Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO |
Puesto Disponible | 16 |
Descripción del Puesto | CAS ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO EN LA UNIDAD DE CONTROL DE MULTAS - Experiencia: experiencia laboral mínima de ocho (08) años en el sector público y/o privado, debiendo contar con experiencia mínima de cinco (05) años en área de multas y/o cobranza coactiva. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: profesional técnico en contabilidad. - Cursos / estudios de especialización: ms office 2010 nivel intermedio. - Curso en sistemas de control interno. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimiento en la normativa relativa al cumplimiento de las obligaciones e imposición de sanciones de las multas. - Procedimiento concursa CAS ►(1) ESPECIALISTA LEGAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado, debiendo tener como mínimo un (01) año en el sector público. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: título de abogado. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimientos de materia de derecho laboral. - Conocimientos de materia de derecho administrativo. CAS ►(1) ASESOR ASISTENTE - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: abogado (a). - Cursos / estudios de especialización: diplomado en gestión pública. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimientos de ofimática. CAS ►(1) SOPORTE TÉCNICO OFICINA DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES - Experiencia: cuatro (04) años de experiencia laboral en el sector púbico y/o privado en áreas de tecnologías de la información. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: técnico en computación. - Cursos / estudios de especialización: curso de especialización en linux. - Curso de especialización conectividad y cableado estructurado. - Ofimática. - Ensamblaje de computadoras. - Conocimientos para el puesto o cargo: mantenimiento de equipos informáticos. - Manejo de ofimática y sistema operativo windows. CAS ►(1) ANALISTA PROGRAMADOR JUNIOR - Experiencia: tres (03) años de experiencia laboral en el sector púbico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: egresado o estudiante del último año de ingeniería de sistemas. - Cursos / estudios de especialización: ms. - Sql. - Server. - Ms asp. - Net. - Curso itil. - Conocimientos para el puesto o cargo: desarrollo de aplicaciones web utilizando de programación java, eclipse. - Manejo de gestor de base de datos mysql y oracle. - Manejo de herramientas case; erwin, rational rose. - Generación de reportes personalizados. - Metodología rup. CAS ►(1) SOPORTE TÉCNICO - Experiencia: seis (06) años de experiencia laboral en el sector púbico y/o privado, en el área de soporte técnico. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: egresado o estudiante del último año de ingeniería de sistemas e informática. - Cursos / estudios de especialización: curso de especialización en linux conocimientos para el puesto o cargo: mantenimiento de equipos informáticos. - Virtualización de servicios red hat enterprise. - Ethical hacking. - Administración y configuración de swtchts brocade. - Manejo de ofimática y sistema operativo windows. CAS ►(1) ANALISTA PROGRAMADOR - Experiencia: experiencia laboral de tres (03) años en el sector público y/o privado, de las cuales dos (02) años de experiencia en áreas de tecnologías de la información. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: titulado de la carrera de ingeniería de sistemas. - Cursos / estudios de especialización: curso de especialización en programación web php. - Curso de especialización en programación java. - Conocimientos para el puesto o cargo: gestión por procesos y de la calidad (acreditado). - Ethickal hacking y contramedidas (acreditado). - Desarrollo de aplicaciones web utilizando lenguajes de programación java php. - Manejo del gestor de base de datos mysql y oracle. CAS ►(1) ABOGADO PARA LA DIRECCIÓN GENERAL DE TRABAJO - Experiencia: experiencia laboral mínima de siete (07) años en el sector público y/o privado. - Mínimo de cinco (05) años correspondiente al sector público. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: abogado titulado. - Egresado de la maestría en derecho constitucional y/o derecho laboral. - Cursos / estudios de especialización: diplomado en recurso humanos para entidades públicas. - Conocimientos para el puesto o cargo: curso en acceso a la información pública. - Curso en argumentación jurídica. CAS ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO EN LA OFICINA DE DEFENSA NACIONAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de seis (06) años en el sector público y/o privado, como recepcionista y/o auxiliar de oficina. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: egresado en computación e informática, y/o administración. - Cursos / estudios de especialización: diseño gráfico. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimientos de page maker, corel draw, photoshop. CAS ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO EN LA UNIDAD DE CONTROL DE MULTAS - Experiencia: experiencia laboral mínima de diez (10) años en el sector público y/o privado, con experiencia en áreas relacionadas a temas laborales y procedimiento de multas. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: profesional técnico en secretariado. - Cursos / estudios de especialización: ms office 2010 nivel intermedio. - Conocimientos para el puesto o cargo: elaboración de documentos administrativos. - Conocimiento de la normativa de transparencia y acceso a la información pública. - Conocimiento en la normativa al cumplimiento de las obligaciones e imposición de sanciones de las multas. CAS ►(1) PROFESIONAL ADMINISTRATIVO EN LA UNIDAD DE CONTROL DE MULTAS - Experiencia: experiencia laboral mínima de tres (03) años en el sector público y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: título en administración o economía. - Cursos / estudios de especialización: diplomado o curso de especialización en temas de multas o tributación. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimiento en la normativa relativa al cumplimiento de las obligaciones e imposición de sanciones de las multas. - Manejo de microsoft office. CAS ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO EN LA UNIDAD DE CONTROL DE MULTAS - Experiencia: experiencia laboral mínima de tres (03) años en el sector público y/o privado, especialmente en área de multas y/o cobranza coactiva. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: egresado en la carrera técnica de computación e informática. - Cursos / estudios de especialización: especialización en excel. - Curso de spss básico. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimiento relativo a temas laborales. CAS ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO EN LA UNIDAD DE CONTROL DE MULTAS - Experiencia: experiencia laboral mínima de ocho (08) años en el sector público y/o privado, debiendo contar con experiencia mínima de cinco (05) años en área de multas y/o cobranza coactiva. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: egresado en secretariado. - Cursos / estudios de especialización: ms office 2010 nivel intermedio. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimiento en la normativa relativa al cumplimiento de las obligaciones e imposición de sanciones de las multas, atención al cliente, manejo de archivo y computación. - Conocimientos relativos a temas laborales. CAS ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO EN LA UNIDAD DE CONTROL DE MULTAS - Experiencia: experiencia laboral mínima de ocho (08) años en el sector público y/o privado, debiendo contar con experiencia mínima de cinco (05) años en área de multas y/o cobranza coactiva. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: profesional técnico en computación e informática. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimiento relativos a temas laborales. - Conocimiento en la normativa al cumplimiento de las obligaciones e imposición de sanciones de las multas. CAS ►(1) PROFESIONAL ADMINISTRATIVO - Experiencia: experiencia laboral mínima de ocho (08) años en el sector público y/o privado, debiendo contar con experiencia mínima de cinco (05) años en área de multas y/o cobranza coactiva. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: bachiller en contabilidad. - Cursos / estudios de especialización: curso en sistema de control interno. - Curso de sistema de control interno. - Curso de gestión pública. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimiento procedimiento administrativo general. - Conocimiento de la ley de transparencia. CAS ►(1) TÉCNICO EN TELEFONÍA - Experiencia: cinco (05) años de experiencia laboral en el sector púbico y/o privado en los cuales tres (03) años de experiencia en áreas de tecnologías de la información. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación académica: técnico básico en telefonía. - Cursos / estudios de especialización: curso de especialización en linux. - Conocimientos para el puesto o cargo: curso de colaboración videoconferencia y administración en telefonía. - Gestión y administración del sistema de telefonía pc. - Sistel. - Red hat enterprise virtualización. - Administración de mesa de ayuda it&libre. - Cableado estructurado de datos. - Manejo de ofimática y sistema operativo windows. |
Fecha | 12 de Agosto de 2015 |
Localidad | Lima |
Departamento | Lima |
Salario | - |
Tipo de Trabajo | CAS |
Solicitudes | Publicación de la convocatoria en la página institucional: www.mintra.gob.pe: link convocatoria cas: del 13 al 19 de agosto de 2015. Presentación del curriculum vitae documentado y de la ficha curricular a la siguiente dirección: av. salaverry n°655 jesús maría; mesa de partes. mtpe. 1° piso: 20 de agosto 2015 de 8:30 a 16:30. |
Empresa ó Institución | MINTRA - MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO |
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