Ofertas Laborales MINTRA 20 de Mayo de 2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
Puesto Disponible	12
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 CAS N° - 2015 ►(1) ASESOR EN SUPERVISION Y EVALUACION - Experiencia: experiencia minima de tres (03) años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudio: abogado. - Cursos y/o estudios de especializacion: estudios en maestria de gestion de politicas públicas. - Conocimientos para el puesto o cargo: conocimiento de computacion. CAS N° - 2015 ►(2) TECNICO PARA ELMAD - Experiencia: experiencia en el sector publico y/o privado no menor de 2 años. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: trabajo en equipo, proactvidad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciopnes interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: estudios y/o egresado (a) de derecho y ciencias politicas. - Cursos y/o estudios de especializacion: diplomado en gestion pública de al menos 120 horas academicas y/o estudios de computacion y/o estudios en temas relacionados a asistente de gerencia y/o secretariado ejecutivo. - Conocimientos para el puesto y/o crago: de preferencia experiencia en atencion al cliente y conocimiento en los procesos de atencion a reclamos. CAS N° - 2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Experiencia: experiencia laboral acreditada de diez (10) años, de los cuales cinco (05) años en el sector publico. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: egresado o profesional tecnico de la carrera de administarcion. - Cursos y/o estudios de especializacion: taller o curso en la atencion y servicio al cliente o ciudadano. - Curso en ofimatica. - Conocimientos para el puesto o cargo: ley de transparencia y acceso a la informacion. CAS N° - 2015 ►(1) AUXILIAR LEGAL - Experiencia: experiencia laboral acreditada de diez (10) años, de los cuales mas de cinco (05) años en el sector publico. - Competencia: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación afectiva y trabajo bajo resion. - Formacion academica: egresado o estudiante universitario de los ultimos ciclos de la carrera profesional de derecho. - Cursos y/o estudios de especializacion: entrenamiento en la atencion y servicio alcliente. - Enfoque y orientacion al cliente. - Conocimientos para el puetso o cargo: gestion y administracion de archivos. CAS N° - 2015 ►(1) ASESOR - Experiencia: experiencia laboral más de 04 años en el sector p0blico y/o privado. - Competencias: orientación por resultados, proactividad, trabajo en equipo, orientación al ciudadano, pensamiento estratégico. - Capacidad analítica, relaciones interpersonales, trabajo bajo presión. - Formación académica: profesional titulado en economía. - Cursos y/o estudios de especialización: con estudios de maestría en economía. - Curso de especialización en gerencia de proyectos. - Diplomado en proyectos de inversión pública y en gestión estratégica de recursos humanos. - Cursos de monitoreo y evaluación de programas y proyectos de inversión pública; administración de proyectos con ms project; gesti6n por indicadores; y presupuesto por resultados. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimientos en microsoft excel avanzado; stata 11; spss básico; y elaboración de gráficos y tablas dinámicas en excel. CAS N° - 2015 ►(1) COORDINADOR ADMINISTRATIVO - Experiencia: experiencia minima de 3 años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: licenciado en administracion cursos y/o estudios de especializacion: diplomado en recursos humanos. - Formulacion y evaluacion de los proyectos dentro del marco de anip. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo constructivo de los conflictos y trabajo en equipo. - Sistema de tramite documentario. - Nivel intermedio de computacion. - Ley de transparencia y acceso a la informacion. CAS N° - 2015 ►(1) ABOGADO (A) - Experiencia: experiencia minima de tres (03) años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: titulo profesional en derecho, colegiatura vigente cursos y/o estudios de especializacion: conciliador extrajudicial registrado en el ministerio de justicia. - Curso especializacion en manejo de relaciones laborales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento en materia laboral, derecho administratuvo, conocimiento en computacion nivel intermedio. CAS N° - 2015 ►(1) ABOGADO ASESOR - Experiencia: experiencia minima de 5 años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia. - Relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: titulado profesional en derecho, colegiaturavigente de estudios de maestria en derecho constitucional. - Cursos y/o estudios de especializacion: especialista en derecho procesal administrativo. - Contrataciones del estado y conciliador extrajudicial registrado en minjus. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: negociacion, coonciliacion y manejo de conflicto. - Gestion de recursos humanos. - Conocimiento en materia laboral. - Ponencia relacionado en temas laborales. - Computacion a nivel usuario. CAS N° - 2015 ►(1) RESPONSABLE TECNICO DE INFORMACION DEL MERCADO DE TRABAJO - Mas de 05 años de experiencia en el sector publico o privado. - Experiencia profesional de 03 años en investigacion socioeconomica. - Competencias: precision, compromiso, pensamiento analitico, innovacion y creatividad, relaciones interpersonales, trabajo en equipo, adaptabilidad, aprendizaje continuo. - Formacion academica: titulo o bachiller en economia o ingenieria economica, o carreras afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: software estadisticos: spss, stata o eviews. CAS N° - 2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO FINANCIERO - Experiencia: dos (02) años de experiencia laboral realizando tareas afines. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: titulo de administrador, economista o abogado. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de especializacionen gestion pública y contrataciones del estado. - Computacion y/o ofimatica. - Conocimientos para el puesto o cargo: sistema de gestion administrativa siga. - Sistema de sistema integrado de administracion financiera – siaf. - Sistema de trámite documentario. CAS N° - 2015 ►(1) ASISTENTE JURIDICO - Experiencia: experiencia minima no menor a dos (02) años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: bachiller en derecho. - Cursos y/o estudios de especializacion: acreditar conocimientos en derecho administrativo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo de herramientas infomaticas a nivel usuario.
Fecha	20 de Mayo de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en la pagina institucional www.mintra.gob.pe. link de la convocatoria cas. del 20 de mayo al 26 de mayo 2015. MINTRA Convocatorias y Resultados MINTRA
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