Trabajos Municipalidad Lima al 04/05/2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD METROPOLITANA DE LIMA
Puesto Disponible	26
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 CAS N°176-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE LEGAL - Experiencia: experiencia laboral mínimo de un (01) año en actividades administrativas en instituciones públicas o privadas. - Formación acdémica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante de derecho cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): a) con conocimiento en formulación de proyectos de dispositivos legales, directivas, entre otros. - B) conocimientos de microsoft office (word, excel). CAS N°184-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) CHOFER A3 - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en el desempeño del cargo de chofer. - Competencias: habilidad para trabajar en equipo, bajo presión y para relacionarse. - Responsabilidad. - Honestidad. - Proactividad. - Disponibilidad permanente. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): chofer profesional con licencia de conducir a3 CAS N°183-2015-2015 MML-GA-SP ►(2) CHOFER - Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el desempeño del cargo de chofer. - Competencias: habilidad para trabajar en equipo, bajo presión y para relacionarse. - Responsabilidad. - Honestidad. - Proactividad. - Disponibilidad permanente. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): chofer profesional con licencia de conducir a2 CAS N°182-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) ALMACENERO - Experiencia: con o sin experiencia laboral competencias: orientación a resultados. - Comunicación efectiva. - Pensamiento estratégico. - Capacidad de planeamiento. - Responsabilidad. - Formación acdémica, grado académico y/o nivel de estudioscursos y/o estudios de especialización: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en computación a nivel básico. CAS N°179-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) RESOLUTOR - Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en actividades administrativas en instituciones públicas o privadas. - Formación acdémica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado de derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): a) con conocimiento en formulación y/o revisión de proyectos de dispositivos legales, directivas, entre otros. - B) conocimiento en derecho administrativo. - C) conocimientos de microsoft office (word, excel) CAS N°178-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) TÉCNICO EN ESTADÍSTICA Y PLANEAMIENTO - Experiencia: experiencia mínima de cuatro (04) años en gobiernos locales experiencia laboral mínima específica de dos (02) años en labores administrativas, manejo de base de datos y análisis estadístico en materia de fiscalización y control. - Competencias: trabajo en equipo. - Capacidad de análisis. - Capacidad de trabajo bajo presión, iniciativa, orientación a resultados. - Formación acdémica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios universitarios concluidos o de los últimos ciclos en la carrera de: economía, ingeniería económica o afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos en ofimática (word, excel, powerpoint, etc. - ). - Conocimiento de manejo de base de datos. - Conocimiento sobre procedimiento administrativo sancionador. CAS N°177-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) COMUNICADORAS SOCIAL - Experiencia: experiencia mínima de cinco (05) años en actividades en el sector público. - Experiencia en la gestión, e implementación de programas, proyectos y eventos en el sector público. - Competencias: alto sentido de responsabilidad. - Orientación a resultados. - Comunicación efectiva. - Innovación y mejora continua. - Formación acdémica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ciencias de la comunicación. - Cursos de especialización en procedimiento administrativo sancionador. - Cursos y/o estudios de especialización: manejo de programas de diseño y redes sociales. - Conocimientos de ofimática. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos en gestión municipal. - Conocimientos en procedimiento administrativo general. CAS N°175-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) APOYO OPERATIVO DE CHOFERES - Experiencia: mínimo 12 meses de experiencia laboral competencias: proactivo formación acdémica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo(mínimos o indispensables y deseables): educación vial. CAS N°181-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) ALMACENERO - Experiencia: experiencia mínima de cinco (05) años en el sector público. - Competencias: orientación a resultados. - Comunicación efectiva. - Pensamiento estratégico. - Capacidad de planeamiento. - Responsabilidad. - Formación acdémica, grado académico y/o nivel de estudioscursos y/o estudios de especialización: técnico en administración conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): manejo de office nivel usuario. CAS N°180-2015-2015 MML-GA-SP ►(10) INSPECTORES MUNICIPALES - Experiencia: experiencia mínima de seis (06) meses de experiencia laboral competencias: proactivo. - Formación acdémica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimiento de microsoft office (nivel básico) CAS N°187-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) SUPERVISOR DE VIAS PUBLICAS - Experiencia: experiencia mínima de 05 años en trabajos de campo y atención al público, en gobiernos locales. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, comunicación efectiva y trabajo bajo presión, integridad y compromiso. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: con estudios técnicos o secundaria concluida. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): brigadista en defensa civil cursos y/o estudios de especialización: manejo de office a nivel básico. - Conocimiento de la ordenanza n°1787- mml y otras que regulen el comercio en la vía pública en el cercado de lima. CAS N°186-2015-2015 MML-GA-SP ►(4) INSPECTOR TECNICO EN EDIFICACIONES DE DETALLE - Experiencia: experiencia no menor de un (01) año realizando inspecciones técnicas de seguridad de detalle en edificaciones. - Competencias: adaptabilidad – análisis conocimiento – autocontrol – capacidad para permanecer estable bajo presión. - Cooperación – establecimiento de relaciones de colaboración con el equipo de trabajo para conseguir fines comunes. - Iniciativa – preferencia por actuar por adelantado ante posibles eventos. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: formación superior en especialidades de: arquitectura, ingeniería civil, ingeniería electricista, ingeniería electrónica, ingeniería mecánica, ingeniería mecánica eléctrica, ingeniería industrial, ingeniería de seguridad e higiene industrial, ingeniería sanitaria, ingeniería química, e ingeniería de minas. - Acreditar con resolución como inspector técnico de seguridad de detalle. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos de computación a nivel usuario. - Conocimiento de manejo de archivo. - Cursos y/o estudios de especialización: acreditar cursos en materia de defensa civil. CAS N°185-2015-2015 MML-GA-SP ►(1) SECRETARIA DE ÁREA - Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en labores secretariales en entidades públicas. - Competencias: autocontrol – capacidad para permanecer estable baje presión. - Cooperación – establecimiento de relaciones de colaboración con el equipo de trabajo para conseguir fines comunes. - Reserva – guardar reserva de los hechos, la información que reciba en ejercicio de sus funciones. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulada en secretariado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo (mínimos o indispensables y deseables): conocimientos de computación a nivel usuario. - Conocimiento de manejo de archivo.
Fecha	04 de Mayo de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Observaciones: publicación de la convocatoria en el portal institucional de la mml (www.munlima.go.pe/convocatoria-cas) y exhibición de la misma, en la vitrina informativa de la subgerencia de personal (1° piso) de mml: del 05-05-2015 al 11-05-2015 Municipalidad Lima Convocatorias y Resultados Municipalidad Lima
Empresa ó Institución	Municipalidad Lima - MUNICIPALIDAD METROPOLITANA DE LIMA
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