Empleos Municipalidad De Breña 14/06/2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD DE BREÑA
Puesto Disponible	57
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 P4 P5 CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) JEFE DE OPERACIONES - Experiencia: experiencia laboral mínima de (02) años como jefe operativo. - Competencias: capacidad para dirigir, organizar y controlar el cumplimiento de actividades de seguridad ciudadana. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudio técnico superior. - Secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitaciones o cursos sobre seguridad ciudadana. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación (word, excel, power point). - Edad mínima 30 años. - Certificado negativo de antecedentes policiales, penales y judiciales. - No registrar antecedentes en el redam. - Licenciado ffaa o policiales (opcional). CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) SUPERVISOR DE RESIDUOS SOLIDOS Y PROMOCION AMBIENTAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de (02) años en el sector público. - Competencias: iniciativa y criterio. - Responsabilidad. - Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse asertivamente. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios de secundaria completa y/o técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento en atención al contribuyente. - Gozar de buena salud. - Conocimiento de las zonas del distrito. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(16) INSPECTOR MUNICIPAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de (01) año en el sector público. - Competencias: trabajo a presión. - Buen trato y solución de conflictos formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios de secundaria completa y/o técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: conocimiento afines al cargo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación (word, excel, accses). - Conocimiento de los sistemas de fiscalización. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) ASISTENTE SOCIAL-PARTICIPACION VECINAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de (05) años en participación vecinal o cargos afines. - Competencias: iniciativa y criterio. - Buen trato y solución de conflictos. - Comunicación asertiva. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: egresado (a) de la carrera profesional de derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en relaciones humanas y cultura de paz. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación (word, excel, power point). - Conocimiento del idioma ingles, nivel básico. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) ASISTENTE SOCIAL I-OMAPED - Experiencia: experiencia laboral mínima de (05) años, en atención a personas con discapacidad en el sector publico. - Competencias: iniciativa y criterio. - Buen trato y solución de conflictos. - Comunicación asertiva. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: egresado (a) de la carrera profesional de psicología y/o afines. - Cursos y/o estudios de especialización: conocimiento y/o formación en terapias. - Capacitación en recursos humanos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación (word, excel, power point). - Conocimiento del idioma ingles, nivel básico. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) ASISTENTE SOCIAL I-DEMUNA - Experiencia: experiencia laboral mínima de (05) años en demuna o cargos afines. - Competencias: iniciativa y criterio. - Buen trato y solución de conflictos. - Comunicación asertiva. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: egresado (a) de la carrera profesional de derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en conciliación extra judicial. - Capacitación en recursos humanos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: contar con registro de autorización para conciliar (conciliación extrajudicial). - Conocimiento básico de computación (word, excel, power point). - Conocimiento del idioma ingles, nivel básico. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) ASISTENTE SOCIAL-UFL - Experiencia: experiencia laboral mínima de (03) años en el sector publico. - Competencias: iniciativa y criterio. - Buen trato y solución de conflictos. - Comunicación asertiva. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: egresado (a) de la carrera técnica de computación e informática. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación y/o estudios en administración de la -gestión de gobiernos locales y regionales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación (word, excel, power point). - Conocimiento del idioma ingles, nivel básico. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(3) SUPERVISOR DE LIMPIEZA - Experiencia: experiencia laboral de (02) años en trabajo en atención y manejo de personas. - Competencias: iniciativa y criterio. - Responsabilidad y compromiso. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios de secundaria completa y/o técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: gozar de buena salud. - Conocimiento de las zonas del distrito. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) CAJERA - Experiencia: experiencia laboral mínima de (01) años en atención al público en entidades públicas y/o privadas. - Competencias: iniciativa y criterio. - Buen trato y solución de conflictos. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudiante universitario. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación (word, excel, power point). CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) CAJERA - Experiencia: experiencia laboral mínima de (01) años en manejo de caja y atención al público en entidades públicas y/o privadas. - Competencias: iniciativa y criterio. - Buen trato y solución de conflictos formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudiante universitario. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación (word, excel, power point). - Ingles básico. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO - Experiencia: experiencia laboral mínima de (10) años en el sector publico. - Competencias: iniciativa y criterio. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: egresado(a) en la carrera profesional de administración. - Cursos y/o estudios de especialización: especialista en gestión pública y en gobiernos locales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación (word, excel, power point). CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) ABOGADO (A) - Experiencia: experiencia laboral en temas de procuraduría no menor de 4 años. - Competencias: iniciativa y criterio. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: titulado(a) y colegiado(a) en la carrera de derecho, con colegiatura no menor de 2 años. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos de diplomados en temas relacionados a la carrera de derecho. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento de office. - Certificado negativo de antecedentes policiales, penales y judiciales. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) AUDITOR ENCARGADO GUBERNAMENTAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de (05) años, en el sector publico. - Experiencia laboral mínima de (03) años en el ejercicio profesional en auditoria gubernamental. - Competencias: capacidad para trabajar bajo presión. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Capacidad de análisis y síntesis. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: licenciado y/o bachiller en la carrera profesional de contabilidad. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación y especialización de preferencia en control gubernamental, dentro de los últimos (05) años. - Curso en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento en ofimática, indispensable en los programas de word y excel. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(7) CHOFER MOTORIZADO - Experiencia: experiencia laboral mínima de (02) años. - Competencias: conocimiento de las zonas del distrito. - Gozar de buena salud. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios de secundaria completa y/o técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: conocimiento en seguridad ciudadana. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación. - Certificado negativo de antecedentes policiales, penales y judiciales. - Estado físico optimo. - Brevete para vehículos menores. - Record de conductor. - No registrar antecedentes en el redam. - Edad mínima de 20 años a 48 años máximo. - Talla mínima 1. - 68 cm. - Licenciado ffaa o policiales (opcional). CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(5) CHOFERES - Experiencia: experiencia laboral mínima de (02) años. - Competencias: conocimiento de las zonas del distrito. - Gozar de buena salud. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios de secundaria completa y/o técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: conocimiento sobre seguridad ciudadana. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación. - Certificado negativo de antecedentes policiales, penales y judiciales. - Estado físico optimo. - Licencia de conducir ai. - No registrar antecedentes en el redam. - Record de conductor. - Edad mínima de 20 años a 48 años máximo. - Talla mínima 1. - 68 cm. - Licenciado ffaa o policiales (opcional). CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(4) TECNICOS EN SEGURIDADII - SERENOS - Experiencia: experiencia laboral mínima de (02) años como agente de serenazgo. - Competencias: -iniciativa y criterio. - -buen trato y preparación física. - -conocimiento de las zonas del distrito. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios de secundaria completa y/o técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: conocimiento en materia de seguridad ciudadana. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación. - Certificado negativo de antecedentes policiales, penales y judiciales. - Estado físico optimo. - Edad mínima de 20 años a 48 años máximo. - Talla mínima 1. - 68 cm. - No registrar antecedentes en el redam. - Licenciado ffaa o policiales (opcional). CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(6) AGENTE DE SEGURIDAD INTERNA - Experiencia: experiencia laboral mínima de (02) años. - Competencias: iniciativa y criterio. - Buen trato y preparación física. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios de secundaria completa y/o técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: conocimientos en materia de seguridad ciudadana. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación. - Certificado negativo de antecedentes policiales, penales y judiciales. - No registrar antecedentes en el redam. - Estado físico optimo. - Edad mínima de 20 años a 48 años máximo. - Talla mínima 1. - 68 cm. - Licenciado ffaa o policiales (opcional). CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(2) JEFE DE GRUPO - Experiencia: experiencia laboral de (01) años en cargos afines. - Competencias: iniciativa y criterio. - Capacidad de liderazgo y comunicación asertiva. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios de secundaria completa y/o técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación. - Certificado negativo de antecedentes policiales, penales y judiciales. - Estado físico optimo. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) JEFE DE SEGURIDAD INTERNA - Experiencia: experiencia laboral de (5) años en seguridad interna. - Competencias: no indispensable. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación. - Certificado negativo de antecedentes policiales, penales y judiciales. - Estado físico optimo. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) JEFE DE COMUNICACIONES Y ESTADISTICA - Experiencia: experiencia laboral de (03) años en comunicaciones o afines. - Competencias: iniciativa y criterio. - Liderazgo y capacidad de comunicación asertiva. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento básico de computación. - Certificado negativo de antecedentes policiales, penales y judiciales. - Estado físico optimo. CAS Nº 004-2015- CEPPCAS -MDB ►(1) SUPERVISOR DE LIMPIEZA - Experiencia: afines al cargo. - Competencias: iniciativa y criterio. - Responsabilidad. - Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse. - Asertivamente. - Formación académica ,grado académico y/o nivel de estudios: estudios de secundaria completa y/o técnico superior. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: licencia de conducir ai. - Gozar de buena salud. - Conocimiento de las zonas del distrito.
Fecha	14 de Junio de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en: http://www.munibrena.gob.pe/: del 15 de junio al 19 de junio del 2015. Presentación de la hoja de vida documentada vía físico en mesa de partes de la municipalidad distrital de breña de 8:30 am hasta las 3:00 pm: del 15 de junio al 19 de junio del 2015. Municipalidad De Breña Convocatorias y Resultados Municipalidad De Breña
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