Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES |
Puesto Disponible | 23 |
Descripción del Puesto | CAS Nº 121-2015-CAS-MIMP ►(1) PSICÓLOGO PARA LOS EQUIPOS DE SOPORTE Y FORTALECIMIENTO FAMILIAR - Experiencia experiencia laboral no menor de 04 años en la actividad pública y/o privada. - Competencia " proactividad. - Orientación de resultados compromiso con la institución trabajo en equipo y organización integridad y probidad " formación académica, grado académico y/o nivel de estudios título profesional en psicología, colegiado(a) y habilitado(a), (acreditado con colegiatura y papeleta de habilitación). - Cursos y/o estudios de especialización especialización en terapia. - Capacitación en temática de niñez o adolescencia o familia. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: no indispensable otros disponibilidad para laborar en horarios rotativos de lunes a sábado(acreditar con declaración jurada). CAS Nº 120-2015-CAS-MIMP ►(1) EDUCADOR (A) - Experiencia: experiencia en trabajo con atención a niñas o niños o adolescentes. - Experiencia laboral no menor de 02 años en el sector público y/o privado. - Competencia: proactividad. - Actitud de servicio. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Integridad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en educación. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en temas de niñez o adolescencia. CAS Nº 119-2015-CAS-MIMP ►(1) ENFERMERO (A) - Experiencia: experiencia en atención de niñas o niños o adolescentes. - Experiencia laboral no menor de 01 año en la actividad pública y/o privada. - Competencia: proactividad. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Trabajo en equipo y organización. - Integridad y probidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico en enfermería. CAS Nº 118-2015-CAS-MIMP ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Experiencia: experiencia laboral no menor de 02 años en la actividad pública y/o privada competencia: proactividad. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Trabajo en equipo y organización. - Integridad y probidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado(a) o bachiller de administración o economía o contabilidad. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en gestión pública o contrataciones del estado. - Capacitación en computación o informática. CAS Nº 111-2015-CAS-MIMP ►(1) ABOGADO(A) COLEGIADO(A) Y HABILITADO(A) - Experiencia: experiencia laboral no menor de 04 años en el sector público y/o privado. - Competencia: proactividad. - Actitud de servicio. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Integridad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo profesional de abogado(a), colegiado(a), (acreditado con colegiatura y papeleta de habilitación). - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en derecho de familia o niñez o adolescencia. - Capacitación en derecho administrativo otros: disponibilidad para laborar en horarios rotativos (acreditar con declaración jurada). CAS Nº 106-2015-CAS-MIMP ►(1) ABOGADO(A) - Experiencia: experiencia laboral no menor de 02 años en la actividad pública o privada. - Competencia: "proactividad orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Trabajo en equipo y organización integridad y probidad". - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: "título profesional de abogado(a), colegiado(a) y habilitado(a), (acreditado con colegiatura y papeleta de habilitación). - Estudios de maestría en derecho. - " cursos y/o estudios de especialización: "diplomado en derecho de familia o niñez o adolescencia. - Capacitación en gestión pública. - Capacitación en computación o informática. - " CAS Nº 105-2015-CAS-MIMP ►(2) ABOGADOS(AS) - Experiencia: experiencia laboral no menor de 02 años en la actividad pública y/o privada. - Competencia: "liderazgo y proactividad. - Compromiso con la institución trabajo en equipo y organización orientacion al logro. - Integridad y probidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de abogado(a) , colegiado(a) y habilitado(a), (acreditado con colegiatura y papeleta de habilitación) cursos y/o estudios de especialización: capacitación en derecho de familia o niñez o adolescencia. - Capacitacion en temas de derecho adiministrativo. CAS Nº 104-2015-CAS-MIMP ►(1) ABOGADO - Experiencia: experiencia laboral no menor de 02 años en el sector público y/o privado. - Competencia: "liderazgo y proactividad. - Compromiso con la institución trabajo en equipo y organización orientación al logro. - Integridad y probidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de abogado(a), colegiado(a) y habilitado(a), (acreditado con colegiatura y papeleta de habilitación) cursos y/o estudios de especialización: capacitación en derecho de niñez o adolescencia o familia. - Capacitación en temas de drecho administrativo. CAS Nº 103-2015-CAS-MIMP ►(1) ABOGADO(A) COLEGIADO(A) Y HABILITADO(A) - Experiencia: experiencia laboral no menor de 02 años en el sector público y/o privado. - Competencia: "liderazgo y proactividad compromiso con la institución trabajo en equipo y organización orientación al logro integridad y probidad. - " formación académica, grado académico y/o nivel de estudios. - Título profesional de abogado(a) colegiado(a) y habilitado(a), (acreditado con colegiatura y papeleta de habilitación). - Cursos y/o estudios de especialización: "capacitación en derecho de familia o niñez o adolescencia. - Capacitación en derecho administrativo. CAS Nº 117-2015-CAS-MIMP ►(1) NOTIFICADOR(A) - Experiencia: experiencia laboral no menor de 01 año en la actividad pública y/o privada. - Competencias: proactividad. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Trabajo en equipo y organización. - Integridad y probidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. CAS Nº 116-2015-CAS-MIMP ►(1) CONDUCTOR(A) - Experiencia: experiencia laboral no menor de 01 año en la actividad pública y/o privada, transportando personas. - Competencias: proactividad. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Trabajo en equipo y organización. - Integridad y probidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: licencia de conducir aii. - Profesional. - Estudios secundarios completos. - Otros: disponibilidad para laborar en horarios rotativos (acreditar con declaración jurada). CAS Nº 115-2015-CAS-MIMP ►(1) UN(A) ARCHIVISTA - Experiencia: experiencia laboral no menor de 01 años en la actividad pública y/o privada. - Competencias: proactividad. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Trabajo en equipo y organización. - Integridad y probidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios universitarios de administración, archivo o estadística. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en manejo de archivo. - Capacitación en computación o informática. CAS Nº 107-2015-CAS-MIMP ►(1) BACHILLER EN TRABAJO SOCIAL - Experiencia: "experiencia laboral no menor de 01 año en temas de niñez y adolescencia. - Experiencia laboral no menor de 03 años en la actividad pública y/o privada. - " competencia: "proactividad orientación de resultados compromiso con la institución trabajo en equipo y organización integridad y probidad. - " formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en trabajo social. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en temática de niñez o adolescencia o familia. CAS Nº 113-2015-CAS-MIMP ►(2) PSICOLOGOS(AS) - Experiencia: experiencia laboral no menor de 02 años en el sector público y/o privado. - Competencia: proactividad. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Trabajo en equipo y organización. - Integridad y probidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en psicología, colegiado(a) y habilitado(a), (acreditado con colegiatura y papeleta de habilitación) cursos y/o estudios de especialización: capacitación en temática de niñez o adolescencia o familia. CAS Nº112-2015-CAS-MIMP ►(1) PSICÓLOGA - Experiencia: experiencia laboral no menor de 01 año en temas de niñez y adolescencia. - Experiencia laboral no menor de 03 años en el sector público y/o privado. - Competencia: proactividad. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Trabajo en equipo y organización. - Integridad y probidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en psicología. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en materia de familia o niñez o adolescencia. - Otros: disponibilidad para laborar en horarios rotativos ( acreditar con declaracion jurada). CAS Nº110-2015-CAS-MIMP ►(2) TRABAJADORES (AS) SOCIALES - Experiencia: experiencia laboral no menor de 02 años en el sector público y/o privado competencia: proactividad. - Actitud de servicio. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Integridad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo profesional en trabajo social, colegiado(a), (acreditado con colegiatura y papeleta de habilitación). - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en temática de niñez o adolescencia o familia. CAS Nº 109-2015-CAS-MIMP ►(1) BACHILLER EN TRABAJO SOCIAL - Experiencia: experiencia laboral no menor de 01 año en temas de niñez y adolescencia. - Experiencia laboral no menor de 03 años en la actividad pública y/o privada. - Competencia: proactividad actitud de servicio orientación de resultados compromiso con la institución integridad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en trabajo social. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en temática de niñez o adolescencia o familia. - Otros: disponibilidad para laborar en horarios rotativos (acreditar con declaración jurada). CAS Nº 108-2014-CAS-MIMP ►(2) TRABAJADORES SOCIALES - Experiencia: experiencia laboral no menor de 02 años en el sector público y/o privado. - Competencia: "proactividad actitud de servicio. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Integridad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo profesional en trabajo social, colegiado (a) y habilitado(a), (acreditado con colegiatura y papeleta de habilitación). - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en temática de niñez o adolescente o familia. CAS Nº 114-2015-CAS-MIMP ►(1) SECRETARIA(O) TITULADA(O) - Experiencia: experiencia laboral no menor de 01 años en la sector público y/o privado. - Competencias: proactividad. - Actitud de servicio. - Orientación de resultados. - Compromiso con la institución. - Integridad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secretaria(o) titulada(o). - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en manejo de archivo. - Capacitación en computación o informática. |
Fecha | 13 de Mayo de 2015 |
Localidad | Lima |
Departamento | Lima |
Salario | - |
Tipo de Trabajo | CAS |
Solicitudes | Publicación de la convocatoria en la página institucional www.mimp.gob.pe link bolsa de trabajo: del 14 al 20 de mayo de 2015. |
Empresa ó Institución | MIMP - MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES |
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