Municipalidad Lima 2016: (141) Asistentes - Abogados - Auxiliares - Inspectores - Serenos - Otros


Titulo de la Oferta

CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD METROPOLITANA DE LIMA

Puesto Disponible141
Descripción del Puesto
Municipalidad Lima

CAS Nº 039-2016-MML-GA-SP ►(1) ABOGADO/A

- Experiencia:cinco (05) años de experiencia general como mínimo en el sector público y/o privado, desde la obtención del grado de bachiller.
- Dos (02) años de experiencia profesional como mínimo en oficinas de asesoría jurídica.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : abogado/a titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Cursos y/o estudios de especialización: con diplomado en derecho administrativo y derecho municipal.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:indispensable: conocimientos en derecho administrativo y derecho municipal.
- Deseable: conocimientos en contrataciones públicas.

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CAS Nº 040-2016-MML-GA-SP ►(1) ABOGADO

- Experiencia:cinco (05) años de experiencia profesional.
- Cuatro (04) años en la gestión pública y/o privada.
- Competencias:dominio temático.
- Capacidad analítica.
- Facilidad de comunicación / sustentación.
- Trabajo en equipo.
- Iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título universitario de abogado; colegiado y habilitado.
- Cursos y/o estudios de especialización:temas relacionados a derecho administrativo y/o gestión pública y/o control gubernamental y/o derecho penal y/o derecho constitucional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: conocimiento sobre el sistema nacional de control, normas de los sistemas administrativos, normativa de contrataciones del estado, derecho constitucional y conocimiento relacionado a la responsabilidad civil y/o penal.

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CAS Nº 041-2016-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA EN CONTRATACIONES

- Experiencia: cinco (05) años de experiencia profesional.
- Tres (03) años en labores en materia de contrataciones.
- Competencias:dominio temático.
- Capacidad analítica.
- Facilidad de comunicación / sustentación.
- Trabajo en equipo.
- Iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título universitario: contabilidad y/o administración y/o ingeniería industrial y/o abogado; colegiado y habilitado.
- Cursos y/o estudios de especialización:diplomado y/o especialización en contrataciones del estado.
- De preferencia certificación vigente por el osce.
- De preferencia temas relacionados al control gubernamental.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: conocimiento del sistema electrónico de contrataciones del estado (seace), sistema nacional de control, normas generales de control gubernamental y normas de auditoría de cumplimiento.
- Deseable: ofimática (word, excel y power point).

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CAS Nº 042-2016-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE/A LEGAL

- Experiencia:un (01) año de experiencia laboral en entidades públicas y/o privadas.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:bachiller en derecho.
- Cursos y/o estudios de especialización:no indispensable.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimiento en derecho administrativo y/o derecho civil y/o redacción jurídica y/o derecho municipal.

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CAS Nº 043-2016-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE LEGAL

- Experiencia: un (01) año de experiencia laboral en entidades públicas y/o privadas.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en derecho de los dos (02) últimos años de la carrera.
- Cursos y/o estudios de especialización: no aplicable.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:deseable :acreditar conocimiento en derecho administrativo y/o derecho procesal administrativo.

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CAS Nº 044-2016-MML-GA-SP ►(1) PROMOTOR CULTURAL

- Experiencia:experiencia laboral más de (01) año en entidades públicas y/o privadas.
- Competencias:responsabilidad en el trabajo, trabajar en equipo, relación interpersonal, de iniciativa y de innovación.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos en:instrumentos musicales.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable:conocimiento en música.

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CAS Nº 045-2016-MML-GA-SP ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO

- Experiencia:01 año de experiencia profesional sector público y/o privado.
- Competencias:responsabilidad, puntualidad organización, pro actividad, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:secundaria completa.

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CAS Nº 046-2016-MML-GA-SP ►(1) ARQUITECTO

- Experiencia:(05) años de experiencia profesional.
- (03) años de experiencia en el sector público.
- (01) año de experiencia en transporte urbano.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, puntualidad, responsabilidad, adaptabilidad al cambio y al trabajo, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título profesional en arquitectura, colegiado y habilitado.
- Cursos y/o estudios de especialización: especialización en autocad.
- Especialización en elaboración de expedientes técnicos.
- Especialista en proyectos arquitectónicos y urbanos.
- Movilidad sostenible.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: planeamiento urbano.
- Archicad.
- Autocad avanzado.
- Microsoft office.
- Deseable: conocimiento en gestión pública.

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CAS Nº 047-2016-MML-GA-SP ►(1) PROMOTOR EN EDUCACION

- Experiencia:dos (02) años de experiencia profesional sector público y/o privado.
- Competencias:capacidad de liderazgo, capacidad de trabajo, responsabilidad, puntualidad, trabajo en equipo, criterio, empatía, innovador, buen desempeño, creatividad.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en educación o afines.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable:conocimientos en gestión de proyectos sociales.
- Conocimiento en técnicas de entrenamiento de diversas actividades físicas.

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CAS Nº 048-2016-MML-GA-SP ►(1) COMUNICADOR

- Experiencia: experiencia laboral más de un (01) año en entidades públicas y/o privadas.
- Competencias: proactividad, dinamismo, trabajo en equipo y responsabilidad.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios universitarios en la carrera de ciencias y artes de la comunicación.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos en gestión de ebook, redes sociales.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable:conocimientos sobre ebook y plataformas digitales.

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CAS Nº 049-2016-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA TECNICO CULTURAL

- Experiencia: experiencia laboral más de un (01) año en entidades públicas y/o privadas.
- Competencias: pro actividad, dinamismo, trabajo en equipo y responsabilidad.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios secundarios.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos en liderazgo social.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: en promover el arte, cultura y oratoria.
- En la industria editorial peruana.

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CAS Nº 050-2016-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE LEGAL

- Experiencia:02 años de experiencia laboral en el sector público y/o privado.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio al trabajo bajo presión, redacción, emprendedor, comprometido con el trabajo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante universitario en los últimos años de la carrera de derecho.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimientos del decreto legislativo n°1057 régimen especial de contratación administrativa de servicios.

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CAS Nº 051-2016-MML-GA-SP ►(1) COMUNICADOR EN LA GERENCIA DE SALUD

- Experiencia:mínima de un (01) año en servicios, preferentemente en gestión municipal.
- Competencias:dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación/sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:bachiller en ciencias de la comunicación.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: deseable: estudios de ingles.

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CAS Nº 052-2016-MML-GA-SP ►(1) COORDINADOR/A LOGISTICO EN LA GERENCIA DE SALUD

- Experiencia: cinco (5) años de experiencia general como mínimo en el sector público y/o privado.
- Cuatro (4) años de experiencia laboral como mínimo en labores de administración y/o logística.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en administración, contabilidad y/o afines.
- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en logística.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable:contrataciones del estado.
- Deseable: certificación ante el osce como servidor y/o funcionario.

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CAS Nº 053-2016-MML-GA-SP ►(1) MEDICO VETERINARIO EN LA GERENCIA DE SALUD

- Experiencia: mínima de un (01) año en el sector público.
- Competencias: dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación/sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: médico veterinario titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Cursos y/o estudios de especialización:cursos en imagenologia.

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CAS Nº 054-2016-MML-GA-SP ►(1) MEDICO CIRUJANO EN LA GERENCIA DE SALUD

- Experiencia: mínima de un (01) año en servicios asistenciales, preferentemente en gestión municipal.
- Competencias:dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación/sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: médico cirujano titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.

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CAS Nº 055-2016-MML-GA-SP ►(1) CIRUJANO DENTISTA EN LA GERENCIA DE SALUD

- Experiencia: mínima de un (01) año en servicios asistenciales, preferentemente en gestión municipal.
- Competencias: dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación/sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: cirujano dentista titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: odontología.

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CAS Nº 056-2016-MML-GA-SP ►(1) AUXILIAR DE NIÑOS

- Experiencia: experiencia laboral mínima hasta de un año en sector público y/o privado.
- Indispensable experiencia con trabajo con infantes.
- Competencias:dominio temático.
- Capacidad de trabajo bajo presión.
- Facilidad de comunicación sustentación.
- Trabajo en equipo.
- Iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en educación inicial y/o auxiliar de niños.

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CAS Nº 057-2016-MML-GA-SP ►(1) VIGILANTE

- Experiencia: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector publico y/o privado como agente de seguridad y/o vigilante.
- Competencias: capacidad para trabajo en equipo.
- Capacidad para prestar atención al detalle.
- Aptitud para llevar registros.
- Capacidad de comunicación.
- Iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:conocimiento deseable: temas de seguridad.

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CAS Nº 058-2016-MML-GA-SP ►(1) VIGILANTE

- Experiencia: experiencia laboral no menor de dos (02) años, en el sector público o privado.
- Competencias: conocimiento de ciencias sociales.
- Conocimiento metodológico, entrevista, observación, visita domiciliaria, educación familiar.
- Atención a poblaciones vulnerables.
- Trabajo en equipo.
- Trabajo participativo con la comunidad.
- Adaptabilidad.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título profesional con colegiatura.
- Cursos y/o estudios de especialización:conocimiento de ofimática intermedia (manejo intermedio de procesador de textos y hoja de cálculo).

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CAS Nº 059-2016-MML-GA-SP ►(1) ANALISTA DE PLANIFICACION

- Experiencia: experiencia mínima 03 años en la administración pública y/o privada.
- Competencias: trabajo en equipo, pro actividad, comunicación efectiva y trabajo bajo presión, integridad y compromiso.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado de la carrera de economía, administración y/o ingeniería industrial.
- Cursos y/o estudios de especialización: conocimiento en computación e informática.

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CAS Nº 060-2016-MML-GA-SP ►(1) PROMOTOR SOCIAL

- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado en actividades similares al puesto.
- Competencias: dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación/sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ciencias sociales.

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CAS Nº 061-2016-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO

- Experiencia: experiencia mínima laboral hasta de un año en el sector público o privado.
- Competencias: conocimiento en trámites administrativos.
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Capacidad de comunicación y liderazgo.
- Elaborar los documentos oficiales del servicio a cargo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios universitarios en la carrera de administración y/o economía cursos y/o estudios de especialización: especializado en computación e informática.

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CAS Nº 062-2016-MML-GA-SP ►(1) ECONOMISTA

- Experiencia: experiencia en la administración pública mínimo 3 años.
- Experiencia en formulación de planes y acciones de monitoreo y evaluación.
- Competencias: trabajo en equipo, pro actividad, comunicación efectiva y trabajo bajo presión, integridad y compromiso.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:titulado en la carrera de economía, colegiado/a y habilitada/o.
- Cursos y/o estudios de especialización: conocimiento en gestión de programas y proyectos de inversión pública.
- Conocimiento en informática y computación.

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CAS Nº 063-2016-MML-GA-SP ►(1) ABOGADO/A

- Experiencia: experiencia mínima de 2 años en sector público o privado.
- Competencias: capacidad de trabajo en equipo y bajo presión.
- Proactivo(a).
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a, colegiado/a y habilitado/a.

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CAS Nº 064-2016-MML-GA-SP ►(1) SOPORTE INFORMATICO

- Experiencia: experiencia no menor de 16 años como especialista en soporte técnico, de los cuales 7 años deben ser en el sector público.
- Programa de modernización municipal.
- Reparación de computadoras, impresoras, proyectores, etc.
- Conocimientos en soporte técnico e implementación de redes.
- Competencias: dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación / sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado de carrera técnica computación e informática.
- Cursos y/o estudios de especialización:capacitación en temas de especialización de gestión pública, contrataciones del estado y control interno.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable : conocimientos en avances tecnológicos de hardware y software.
- Help desk a usuarios finales in situ y a través de software remoto.
- Experto en aplicaciones office.
- Experiencia en operador de aplicaciones comerciales.
- Experiencia como analista de sistemas.
- Administración de consola de eset antivirus endpoint con mínimo 3 años de experiencia administrador de base de datos: instalación de redes (windows server 2008, windows seven, 8 pro, windows 10, outlook y correo electrónico e internet en dominio.

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CAS Nº 065-2016-MML-GA-SP ►(1) PROFESIONAL PARA REALIZAR LABORES DE ABOGADO/A

- Experiencia: experiencia laboral mínima de 04 años en administración pública.
- Competencias:dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación / sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en temas relacionados a recursos impugnatorios.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimientos de derecho administrativo.

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CAS Nº 066-2016-MML-GA-SP ►(1) ABOGADO/A

- Experiencia:tres (03) años de experiencia general como mínimo en el sector público y/o privado.
- Competencias:responsabilidad, actitud de servicio.
- Facilidad de trabajo en equipo y oficina.
- Adaptabilidad al trabajo bajo presión.
- Capacidad de manejo de altas cargas de trabajo.
- Capacidad de síntesis y buena redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación: en derecho administrativo y/o afines.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable:conocimiento de la normatividad relacionada al saneamiento físico de la propiedad agraria.

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CAS Nº 067-2016-MML-GA-SP ►(1) ARQUITECTO

- Experiencia: tres (03) años de experiencia profesional mínimo en el sector público y/o privado.
- Competencias: capacidad analítica y organizativa.
- Adaptabilidad al cambio y al trabajo.
- Trabajo en equipo.
- Pro actividad.
- Compromiso.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: arquitecto(a) titulado, colegiado, habilitado para ejercer la profesión.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: experiencia en gestión municipal y deseable en control y supervisión de obras.

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CAS Nº 068-2016-MML-GA-SP ►(1) ARQUITECTO

- Experiencia: cuatro (04) años de experiencia general mínimo en el sector público y/o privado.
- Dos (02) años de experiencia profesional como mínimo en la administración pública.
- Competencias : capacidad analítica y organizativa.
- Adaptabilidad al cambio y al trabajo.
- Trabajo en equipo.
- Pro actividad.
- Compromiso formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : arquitecto(a) titulado, colegiado, habilitado para ejercer la profesión.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: experiencia en gestión municipal y amplio conocimiento de las normas legales.

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CAS Nº 069-2016-MML-GA-SP ►(1) PROFESIONAL PARA REALIZAR LAS LABORES DE ARQUITECTO/A

- Experiencia: experiencia laboral mínima de 03 años en actividades relacionadas al ámbito de desarrollo urbano.
- Competencias:dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación / sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: arquitecto/a titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Cursos y/o estudios de especialización: estudios de diplomado en gestión de calidad y medio ambiente.
- Estudios de especialización en planificación territorial.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: conocimientos en normas y/u ordenanzas municipales referidos al ámbito de desarrollo urbano.
- Deseable: conocimientos de autocad.

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CAS Nº 070 -2016-MML-GA-SP ►(1) TECNICO/A PARA LABORES DE ASISTENTE ADMINISTRATIVO

- Experiencia: experiencia laboral mínima de 02 años relacionada al ámbito de desarrollo urbano.
- Competencias:dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación / sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título de secretariado ejecutivo.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimientos de manejo archivístico.
- Manejo de herramientas de office.

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CAS Nº 071 -2016-MML-GA-SP ►(1) PROFESIONAL PARA REALIZAR LABORES DE BACHILLER EN ARQUITECTURA

- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en actividades relacionadas al ámbito de desarrollo urbano y/o urbanismo.
- Competencias: dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación / sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en arquitectura.
- Cursos y/o estudios de especialización: curso de autocad.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimientos en normas y/o ordenanzas municipales referidos al ámbito de desarrollo urbano.

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CAS Nº 072 -2016-MML-GA-SP ►(1) PROFESIONAL EN INGENIERIA CIVIL

- Experiencia: tres (03) años de experiencia profesional en el sector público y/o privado.
- Competencias: capacidad analítica y organizativa.
- Adaptabilidad al cambio y al trabajo.
- Trabajo en equipo.
- Pro actividad.
- Compromiso.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: ingeniero civil titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:deseable: experiencia en gestión municipal.

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CAS Nº 073 -2016-MML-GA-SP ►(1) ABOGADO/A

- Experiencia: experiencia laboral mínima de 04 años en el sector público.
- Competencias:dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación / sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en derecho civil – patrimonial.
- Curso o seminario en reforma del servicio civil peruano – ley n° 30057.
- Curso o capacitación sobre la ley de transparencia y acceso a la información pública.
- Seminario sobre instrumentos de organización municipal.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable : derecho administrativo.
- Derecho civil patrimonial.
- Derecho registral inmobiliario.
- Deseable :ley de transparencia y acceso a la información pública.
- Ley de reforma al servicio civil.
- Ofimática.

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CAS Nº 074 -2016-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO

- Experiencia: experiencia laboral mínima de 03 años en actividades administrativas y/o logísticas en entidades públicas o privadas.
- Competencias: dominio temático, capacidad analítica, facilidad de comunicación / sustentación, trabajo en equipo, iniciativa.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional titulado en las carreras de administración, contabilidad, educación y carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en temas de especialización de gestión pública, contrataciones del estado y control interno.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: manejos de aplicativos siaf.

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CAS Nº 075 -2016-MML-GA-SP ►(20) INSPECTORES MUNICIPALES DE TRANSPORTE

- Experiencia:experiencia laboral como mínimo un (01) años entidades públicas, privadas y/o gobiernos locales.
- Competencias:capacidad de resolución de problemas.
- Aptitud de trabajo en equipo y organización del mismo.
- Valores éticos y morales bien definidos.
- Relación interpersonal, de iniciativa y de innovación.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimiento en labores operativas de fiscalización de transporte.

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CAS Nº 076 -2016-MML-GA-SP ►(1) COORDINADOR DE GRUPO

- Experiencia: experiencia laboral como mínimo de un (01) año en entidades públicas o privadas, de los cuales mínima de 06 meses en áreas de transporte en entidades públicas.
- Competencias:aptitud de trabajo en equipo y organización del mismo.
- Valores éticos y morales bien definidos.
- Relación interpersonal, de iniciativa y de innovación.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimiento de office a nivel usuario.

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CAS Nº 077 -2016-MML-GA-SP ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO PARA EL AREA DE INTERFERENCI DE VIAS

- Experiencia: experiencia laboral mínima de un (01) año en entidades públicas o privadas.
- Competencias:capacidad de resolución de problemas.
- Aptitud de trabajo en equipo y organización del mismo.
- Valores éticos y morales bien definidos.
- Relación interpersonal, de iniciativa y de innovación.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios técnicos concluidos en secretariado o afines.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable:conocimiento de office a nivel usuario.

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CAS Nº 078 -2016-MML-GA-SP ►(1) RADIOPERADOR

- Experiencia: experiencia laboral como mínimo de un (01) año en entidades públicas o privadas.
- Competencias: aptitud de trabajo en equipo y organización del mismo.
- Valores éticos y morales bien definidos.
- Relación interpersonal, de iniciativa y de innovación.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimiento ofimática.
- Conocimiento en gestión administrativa.
- Conocimiento en manejo de equipos de comunicación radial.

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CAS Nº 079 -2016-MML-GA-SP ►(20) SERENOS A PIE

- Experiencia: mínima un (01) año acumulativo en seguridad ciudadana y/o cargos similares.
- Competencias:alto sentido de responsabilidad.
- Dinamismo , pro activo e identificación.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios secundarios completos.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos y/o capacitaciones referente al puesto o similar.

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CAS Nº 080 -2016-MML-GA-SP ►(17) SERENOS CONDUCTORES

- Experiencia: mínima un (01) año acumulativo en seguridad ciudadana y/o cargos similares.
- Experiencia en el manejo vehicular menor.
- Competencias:alto sentido de responsabilidad.
- Dinamismo y pro activo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios secundarios completos.
- Brevete aiia, aiib.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos y/o capacitaciones referente al puesto.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable : conocimiento de ordenanzas y marco legal.
- Conocimiento elemental de la constitución.

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CAS Nº 081 -2016-MML-GA-SP ►(16) SERENOS MOTORIZADOS

- Experiencia: mínima un (01) año en seguridad ciudadana y/o cargos similares .
- Experiencia en la conducción vehículo liviano.
- Competencias: alto sentido de responsabilidad.
- Dinamismo y pro activo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios secundarios completos.
- Brevete biic.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos y/o capacitaciones referente al puesto.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable :conocimiento de ordenanzas y marco legal.
- Conocimiento elemental de la constitución.

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CAS Nº 082 -2016-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO

- Experiencia: con experiencia laboral mínima de 02 años en labores administrativos y/o afines en instituciones públicas y/o privadas.
- Competencias: trabajo en equipo, pro actividad, comunicación efectiva y trabajo bajo presión, integridad y compromiso.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresada de la carrera de secretariado ejecutivo – técnico y/o universitario.
- Estudios de ofimática en la administración.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: redacción de documentos.
- Conocimiento en organización de documentos.
- Conocimiento de la ordenanza n° 072-mml.
- Conocimiento del acuerdo de concejo n° 189-2010- mml.

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CAS Nº 083 -2016-MML-GA-SP ►(1) FACILITADOR TURISTICO

- Experiencia: con experiencia laboral de 05 años en el sector publico/privado.
- Competencias: trabajo en equipo, comunicación efectiva, manejo de idiomas extranjeros, trabajo bajo presión, integridad y compromiso.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: con estudios en la carrera de administración en turismo y/o similares.
- Con estudios técnicos de idioma extranjero:ingles avanzado.
- Francés avanzado.

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CAS Nº 084 -2016-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA EN PLANIFICACION

- Experiencia: con experiencia laboral mínima de 03 años, en el sector público, privado y/o gobiernos locales.
- Competencias: trabajo en equipo, pro actividad, comunicación efectiva, fluidez verbal, integridad y compromiso.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: con estudios de administración, gestión empresarial, computación e informática y/o psicología (mínimo 8vo ciclo).
- Cursos y/o estudios de especialización:cursos, capacitaciones y/o talleres relacionados al cumplimiento de normas municipales de la mml.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:deseable : conocimiento de la ordenanza n° 1787 mml y otras que regulan el comercio ambulatorio en los espacios públicos de cercado de lima.
- Acuerdo concejo 244-10 mml.
- Decreto alcaldía 002-2011 mml.
- Conocimiento de ordenanza 062-mml.

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CAS Nº 085 -2016-MML-GA-SP ►(2) SUPERVISORES DE VIAS PUBLICAS

- Experiencia: con experiencia laboral mínima de 05 años en supervisión, fiscalización y control, en gobiernos locales.
- Competencias:trabajo en equipo, pro actividad, comunicación efectiva y trabajo bajo presión, fluidez verbal, integridad y compromiso.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:con estudios técnicos o secundaria concluida.
- Cursos y/o estudios de especialización:cursos relacionados con la fiscalización, el control y el cumplimiento de normas municipales.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:deseable : manejo de office a nivel intermedio.
- Conocimiento de la ordenanza n° 1787 mml y otras que regulan el comercio ambulatorio en los espacios públicos de cercado de lima.
- Acuerdo concejo 244-10 mml.
- Decreto alcaldía 002-2011 mml.
- Conocimiento de ordenanza 062-mml.

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CAS Nº 086 -2016-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO

- Experiencia:10 de experiencia laboral en el sector público y/o privado.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio al trabajo bajo presión, redacción, emprendedor, comprometido con el trabajo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado en administración y/o afines.
- Cursos y/o estudios de especialización:curso de excel.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimientos del decreto legislativo n°1057 régimen especial de contratación administrativa de servicios.

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CAS Nº 087 -2016-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA CAS

- Experiencia: 07 de experiencia laboral en la administración pública y/o sector privado.
- Competencias: empatía, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio al trabajo bajo presión, redacción, emprendedor, comprometido con el trabajo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado en contabilidad.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable:conocimiento en pdt – plame.
- T-registro.

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CAS Nº 088 -2016-MML-GA-SP ►(1) ABOGADO/A

- Experiencia: más de (02) años de experiencia profesional en el sector público y/o privado.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:deseable :con conocimientos en procesos administrativos.
- Conocimientos en contrataciones del estado.

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CAS Nº 089 -2016-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE/A LEGAL

- Experiencia: 01 año de exdperiencia laboral en la administracion publica y sector privado.
- Competencias: empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de capacitación en derecho.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable : procesos civiles, penales y contenciosos administrativo.

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CAS Nº 090 -2016-MML-GA-SP ►(1) CHOFER PARA LA SUBGERENCIA DE CONTROL DE SANCIONES

- Experiencia:01 año de experiencia laboral desempeñando el cargo de chofer en entidades públicas y/o privadas.
- Competencias: conducir con eficiencia la unidad móvil respetando las reglas de tránsito.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Licencia de conducir a partir de categoría aii.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimiento de calles y direcciones del cercado de lima.

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CAS Nº 091 -2016-MML-GA-SP ►(1) CHOFER PARA LA SUBGERENCIA DE CONTROL DE OPERACIONES

- Experiencia: 01 año de experiencia laboral desempeñando el cargo de chofer en entidades públicas y/o privadas.
- Competencias: conducir con eficiencia la unidad móvil respetando las reglas de tránsito.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Licencia de conducir a partir de categoría aii.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: deseable: conocimiento de calles y direcciones del cercado de lima.

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CAS Nº 092 -2016-MML-GA-SP ►(1) SECRETARIA DE GERENCIA

- Experiencia: experiencia laboral, no menor de 1 año, en el sector público y/o privado.
- Competencias:alto sentido de responsabilidad.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado de carrera técnica de secretariado.
- Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable : conocimientos de microsoft office, ingles avanzadas.

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CAS Nº 093 -2016-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO

- Experiencia: 02 años de experiencia laboral en la administración pública y/o sector privado.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:bachiller en administración.
- Cursos y/o estudios de especialización: estudios de computación e informática.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: contar con conocimientos de la ley de procedimientos administrativos ley 27444.

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CAS Nº 094 -2016-MML-GA-SP ►(1) COORDINADOR DEL AREA TECNICA DE URBANISMO

- Experiencia: 03 años de experiencia laboral en la administración pública y/o sector privado.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, trabajo bajo presión.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional titulado en arquitectura colegiado y habilitado.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de seguridad en obra.
- Cursos de supervisión de obra.
- Cursos de patrimonio cultural.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: conocimiento de la normativa vigente de construcción, supervisión y seguridad de obra.

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CAS Nº 095 -2016-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO

- Experiencia: experiencia laboral mínima de 2 años en entidades públicas o privadas.
- Competencias: alto sentido de responsabilidad.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimientos de microsoft office, manejo de sistema gubernamental.

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CAS Nº 096 -2016-MML-GA-SP ►(1) ABOGADO

- Experiencia:experiencia laboral, no menor de 2 años, en el sector público.
- Competencias:alto sentido de responsabilidad.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado titulado, colegiado y habilitado.
- Cursos y/o estudios de especialización:capacitación en derecho tributario.
- Capacitación en derecho administrativo.
- Capacitación en contrataciones de estado.
- Capacitación en documentos de gestión( tupa,mof, rof, cap, mapro).
- Capacitación en sistemas de gestión de calidad.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:deseable: conocimientos en derecho administrativo y gestión pública.

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CAS Nº 097 -2016-MML-GA-SP ►(1) COORDINADOR DE BRIGADA

- Experiencia :experiencia mínima en las fuerzas armadas o policiales de 20 años.
- Experiencia laboral en cargos relacionados a la seguridad ciudadana.
- Competencias:trabajo en equipo.
- Capacidad de análisis.
- Capacidad de trabajo bajo presión.
- Iniciativa.
- Orientación a resultados.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: miembro de la policía nacional del perú en retiro con 20 años de experiencia mínima.
- Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:deseable con conocimiento en ofimática (word, excel, powerpoint, etc.
- ).
- Conocimiento de manejo de personal operativo.
- Conocimiento sobre estrategias de trabajo e intervención en temas de seguridad ciudadana.

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CAS Nº 098 -2016-MML-GA-SP ►(1) COMUNICADOR/A

- Experiencia: experiencia laboral, no menor de 1 año, en el sector público y/o privado.
- Competencias:alto sentido de responsabilidad.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Disponibilidad para trabajar en diferentes horarios.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ciencias de la comunicación.
- Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable:conocimientos de microsoft office.

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CAS Nº 099 -2016-MML-GA-SP ►(1) RESOLUTOR DE RECONSIDERACIONES

- Experiencia:experiencia laboral mínima de 2 años, entidades administrativas en gobiernos locales.
- Competencias: alto sentido de responsabilidad.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en derecho.
- Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimientos deseables en procedimiento administrativo sancionador.

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CAS Nº 100 -2016-MML-GA-SP ►(1) ASESOR LEGAL

- Experiencia: experiencia laboral, no menor de 01 año, en el sector público y/o privado.
- Competencias : alto sentido de responsabilidad.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado titulado, colegiado y habilitado para ejercer la profesión.
- Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimientos deseables:microsoft word, power point, excel.

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CAS Nº 101 -2016-MML-GA-SP ►(1) REDACTOR (A) II

- Experiencia: cuatro (04) años de experiencia en el sector público y/o privado.
- Dos (02) años de experiencia específica en medios de comunicación.
- Competencias:capacidad de análisis.
- Buena redacción.
- Integridad.
- Iniciativa y pro actividad.
- Organización y planificación.
- Capacidad para trabajo a presión y en equipo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: licenciado(a) en ciencias de la comunicación.
- Cursos y/o estudios de especialización: curso y/o seminario relacionado a comunicación.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables:deseable conocimiento de ofimática a nivel usuario.

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CAS Nº 102 -2016-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA, EN EVALUACION DE PROYECTOS DE INVERSION PUBLICA

- Experiencia:experiencia laboral general no menor de tres (03) años, en el sector público o privado.
- Experiencia laboral especifica no menor de tres (03) años en actividades afines a la cargo a su especialidad, en el sector público o privado.
- Competencias: organización de la información / conocimiento de la directiva del snip y ley de contrataciones.
- Capacidad analítica, proactivo.
- Facilidad de comunicación y sustentación.
- Trabajo en equipo formación académica, grado académico y/o nivel de estudios :título profesional en economía, ingeniería, administración, ciencias sociales o carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización:deberá haber realizado estudios de especialización en formulación y evaluación social de proyectos y/o en el snip.
- Diplomado/ maestría o cursos de especialización por lo menos de 200 horas en el snip.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: conocimiento de ofimática intermedia (manejo a nivel intermedio de procesador de textos y hoja de cálculo).
- Ley de contrataciones del estado.

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CAS Nº 103 -2016-MML-GA-SP ►(1) AUXILIAR PARA LA SUBGERENCIA DE PLANEAMIENTO CORPORATIVO

- Experiencia: experiencia profesional general no menor de un (01) año, en el sector público o privado.
- Experiencia profesional específica no menor de un (01) año en actividades afines al cargo u la especialidad del área, en el sector público o privado.
- Competencias:organización de la información.
- Capacidad analítica.
- Facilidad de comunicación y sustentación.
- Trabajo en equipo.
- Proactivo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado de economía y/o en carrera afín al área funcional.
- Cursos y/o estudios de especialización:que cuente con conocimiento en planeamiento y/o finanzas y/o los sistemas siaf.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: conocimiento de ofimática intermedia (manejo a nivel intermedio de procesador de textos y hoja de cálculo).

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CAS Nº 104 -2016-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA SENIOR EN PLANEAMIENTO OPERATIVO

- Experiencia: experiencia profesional general no menor de cuatro (04) años, en el sector público o privado.
- Experiencia profesional específica no menor de cuatro (04) año en actividades afines al cargo o la especialidad del área, en el sector público o privado.
- Competencias:organización de la información.
- Capacidad analítica.
- Facilidad de comunicación y sustentación.
- Trabajo en equipo.
- Proactivo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título profesional en carrera de administración, economía o afines.
- Cursos y/o estudios de especialización:cursos con relación al cargo.
- Con estudios de maestría.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: conocimiento de ofimática intermedia (manejo a nivel intermedio de procesador de textos y hoja de cálculo).

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CAS Nº 105-2016-MML-GA-SP ►(1) COORDINADOR DEL AREA DE SEGURIDAD DE LA INFORMACION

- Experiencia: cinco (5) años de experiencia general como mínimo en el sector público y/o privado áreas de tecnología de información, informática o afines.
- Tres (3) años de experiencia profesional como mínimo en la administración pública y/o privada, en la implementación y administración del sistema de gestión de la seguridad de la información y dos (2) años en el sistema de gestión de continuidad del negocio.
- Competencias: empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en ingeniería de sistemas, computación, informática y/o carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización: con estudios de: especialización en implantación de un sistema de gestión de seguridad de la información óptica iso 27001:2008.
- Normatividad técnica relacionada al ciclo de desarrollo del software.
- Gestión de seguridad y auditoria de las tecnologías de la información.
- Ley de protección de datos.
- Cobit.
- Itil.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: iso 27001 seguridad de la información.
- Iso 22301: continuidad del negocio.
- Configuración y administración de firewall.
- Configuración y administración de swicthes.
- Configuración y administración de hackeo ético.
- Virtualización de servers – vmware.
- Linux.
- Base de datos oracle y mysql.

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CAS Nº 106-2016-MML-GA-SP ►(1) PROGRAMADOR SENIOR PARA EL DEPARTAMENTO DE SOLUCIONES DE TI

- Experiencia: cinco (5) años de experiencia general como mínimo en el sector público y/o privado áreas de tecnología de información, informática o afines.
- Tres (3) años de experiencia profesional como mínimo en la administración pública y/o privada, relacionada a análisis programación de sistemas y/o desarrollo de sistemas y/o ingeniería de software.
- Competencias: empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en ingeniería de sistemas, computación, informática y/o carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización: con certificación en al menos una herramienta de desarrollo de sistemas de información web.
- Con certificación o diplomado en gerencia de proyectos.
- Con estudios en: .
- Net developer, uml y oracle.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: con conocimiento acreditado de lenguaje de programación: visual studio .
- Net.
- C#.
- Con conocimiento acreditado en programación de oracle en pl/sql.
- Con conocimiento de ofimática intermedia (manejo a nivel intermedio de procesador de textos y hoja de cálculo).
- Base de datos oracle.
- Deseable: pmp.
- Linux.
- Sql, mysql

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CAS Nº 107-2016-MML-GA-SP ►(1) INGENIERO DE SISTEMAS

- Experiencia: dieseis (16) años de experiencia profesional en el sector público y/o privado.
- Competencias: empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: ingeniero de sistemas titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión.
- Cursos y/o estudios de especialización: maestría en ingeniería de sistemas.
- Diplomado en gestión de proyectos y/o gestión pública.

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CAS Nº 108-2016-MML-GA-SP ►(1) BACHILLER EN INGENIERIA ESTADISTICA

- Experiencia: mínimo diez (10) años de experiencia profesional en el sector público y/o privado.
- Competencias:empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ingeniería estadística y/o afines.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable: programación en base de datos.

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CAS Nº 109-2016-MML-GA-SP ►(1) BACHILLER EN INGENIERIA DE SISTEMAS

- Experiencia: ocho (08) años de experiencia profesional en el sector público y/o privado.
- Competencias: empatía, capacidad analítica, razonamiento jurídico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:bachiller en ingeniería de sistemas y/o afines.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable: conocimiento en software oracle.
- Ingles intermedio.

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Fecha 03 de Marzo de 2016
LocalidadLima
DepartamentoLima
SalarioEntre S/. 1,300.00 Soles y S/. 8,000.00 Soles
Tipo de TrabajoCAS
Más DetallesPUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA:
Publicación de la convocatoria: del 04 al 10 de marzo de 2016. en el portal institucional de la mml (www.munlima.gob.pe/convocatorias-cas) y exhibición de la misma, en la vitrina informativa de la subgerencia del personal (1ºpiso) de la mml.

PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS:
- Presentación de la hoja de vida documentada, foliada y suscrita en la siguiente dirección: Jr. Conde de Superunda No. 169 – Cercado de Lima, Edificio CONFINA – Mesa de Partes de la Subgerencia de Personal – Ventanilla N° 8. El 11.03.2016 Hora: de 9:00 am a 16:00 pm.

- La documentación a presentar se encuentra detallado en el punto Nº V de las bases generales de las convocatorias.
[ VER BASES GENERALES CAS Nº 002-2016 ]

CRONOGRAMA:
El cronograma se encuentra el punto Nº IV en la opción ver bases generales de las convocatorias lineas arriba.

FORMATOS:
Todos los formatos se encuentra adjunto a las bases del proceso. Puedes revisar en la opción ver bases generales de las convocatorias lineas arriba.

RESULTADOS:
- Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias.
[ VER RESULTADOS ]


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ContactoConsultas: Teléfono (01) 632-1300
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