COFOPRI: 47 Puestos Laborales

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS ORGANISMO DE FORMALIZACION DE LA PROPIEDAD INFORMAL - COFOPRI
Puesto Disponible	47
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 P4 P5 P6 CAS N° 206-2015 ►(1) ESPECIALISTA EN GESTIÓN POR PROCESOS - Formación: título profesional en ingeniería industrial, economía, administración o carreras afines. - Estudios de maestría en administración, gestión pública y/o gerencia de proyectos. - Experiencia: mínimo tres (03) años de experiencia en el sector público y/o privado. - Conocimientos: manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 207-2015 ►(1) AUXILIAR LEGAL - Formación: estudios universitarios de derecho (últimos ciclos). - Experiencia: mínimo seis (06) meses de experiencia en entidades públicas y/o privadas en las labores a desarrollar. - Conocimientos: manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 208-2015 ►(1) OPERADOR DE ARCHIVO - Formación: estudios técnicos no concluidos en administración. - Experiencia: 01 año de experiencia en el sector público o privado. - 06 meses desarrollando las actividades de técnico en archivo. - Conocimientos: manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. - Competencias: capacidad de trabajo en equipo. - Tolerancia a trabajar bajo presión. - Alto sentido de responsabilidad. CAS N° 209-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Formación: título de técnico en secretariado ejecutivo debidamente acreditado y otros estudios de complementación académica de administración de empresas. - Experiencia: no menor de tres (03) años en gestión pública y en actividades similares a la función a realizar. - No menor de nueve (09) años en actividades de secretariado debidamente sustentado. - Conocimientos: entorno windows (ofimática). - Dominio de navegadores de internet. - Mecanografía. - Taquigrafía. - Competencias: iniciativa para el trabajo. - Tolerancia a trabajar bajo presión. - Alto sentido de responsabilidad. - Buenas relaciones interpersonales. CAS N° 210-2015 ►(1) SECRETARIA /O - Formación: bachiller en administración, título de técnico en secretariado ejecutivo debidamente acreditado. - Experiencia: no menor de 3 años en gestión pública y en actividades similares a la función a desempeñar. - No menor de (10) años en actividades de secretariado debidamente sustentado. - Conocimientos: manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. - Competencias: capacidad de trabajo en equipo. - Tolerancia a trabajar bajo presión. - Alto sentido de responsabilidad. - Capacidad de planificación y organización. - Buenas relaciones interpersonales. CAS N° 211-2015 ►(1) ESPECIALISTA EN TRIBUTACIÓN - Formación: contador público colegiado. - Experiencia: se requiere un mínimo tres (03) años de experiencia en actividades vinculadas a la función desempeñar, en entidades públicas y privadas. - Conocimientos: conocimiento de las normas tributarias, de contabilidad gubernamental, y manejo a la perfección de los programas de declaración telemática-pdt, sobre todo lo concerniente a la planilla electrónica (plame), y domino del office a nivel usuario. - Competencias: trabajo en equipo bajo presión, vocación de servicio y alto sentido de responsabilidad para desempeñar el cargo, e iniciativa para el trabajo. CAS N° 212-2015 ►(1) ESPECIALISTA CONTABLE FINANCIERO - Formación: contador público colegiado, habilitado para ejercer la profesión, con estudios de diplomado. - Experiencia: se requiere un mínimo diez (10) años de experiencia en el sector público, en actividades vinculadas a temas de carácter contable-financiero. - Conocimientos: conocimiento del sistema contable, generalmente lo concerniente al sector público y del manejo del sistema integrado de administración financiera sector público - siaf-sp, dominio del office a nivel de usuario. - Competencias: trabajo en equipo bajo presión, vocación de servicio y alto sentido de responsabilidad para desempeñar el cargo, e iniciativa para el trabajo. CAS N° 213-2015 ►(1) ESPECIALISTA SIAF-SP - Formación: estudios técnico concluidos en computación e informática. - Experiencia: se requiere mínimo diez (10) años de experiencia desarrollando actividades similares a las descritas en el sector publico. - Conocimientos: curso en sistema integrado de administracion financiera – siaf acreditada. - Conocimiento especializado en la operatividad integral del sistema integrado de administración financiera sector público - siaf-sp así como en el manejo de diferentes aplicativos informáticos (visual fox, office, internet, siga, etc. - ) para una eficiente y correcta operatividad de las bases de datos y/o tablas del sistema siaf-sp y el adecuado manejo de la información financiera, presupuestal y contable registrada en el siaf-sp. - Competencias: proactivo y con predisposición para la concertación de ideas y para el trabajo en equipo bajo presión, vocación de servicio y alto sentido de responsabilidad para desempeñar el cargo, e iniciativa para el trabajo. CAS N° 214-2015 ►(1) ESPECIALISTA CONTABLE - Formación: contador público colegiado debidamente habilitado. - Experiencia: se requiere mínimo un (01) año de experiencia en las actividades a desarrollar, dentro del sector público. - Conocimientos: conocimiento de la contabilidad gubernamental, tener curso de capacitación en el sistema integrado de administración financiera sector público - siaf-sp y otros dentro de la actividad contable, dominio del office a nivel de usuario. - Competencias: trabajo en equipo bajo presión, vocación de servicio y alto sentido de responsabilidad para desempeñar el cargo, e iniciativa para el trabajo. CAS N° 215-2015 ►(1) ASISTENTE CONTABLE - Formación: bachiller en contabilidad. - Experiencia: se requiere mínimo dos (02) año de experiencia en la actividad a desarrollar, dentro del sector público y/o privado. - Conocimientos: conocimiento de la contabilidad gubernamental, del sistema siaf-sp y dominio del office a nivel usuario. - Competencias: trabajo en equipo bajo presión, vocación de servicio y alto sentido de responsabilidad para desempeñar el cargo, e iniciativa para el trabajo. CAS N° 216-2015 ►(1) ESPECIALISTA EN INTEGRACIÓN CONTABLE - Formación: contador público colegiado, con estudios de diplomados. - Experiencia: se requiere mínimo diez (10) años de experiencia en el sector público, y como integrador contable un mínimo de siete (07) años. - Conocimientos: conocimiento del sistema contable, generalmente lo concerniente al sector público, manejo del sistema integrado de administración financiera sector público - siaf-sp, páginas web, y dominio del office a nivel usuario. - Competencias: trabajo en equipo bajo presión, vocación de servicio y alto sentido de responsabilidad para desempeñar el cargo, e iniciativa para el trabajo. CAS N° 217-2015 ►(1) ESPECIALISTA LEGAL - Formación: abogado colegiado con habilitación vigente y acreditada. - Experiencia: experiencia general: no menor a un (01) año en el sector público y/o privado. - Experiencia específica: haber desempeñado funciones relacionadas a las descritas. - Conocimientos: conocimiento de derecho laboral, tributacion laboral y derecho administrativo dominio de office a nivel de usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación, empatía. CAS N° 218-2015 ►(1) ASISTENTE TÈCNICO ADMINISTRATIVO - Formación: estudios técnicos de secretariado, administración o afines. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores administrativas y/o actividades similares a las descritas en entidades públicas o privadas. - Conocimientos: conocimiento de técnicas archivísticas y manejo de las herramientas informáticas a nivel de usuario. - Competencias: persona proactiva con capacidad de comunicación y poder trabajar sobre la base de objetivos. - Capacidad para trabajar en equipo y alto sentido de responsabilidad. CAS N° 219-2015 ►(1) PROFESIONAL ADMINISTRATIVO - Formación: título en contabilidad y/o administración. - Experiencia: experiencia laboral mínima de un (02) años en el sector público y en funciones similares a las descritas. - Conocimientos: entorno windows a nivel usuario (ofimática). - Conocimiento y manejo del siaf-sp. - Conocimiento y manejo del módulo del sistema de gestión administrativa (siga). - Curso del aplicativo informático del mef (airship) y del módulo de control de pago de planillas (mcpp). - Curso de tributación. - Curso de contrataciones para el estado. - Competencias: iniciativa para el trabajo. - Tolerancia a trabajar bajo presión. - Alto sentido de responsabilidad. - Orientación al usuario externo e interno. CAS N° 220-2015 ►(1) PROFESIONAL EN CONTABILIDAD - Formación: titulado en contabilidad y/o administración. - Experiencia: experiencia laboral mínima de siete (07) años en el sector público y en funciones similares a las descritas. - Conocimientos: entorno windows a nivel usuario (ofimática). - Conocimiento, manejo del siaf-sp y estudios (comprobado). - Conocimiento y manejo del módulo del sistema de gestión administrativa (siga). - Competencias: iniciativa para el trabajo. - Tolerancia a trabajar bajo presión. - Alto sentido de responsabilidad. - Orientación al usuario externo e interno. CAS N° 221-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Formación: estudios concluidos en administración, derecho y/o ciencia política. - Experiencia: experiencia general mínima de cuatro (04) años laborando en el sector público. - Experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público en funciones similares a las descritas. - Conocimientos: entorno windows a nivel usuario (ofimática). - Conocimiento y manejo del siaf-sp. - Conocimiento y manejo del módulo del sistema de gestión administrativa (siga). - Competencias: iniciativa para el trabajo. - Tolerancia a trabajar bajo presión. - Alto sentido de responsabilidad. - Orientación al usuario externo e interno. CAS N° 222-2015 ►(1) ESPECIALISTA EN RECURSOS HUMANOS - Formación: titulado de la carrera de administración. - Especialización: estudios de especialización en recursos humanos. - Experiencia general: experiencia no menor de seis (06) años en el sector público o privado. - Experiencia especifica: experiencia no menor de tres (03) años en el sector público o privado en áreas de recursos humanos. - Conocimientos y/o capacidades: conocimiento de la ley de servicio civil. - Conocimientos de instrumentos de gestión. - Capacitación a nivel intermedio en ofimática (word o excel). - Cursos de gestión de la calidad. - Competencias: iniciativa. - Adaptabilidad. - Planificación. - Redacción. CAS N° 223-2015 ►(1) ANALISTA EN RECURSOS HUMANOS - Formación: estudiante universitario de los últimos ciclos de la carrera de administración de empresas, relaciones industriales o gestión de recursos humanos. - Experiencia general: experiencia laboral general mínima de 06 años en entidades públicas o privadas. - Experiencia específica: experiencia laboral especifica mínima de 03 años en el sector público en áreas de recursos humanos. - Cursos/estudios de especialización: capacitación en gestión de recursos humanos y en el nuevo servicio civil. - Conocimientos y/o capacidades: herramientas ofimáticas a nivel de usuario. CAS N° 224-2015 ►(1) ABOGADO - Formación: abogado (a) colegiado con habilitación vigente y acreditada experiencia: experiencia profesional no menor de diez (10) años en órganos de apoyo de asesoramiento en entidades de la administración pública. - Experiencia laboral mínima de quince (15) años en el sector público, relacionada con la formalización de la propiedad. - Conocimientos: manejo de programas informáticos a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 225-2015 ►(1) ABOGADO - Formación: abogado colegiado con habilitación vigente y acreditada. - Experiencia: experiencia laboral no menor de 04 años en el sector público y/o privado, en actividades relacionadas con sistemas administrativos y/o judiciales en el área legal. - Conocimientos: con estudios de maestría en derecho registral. - Diplomado en contrataciones del estado. - Diplomado en control gubernamental. - Manejo de programas informáticos a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 233-2015 ►(2) ASISTENTE LEGAL - Formación: estudios universitarios mínimo 5to ciclo en derecho. - Experiencia: no menor de dos (02) años en actividades similares a las descritas. - Conocimientos: manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 234-2015 ►(1) ADMINISTRADOR PARA OFICINA ZONAL DE PASCO - Formación: profesional titulado en administración, contabilidad, economía, ingeniería industrial y/o carreras afines. - Experiencia: mínimo 02 años de experiencia en entidades públicas y/o privadas en labores administrativas afines a terceros. - Conocimientos: manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 235-2015 ►(1) ESPECIALISTA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO - Formación: título profesional de las carreras de: administración, gestión pública o ingeniería industrial con colegiatura y habilidad acreditada. - Experiencia: experiencia laboral de 3 años en el sector público. - Experiencia en temas de seguridad y salud ocupacional, mínima de 01 año. - Conocimientos: especialización en seguridad ocupacional o afines. - Manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 236-2015 ►(1) COORDINADOR DE ATENCIÓN AL CIUDADANO - Formación: título profesional en derecho o ciencias sociales o ciencias de la comunicación. - Experiencia: experiencia mínima de 08 años en atención al público, en el sector público. - Conocimientos: conocimiento de los procesos de formalización predial: urbano y rural; así como en procedimientos a seguir en habilitaciones urbanas y programas de vivienda del estado. - Conocimiento en el manejo de sistemas operativos a nivel usuario. - Competencias: capacidad de resolución de conflictos, manejo de atenciones masivas y descentralizadas. - Buen nivel de comunicación verbal y escrita. - Buen nivel de persuasión y negociación, manejo de medios alternativos de solución de conflictos. - Proactivo con capacidad de interrelación a todo nivel. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Alto sentido de responsabilidad. CAS N° 237-2015 ►(1) TRABAJADORA SOCIAL - Formación: licenciada en trabajo social. - Experiencia: experiencia mínima de cinco (05) años sector público y/o privado. - Conocimientos: prevención de riesgos de desastres. - Ley nº 29783, la ley de seguridad y salud en el trabajo. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 238-2015 ►(1) TÉCNICO EN GESTIÓN III - Formación: bachiller en administración o psicología humana. - Experiencia: experiencia mínima de cuatro (04) años sector público desarrollando funciones administrativas. - Conocimientos: gestión de personal por competencias. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 239-2015 ►(1) ESPECIALISTA EN FORMALIZACIÓN INDIVIDUAL - Formación: abogado titulado. - Experiencia: mínimo de dos (02) años de experiencia en el sector público y/o privado, desarrollando funciones vinculadas al ámbito predial, normativo o registral. - Conocimientos: conocimiento de la normatividad relacionada a la formalización de la propiedad predial, registral y administrativa. - Manejo de herramientas informáticas. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 240-2015 ►(1) LEGAL II - Formación: bachiller en derecho. - Experiencia: mínimo de un (01) año de experiencia en el sector público y/o privado. - Conocimientos: conocimiento de la normatividad relacionada a la formalización de la propiedad predial y administrativa. - Manejo de herramientas informáticas. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación, empatía. CAS N° 241-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Formación: estudios en computación. - Experiencia: no menor de tres (03) años en el sector público o privado. - Haber desempeñado funciones similares a las descritas. - Conocimientos: manejo de herramientas informáticas. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 242-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO PARA UNIDAD DE TESORERÍA - Formación: egresado de la facultad de ciencias administrativas. - Experiencia: experiencia laboral mínima de tres (03) años en el sector público y/o privado y en funciones similares a las descritas. - Conocimientos: curso de actualización tributaria (comprobada). - Seminario de tesorería gubernamental y su aplicación práctica en el siaf(comprobada). - Entorno windows a nivel usuario (ofimática). - Conocimientos y manejo del siaf-sp. - Conocimiento y manejo del módulo del sistema de gestión administrativa (siga). - Competencias: iniciativa para el trabajo. - Tolerancia a trabajar bajo presión. - Alto sentido de responsabilidad. - Orientación al usuario externo e interno. CAS N° 232-2015 ►(1) SECRETARIO/A - Formación: haber cursado estudios técnicos y/o carrera afines en administración. - Experiencia: mínima de cinco (05) años en el sector público y/o privado. - Conocimientos: manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 231-2015 ►(2) ABOGADO JUNIOR - Formación: abogado. - Experiencia: experiencia laboral mínima de 2 años en el sector publico y/o privado, relacionada con las funciones que desempeñara. - Conocimientos: manejo de herramientas inform{aticas a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación, empatía. CAS N° 230-2015 ►(4) ABOGADO ESPECIALISTA EN DERECHO LABORAL - Formación: abogado colegiado con habilitación vigente y acreditada. - Experiencia: experiencia laboral en el ejercicio de la profesión no menos de dos (02) años como abogado colegiado. - Experiencia laboral en la administración pública no menor de dos (02) años. - Conocimientos: acreditar diplomado en materia laboral, civil o procesal. - Acreditar estudios de computación e informática. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N°229-2015 ►(4) ABOGADO EN DERECHO CIVIL - Formación: abogado colegiado con habilitación vigente y acreditada. - Experiencia: experiencia laboral en el ejercicio de la profesión no menos de dos (02) años como abogado colegiado. - Experiencia laboral en la administración pública no menor de dos (02) años. - Conocimientos: acreditar diplomado en materia civil, constitucional o administrativo. - Acreditar estudios de computación e informática. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 228-2015 ►(3) ABOGADO EN DERECHO PENAL - Formación: abogado colegiado con habilitación vigente y acreditada. - Experiencia: experiencia laboral en el ejercicio de la profesión no menos de tres (03) años como abogado colegiado. - Experiencia minima 03 años en el sector público y/o privado, en materia penal y procesal. - Conocimientos: especialización en el nuevo código procesal penal, acreditado. - Capacitación en temas de derecho penal, procesal penal y litigación oral. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 227-2015 ►(1) SECRETARIA/O - Formación: estudios de secretariado y/o estudios universitarios en administración o carreras afines. - Experiencia: experiencia laboral mínimo de cinco (05) años en el sector públicas y/o privadas. - Experiencia especifica mínima de un (01) años en el sector público. - Conocimientos: manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía. CAS N° 226-2015 ►(1) ABOGADO - Formación: abogado colegiado y habilitado. - Estudios de maestría en gerencia ó gestión pública. - Experiencia: experiencia laboral no menor de cinco (05) años en entidades de la administración pública y/o privada, en actividades relacionadas con sistemas administrativos. - Experiencia laboral mínima de seis (06) años en el sector público relacionada con la formalización de la propiedad. - Conocimientos: manejo de programas informáticos a nivel usuario. - Competencias: autocontrol, comunicación oral, cooperación y empatía.
Fecha	29 de Diciembre de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en el portal institucional de cofopri: a partir del 30 de diciembre de 2015 al 06 de enero de 2016. COFOPRI Convocatorias y Resultados COFOPRI
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