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Trabajos Municipalidad De Pueblo Libre - 94 Puestos Laborales


Titulo de la Oferta

CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PUEBLO LIBRE

Puesto Disponible94
Descripción del Puesto
Municipalidad De Pueblo Libre

CAS N° 047-2015-MPL-CAS ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO III

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral mínima de tres (03) años en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: formación superior en administración y/o secretariado y/o derecho.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: ofimática: nivel intermedio.
- Ley 27444 del procedimiento administrativo general.

CAS N° 048-2015-MPL-CAS ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO III (GERENCIA DE RENTAS Y DESARROLLO ECONÓMICO – SUB GERENCIA DE DESARROLLO EMPRESARIAL Y COMERCIALIZACIÓN)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral mínima de seis (03) años en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios estudios: universitarios.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento en computación, windows y excel conocimiento de la ley 27444 del procedimiento administrativo general.
- Conocimiento en ordenanzas municipales y normas legales vigentes.

CAS N° 049-2015-MPL-CAS ►(1) CAJERO II (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUB GERENCIA DE TESORERÍA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de dos (02) años en el sector público y/o privado.
- Experiencia laboral en gobiernos locales en áreas de tesorería.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: ofimática: nivel intermedio.

CAS N° 049-2015-MPL-CAS ►(1) GIRADOR II (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUB GERENCIA DE TESORERÍA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de tres (03) años en el sector público.
- Experiencia laboral en el sector público realizando labores relacionadas al cargo en áreas de tesorería.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en administración y/o contabilidad.
- Conocimientos: mínimos o indispensables :ofimática: nivel intermedio.

CAS N° 049-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUB GERENCIA DE TESORERÍA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de cinco (05) años en el sector público.
- Experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público realizando labores relacionadas al cargo en áreas de tesorería.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en la carrera de administración y/o contabilidad.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en siaf.
- Capacitación en contrataciones del estado.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: ofimática: nivel intermedio.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) CARPINTERO METALICO (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de dos (02) años.
- Acreditar experiencia laboral relacionada al cargo y funciones a desarrollar.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación secundaria completa.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimientos de carpintería, soldadura especializada, gasfitería, cerrajería, servicios.
- Generales.
- Proactivo.
- Puntual.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia no mayor de cuatro (04) años en el sector público y/o privado.
- Experiencia acreditable en gobiernos locales en áreas de logística realizando labores relacionadas al cargo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional en economía y/o contabilidad, con colegiatura vigente.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimientos en contrataciones del estado.
- Con conocimiento en tasaciones, actualización y revaluación de inmuebles, certificado.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA I (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de tres (03)años en el sector público y/o privado experiencia laboral mínima de dos (02)años en áreas de logística o la que hagan sus veces, realizando labores relacionadas al cargo experiencia laboral en gobiernos locales en áreas de logística.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en la carrera profesional de administración y/o economía.
- Certificación del osce.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitaciones en contrataciones del estado conocimientos: mínimos o indispensables ley de contrataciones.
- Siga.
- Siaf.
- Seace.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA III (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de tres (05)años en el sector público y/o privado experiencia laboral mínima de dos (04)años en áreas de logística o la que hagan sus veces, realizando labores relacionadas al cargo experiencia laboral en gobiernos locales en áreas de logística.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en la carrera profesional de administración y/o economía.
- Certificación del osce.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitaciones en contrataciones del estado conocimientos: mínimos o indispensables ley de contrataciones.
- Siga.
- Siaf.
- Seace.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) ELECTRICISTA (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de cuatro (04) años en el sector público y/o privado.
- Experiencia acreditable en gobiernos locales en áreas de logística realizando labores relacionadas al cargo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional técnico en electrónica titulado.
- Conocimientos: mínimos o indispensables proactivo.
- Puntual.
- Conocimiento de pintura, ferretería.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) OPERADOR DE LIMPIEZA (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia en limpieza de oficinas.
- Acreditar experiencia laboral relacionada al cargo y funciones a desarrollar.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación primaria completa.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: capacidad para trabajar en grupo, puntualidad, pro actividad.
- Dedicación y responsabilidad en el desarrollo de tareas.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) PINTOR (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de tres (03) años.
- Acreditar experiencia laboral relacionada al cargo y funciones a desarrollar.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación secundaria completa.
- Conocimientos: mínimos o indispensables capacidad para trabajar en grupo, puntualidad, proactividad.
- Conocimiento de gasfitería.
- Proactivo.
- Puntual.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) CARPINTERO (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de dos (02) años.
- Acreditar experiencia laboral relacionada al cargo y funciones a desarrollar.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios educación secundaria completa.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimientos de carpintería, técnico ebanista, interiores, exteriores en general.
- Proactivo.
- Puntual.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) CHOFER (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral de dos (02) años como chofer.
- Acreditar experiencia laboral relacionada al cargo y funciones a desarrollar.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación secundaria completa.
- Cursos y/o estudios de especialización: contar con brevete vigente.
- Brevete a 3 c.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento en mecánica intermedia.
- Capacidad para trabajar en grupo, puntualidad, proactividad.
- Dedicación y responsabilidad en el desarrollo de tareas.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) ASISTENTE TÉCNICO (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de un (04) año en el sector público y/o privado.
- Acreditar experiencia laboral relacionada al cargo y funciones a desarrollar.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación secundaria concluida.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

CAS N° 050-2015-MPL-CAS ►(1) ASISTENTE OPERATIVO (GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA)

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de cuatro (04) años en el sector público.
- Experiencia acreditable en gobiernos locales en áreas de logística realizando labores relacionadas al cargo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios educación secundaria concluida.
- Conocimientos: mínimos o indispensables conocimiento de mecánica, pintura, ferretería.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(15) SERENO MOTORIZADO

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa cursos y/o estudios de especialización: contar con brevete 2b.
- Record de conductor actualizado.
- Constancia de no tener antecedentes policiales conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento básico de vehículos menores.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(40) SERENOS A PIE

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral en seguridad.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa (opcional).
- Cursos y/o estudios de especialización: constancia de no tener antecedentes policiales conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento del distrito de pueblo libre.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(1) JEFE DE ALERTA

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral mínima de cinco (05) años en el sector público realizando labores en central de monitoreo.
- (de preferencia en gobiernos locales).
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional técnico o egresado en la carrera de comunicaciones.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos en cámaras de seguridad.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento del distrito de pueblo libre.
- Conocimiento en redacción administrativa.
- Ofimática: nivel avanzado.
- Ley 27444 del procedimiento administrativo general.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(1) COORDINADOR CAS

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral mínima de cinco (05) años en el sector público realizando labores administrativas.
- (de preferencia en gobiernos locales) formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional técnico o egresado en la carrera de administración y/o contabilidad.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento del distrito de pueblo libre.
- Conocimiento en redacción administrativa.
- Ofimática: nivel avanzado.
- Ley 27444 del procedimiento administrativo general.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(1) JEFE DE SERENAZGO

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral mínima de (5) años en el servicio de serenazgo y control de seguridad ciudadana.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: ser oficial retirado de las fuerzas policiales (no por medidas disciplinarias).
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de seguridad ciudadana.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimientos de patrullaje y seguridad ciudadana.
- Conocimientos en instrucción policial, en mando operativo y/o conducción de grupos de control, disuasión.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(1) RADIO OPERADOR

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral de un (01) año en seguridad ciudadana o vigilancia particular.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación secundaria completa.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento en manejo de radio.
- Conocimiento de office - nivel usuario.
- Conocimiento del distrito de pueblo libre.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(12) SERENO CHOFER

- Xperiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación secundaria concluida.
- Estudios tecnicos opcional.
- Cursos y/o estudios de especialización: contar con brevete a2.
- Record de conductor actualizado.
- Constancia de no tener antecedentes policiales.
- Conocimientos: mínimos o indispensables conocimiento en mecánica.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(1) GUIA CANINO

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral mínimo de tres (03) meses en seguridad con canes.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios educación secundaria concluida.
- Cursos y/o estudios de especialización: constancia de no tener antecedentes policiales conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento del distrito de pueblo libre.
- Conocimiento en el manejo de canes.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(1) SUPERVISOR CANINO

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral mínima de un (01) año en labores de seguridad.
- Experiencia laboral de seguridad ciudadana como guía canino.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Estudios técnicos o superiores (opcional).
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación o especialización en adiestramiento canino.
- Constancia de no tener antecedentes policiales.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento del distrito de pueblo libre.

CAS N° 051-2015-MPL-CAS ►(1) OPERADOR DE CAMARA

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: educación secundaria completa.
- Cursos y/o estudios de especialización: constancia de no tener antecedentes policiales.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento del distrito de pueblo libre.

CAS N° 052-2015-MPL-CAS ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado en la carrera de administración y/o derecho.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en gestión pública.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimientos en emisión de estados de cuenta.
- Conocimientos en el manejo del plan operativo institucional (poi).
- Conocimientos en trámite documentario.
- Conocimientos en el manejo del tupa conocimiento en atención al usuario.
- Conocimiento a nivel usuario de herramienta office.

CAS N° 052-2015-MPL-CAS ►(1) RECEPCIONISTA

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: mínimo dos (02) años de estudios superiores en las carreras de hotelería y turismo y/o secretariado.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: conocimiento de trámite documentario en el sector público.
- Conocimiento en el manejo de archivo en el sector público.
- Conocimiento del tupa.
- Conocimiento en administración tributaria (estado de cuenta, pu, hr, etc.
- ) conocimiento a nivel usuario de herramienta office.

CAS N° 052-2015-MPL-CAS ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO III

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral mínima de tres (03) años en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios bachiller en la carrera de administración y/o derecho.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en gestión pública conocimientos: mínimos o indispensables: conocimientos en manejo del tupa.
- Conocimientos en el manejo del plan operativo institucional (poi).
- Conocimientos en el manejo del trámite documentario.
- Conocimientos en archivo.
- Conocimientos en orientación y seguimiento de trámites de usuarios.
- Conocimientos en administración tributaria.
- Conocimiento a nivel usuario de herramienta office.

CAS N° 053-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA I

- Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral general de cinco (05)años en el sector público y/o privado ejerciendo la carrera.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional o bachiller en administración y/o economía.
- Conocimientos: mínimos o indispensables: ofimática nivel intermedio.
Fecha 30 de Septiembre de 2015
LocalidadLima
DepartamentoLima
Salario-
Tipo de TrabajoCAS
SolicitudesPublicación de la convocatoria en portal institucional de la mpl y exhibición de la misma, en la vitrina informativa de la subgerencia de recursos humanos (1° piso) de la mpl: del 01/10/2015 al 07/10/2015.
Empresa ó Institución

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