Empleos MINTRA al 31/05/2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
Puesto Disponible	6
Descripción del Puesto	P1 P2 CAP N° -2015 ►(1) ESPECIALISTA EN DERECHO LABORAL - Experiencia: experiencia laboral minima de 10 años en el sector publico y/o privado, de los cuales minimo 6 años en instancias de dialogo socio laboral. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacional ciudadano y transparencia. - Relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: grado academico y/o nivel de estudios: abogado o bachiller en derecho. - Cursos y/o estudios de especializacion: especializacion en derecho fundamentales. - Con estudios de porst grado en derecho del trabajo. - Cursos de gestion publica y/o planeamiento estrategico; derecho administrativo; y negociacion y manejo de conflictos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo de office; microsoft office (word, excel, powerpoint). - Ingles (nivel avanzado). CAP N° -2015 ►(1) COMUNICADORA - Experiencia: experiencia laboral mínima de 3 años para el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo de equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia. - Relaciones interpersonales. - Comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: grado academico y/o nivel de estudios: licenciado (a) en ciencias de la comunicación. - Cursos y/o estudios de especializacion: diplomado en periodismo y cursos de comunicación estrategica y marketing social. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: estrategias de comunicación y conocimiento de la estructura y funciones del sector público. - Conocimiento en word press y en ortografia. CAP N° -2015 ►(1) ESPECIALISTA EN GESTION PÚBLICA - Experiencia: experiencia laboral general no menor a cuatro (04) años en el sector publico o privado, dentro de los cuales debera tener una experiencia laboral en gestion en gobiernos locales, direccion de proyectos o programas y asesoria legal en proyectos de inversion publica. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicación efectiva y trabajo bajo presion. - Formacion academica: grado academico y/o nivel de estudios: profesional en derecho con titulo profesional. - Cursos y/o estudios de especializacion: cursos de post grado en derecho administrativo y/o gestion publica y gestion de proyectos de inversion publica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo de office: microsoft office (word, excel, powerpoint). CAP N° -2015 ►(1) ASISTENTE LEGAL - Experiencia: experiencia laboral no menor de tres (03) años, en materia de derecho laboral, de los cuales debe contar como minimo con un (01) año en entidades públicas. - Experiencia en la docencia universitaria, en algun curso sobre temas vinculados al derecho laboral (sea como asistente, adjunto y/o titular). - Competencias: transparencia, proactividad, trabajo en equipo, orientacion por resultados, orientacion aql ciudadano, relaciones interpersonales, comunicación efectiva, trabajo bajo presion, capacidad analitica, aprendizaje continuo, vision estrategica. - Formacion academica: grado academico y/o nivel de estudios: bachiller en derecho. - Cursos y/o estudios de especializacion: cursos en materia de tributacion laboral. - Especializacion en derecho administrativo y/o gection pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos del idioma ingles a nivel intermedio o avanzado. - Dominio de office (word, excel, power point) a nivel usuario. CAP N° -2015 ►(1) ASESOR - Experiencia: experiencia laboral minima de ocho (08) años en materia de derecho laboral de los cuales debe contar como minimo con tres (03) años laborando en entidades publicas. - Experiencia en servicios de asesaoria legal en materias relacionadas al derecho administrativo. - Experiencia en la docencia universitaria en cursos sobre temas vinculados al derecho laboral y el empleo publico (sea como adjunto y/o titular). - Experiencia en el dictado de charlas o talleres vinculados a temas juridicos. - Competencias: transparencia, proactividad, trabajo en equipo, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano, relaciones interpersonales, comunicación efectiva, trabajo bajo presion, capacidad analitica, aprendizaje continuo, vision estrategica. - Formacion academica: grado academico y/o nivel de estudios: abogado titulado. - Cursos y/o estudios de especializacion: seminarios en temas de derecho laboral, derecho procesal laboral y derecho administrativo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiemtos del idioma ingles a nivel avanzado concluido. - Dominio de office (word, excel, power point) a nivel usuario. CAP N° -2015 ►(1) ASESOR - Experiencia: experiencia laboral minima de cinco (05) años en materia de derecho laboral de los cuales debe contar como minimo con un (01) año laborando en entidades publicas. - Experiencia en la docencia universitaria en cursos vinculados al derecho laboral y el empleo publico (sea como asistente, adjunto y/o titular). - Experiencia en el dictado de charlas, seminarios o talleres vinculados a temas juridicos. - Experiencia en la publicacion de articulos de investigacion en materia de derecho laboral. - Competencias: transparencia, proactividad, trabajo en equipo, orientacion por resultados, orientacion al ciudadano, relaciones interpersonales, comunicación efectiva, trabajo bajo presion, capacidad analitica, aprendizaje continuo, vision estrategica. - Formacion academica: grado academico y/o nivel de estudios: abogado titulado. - Estudios de maestria en derecho laboral. - Cursos y/o estudios de especializacion: seminarios en temas de derecho laboral y derecho procesal laboral. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: dominio de office (word, excel, power point) a nivel usuario.
Fecha	31 de Mayo de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicacion de la convocatoria en la pagina institucional www.mintra.gob.pe link convocatoria cas. del 01-06-2015 al 05-06-2015. MINTRA Convocatorias y Resultados MINTRA
Empresa ó Institución	MINTRA - MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO
Contacto	-
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