| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE ATE |
| Puesto Disponible | 84 |
| Descripción del Puesto | CAS Nº 049-2015 ►(4) CONDUCTORES DE CUATRIMOTOS - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público. - Experiencia mínima de 01 año en el puesto y/o a fines al cargo. - Contar con record de conductor. - Brevete actualizado. - Habilidades: autocontrol. - Agilidad física. - Resistencia física. - Cooperación. - Colaborador. - Capacidad para tomar decisiones. - Formación académica: educación secundaria (completa). - Conocimientos para el puesto: dominio de las reglas de tránsito y transporte público. - Manejo de las técnicas de seguridad y patrullaje disuasivo. CAS Nº 049-2015 ►(40) SERENOS - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público. - Experiencia mínima de 01 año en el puesto y/o a fines al cargo. - Habilidades: autocontrol. - Agilidad física. - Resistencia física. - Cooperación. - Colaborador. - Capacidad para tomar decisiones. - Formación académica: educación secundaria (completa). - Conocimientos para el puesto: dominio en temas de seguridad ciudadana y primeros auxilios. - Uso de quipos de protección personal. CAS Nº 049-2015 ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 03 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 02 años en el puesto y/o a fines al cargo. - Habilidades: capacidad de análisis. - Alto sentido de responsabilidad. - Capacidad para trabajo en equipo. - Tolerancia a la presión. - Capacidad de precisión. - Formación académica: estudios universitarios en la carrera profesional de administración, contabilidad y/o afines al cargo. - (acreditado). - Otros requisitos: estudios técnicos en computación e informática (acreditado). - Conocimientos para el puesto: uso de equipos de protección personal. CAS Nº 049-2015 ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO ESTADÍSTICO. - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 01 año en el puesto y/o a fines al cargo. - Habilidades: capacidad de análisis. - Alto sentido de responsabilidad. - Capacidad para trabajo en equipo. - Tolerancia a la presión. - Capacidad de precisión. - Formación académica: estudios universitarios en la carrera profesional de administración, estadística y/o afines al cargo. - (acreditado). - Otros requisitos: estudios técnicos en computación e informática (acreditado). - Conocimientos para el puesto: uso de equipos de protección personal. CAS Nº 050-2015 ►(2) TELEOPERADORES - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 01 año en el puesto y/o a fines al cargo. - Habilidades: capacidad de análisis. - Alto sentido de responsabilidad. - Capacidad para trabajo en equipo. - Tolerancia a la presión. - Fluidez verbal. - Formación académica: estudios técnicos y/o superiores de la carrera de computación e informática y/o a fines (acreditado). - Conocimientos para el puesto: dominio en temas de seguridad ciudadana y primeros auxilios. - Uso de quipos de protección personal. CAS Nº 050-2015 ►(2) OPERADORES DE LA CENTRAL DE CÁMARA DE VIDEO VIGILANCIA - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 01 año en el puesto y/o a fines al cargo. - Habilidades: autocontrol. - Cooperación. - Colaborador. - Capacidad para tomar decisiones. - Formación académica: estudios técnicos y/o superiores de la carrera de computación e informática y/o a fines (acreditado). - Conocimientos para el puesto: dominio en temas de seguridad ciudadana y primeros auxilios. - Uso de quipos de protección personal. CAS Nº 051-2015 ►(1) CHOFER - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años como chofer en instituciones públicas y/o privadas. - Contar con licencia de conducir a-2b. - Record de conductor. - Brevete actualizado. - Habilidades: autocontrol. - Cooperación. - Colaborador. - Alto nivel de precisión. - Formación académica: secundaria completa (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento de primeros auxilios. - Dominio de las reglas de transito y transporte público. CAS Nº 051-2015 ►(2) PROMOTORAS - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 01 año relacionado al cargo. - Habilidades: alto sentido de responsabilidad. - Proactividad y dinamismo. - Capacidad para trabajo en equipo. - Buena comunicación y fluidez verbal. - Formación académica: secundaria completa, estudiante técnico y/ o universitario (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento de primeros auxilios. - Curso afines al cargo. - Conocimiento de office a nivel usuario. CAS Nº 052-2015 ►(4) CHOFERES - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años como chofer. - Contar con licencia de conducir a-2b. - Record de conductor. - Brevete actualizado habilidades: autocontrol. - Cooperación. - Colaborador. - Trabajo en equipo. - Formación académica: estudios técnicos de nivel superior en mecánica automotriz y/o afines al cargo. - Conocimientos para el puesto: no indispensable. CAS Nº 052-2015 ►(1) TÉCNICO LLANTERO - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 02 años en el puesto y/o a fines al cargo. - Habilidades: autocontrol. - Cooperación. - Colaborador. - Trabajo en equipo. - Formación académica: estudios técnicos de nivel superior en mecánica automotriz y/o afines al cargo. - (acreditado). - Conocimientos para el puesto: cursos y/o capacitaciones afines al cargo. - Uso de quipos de protección personal. CAS Nº 052-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 01 año relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica: egresado en la carrera profesional de administración y/o afines (acreditado). - Otros requisitos: estudios técnicos de computación e informática. - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel básico. - Conocimiento en trámite de documentación y gestión municipal. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº 052-2015 ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 01 año relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica: estudios universitarios en la carrera administración y/o afines (acreditado). - Otros requisitos: estudios técnicos de computación e informática. - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel básico. - Conocimiento en gestión y trámite municipal. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº 052-2015 ►(3) PERSONAS PARA EL SERVICIO DE LIMPIEZA INTERNA - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 01 año relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajo en equipo poseer aptitud física y la capacidad psiquíca necesarias. - Formación académica: primaria y/o secundaria completa (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento en labores de limpieza. CAS Nº 052-2015 ►(2) ESPECIALISTAS TÉCNICOS DE CONTROL PATRIMONIAL - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 02 años relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica: egresado de la carrera profesional en administración de empresas, contabilidad y/o afines (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel intermedio. - Conocimiento en trámite y gestión municipal. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº064-2015 ►(1) ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 02 años relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Creatividad e innovación. - Formación académica: egresado de instituto tecnológico en la carrera de computación e informática (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel intermedio. - Conocimiento en trámite y gestión municipal. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº064-2015 ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO PARA EL ÁREA DE PROMOCIÓN Y TURISMO - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 02 años relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Creatividad e innovación. - Formación académica: técnico en la carrera profesional de hotelería y turismo (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel intermedio. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº064-2015 ►(1) COORDINADOR EN GESTIÓN EMPRESARIAL - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 02 años relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Creatividad e innovación. - Formación académica: formación en institutos tecnológicos en la carrera de administración finanzas, negocios globales y/o afines (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel intermedio. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº064-2015 ►(1) RESPONSABLE DEL ÁREA DE PROMOCIÓN DEL TURISMO Y ARTESANÍA - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 03 años relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Creatividad e innovación. - Buena comunicación y fluidez verbal formación académica: profesional titulado en la carrera de hotelería y turismo y/o negocios internacionales (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel intermedio. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº064-2015 ►(1) RESPONSABLE DE LA OFICINA SERVICIO NACIONAL DEL EMPLEO-HUAYCAN - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 02 años relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Creatividad e innovación. - Buena comunicación y fluidez verbal formación académica: estudios técnicos y/o superiores en la carrera de administración, hotelería y turismo afines al cargo (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel intermedio. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº064-2015 ►(1) DOCENTE PARA EL CENTRO DE CAPACITACIÓN MUNICIPAL (TALLER DE CONFECCIÓN-SEDE SANTA CLARA). - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 02 años relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Creatividad e innovación. - Formación académica: licenciada en la carrera de tecnología e industria del vestido (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel básico. - Conocimiento de modistería básica –alta costura. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº064-2015 ►(1) AUXILIAR TÉCNICO ADMINISTRATIVO PARA EL ÁREA DE DESARROLLO DE ACTIVIDADES COMERCIALES Y DE SERVICIOS - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 02 años relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Creatividad e innovación. - Formación académica: egresado de instituto tecnológico en la carrera de mercadotecnia (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel intermedio. - Conocimiento y manejo del programa autocad. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº065-2015 ►(2) APOYOS ADMINISTRATIVOS II. - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 01 año relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica: estudios universitarios en la carrera profesional de administración, contabilidad y/o afines (acreditado). - Otros requisitos: estudios técnicos en computación e informática (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel básico. - Conocimiento en trámite de documentación y gestión municipal. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº065-2015 ►(1) ESPECIALISTA EN CONTRATACIONES DEL ESTADO - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 04 años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 03 años relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica: profesional titulado en la carrera de derecho, colegiado y habilitado para el ejercicio profesional(acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel intermedio. - Conocimiento en gestión de logística pública. - Conocimiento en derecho administrativo capacitaciones y/o cursos relacionados a contrataciones públicas, gestiones administrativas, especializaciones en el seace u otro organismo. CAS Nº065-2015 ►(2) APOYOS ADMINISTRATIVO I PARA EL ALMACÉN CENTRAL - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de 01 año relacionado al cargo y/o puestos similares. - Habilidades: responsabilidad. - Capacidad de análisis. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica: estudios técnicos en computación y/o afines al cargo (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento y manejo del paquete office nivel intermedio. - Conocimiento en almacén y abastecimiento. - Capacitaciones y/o cursos relacionados al cargo. CAS Nº066-2015 ►(1) CHOFER DE TRACTOR - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 02 años relacionado al cargo contar con licencia de conducir a-2 competencias: compromiso e identificación corporativa. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Formación académica: secundaria completa(acreditado). - Conocimientos para el puesto: cursos y/o capacitaciones en el manejo de maquinarias pesadas. CAS Nº066-2015 ►(1) INGENIERO AMBIENTAL - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 02 años relacionado al cargo. - Competencias: compromiso e identificación corporativa. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Formación académica: título profesional en la carrera de ingeniero ambiental, con colegiatura vigente(acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento de computación e informática. - Conocimiento de medio ambiente. CAS Nº066-2015 ►(1) BACHILLER EN INGENIERÍA AGRÓNOMA - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 02 años relacionado al cargo. - Competencias: compromiso e identificación corporativa. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Formación académica: bachiller en la carrera de ingeniería agronoma (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento de computación e informática. - Conocimiento en gestión ambiental. CAS Nº066-2015 ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 01 año relacionado al cargo. - Competencias: compromiso e identificación corporativa. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Formación académica: estudios técnicosde computación (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento en trámite y gestión municipal. - Cursos y/o caacitaciones relacionadas al cargo. CAS Nº066-2015 ►(1) BACHILLER EN INGENIERA AMBIENTAL - Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 01 año relacionado al cargo. - Competencias: compromiso e identificación corporativa. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo formación académica: bachiller en la carrera profesional de ingeniería ambiental (acreditado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento en computación e informatica. - Conocimiento en gestión ambiental. - Cursos y/o especializaciones en el cargo. CAS Nº067-2015 ►(2) TÉCNICOS FISCALIZADORES PECOS - Requisitos específicos: experiencia laboral minima 01 año en la administración pública. - Experiencia minima 01 año relacionado al area de fiscalización tributaria y/o catastro. - Competencias: responsabilidad. - Alto nivel de precisión. - Capacidad para trabajo en equipo y apto para cumplir directivas. - Tolerancia a la presión. - Formación académica: estudios universitarios y/o egresado de la carrera profesional de ingeniería civil, ingeniería geográfica, arquitectura y/o afines. - (acreditado) conocimientos para el puesto: conocimientos del código tributario, ley de tributación municipal y reglamento nacional de tasaciones. - Conocimientos básicos sobre computación y manejo de autocad. |
| Fecha | 30 de Agosto de 2015 |
| Localidad | Lima |
| Departamento | Lima |
| Salario | - |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Solicitudes | Publicación de la convocatoria en la página institucional de la municipalidad de ate vitarte www.muniate.gob.pe: del 31 de agosto al 05 de setiembre de 2015. |
| Empresa ó Institución | Municipalidad Ate - MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE ATE |
| Contacto | - |
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