Convocatorias Municipalidad De Trujillo 10/08/2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE TRUJILLO
Puesto Disponible	97
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 P4 P5 CAS N° 005-2015-MPT ►(1) ASESOR LEGAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de 03 años en el sector público y/o privado. - Competencia: servicio institucional y orientación de resultados. - Pro actividad. - Ética profesional. - Trabajo en equipo. - Capacidad de análisis, planificación y organización. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: universitario, titulado en derecho y colegiado. - Cursos de especialización: capacitación en derecho penal, derecho comercial y derecho tributario. - Requisitos mínimos para el puesto: título universitario. - Colegiatura. - Habilitación profesional copia dni vigente certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas) y cursos de especialización. CAS N° 005-2015-MPT ►(1) ASISTENTE DE GERENCIA - Experiencia: experiencia laboral mínima de 02 años en su profesión en el sector privado o en el sector público. - Experiencia laboral en el sector público mínima de 1 año. - Competencia: servicio institucional y orientación de resultados. - Pro actividad. - Ética profesional. - Trabajo en equipo. - Capacidad de análisis, planificación y organización. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: título o bachiller, de preferencia en administración ó carreras afines al puesto. - Cursos de especialización: conocimientos en gestión de personal. - Requisitos mínimos para el puesto: título o bachiller. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas) y los cursos de especialización. CAS N° 005-2015-MPT ►(2) TECNICO EN TRANSPORTES - Experiencia: experiencia laboral mínima de 01 año. - Competencia: servicio institucional y orientación de resultados. - Pro actividad. - Ética profesional. - Trabajo en equipo. - Capacidad de análisis, planificación y organización. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: universitario, bachiller o titulo en las carreras e ingeniería de sistemas y/o ingeniería industrial cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: título o bachiller universitario. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas). CAS N° 006-2015-MPT ►(3) INSTRUCTOR DE SEGURIDAD VIAL - Experiencia: experiencia laboral no menor a tres (03) meses, incluido practicas pre profesionales y/o profesionales. - Competencia: servicio institucional y orientación de resultados. - Pro actividad. - Ética profesional. - Trabajo en equipo. - Capacidad de análisis, planificación y organización. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: estudios universitarios. - Cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: acreditación de estudios universitarios. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas). CAS N° 006-2015-MPT ►(1) EVALUADOR PSICOLOGICO - Experiencia: experiencia en labores afines a su profesión, no menor a tres (03) años, de los cuales debe contar con experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público. - Competencia: servicio institucional y orientación de resultados. - Pro actividad. - Ética profesional. - Trabajo en equipo. - Capacidad de análisis, planificación y organización. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: universitarios, título en psicología. - Cursos de especialización: capacitación en gestión de recursos humanos por competencias. - Requisitos mínimos para el puesto: título bachiller. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas) y cursos de especialización. CAS N° 006-2015-MPT ►(1) CAPACITADOR - Experiencia: experiencia en labores afines a su profesión, no menor a un (02) años. - Competencia: servicio institucional y orientación de resultados. - Pro actividad. - Ética profesional. - Trabajo en equipo. - Capacidad de análisis, planificación y organización. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: universitarios, bachiller en derecho. - Cursos de especialización: capacitación en comunicación interpersonal, relaciones interpersonales y/o habilidades humanas. - Requisitos mínimos para el puesto: copia del bachiller. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas) y cursos de especialización. CAS N° 007-2015-MPT ►(6) OPERADOR DE BASE DE DATOS - Experiencia: experiencia laboral y/o práctica no menor a 03 meses. - Competencia: servicio institucional y orientación de resultados. - Pro actividad. - Ética profesional. - Trabajo en equipo. - Capacidad de análisis, planificación y organización. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: secundaria completa, estudios técnicos o estudios universitarios. - Cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: constancia que acredite el nivel de estudios. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas). CAS N° 007-2015-MPT ►(3) EVALUADOR DE EXPEDIENTE - Experiencia: experiencia laboral o prácticas en la profesión, no menores a 01 año. - Competencia: servicio institucional y orientación de resultados. - Pro actividad. - Ética profesional. - Trabajo en equipo. - Capacidad de análisis, planificación y organización. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: universitarios título o bachiller en derecho. - Cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: título o bachiller. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas). CAS N° 007-2015-MPT ►(1) ASISTENTE EVALUADOR DE EXPEDIENTE - Experiencia: experiencia laboral o prácticas en la profesión, no menores a 06 meses. - Competencia: servicio institucional y orientación de resultados. - Pro actividad. - Ética profesional. - Trabajo en equipo. - Capacidad de análisis, planificación y organización. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: universitarios en derecho. - Cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: acreditación de estudios universitarios. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas). CAS N° 008-2015-MPT ►(10) NOTIFICADORES - Experiencia: experiencia laboral mínima de 06 meses. - Competencia: dominio interpersonal. - Capacidad de liderazgo. - Excelente relaciones humanas. - Disponibilidad para brindar servicios a diferentes turnos. - Disposición para trabajo en campo. - Vocación de servicio. - Pro actividad. - Responsable, honesto y puntual. - Ética profesional. - Predisposición. - Trabajo en equipo. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: secundaria completa. - Cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: constancia de estudios secundarios. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida. CAS N° 008-2015-MPT ►(54) INSPECTOR - Experiencia: experiencia laboral mínima de seis (06) meses. - Incluidas prácticas pre profesionales, prácticas profesionales y/o pasantía. - Competencia: dominio interpersonal. - Capacidad de liderazgo. - Excelente relaciones humanas. - Disponibilidad para brindar servicios a diferentes turnos. - Disposición para trabajo en campo. - Vocación de servicio. - Pro actividad. - Responsable, honesto y puntual. - Ética profesional. - Predisposición. - Trabajo en equipo. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: estudios secundarios. - Cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: constancia de estudios secundarios copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida. CAS N° 008-2015-MPT ►(2) SUPERVISOR - Experiencia: experiencia laboral no menor de 06 meses. - Competencia: dominio interpersonal. - Capacidad de liderazgo. - Excelente relaciones humanas. - Disponibilidad para brindar servicios a diferentes turnos. - Disposición para trabajo en campo. - Vocación de servicio. - Pro actividad. - Responsable, honesto y puntual. - Ética profesional. - Predisposición. - Trabajo en equipo. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: secundaria completa. - Cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: constancia de estudios. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida. CAS N° 008-2015-MPT ►(1) ASISTENTE LEGAL - Experiencia laboral: experiencia laboral o prácticas en su profesión, no menor a 06 meses. - Competencia: dominio interpersonal. - Capacidad de liderazgo. - Excelente relaciones humanas. - Disponibilidad para brindar servicios a diferentes turnos. - Disposición para trabajo en campo. - Vocación de servicio. - Pro actividad. - Responsable, honesto y puntual. - Ética profesional. - Predisposición. - Trabajo en equipo. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: bachiller en derecho. - Cursos de especialización o habilidades: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: bachiller universitario. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones públicas o privadas). CAS N° 008-2015-MPT ►(1) COORDINADOR DE SUPERVISIÓN - Experiencia: experiencia laboral no menor de 02 años. - Competencia: dominio interpersonal. - Capacidad de liderazgo. - Excelente relaciones humanas. - Disponibilidad para brindar servicios a diferentes turnos. - Disposición para trabajo en campo. - Vocación de servicio. - Pro actividad. - Responsable, honesto y puntual. - Ética profesional. - Predisposición. - Trabajo en equipo. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: secundaria completa y/o técnicos. - Cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: constancia de estudios. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida. CAS N° 008-2015-MPT ►(3) ABOGADO - Experiencia laboral: experiencia laboral no menor de 02 años. - Competencia: dominio interpersonal. - Capacidad de liderazgo. - Excelente relaciones humanas. - Disponibilidad para brindar servicios a diferentes turnos. - Disposición para trabajo en campo. - Vocación de servicio. - Pro actividad. - Responsable, honesto y puntual. - Ética profesional. - Predisposición. - Trabajo en equipo. - Confidencialidad. - Nivel de estudios: universitario, titulado en derecho. - Cursos de especialización o habilidades: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: título universitario. - Copia dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones públicas o privadas). CAS N° 009-2015-MPT ►(2) TRABAJADORA SOCIAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de un (01) año en el sector público y /o privado. - Competencia: trato amable, responsable, sensible y comprometido (a) con el trabajo. - Proactivo (a) y empático (a). - Facilidad de palabra y de llegada al público. - Trabajo en equipo. - Habituarse a los trabajos bajo presión. - Nivel de estudios: título universitario como licenciado (a) en trabajo social. - Cursos de especialización: conocimiento en gestión de recursos humanos. - Requisitos mínimos para el puesto: título universitario. - Colegiatura. - Habilitación profesional copia del dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas) y los cursos de especialización. CAS N° 009-2015-MPT ►(1) ABOGADO - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - Competencia: trato amable, responsable, sensible y comprometido (a) con el trabajo. - Proactivo (a) y empático (a). - Facilidad de palabra y de llegada al público. - Trabajo en equipo. - Habituarse a los trabajos bajo presión. - Nivel de estudios: título universitario de abogado, colegiado y habilitado. - Cursos de especialización: conocimiento en gestión pública y/o, conocimiento en gestión municipal y/o, conocimiento en gestión de recursos humanos y/o, curso en derecho administrativo y/o curso en derecho laboral requisitos mínimos para el puesto: título universitario. - Colegiatura habilitación profesional copia del dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas) y los cursos de especialización. CAS N° 009-2015-MPT ►(1) ASISTENTE DE PLANILLA - Experiencia: experiencia laboral mínima de un (01) año en el sector público y/o privado. - Competencia: trato amable, responsable, sensible y comprometido (a) con el trabajo. - Proactivo (a) y empático (a). - Facilidad de palabra y de llegada al público. - Trabajo en equipo. - Habituarse a los trabajos bajo presión. - Nivel de estudios: título universitario en ingeniería de sistemas y/o contabilidad y/o ingeniería industrial y/o administración cursos de especialización: conocimiento en elaboración de planillas y/o conocimiento en elaboración de contratos y/o conocimiento en el manejo del siaf y/o conocimiento de office a nivel intermedio requisitos mínimos para el puesto: título universitario. - Copia del dni vigente, certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas) y los cursos de especialización. CAS N° 009-2015-MPT ►(1) ASISTENTE EN RECURSOS HUMANOS - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - Competencia: trato amable, responsable, sensible y comprometido (a) con el trabajo. - Proactivo (a) y empático (a). - Facilidad de palabra y de llegada al público. - Trabajo en equipo. - Habituarse a los trabajos bajo presión. - Nivel de estudios: título universitario de licenciado en administración. - Cursos de especialización: conocimiento en gestión publica y/o conocimiento de la ley de servicio civil y/o conocimiento en gestión de recursos humanos y/o diplomado en gestión y administración pública y/o derecho laboral y/o conocimiento de ofimática y/o capacitación en administración y finanzas y/o ley de presupuesto del sector público y/o aplicativo t-registro y plame 2011 requisitos mínimos para el puesto: título universitario. - Copia del dni vigente. - Certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas) y los cursos de especialización. CAS N° 009-2015-MPT ►(1) ASISTENTE LEGAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de un (01) año en el sector público y/o privado. - Competencia: trato amable, responsable, sensible y comprometido (a) con el trabajo. - Proactivo (a) y empático (a). - Facilidad de palabra y de llegada al público. - Trabajo en equipo. - Habituarse a los trabajos bajo presión. - Nivel de estudios: grado de bachiller en derecho. - Cursos de especialización: conocimiento en gestión publica y/o, conocimiento del tupa y/o, conocimiento en derecho administrativo y/o, curso en derecho laboral. - Requisitos mínimos para el puesto: título universitario. - Copia del dni vigente, certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas) y los cursos de especialización. CAS N° 009-2015-MPT ►(1) TECNICO EN PLANILLA - Experiencia: experiencia laboral mínima de seis (06) meses en el sector público y/o privado. - Competencia: trato amable, responsable, sensible y comprometido (a) con el trabajo. - Proactivo (a) y empático (a). - Facilidad de palabra y de llegada al público. - Trabajo en equipo. - Habituarse a los trabajos bajo presión. - Nivel de estudios: técnico en computación. - Cursos de especialización: no requiere. - Requisitos mínimos para el puesto: título y/o certificado y/o diploma que acredite el nivel de técnico en computación. - Copia del dni vigente, certificados, constancias, contratos, y/o otros documentos que demuestren fehacientemente la experiencia requerida (instituciones privadas o públicas).
Fecha	10 de Agosto de 2015
Localidad	Trujillo
Departamento	La Libertad
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en la página web de la municipalidad provincial de trujillo (mpt): del: 11 de agosto del 2015 al: 17 de agosto del 2015. Municipalidad De Trujillo Convocatorias y Resultados Municipalidad De Trujillo
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