesional. - Lenguajes de marcado hipertexto: html, ajax, java script, css, jquery, protocolos de internet (ftp,http), cms en general. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 023-2016-SENACE ►(1) ESPECIALISTA EN PRESUPUESTO- Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de seis (06) años en el sector público y/o privado.- Experiencia específica: experiencia mínima de cuatro (04) años en gestión presupuestaria en el sector público. - Haber participado en el proceso de programación y formulación del presupuesto institucional de entidad pública. - Competencias: capacidad analítica, calidad de trabajo, trabajo en equipo, orientación a resultados. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario de economista, administrador o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Diplomado en gestión pública capacitación de presupuesto por resultado requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) manejo del sistema integrado en administración financiera, aplicativos de programación, formulación y ejecución presupuestal. - Conocimiento de ofimática nivel intermedio. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 024-2016-SENACE ►(1) ESPECIALISTA EN DESARROLLO INSTITUCIONAL Y DE PROCESOS- Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de cinco (05) años en el sector público y/o privado.- Experiencia específica: experiencia mínima de cuatro (04) años en desarrollo organizacional y/o gestión de procesos y/o gestión de calidad. - De los cuales tres (03) años de experiencia en el sector público. - Haber participado en el proceso de desarrollo organizacional y/o gestión de procesos y/o simplificación administrativa. - Competencias: organización, planificación, orientación a resultados, calidad en el trabajo, capacidad analítica. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario de ingeniería industrial, economista, administrador o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Diplomado en gestión pública y/o gestión por procesos curso en gestión de calidad. - Requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) conocimiento de ofimática nivel intermedio [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 025-2016-SENACE ►(1) ESPECIALISTA AMBIENTAL EN SISTEMA DE INFORMACIÓN GEOGRÁFICA- Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de seis (06) años.- Experiencia especifica: experiencia mínima de cuatro (04) años en puestos de analista/especialista en actividades relacionadas al manejo y/o gestión de sistemas de información geográfica. - Competencias: responsabilidad, organización de la información, creatividad, cooperación. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en ingeniería geográfica, civil, forestal, ambiental, agrícola, biólogo o geógrafo. - Se requiere estar colegiado y habilitado profesionalmente. - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Estudios de especialización en sistemas de información geográfica. - Cursos de geomática. - (cada curso de especialización debe tener no menos de 24h de capacitación y los diplomados no menos de 90h) requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) conocimientos en sistemas de información geográfica, bases de datos espaciales, modelamiento espacial, zonificación ecológica económica, ordenamiento territorial, geomática, teledetección y sistemas de posicionamiento global, manejo de software arcgis desktop, arcgis server, erdas imagine, envi, autocad y otros programas de sig. - Dominio de ofimática (word, excel y powerpoint) a nivel básico. - Dominio del idioma inglés a nivel básico (ambos de pueden sustentar con declaración jurada). [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 026-2016-SENACE ►(1) COORDINADOR EN PROYECTOS DE HIDROCARBUROS- Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de seis (06) años.- Experiencia específica: experiencia mínima de cuatro (04) años en puestos de analista/especialista en actividades relacionadas a procesos de hidrocarburos o gas. - Competencias : análisis, coordinación, planificación, organización de la información, creatividad, cooperación. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en ingeniería de petróleo, petroquímica, química, ambiental o industrial. - Se requiere estar colegiado y habilitado profesionalmente. - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Maestría o postgrado en ciencias de petróleo, gas, ciencias ambientales, energía o similares requisitos para el puesto o cargo : conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) conocimiento en procesos de extracción y producción de las actividades de hidrocarburos, conocimiento en normativa ambiental en evaluación o fiscalización de estudios de impacto ambiental. - Dominio de ofimática (word, excel y powerpoint) a nivel básico. - Dominio del idioma inglés a nivel intermedio (ambos de pueden sustentar con declaración jurada). [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 027-2016-SENACE ►(1) ESPECIALISTA SOCIAL (CON ENFASIS LEGAL)- Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de cinco (05) años.- Experiencia específica: experiencia mínima de tres (03) años en puestos de analista/especialista en el sector público o privado brindando asesoría en materia de gestión ambiental, de preferencia en temas de participación ciudadana ambiental. - Experiencia específica mínima de un (01) año en el sector público en puestos de analista/especialista brindando asesoría en materia de gestión ambiental, de preferencia en temas de participación ciudadana ambiental. - Competencias: análisis, planificación, comunicación oral, empatía, redacción, dinamismo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en ciencias políticas o derecho. - Se requiere estar colegiado y habilitado profesionalmente (en caso de existir colegio profesional). - Cursos y/o estudios de especialización: programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Cursos de gestión de conflictos socio ambiental y/o derecho ambiental. - Cursos o programas de especialización en temas de derecho administrativo. - Requisitos para el puesto o cargo: conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) conocimiento de los principales aspectos legales y sociales vinculados con la gestión ambiental y la participación ciudadana ambiental. - Dominio de ofimática (word, excel y powerpoint) a nivel básico. - Dominio del idioma inglés a nivel básico (ambos de pueden sustentar con declaración jurada). [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 028-2016-SENACE ►(1) ESPECIALISTA SOCIAL III- Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de dos (02) años.- Experiencia específica: experiencia mínima de un (01) año en puestos de analista/especialista en el sector público o privado realizando consultorías vinculadas a la elaboración de proyectos de investigación o estudios de impacto ambiental. - Competencias: análisis, planificación, comunicación oral, empatía, redacción, dinamismo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : título universitario en sociología, psicología social, antropología. - No requiere estar colegiado y habilitado profesionalmente. - Cursos y/o estudios de especialización : programas de especialización requeridos y sustentados con documentos. - Curso de responsabilidad social o en materia de gestión ambiental requisitos para el puesto o cargo : conocimientos técnicos (no requieren documentos sustentatorios) conocimiento de las principales metodologías y mecanismos para recojo de información socioeconómica para las líneas base de los estudios de impacto ambiental. - Dominio de ofimática (word, excel y powerpoint) a nivel básico. - Dominio del idioma inglés a nivel básico (ambos de pueden sustentar con declaración jurada). 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| Fecha | 22 de Abril de 2016 |
| Localidad | Lima |
| Departamento | Lima |
| Salario | Entre S/. 5,000.00 Soles y S/. 13,500.00 Soles |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Más Detalles | PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicación de la convocatoria en la página web del senace: a partir del 21 al 27 de abril del 2016. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: - Presentación de los 5 anexos via correo electronico a: seleccion.rrhh@senace.gob.pe , en archivo PDF (Los 5 anexos deben estar completados, firmados y escaneados). El 27 y 29 de Abril de 2016. Hasta las 4:00 p.m. Segun convocatoria la que postula. - La documentación a presentar se encuentra detallado en el punto Nº VII de cada una de las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. CRONOGRAMA: El cronograma se encuentra el punto Nº V en la opción ver más detalles de cada una de las convocatorias lineas arriba. FORMATOS: [ DESCARGAR ANEXOS DEL 01 AL 05 ] RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ] NOTA: A fin de no ser calificado como “NO APTO” en la etapa de selección de los procesos de contratación del Régimen de Contratación Administrativa de Servicios – RECAS del SENACE, dentro de la fecha y horario indicado en la convocatoria, el postulante deberá remitir en archivo digital en formato .pdf al correo electrónico: seleccion.rrhh@senace.gob.pe los Anexos Nº 1, 2, 3, 4 y 5 debidamente llenados y firmados. Asimismo, en el lugar, fecha y hora programada para la entrevista personal, el postulante calificado como “APROBADO” deberá presentar un folder que contenga la siguiente documentación foliada (numerada) y visada, en el siguiente orden: - Original del Anexo Nº 1 “Solicitud para participar en el proceso CAS”. - Original del Anexo Nº 2 “Resumen hoja de vida”. - Copia simple del Documento Nacional de Identidad vigente. - Copia simple de los documentos que sustente: (i) formación académica; (ii) capacitaciones y cursos de especialización; y, (iii) experiencia laboral, conforme a lo señalado en las bases de cada proceso. - Original del Anexo Nº 3 “Declaración jurada”. - Original del Anexo Nº 4 “Declaración jurada para trabajadores de la administración pública”. - Original del Anexo Nº 5 “Declaración Jurada de parentesco”. |
| Empresa ó Institución | SERVICIO NACIONAL DE CERTIFICACION AMBIENTAL PARA LAS INVERSIONES SOSTENIBLES - SENACE |
| Contacto | Consultas: Teléfono (01) 500-0710 |
| seleccion.rrhh@senace.gob.pe |
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