UGEL N° 5 2016: (09) Tecnicos - Asistentes - Coordinadores - Profesionales

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL 05
Puesto Disponible	9
Descripción del Puesto	P1 P2 CAS N° 59-2016/UGEL05 ►(1) ASISTENTES ADMINISTRATIVOS PARA EL ÁREA DE SUPERVISIÓN Y GESTIÓN DEL SERVICIO EDUCATIVO – UGEL.05 - Experiencia: experiencia general: no menor de 01 año de experiencia laboral en el sector público o privado. - Experiencia especifica: manejo del sistema sinad. - Competencias: capacidad de trabajo bajo presión. - Capacidad de organización y liderazgo. - Puntualidad y responsabilidad. - Capacidad de coordinación con otras entidades. - Ética profesional. - Compromiso con la labor que realiza. - Habilidad de comunicación verbal y escrita. - Con iniciativa analítica, comunicativo, proactivo y con capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica y/o nivel de estudios: estudios técnicos y/o estudios universitarios. - Estudios en secretariado ejecutivo y/o estudios de ofimática. - Cursos y estudios de especialización: capacitaciones según al cargo que postula o afines. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 65 /UGEL05/AGAIE/EPER ►(1) PROFESIONALES PARA ASESORIA PEDAGOGICA AL ORGANO DE DIRECCIÓN DE LA UGEL Nº 05 - Experiencia general y específica: experiencia laboral general: no menor de (06) años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral específica: experiencia mínima no menor de cinco (05) años en el sector público realizando funciones similares. - Competencias: amplia disposición para el trabajo en equipo. - Capacidad de trabajo en presión. - Capacidad de organización y proactividad. - Puntualidad y responsabilidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en educación. - Grado de magister en gestión educativa, gestión educacional o gestión de la educación con mención en: tecnología educativa, currículum evaluación, didáctica u temas afines. - Cursos y estudios de especialización: diplomado de especialización (segunda especialidad) en temas pedagógicos o educacionales: medición de calidad y desempeño, gestión de curriculum, acompañamiento pedagógico, sistemas de evaluación por competencias, didáctica del aprendizaje. - Diplomas de estudios de especialización o post grado en modernización de la gestión pública, gestión por resultados evaluación y acreditación del servicio educativo y temas afines. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: procedimientos administrativos. - Sistemas regulados por la lope. - Ofimática. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 66/UGEL05 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO PARA EL EQUIPO DE RACIONALIZACIÓN Y MEJORA CONTINUA DEL AREA DE PLANIFICACIÓN Y PRESUPUESTO - Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de 5 años en el sector público y/o privado. - Experiencia específica: experiencia mínima de 03 años en el sector público. - Competencias: amplia disposición para el trabajo en equipo. - Capacidad de trabajo bajo presión. - Capacidad de organización. - Puntualidad y responsabilidad capacidad de coordinación con otras entidades ética profesional, moral y personal. - Con iniciativa analítica, proactiva, asertiva,responsable y con capacidad de trabajo en equipo. - Formación academica y/o nivel de estudios: estudios técnicos y/o estudios universitarios de educación, economía, administración y/o afines cursos y estudios de especialización: curso en temas relacionados al cargo y/o áreas afines. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 67 -2016/UGEL05-SJL-EA/ARH. ►(2) TECNICOS ADMINISTRATIVOS PARA EL AREA DE AGEBATP DE LA SEDE DE LA Nº 05 - Experiencia: no menor de tres (03) años de experiencia profesional en el sector público o privado. - No menor de dos (02) años de experiencia en el sector público. - Formación académica: título profesional técnico y/o estudios universitarios en administración, ing. - Industrial, ing. - De sistemas informáticos y/o carreras afines. - Conocimientos para el puesto: conocimiento en el control interno marco normativo. - Conocimiento de la plataforma linux. - Conocimiento de la plataforma windows vista. - Conocimiento básico en lenguaje de programación. - Capacitaciones en análisis de información. - Conocimiento de software en diseño de mapros. - Cursos de ofimática. - Conocimiento del sinad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 68/UGEL05 ►(1) ESPECIALISTA EN ESTADISTICA Y MONITOREO PARALASEDE DE LAUGELNº05 - Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de 5 años en el sector público y/o privado. - Experiencia específica: experiencia minima de 03 años en el sector público. - Competencias: amplia disposición para el trabajo en equipo. - Capacidad de trabajo bajo presión. - Capacidad de organización. - Puntualidad y responsabilidad capacidad de coordinación con otras entidades ética profesional, moral y personal. - Con iniciativa analítica, proactiva, asertiva, responsable y con capacidad de trabajo en equipo. - Formación académica y/o nivel de estudios: título de contador público, estadístico, economista, administrador y/oafines. - Cursos y estudios de especialización: conocimiento de sistemas información estadísticas. - Conocimientos y manejo de aplicativos informáticos utilizados en la administración pública. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 69 -2016/UGEL05 ►(1) PROFESIONAL-ARQUITECTO –ECIE, PARA EL ÁREA DE SUPERVISION Y GESTIÓN DEL SERVICIO EDUCATIVO DE LA UGEL Nº 05 - Experiencia: no menor a 04 años de experiencia laboral en el sector público y/o privado. - Experiencia 03 años en diseño y ejecución de planos. - Competencias: capacidad de trabajo bajo presión. - Capacidad de organización y liderazgo. - Puntualidad y responsabilidad. - Capacidad de coordinación con otras entidades. - Ética profesional. - Compromiso con la labor que realiza. - Habilidad de comunicación verbal y escrita. - Con iniciativa analítica, comunicativo, proactivo y con capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica y/o nivel de estudios: título profesional: arquitecto. - Cursos o estudios de especialización: capacitaciones relacionadas al cargo. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 70/UGEL05 ►(1) ESPECIALISTA EN SOPORTE TECNICO 1 DEL AREA DE PLANIFICACIÓN Y PRESUPUESTO - Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de 5 años en el sector público y/o privado. - Experiencia específica: experiencia mínima de 03 años en el sector público. - Competencias: amplia disposición para el trabajo en equipo. - Capacidad de trabajo bajo presión. - Capacidad de organización. - Puntualidad y responsabilidad capacidad de coordinación con otras entidades. - Ética profesional, moral y personal. - Con iniciativa analítica, proactiva, asertiva, responsable y con capacidad de trabajo en equipo. - Formación academica y/o nivel de estudios: titulado de instituto superior tecnológico, ingeniero de sistemas o carreras afines. - Cursos y estudios de especialización: curso en temas relacionados al cargo y/o áreas afines. [ VER MÁS DETALLES ] CAS N° 71/UGEL05 ►(1) COORDINADOR DE EQUIPO PARA CONTROL PATRIMONIAL - Experiencia: experiencia general: no menor de (03) años en el sector público y/o privado. - Experiencia especifica: no menor de (02) años en el sector público en puestos o funciones similares. - Competencias: amplia disposición para el trabajo en equipo. - Capacidad de trabajo bajo presión. - Capacidad de organización. - Puntualidad y responsabilidad. - Capacidad de coordinación con otras entidades. - Formación académica y/o nivel de estudios: título profesional universitario en contabilidad, administración, economía, ingeniería o derecho u otras carreras afines. - Maestría o estudios de maestría en gestión pública o afines. - Capacitación en los siguientes rubros: saneamiento contable o gestión de bienes patrimoniales o saneamiento y administración de bienes muebles o inventarios. - Cursos y/o capacitación en normativa de gestión de bienes muebles e inmuebles de propiedad estatal. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos de los sistemas siaf/siga. - Manejo de herramientas de ofimática. [ VER MÁS DETALLES ]
Fecha	03 de Marzo de 2016
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	Entre S/. 2,500.00 Soles y S/. 5,500.00 Soles
Tipo de Trabajo	CAS
Más Detalles	PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicación de la convocatoria: a partir del 04 de marzo al 09 de marzo 2016. a través del portal institucional y en la vitrina de transparencia informativa de la ugel 05. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: - Presentación de hoja de vida documentada (Currículum Vitae) en la Mesa de Partes de la UGEL 05 ubicada en Jr. Perú s/n –Caja de Agua –8:30 a.m. hasta las 03:30 pm. Las hojas de vida presentadas fuera de la fecha y hora señalada no serán consideradas en la evaluación. Del 08 de Marzo del 2016 al 11 de Marzo del 2016. - La documentación a presentar se encuentra detallado en el punto Nº VII de cada una de las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. CRONOGRAMA: El cronograma se encuentra el punto Nº V en la opción ver más detalles de cada una de las convocatorias lineas arriba. FORMATOS: Todos los formatos se encuentra adjunto a las bases del proceso. Puedes revisar en la opción ver más detalles de cada una de las convocatorias lineas arriba. RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ] UGEL N° 5 Convocatorias y Resultados UGEL N° 5
Empresa ó Institución	UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL 05
Contacto	Consultas: Telefonos (01) 459-1135 / (01) 459-8490
E-mail	Consultas: direccion@ugel05.gob.pe