Convocatorias HospNDMNSB al 27/05/2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS HOSPITAL NAC DOCENTE M YN SAN BARTOLOME
Puesto Disponible	9
Descripción del Puesto	P1 P2 CAS Nº 04-2015 ►(1) TÉCNICO EN FARMACIA - SERVICIO DE FARMACIA (FARMACOTÉCNIA) - Experiencia: experiencia laboral no menor de 6 meses en el área de planta de fabricación de productos galénicos. - Competencias: conocimientos para el cargo que postula en el área de farmacotécnia. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Habilidades para el trabajo en equipo. - Gran responsabilidad en el trabajo. - Estas competencias serán evaluadas en la fase de entrevista personal. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superior técnicos en farmacia ( 3 años). - Cursos o estudios de especialización: tener cursos de capacitación relacionados a la especialidad de farmacia. - Requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables: título de técnica en farmacia y/o constancia de egresado. - Experiencia acreditada con contratos de trabajo, resolución de contratos y/u orden de servicios. CAS Nº 04-2015 ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO - OFICINA DE SEGUROS - Experiencia: experiencia laboral en digitación en el sector público o privado, mínimo 03 meses en software de oficina de seguros. - Competencias: ser personal natural. - Proactiva para cumplir las metas establecidas. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Habilidades para el trabajo en equipo. - Gran responsabilidad en el trabajo. - Buenas relaciones interpersonales. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios universitarios en informática, ingeniería o administración mínimo 6 ciclos o título de técnico en computación ( 3 años). - Cursos o estudios de especialización: cursos de computación para manejo de software de oficina mínimo 6 meses. - Cursos de capacitación relacionados al puesto que postula. - Requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables: título de técnico en computación a en computación ( 3 años). - Experiencia laboral (digitación) acreditada con contratos de trabajo, resolución de contrato y/u órdenes de servicio. - No encontrarse impedido de trabajar en la entidad pública. CAS Nº 04-2015 ►(1) TECNÓLOGO MÉDICO EN TERAPIA FISICA – SERVICIO DE MEDICINA FISICA Y - Experiencia: experiencia laboral 02 años en hospitales o clínicas. - Competencias: habilidad profesional en el desarrollo de las actividades del servicio. - Habilidad para trabajo en equipo y motivar al personal dentro del servicio. - Conocimientos, destrezas y actitudes de trabajo con niños. - Habilidad técnica para utilizar equipos de terapia física. - E informáticos. - Habilidad para tolerancia al estrés. - Capacidad de análisis, expresión, redacción y síntesis. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Conocimientos, destrezas y actitudes adecuadas para el desarrollo de sus actividades. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título de tecnólogo médico en terapia física. - Cursos o estudios de especialización: no indispensable. - Psicomotriz. - Estimulación temprana. - Requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables: titulo de tecnólogo medico en terapia física. - Certificado de servicio rural marginal de salud (serums) o equivalente. - Constancia de habilitación profesional vigente. - Constancia laboral. CAS Nº 04-2015 ►(1) TECNÓLOGO MÉDICO EN TERAPIA LENGUAJE – SERVICIO DE MEDICINA FISICA Y REHABILITACIÓN - Experiencia: experiencia laboral 02 años en hospitales o clínicas. - Competencias: habilidad profesional en el desarrollo de las actividades del servicio. - Habilidad para trabajo en equipo y motivar al personal dentro del servicio. - Conocimientos, destrezas y actitudes de trabajo con niños. - Habilidad técnica para utilizar equipos de terapia física. - E informáticos. - Habilidad para tolerancia al estrés. - Capacidad de análisis, expresión, redacción y síntesis. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Conocimientos, destrezas y actitudes adecuadas para el desarrollo de sus actividades. - Estas competencias serán evaluadas en la fase de entrevista personal. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título de tecnólogo médico en terapia de lenguaje. - Cursos o estudios de especialización: curso de especialización en motricidad orofacial. - Evaluación y tratamiento del trastorno especifico del lenguaje curso de manejo neurologopedico de las afasias fluentes o no fluentes. - Diplomado en intervención temprana en niño con habilidades diferentes menores de 6 años. - Integración sensorial y problema de lenguaje. - Síndrome down y habla. - Requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables: titulo de tecnólogo medico en terapia de lenguaje. - Resolución serums. - Constancia de habilitación profesional vigente. - Constancia laboral. CAS Nº 04-2015 ►(1) DIGITADOR – SERVICIO DE ANATOMÍA PATOLÓGICA - Experiencia: experiencia en digitación en sistemas de información (sighos) y /o prácticas similares de preferencia hospitalaria en la realización de exámenes en laboratorio de anatomía patológica mínimo de dos (02) meses. - Competencias: habilidades de auto aprendizaje, trabajo en equipo, mente comprensiva a los requerimientos, disposición a cumplir instrucciones y responsable, iniciativa, excelentes relaciones humanas, espíritu de colaboración, disponibilidad para trabajar en horarios fuera de la jornada laboral. - Estas competencias serán exploradas en la fase de entrevista personal. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios de ofimática 2010-2013 (word, excel intermedio y avanzado y power point). - Cursos o estudios de especialización: estudio de computación e informática. - Estudio de ofimática 2010-2013 (word, excel intermedio y avanzado y power point). - Requisitos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Certificado de egresado o constancia de computación e informática. - Experiencia laboral acreditada con contratos de trabajo, resolución de contrato y/u órdenes de servicio. CAS Nº 04-2015 ►(1) LICENCIADA EN ENFERMERIA - SERVICIO DE MEDICINA PEDIÁTRICA - Experiencia: mínimo 06 meses de experiencia laboral en atención a pacientes pediátricos en hospital y/o clínica. - Competencias: conocimientos en aplicación de pae al paciente lactante, niño y adolescente. - Predisposición para el trabajo en equipo. - Disponibilidad y adaptabilidad las necesidades del servicio (cambios de turno). - Condiciones actitudinales de respeto, responsabilidad, iniciativa, ser proactivo e identificarse con el servicio. - Conocimiento y destreza para atender emergencias que se presentan en el servicio durante la hospitalización de los pacientes. - Estas competencias serán exploradas en la fase de la entrevista personal. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de licenciada en enfermería. - Con estudios de especialidad en el área de pediatría. - Cursos o estudios de especialización: cursos de capacitación relacionados al puesto que postula. - Cursos de capacitación en emergencias pediátricas, cuidados críticos. - Cursos de computación básica e ingles básica. - Requisitos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Constancia de habilitación profesional vigente. - Resolución de serums. - Constancia de experiencia laboral. CAS Nº 04-2015 ►(1) ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO –OFICINA DE PERSONAL - Experiencia: experiencia laboral mínima de seis (6) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia laboral mínima de dos (2) años en entidades del sector salud. - Experiencia mínima de un (1) año en la gestión de rr. - Hh. - En entidades del sector salud. - Competencias: conocimiento de las normas vigentes relacionadas al régimen disciplinario. - Capacidad analítica y organizativa. - Conocimiento en computación. - Pro actividad, responsabilidad y honestidad. - Buen manejo de relaciones interpersonales. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Trabajo en equipo, compromiso y dedicación a las labores encomendadas. - Estas competencias serán exploradas en la fase de entrevista personal. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de licenciado en administración. - Cursos o estudios de especialización: cursos de capacitación relacionados al puesto al que postula. - Requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables: título profesiona. - L constancia de habilitación profesional vigente. - Experiencia laboral acreditada con contratos de trabajo, resoluciones de contratos y/u órdenes de servicios. CAS Nº 04-2015 ►(1) SECRETARIA – DEPARTAMENTO DE PEDIATRIA - Experiencia: experiencia laboral mínima de 6 meses en el sector público y/o privado. - Competencias: habilidad para trabajo en equipo y motivar al personal dentro del servicio. - Habilidad técnica para utilizar equipos informáticos. - Habilidad para tolerancia al estrés. - Trato con el público usuario. - Capacidad de análisis, expresión, redacción y organización. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Conocimientos, destrezas y actitudes adecuadas para el desarrollo de sus actividades. - Capacidad para realizar sus funciones con criterio. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: certificado de estudios de computación y/o secretariado, técnico básico 1 o 2 años. - Requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables: constancia laboral de 6 meses en secretaría y trato con el público. - Constancia de estudios de 1 año como mínimo. CAS Nº 04-2015 ►(1) BIÓLOGO – DEPARTAMENTO DE AYUDA AL DIAGNOSTICO – SERV. PATOLOGIA CLÍNICA - Experiencia: experiencia profesional mínimo de 02 años en el desempeño de sus funciones en el ámbito asistencial en hospitales nivel iii – 1 y laboratorio de reproducción humana asistida, posterior a la fecha de obtenido el título. - Se acreditara con la respectiva constancia laboral. - Competencias: habilidad y destreza en trabajo bajo presión, así como disponibilidad y adaptabilidad al servicio hospitalario y a sus turnos de trabajo (turnos rotativos). - Predisposición para el trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional universitario. - Diplomado en microbiología. - Cursos o estudios de especialización: capacitación en cursos de actualización en laboratorio clínico y reproducción humana, la cual se acreditara con las respectivas constancias o certificados de estudios. - Conocimiento de informática windows, office (excel, word, powerpoint. - ) conocimientos básicos del idioma inglés. - Requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables: título profesional universitario diplomado en microbiología. - Constancia de habilitación profesional vigente. - Resolución de serums.
Fecha	27 de Mayo de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en la web institucional y local institucional. a partir del 28/05/2015. HospNDMNSB Convocatorias y Resultados HospNDMNSB
Empresa ó Institución	HospNDMNSB - HOSPITAL NAC DOCENTE M YN SAN BARTOLOME
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