Trabajos MINTRA al 14 de Junio de 2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
Puesto Disponible	8
Descripción del Puesto	P1 P2 CAS-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Experiencia: tres (03) años de experiencia laboral realizando tareas afines. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación academica: egresado o estudiante de los últimos ciclos en administración cursos / estudios de especialización: sistemas nacional de inversión pública. - Proyectos de inversión pública. - Conocimientos para el puesto o cargo: computación. - Sistemas de trámite documentario. - Sistema integrado de gestión administrativa. CAS-2015 ►(1) ANALISTA PROGRAMADOR - Experiencia: siete (07) años de experiencia laboral dentro de los cuales cuatro (04) años de experiencia laboral realizando tareas afines. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación academica: profesional técnico en computación e informática. - Cursos / estudios de especialización: experto en hardware y redes de pc. - Diplomado en gestión e innovación de las ti. - Java advance application developer. - Conocimientos para el puesto o cargo: desarrollo de aplicaciones web utilizando lenguajes de programación java edipse. - Manejo del gestor de base de datos mysql y oracle. - Manejo de herramientas case; erwin, rational rose. - Generación de reportes personalizados. - Metodología. - Rup. CAS-2015 ►(1) SOPORTE TÉCNICO - Experiencia: seis (06) años de experiencia laboral. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación academica: egresado de la carrera profesional de computación e informática. - Cursos / estudios de especialización: curso de reparación de pc’s. - Ensamblaje de pc’s . - Configuración de dispositivos. - Itil foundations for services management. - Conocimientos para el puesto o cargo: manejo de ofimática y sistema operativo windows. - Computación e informática. - Soporte de pc’s. CAS-2015 ►(1) ESPECIALISTA LEGAL - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en el sector público o privado, de los cuales por lo menos un (01) año debe ser en el sector público. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación academica: título de abogado. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimientos en materia de derecho laboral. - Conocimientos en materia de derecho administrativo. CAS-2015 ►(1) ASESOR LEGAL - Experiencia: experiencia mínima de tres (03) años en el sector público o privado, de los cuales por lo menos un (01) año debe ser en el sector público. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presión. - Formación academica: abogado. - Cursos / estudios de especialización: con estudios de maestría en derecho del trabajo, administrativa o constitucional. - De preferencia, estudios de diplomado en gestión pública. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimientos en materia de derecho administrativo. - Conocimientos de computación. CAS-2015 ►(1) ESPECIALISTA EN GESTIÓN DE EMPLEO - Experiencia: experiencia laboral no menor de 5 años. - Competencias: liderazgo, orientación por resultados, proactividad, trabajo en equipo, orientación al ciudadano, pensamiento estratégico, capacidad analítica flexibilidad y adaptabilidad, comunicación efectiva, innovación y creatividad. - Formación academica: profesional titulado en estadísticas, economía o carreras afines. - Cursos / estudios de especialización: estudios concluidos de maestría en gestión pública, gestión de políticas públicas o ciencia política. - Diplomado en proyectos de inversión pública o presupuesto público. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimientos de políticas de empleo. - Conocimientos de descentralización. - Conocimientos de planeamiento estratégico. - Conocimientos de ofimática. - Conocimientos de inglés, a nivel intermedio. CAS-2015 ►(1) ASISTENTE ESTADISTICO - Experiencia: acreditar experiencia en el sector público y/o privado, no menor de un (01) año. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientación por resultados, orientación al ciudadano, transparencia y trabajo bajo presión. - Formación academica: bachiller en estadística o ingeniería de sistemas. - Cursos / estudios de especialización: conocimiento en java developer. - Conocimientos para el puesto o cargo: en seguridad y salud en el trabajo, administración y organización de documentos. CAS-2015 ►(1) ASESOR - Experiencia: experiencia laboral en el sector público mínima de diez (10) años. - Experiencia laboral mínima de cinco (05) años en competencias en derecho administrativo. - Haber presidido y/o integrado grupos de trabajo comités, comisiones y/o grupos de trabajo por un periodo igual o mayor a cuatro (04) años. - Competencias: transparencia, proactividad, trabajo en equipo, orientación por resultados, orientación al ciudadano, relaciones interpersonales, comunicación efectiva, trabajo bajo presión, capacidad analítica, aprendizaje continuo, visión estratégica. - Formación academica: bachiller en derecho. - Cursos / estudios de especialización: curso ley de procedimientos administrativos. - Ley del silencio administrativo. - Ley general de trabajo y otros estudios afines. - Conocimientos para el puesto o cargo: derecho administrativo.
Fecha	14 de Junio de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Obsvaciones: publicación de la convocatoria en la pagina institucional www.mintra.gob.pe. link convocatoria cas: del 15 de junio al 19 de junio de 2015 MINTRA Convocatorias y Resultados MINTRA
Empresa ó Institución	MINTRA - MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
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