Convocatorias Municipalidad De Pueblo Libre 01/06/2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PUEBLO LIBRE
Puesto Disponible	9
Descripción del Puesto	P1 P2 CAS Nº 003-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA EN PRESUPUESTO - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional técnico en administración. - Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral no menor de cinco (05) años en el sector público. - Experiencia laboral no menor de dos (02) años en puestos similares al cargo. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en siaf. - Capacitación en la ley de contrataciones del estado y relacionados a la gestión pública. - Certificación del osce. - Conocimientos: mínimos o indispensables: manejo de herramientas de ofimática a nivel de usuario. - Conocimiento de la normatividad de la administración pública. - Competencias: capacidad de trabajo en equipo. - Proactivo. - Tolerancia a la presión. - Gestión por resultados. - Vocación de servicio. - Dinamismo. CAS Nº 004-2015-MPL-CAS ►(1) SECRETARIA - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional técnico en secretariado y/o secretariado ejecutivo. - Experiencia (experiencia laboral y/o profesional): experiencia laboral, no menor de 03 años, en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral, no menor de 02 años, realizando labores secretariales y/o administrativas en el sector público. - Experiencia laboral, no menor de 01 año, en gobiernos locales. - Conocimientos: mínimos o indispensables. - Manejo de herramientas de ofimática a nivel de usuario. - Conocimiento y manejo de sistemas de gestión de trámite documentario en el sector público. - Conocimientos en las normas que regulan rrhh en el sector público. - Competencias: compromiso. - Honestidad. - Integridad. - Puntualidad. - Trabajo en equipo. CAS Nº 003-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional técnico en administración y/o secretariado y/o computación. - Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral no menor de cuatro (04) años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral no menor de dos (02) años en asistencia técnica de archivos de gestión pública. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en siaf. - Capacitación en archivo. - Capacitación de la ley nº 27444, ley del procedimiento administrativo general. - Conocimientos: mínimos o indispensables: manejo de herramientas de ofimática a nivel de usuario. - Competencias: capacidad de trabajo en equipo. - Proactivo. - Tolerancia a la presión. - Gestión por resultados. - Vocación de servicio. - Dinamismo. CAS Nº 004-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA EN CONTRATACIONES DE PERSONAL - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional universitario en administración y/o ciencias de la comunicación y/o derecho. - Experiencia (experiencia laboral y/o profesional): experiencia laboral general de 04 años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 02 años en el sector público en áreas administrativas. - Experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público en áreas de recursos humanos realizando labores de especialista en contrataciones de personal. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en contrataciones del estado. - Conocimientos: mínimos o indispensables. - Manejo de herramientas de ofimática a nivel de usuario. - Conocimiento del régimen laboral regulado por el derecho legislativo nº 1057. - Conocimiento del régimen laboral regulado por el derecho legislativo nº 728. - Conocimiento del régimen laboral regulado por el derecho legislativo nº 276. - Conocimiento del aplicativo de altas y bajas del t-registro de la sunat. - Conocimiento de la normativa vigente establecida por servir para gestión de recursos humanos. - Competencias: compromiso. - Honestidad. - Integridad. - Puntualidad. - Trabajo en equipo. CAS Nº 004-2015-MPL-CAS ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional técnico y/o egresado técnico en administración y/o computación. - Experiencia (experiencia laboral y/o profesional): experiencia laboral general de 05 años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 04 años en el sector público y/o privado realizando labores de asistente. - Conocimientos: mínimos o indispensables. - Manejo de herramientas de ofimática a nivel de usuario. - Conocimiento de control de asistencia. - Conocimiento de labores propias del área de rrhh. - Conocimientos de los instrumentos de gestión y normas de los diferentes regímenes laborales. - Conocimiento de manejo de documentación y archivo. - Conocimiento en manejo de boletas de pago de personal. - Conocimiento en elaboración de resoluciones para beneficios de cese, fallecimiento y sepelio. - Conocimiento de la normativa vigente establecida por servir para gestión de recursos humanos. - Competencias: compromiso. - Honestidad. - Integridad. - Puntualidad. - Trabajo en equipo. CAS Nº 004-2015-MPL-CAS ►(1) ABOGADO - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional universitario (con colegiatura y habilitación vigentes) en derecho. - Experiencia (experiencia laboral y/o profesional): experiencia laboral general mínima de 05 años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 03 años en el sector público, en áreas de rrhh o las que hagan sus veces. - Experiencia laboral especifica de 03 años en elaboración de informes, reportes, resoluciones y/o instrumentos de gestión en temas de derecho laboral y/o administrativo. - Cursos y/o estudios de especialización: curso de especialización (diplomado) en gestión pública y/o en rrhh. - Capacitación en derecho laboral y/o administrativo. - Conocimientos: mínimos o indispensables: manejo de herramientas de ofimática a nivel de usuario. - Conocimientos en las normas que regulan rrhh en el sector público. - Conocimientos en elaboración de informes, reportes, resoluciones y/o instrumentos de gestión en temas de derecho laboral y/o administrativo. - Competencias: compromiso. - Honestidad. - Integridad. - Puntualidad. - Trabajo en equipo. CAS Nº 004-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA EN PLANILLAS - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional universitario en administración y/o economía y/o contabilidad. - Experiencia (experiencia laboral y/o profesional): experiencia laboral general de 05 años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral mínima de 03 años en el sector público y/o privado en áreas de recursos humanos o la que hagan sus veces, realizando labores de elaboración de planillas. - Experiencia laboral mínima de 01 año en el sector público en áreas de recursos humanos o la que hagan sus veces. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos de especialización (diplomado) en recursos humanos. - Conocimientos: mínimos o indispensables. - Manejo de herramientas de ofimática a nivel de usuario. - Conocimiento de varios rps’s de nóminas, de preferencia el sisper – mef. - Conocimiento de plame, afp net e impuestos de 5ta categoría. - Conocimiento de planillas de régimen público y privado. - Conocimiento de la normativa vigente establecida por servir para gestión de recursos humanos. - Conocimiento de elaboración de liquidaciones en los diversos regímenes del sector público. - Competencias: compromiso. - Honestidad. - Integridad. - Puntualidad. - Trabajo en equipo. CAS Nº 003-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA EN RACIONALIZACIÓN SENIOR III - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en administración y/o economía y/o afines. - Con especialización en simplificación administrativa. - Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral no menor de seis (07) años en el sector público. - Experiencia laboral no menor de dos (02) años en simplificación administrativa y funciones similares a la vacante. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en simplificación administrativa (no menos de 100 horas lectivas) capacitación en gestión de costos en el sector público. - Capacitación en determinación de arbitrios. - Capacitación en determinación de derechos del tupa. - Capacitación en gestión por procesos. - Capacitación en siaf. - Conocimientos: mínimos o indispensables: manejo de herramientas de ofimática a nivel de usuario. - Competencias: capacidad de trabajo en equipo. - Proactivo. - Tolerancia a la presión. - Gestión por resultados. - Vocación de servicio. - Dinamismo. CAS Nº 003-2015-MPL-CAS ►(1) ESPECIALISTA EN PLANIFICACIÓN - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en administración. - Experiencia: experiencia laboral y/o profesional: experiencia laboral no menor de seis (06) años en el sector público y/o privado. - Experiencia laboral no menor de dos (02) años en áreas de planificación y presupuesto. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en planificación pública. - Capacitación en presupuesto por resultados. - Capacitación control interno público. - Capacitación en formulación de inversión pública. - Conocimientos: mínimos o indispensables: manejo de herramientas de ofimática a nivel de usuario. - Conocimiento del sistema integrado de administración financiera – siaf. - Competencias: capacidad de trabajo en equipo. - Proactivo. - Tolerancia a la presión. - Gestión por resultados. - Vocación de servicio. - Dinamismo.
Fecha	01 de Junio de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria la página web institucional de la mpl www.muniplibre.gob.pe y exhibición de la misma, en la vitrina informativa ubicada en el hall de palacio municipal: del 02/06/2015 al 08/06/2015 Municipalidad De Pueblo Libre Convocatorias y Resultados Municipalidad De Pueblo Libre
Empresa ó Institución	Municipalidad De Pueblo Libre - MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PUEBLO LIBRE
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