ONP - 15 de Noviembre de 2015 - 24 Vacantes

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS OFICINA DE NORMALIZACION PREVISIONAL - ONP
Puesto Disponible	24
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 CAS Nº 173-2015-ONP ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Experiencia: experiencia laboral general de dos (02) años en niveles de puestos y/o cargos de auxiliar o asistente. - Experiencia laboral específica de un (01) año realizando funciones relacionadas al análisis de procesos, formulación de informes técnicos o control de requerimientos. - Competencias: atención a los detalles, habilidad analítica, productividad e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado universitario de las carreras de administración de empresas, administración y emprendimiento, administración de servicios, administración, administración y gerencia, ingeniería de gestión empresarial, ingeniería empresarial, o ingeniería industrial. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación especializada en gestión de procesos, administración de proyectos o gestión de la calidad. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de word, excel y powerpoint a nivel básico. - Conocimientos de las herramientas: ms project, visio o aris o bizagi. CAS Nº 174-2015-ONP ►(5) ASISTENTES CALIFICADORES - Experiencia: para los casos comprendidos en el numeral 1) experiencia laboral en general de cuatro (04) años y experiencia laboral específica de treinta (30) meses en calificación de expedientes administrativos previsionales. - Para los casos comprendidos en el numeral 2) experiencia laboral en general de cinco (05) años y experiencia laboral específica de treinta (30) meses en calificación de expedientes administrativos previsionales. - Competencias: habilidad analítica, atención a los detalles, iniciativa y orden. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: 1) egresados universitarios de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad e ingeniería o técnicos titulados (carrera de 03 años), de administración, contabilidad y computación e informática. - 2) estudiantes universitarios (estudios vigentes) a partir del sexto (06) ciclo de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad e ingeniería. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de word, excel y powerpoint a nivel básico. - Conocimientos de normativa previsional. - Disponibilidad para el puesto: disponibilidad para ser trasladado a cualquier ciudad del país. CAS Nº 175-2015-ONP ►(3) ASISTENTES REVISORES PARA EL EQUIPO DE TRABAJO DE GESTIÓN DE DERECHOS - Experiencia: para los casos comprendidos en el numeral 1) veinticuatro (24) meses en experiencia laboral general y experiencia laboral específica dieciocho (18) meses en calificación y/o revisión de expedientes administrativos previsionales. - Para los casos comprendidos en el numeral 2) treinta y seis (36) meses de experiencia laboral general y experiencia laboral específica de veinticuatro (24) meses en calificación y/o revisión de expedientes administrativos previsionales. - Competencias: habilidad analítica, atención a los detalles, iniciativa y orden. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: 1) egresados universitarios de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad, ingenierías o técnicos titulados (carrera de 03 años) de las carreras de computación e informática, administración o contabilidad. - 2) estudiantes universitarios (estudios vigentes) a partir del sexto (06) ciclo de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad o ingenierías. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de word, excel y powerpoint a nivel básico. - Conocimientos de normativa previsional. CAS Nº 176-2015-ONP ►(4) ASISTENTES CALIFICADORES PARA EL EQUIPO DE TRABAJO DE GESTIÓN DE DERECHOS - Experiencia: para los casos comprendidos en el numeral 1) experiencia laboral en general de cuatro (04) años y experiencia laboral específica de treinta (30) meses en calificación de expedientes administrativos previsionales. - Para los casos comprendidos en el numeral 2) experiencia laboral en general de cinco (05) años y experiencia laboral específica de treinta (30) meses en calificación de expedientes administrativos previsionales. - Competencias: habilidad analítica, atención a los detalles, iniciativa y orden. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: 1) egresados universitarios de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad e ingeniería o técnicos titulados (carrera de 03 años), de administración, contabilidad y computación e informática. - 2) estudiantes universitarios (estudios vigentes) a partir del sexto (06) ciclo de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad e ingeniería. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de word, excel y powerpoint a nivel básico. - Conocimientos de normativa previsional. CAS Nº 177-2015-ONP ►(1) GESTOR DE PENSIONAMIENTO- SUPLENCIA - Experiencia: experiencia laboral en general de seis (06) años en niveles de puestos o cargos de analista o especialista. - Experiencia específica de tres (03) años realizando informes sobre los sistemas previsionales, absolviendo consultas sobre derecho administrativo, previsional o tributario y emitiendo opinión sobre proyectos de ley. - Competencias: habilidad analítica, orientación a resultados e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller universitario de la carrera de derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación especializada en derecho administrativo y contrataciones públicas. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de word, excel y powerpoint a nivel intermedio. - Conocimientos de derecho previsional. CAS Nº 178-2015-ONP ►(1) AUXILIAR - Experiencia: experiencia laboral general de dos (02) años en niveles de puestos y/o cargos de auxiliar o asistente. - Experiencia laboral específica de un (01) año en manejo o control documentario. - Competencias: atención a los detalles, colaboración, habilidad analítica e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de word, excel y powerpoint a nivel básico. CAS Nº 179 -2015-ONP ►(1) ASISTENTE CALIFICADOR - Experiencia: para los casos comprendidos en el numeral 1) experiencia laboral en general de cuatro (4) años y experiencia específica de treinta (30) meses en calificación de expedientes administrativos previsionales. - Para los casos comprendidos en el numeral 2) experiencia laboral en general de cinco (5) años y experiencia específica de treinta (30) meses en calificación de expedientes administrativos previsionales. - Competencias: habilidad analítica, atención a los detalles, iniciativa y orden. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresados universitarios en administración, derecho, economía, contabilidad e ingenierías o técnicos titulados (carrera de 03 años), de computación e informática, administración y contabilidad. - Estudiantes universitarios (estudios vigentes) a partir del sexto (6) ciclo de administración, derecho, economía,contabilidad o ingenierias. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo de word, excel y powerpoint a nivel básico. - Conocimientos de normativa previsional. CAS Nº 180 - 2015-ONP ►(1) OFICIAL DE CONTINUIDAD DE NEGOCIOS - Experiencia: experiencia general de 3 años en niveles de puesto o cargo de analista y/o especialista. - Experiencia específica de 1 año realizando funciones relacionadas a la continuidad de negocios o riesgos operacionales. - Competencias: habilidad para interrelacionarse a todo nivel, habilidad analítica, orientación a resultados, planificación y organización y trabajo bajo presión. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado universitario en las carreras de ingeniería informática, ingeniería de sistemas, ingeniería industrial, ingeniería de computación o ingeniería electrónica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos en continuidad de negocios y riesgo operacional. - Conocimiento de word, excel y powerpoint a nivel intermedio. CAS Nº 182 -2015-ONP ►(1) ABOGADO PARA EL EQUIPO DE TRABAJO DE ASUNTOS PROCESALES - Experiencia: experiencia laboral en general de seis (06) años en puestos o cargos de analista o especialista. - Experiencia específica de tres (03) años en derecho procesal civil o derecho administrativo. - Competencias: habilidad analítica, atención a los detalles, colaboración e iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado titulado con colegiatura y habilitación profesional vigente. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento en derecho civil, constitucional y laboral. - Dominio de sistemas administrativos del estado enfocados a la defensa judicial del estado. - Conocimiento de word intermedio, excel intermedio y powerpoint básico. CAS Nº 183 -2015-ONP ►(1) ASISTENTE REVISOR PARA EL EQUIPO DE TRABAJO DE GESTIÓN DE DERECHOS - Experiencia: para los casos comprendidos en el numeral 1) veinticuatro (24) meses en experiencia laboral general y experiencia laboral específica dieciocho (18) meses en calificación y/o revisión de expedientes administrativos previsionales. - Para los casos comprendidos en el numeral 2) treinta y seis (36) meses de experiencia laboral general y experiencia laboral específica de veinticuatro (24) meses en calificación y/o revisión de expedientes administrativos previsionales. - Competencias: habilidad analítica, atención a los detalles, iniciativa y orden. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: 1) egresados universitarios de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad, ingenierías o técnicos titulados (carrera de 03 años) de las carreras de computación e informática, administración o contabilidad. - 2) estudiantes universitarios (estudios vigentes) a partir del sexto (06) ciclo de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad o ingenierías. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de word básico, excel básico y powerpoint básico. - Conocimientos de normativa previsional. CAS Nº 185-2015-ONP ►(1) ASISTENTE PARA EL EQUIPO DE TRABAJO DE GESTIÓN DE AFILIADOS - Experiencia: experiencia laboral general de dos (02) años en niveles de puestos y/o cargos de auxiliar o asistente. - Experiencia laboral específica de un (01) año en labores administrativas (recepción, asignación, inventario o digitación de documentos o expedientes) o en manejo de base datos. - Competencias: atención a los detalles, colaboración, productividad y orden. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: "técnico titulado (carrera no menor a tres (03) años) de administración, contabilidad, computación e informática o egresado universitario de las carreras de administración, contabilidad, economía, derecho o ingeniería. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos de word y excel a nivel intermedio. CAS Nº 186-2015-ONP ►(2) ASISTENTES CALIFICADORES PARA EL EQUIPO DE TRABAJO DE GESTIÓN DE DERECHOS - Experiencia: para los casos comprendidos en el numeral 1) experiencia laboral en general de cuatro (04) años y experiencia laboral específica de treinta (30) meses en calificación de expedientes administrativos previsionales. - Para los casos comprendidos en el numeral 2) experiencia laboral en general de cinco (05) años y experiencia laboral específica de treinta (30) meses en calificación de expedientes administrativos previsionales. - Competencias: habilidad analítica, atención a los detalles, iniciativa y orden. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: 1) egresados universitarios de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad e ingeniería o técnicos titulados (carrera de 03 años), de administración, contabilidad y computación e informática. - 2) estudiantes universitarios (estudios vigentes) a partir del sexto (06) ciclo de las carreras de administración, derecho, economía, contabilidad e ingeniería. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos de word, excel y power point a nivel básico. - Conocimientos de normativa previsional. - Disponibilidad para el puesto: disponibilidad para ser trasladado a cualquier ciudad del país. CAS Nº 187-2015-ONP ►(1) PERITO GRAFOTÉCNICO PARA EL EQUIPO DE TRABAJO DE INSPECCIÓN Y FISCALIZACIÓN - Experiencia: experiencia laboral general de cinco (05) años y experiencia laboral específica de al menos tres (03) años continuos como perito grafotécnico, emitiendo dictámenes o informes periciales grafotécnicos. - Competencias: administración del tiempo, atención a los detalles, calidad de trabajo, confidencialidad, eficiencia operativa y orientación a los resultados. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller universitario de las carreras de economía, contabilidad, derecho, administración, ingeniería o egresado de las fuerzas armadas o fuerzas policiales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: estudios debidamente acreditados en grafotecnia. - Conocimientos de word, excel y power point a nivel básico. CPM N° 046-2015-ONP ►(1) ABOGADO SENIOR - Requisitos: abogado titulado con colegiatura y habilitación profesional vigente. - Capacitación especializada en derecho administrativo o contrataciones del estado. - Experiencia laboral en general de seis (06) años en puestos o cargos de analista o especialista. - Experiencia específica de tres (03) años en materia de contratación pública. - Dominio de sistemas administrativos del estado: gestión de recursos humanos, abastecimiento, defensa judicial del estado, control, presupuesto público. - Conocimiento de word, excel y power point a nivel intermedio. - Habilidades: coordinación, planificación y programación, orientación hacia resultados e iniciativa.
Fecha	15 de Noviembre de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en el portal institucional de la onp: del 16/11/15 al 20/11/15. ONP Convocatorias y Resultados ONP
Empresa ó Institución	OFICINA DE NORMALIZACION PREVISIONAL - ONP
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