| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS SERVICIO NACIONAL DE CAPACITACION PARA LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION - SENCICO |
| Puesto Disponible | 18 |
| Descripción del Puesto | CAS N° 018-2015-SENCICO-07.04 ►(1) ASISTENTE DE TESORERÍA PARA EL DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: experiencia laboral de ejercicio profesional no menor de tres (03) años en el sector público y/o privado. - Experiencia en manejo administrativo sistema siaf (no indispensable) competencias: iniciativa y pro actividad alto sentido de orden y calidad de trabajo capacidad de trabajar en equipo y bajo presión capacidad de análisis y síntesis amplio criterio, organización, iniciativa y responsabilidad en el desempeño de sus labores. - Ética profesional formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado o bachiller en contabilidad cursos y/o estudios de especialización: especialización en finanzas conocimientos para el puesto y/o cargos mínimos: conocimiento de ofimática conocimiento en sistemas contables. CAS N° 013-2015-SENCICO-07.04 ►(2) CONDUCTORES DE VEHICULO PARA EL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: experiencia como chofer (movilización) mayor a 6 años. - Competencias: adaptabilidad – flexibilidad iniciativa comunicación tolerancia a la presión trabajo en equipo proactividad formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa licencia de conducir clase a ii o aiii cursos y/o estudios de especialización: curso de tránsito y seguridad vial conocimientos para el puesto y/o cargo: ms office. CAS N° 003-2015-SENCICO-07.04 ►(1) ESPECIALISTA EN ADMINISTRACION DE PROCESOS PARA LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: experiencia laboral de ejercicio profesional no menor de cinco (05) años en el sector público y/o privado. - Competencias: liderazgo proactividad capacidad de trabajar en equipo y bajo presión buena comunicación y facilidad de interrelacionarse. - Amplio criterio, organización, iniciativa y responsabilidad en el desempeño de sus labores. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de administración de empresas, ingeniería administrativa o ingeniería industrial. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en business process management. - Especialización en recursos humanos. - Conocimientos para el puesto y/o cargos mínimos: conocimiento en comunicación estratégica. - Conocimiento de operaciones y logística conocimiento de microsoft office nivel intermedio(word, excel, power point). CAS N° 019-2015-SENCICO-07.04 ►(1) AUXILIAR PARA RECEPCIÓN DE MUESTRAS PARA ENSAYOS DE LABORATORIO DE SUELOS Y ASFALTO PARA EL LABORATORIO DE ENSAYO DE MATERIALES DEL SENCICO - Experiencia: no menor a 01 año en laboratorio competencias: educado proactivo. - Responsable. - Honrado y honesto. - Comunicativo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado de la carrera técnica de laboratorio de suelos, concreto y asfalto cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargos mínimos: atención al cliente. - Recepción de muestras de suelos, de agua, de asfalto, de emulsión, etc. - Manipulación y ordenamiento de muestras proporcionadas por los clientes. - Tratamiento, preparación y adecuación de muestras a ser sometidas a ensayos. - Habilitación de especímenes. - Apoyo en tareas básicas en el laboratorio. CAS N° 009-2015-SENCICO-07.04 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO PARA LA SECRETARÍA TÉCNICA DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: experiencia laboral mínima de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas, ejerciendo funciones como asistente administrativo. - Experiencia laboral en el sector público no menor de dos (02) años competencias: integridad compromiso vocación de servicio mejora continua trabajo en equipo orientación a resultados formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en administración o en ciencias políticas cursos y/o estudios de especialización: capacitación atención al cliente capacitación procedimiento administrativo y sistema de trámite documentario conocimientos para el puesto y/o cargo: ms office. CAS N° 014-2015-SENCICO-07.04 ►(1) PROFESIONAL DE APORTES DE LA GERENCIA ZONAL IQUITOS DEL SENCICO - Experiencia: experiencia laboral mínima de 03 años en el sector público y/o privado. - Competencias: proactividad iniciativa capacidad de trabajar bajo presión y a tiempo completo. - Facilidad de interrelacionarse. - Disposición para trabajar en equipo. - Trato cordial en atención de usuarios internos y ciudadanía. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: contador, colegiado y habilitado cursos y/o estudios de especialización: seminario de actualización en tributación conocimientos para el puesto y/o cargo: office aplicativo. CAS N° 016-2015-SENCICO-07.04 ►(1) ASISTENTE EDUCATIVO PARA EL ÁREA EDUCATIVA DE LA GERENCIA ZONAL CUSCO DEL SENCICO - Experiencia: poseer como mínimo tres (03) años de desarrollo en el ejercicio profesional. - Contar con un (01) año de experiencia en gestión pedagógica. - Tener experiencia en conducción de personal profesional, técnico y auxiliar. - Competencias: iniciativa y proactividad capacidad analítica trabajo por resultados orden y calidad en el trabajo disposición para trabajar en equipo. - Trato cordial en atención de usuarios internos y ciudadanía. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en educación, colegiado y habilitado cursos y/o estudios de especialización: especialización en gestión pedagógica conocimientos para el puesto y/o cargo: técnicas de evaluación y supervisión educativas técnicas de gestión y tramite documentario educativo ofimática CAS N° 004-2015-SENCICO-07.04 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO PARA LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: experiencia laboral no menor de tres (03) años en el sector público y/o privado. - Competencias: liderazgo proactividad capacidad de trabajar en equipo y bajo presión buena comunicación y facilidad de interrelacionarse. - Amplio criterio, organización, iniciativa y responsabilidad en el desempeño de sus labores. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado en las carreras técnicas de gestión empresarial, administración y/o marketing cursos y/o estudios de especialización: gestión de procesos administrativos sistema integrado de administración y finanzas (siaf–sp) conocimientos para el puesto y/o cargos mínimos: conocimiento de microsoft office (word, excel, power point). CAS N° 005-2015-SENCICO-07.04 ►(1) ANALISTA EN CONTRATACIONES II PARA EL DEPARTAMENTO DE ABASTECIMIENTO DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - Experiencia: experiencia laboral general no menor de tres (3) años en entidades del estado. - Experiencia laboral en el sector público, prestando servicios en materia de contrataciones del estado, no menor de dos (2) años. - Competencias: alto sentido de la honestidad y transparencia. - Trabajo en equipo. - Liderazgo. - Compromiso y responsabilidad. - Comportamiento ético. - Comunicación efectiva. - A. - Confidencialidad. - B. - Proactividad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: contador, administrador o abogado titulado, colegiado y habilitado. - Certificado por el osce. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en contrataciones del estado. - Conocimientos para el puesto y/o cargos mínimos: conocimiento básico en siaf, seace versión 2. - 0 y 3. - 0 CAS N° 010-2015-SENCICO-07.04 ►(1) MÉDICO EN SALUD OCUPACIONAL PARA EL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: experiencia profesional no menor a cuatro (04) años experiencia laboral como médico ocupacional no menor de dos (02) años. - Competencias: pro actividad responsabilidad trabajo en equipo capacidad para solucionar problemas empatía comunicación oral. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en medicina, colegiado y habilitado. - Resolución de serums. - Cursos y/o estudios de especialización: especialización en salud ocupacional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento en la atención médica, diagnóstico y emergencias. - Conocimiento en salud ocupacional y en seguridad preventiva en el trabajo conocimiento en ofimática nivel básico. CAS N° 006-2015-SENCICO-07.04 ►(1) OPERADOR LOGISTICO I PARA EL DEPARTAMENTO DE ABASTECIMIENTO DE LA OFICINA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años desarrollando labores logísticas, administrativas u operativas del área del abastecimiento o las que haga de sus veces. - Competencias: ética profesional iniciativa trabajo en equipo liderazgo. - Comunicación efectiva. - Confidencialidad. - A. - Proactividad. - A. - Confidencialidad. - B. - Proactividad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: licenciada en la carrera de administración de empresas, ingeniería o administración de negocios internacionales certificado por el osce cursos y/o estudios de especialización: diplomado en contrataciones del estado (mínimo 100 horas). - Conocimientos para el puesto y/o cargos mínimos: sistema integrado de administración financiera (siaf) gestión de riesgo y control interno ley de contrataciones del estado. CAS N° 015-2015-SENCICO-07.04 ►(1) PERSONAL AUXILIAR EN REGISTROS E INFORMES PARA LA GERENCIA ZONAL HUANCAYO DEL SENCICO - Experiencia: experiencia laboral en el sector público o privado mínimo 02 años experiencia en atención al público 01 año. - Competencias: orientación al servicio gestión de información trabajo en equipo trabajo por resultados creatividad trabajo bajo presión formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional, bachiller o técnico titulado en contabilidad, informática o afines cursos y/o estudios de especialización: ofimática conocimientos para el puesto y/o cargo: ofimática atención al cliente CAS N° 007-2015-SENCICO-07.04 ►(1) TECNICO EN MANTENIMIENTO Y REPARACION DE EDIFICACIONES PARA EL AREA DE SERVICIOS GENERALES PARA EL DEPARTAMENTO DE ABASTECIMIENTO DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - Experiencia: experiencia laboral general no menor de dos (02) años en entidades públicas o privadas. - Competencias: trabajo en equipo. - Compromiso y responsabilidad. - Comportamiento ético. - Comunicación efectiva. - Confidencialidad. - Proactividad. - A. - Confidencialidad. - B. - Proactividad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico electrónico industrial cursos y/o estudios de especialización: curso en computación cursos en albañilería. CAS N° 008-2015-SENCICO-07.04 ►(1) ANALISTA LEGAL PARA LA SECRETARIA TÉCNICA DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: experiencia laboral mínima de 4 años como abogado o asesor legal para entidades públicas y/o privadas. - Experiencia laboral mínima de 3 años ejerciendo su profesión en entidades públicas. - Competencias: capacidad de análisis organización y planificación flexibilidad, disposición para trabajar en equipo. - Confidencialidad. - Proactividad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado colegiado y habilitado cursos y/o estudios de especialización: especialización en derecho administrativo conocimientos para el puesto y/o cargo: ms office. CAS N° 017-2015-SENCICO-07.04 ►(1) ESPECIALISTA EN CONTROL PREVIO E INTEGRACION CONTABLE PARA EL DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - Experiencia: experiencia laboral mínima de 07 (siete) años experiencia laboral en el sector público, 4 (cuatro) años. - Competencias: proactividad capacidad de trabajo en equipo manejo de personal poseer condiciones para desarrollar trabajos bajo presión trato personal formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: contador público, colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en contabilidad gubernamental. - Tributación siaf nics conocimientos para el puesto y/o cargos mínimos: microsoft office normativa del sistema de contabilidad CAS N° 011-2015-SENCICO-07.04 ►(1) MADRE CUIDADORA PARA EL WAWA WASI INSTITUCIONAL PARA EL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: no menor de 02 años en el cuidado de niñas y niños menores de 3 años y/o programas dirigidos a la infancia. - Competencias: trabajo en equipo proactividad relaciones interpersonales comunicación efectiva. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa cursos y/o estudios de especialización: capacitación en estimulación temprana presentar certificado de salud conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento para el cuidado de niños menores de tres años conocimiento de estimulación temprana y primeros auxilios CAS N° 012-2015-SENCICO-07.04 ►(1) ASISTENTE EN EJECUCIÓN DEL PLAN DE DESARROLLO DE LAS PERSONAS DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DE LA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS DEL SENCICO - Experiencia: no menor de cuatro (4) años de experiencia general en entidad pública o privada. - No menor de dos (2) años de experiencia general en entidad pública. - Competencias: análisis organización de la información control y orden. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en administración, derecho o ingeniería industrial cursos y/o estudios de especialización: capacitación en gestión pública conocimientos para el puesto y/o cargo: gestión de la capacitación ms office. |
| Fecha | 30 de Junio de 2015 |
| Localidad | Lima |
| Departamento | Lima |
| Salario | - |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Solicitudes | Publicación de la convocatoria en la página web del sencico.fecha:del 01/07/2015 al 07/07/2015. |
| Empresa ó Institución | SENCICO - SERVICIO NACIONAL DE CAPACITACION PARA LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION - SENCICO |
| Contacto | - |
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