Convocatorias ESSALUD al 15/04/2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS SEGURO SOCIAL DE SALUD
Puesto Disponible	43
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 P4 P5 P.S. 001-CAS-RASAB-2015 ►(1) PROFESIONAL- INGENIERÍA ELECTROMECÁNICA-HOSPITAL II LUIS NEGREIROS VEGA- RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en ingeniería electrónica, constancia de colegiatura y habilitación vigente correspondiente a la profesión. - (indispensable). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en el desempeño de funciones afines a la profesión en el ámbito asistencial, con posterioridad a la obtención del titulo profesional. - (indispensable). - acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en producción de fármacos o mantenimiento de equipos. - (deseable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el período que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas. - capacitación: acreditación mínima de 40 horas de capacitación o actividades a fin de la profesión, realizadas desde el año 2010 a la fecha, con posterioridad a la obtención del título profesional. - (indispensable). - de preferencia, contar con cursos de actualización en producción de radioisótopos para aplicación medica, protección radiológica, bpm (buenas prácticas de manufactura), y manejo de instrumentos de medición electrónica y cálculos para reacciones nucleares. - (indispensable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesadores de texto, presentadores, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 001-CAS-RASAB-2015 ►(1) PROFESIONAL- INGENIERÍA ELECTRÓNICA-HOSPITAL II LUIS NEGREIROS VEGA- RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en ingeniería electromecánica, constancia de colegiatura y habilitación vigente correspondiente a la profesión. - (indispensable). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en el desempeño de funciones afines a la profesión en el ámbito asistencial, con posterioridad a la obtención del titulo profesional. - (indispensable). - de preferencia, contar con experiencia laboral mínima de un (01) año en producción de fármacos o mantenimiento de equipos (deseable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el período que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas - capacitación: acreditación mínima de 50 horas de capacitación o actividades a fin de la profesión, realizadas desde el año 2010 a la fecha, con posterioridad a la obtención del título profesional. - (indispensable). - de preferencia, contar con cursos de actualización en producción de radioisótopos para aplicación médica, protección radiológica, bpm (buenas prácticas de manufactura) y manejo de instrumentos de medición electrónica y cálculo para reacciones nucleares. - (deseable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesadores de texto, presentadores, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). P. S. 003-CAS-RAPIU-2015 ►(2) TÈCNICO ADMINISTRATIVO ADMINISTRACIÓN, CONTABILIDAD O MARKETING- OFICINA DE ASEGURAMIENTO SUCURSAL PIURA - Formación general: presentar copia simple del diploma o constancia de egresado de instituto superior en administración, contabilidad o marketing, o equivalente a dos (02) ciclos profesionales universitarios concluidos en administración, contabilidad, ciencias de la comunicación, derecho o economìa. - (indispensables). - experiencia laboral: acreditar experiencia mínima de un (01) año en el desempeño de funciones afines al servicio convocado. - (indispensable). - de preferencia, contar con experiencia en atención al público o ventas. - (deseable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, ni pasantías, ni prácticas capacitación: acreditar capacitación o actividades de actualización mínima de 30 horas en temas afines al servicio convocado, a partir del año 2008 a la fecha (indispensable). - de preferencia, contar con capacitación en procedimientos administrativos o atención al cliente. - (deseable). - conocimientos complementarios: contar con conocimientos en el manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrònico. - (indispensable). - contar con vocación de servicio, tolerancia al trabajo bajo presión, trabajo en equipo, orientación al usuario, dinamismo e iniciativa. - (indispensable). P.S. 005-CAS-RAICA-2015 ►(5) TÈCNICO DE ENFERMERÍA- HOSPITAL II “RENÉ TOCHE GROPPO” – CENTRO DE REHABILITACIÓN INTEGRAL PARA PACIENTES CRÓNICOS- RED ASISTENCIAL ICA - Formación general: presentar copia simple del título técnico de enfermería (mínimo tres años de estudios). - (indispensable). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en el desempeño de funciones afines al servicio convocado, con posterioridad a la formación requerida. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - capacitación: acreditar capacitación o actividades de actualización afines a la especialidad técnica asistencial, mínima de 30 horas, realizadas desde el año 2010 a la fecha. - (indispensable). - acreditar capacitación afín a salud mental y/o psiquiatría. - (indispensable). - conocimientos complementarios: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 001-CAS-RASAB-2015 ►(1) QUÍMICO FARMACÉUTICO- HOSPITAL II LUIS NEGREIROS VEGA- RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de químico farmacéutico, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado, resolución del serums correspondiente a la profesión. - (indispensables). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en un laboratorio radiofarmacéutico o farmacéutico con posterioridad a la obtención del título profesional, excluyendo el serums. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, prácticas, ni pasantías. - capacitación: acreditación mínima de 40 horas de capacitación o actividades a fin de la profesión, realizadas desde el año 2010 a la fecha, con posterioridad a la obtención del título profesional. - (indispensable). - de preferencia, contar con cursos de actualización en normas bpm (buenas prácticas de manufactura), radiofarmacia y normas de protección radiológica. - (deseable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 001-CAS-RASAB-2015 ►(1) QUÍMICO FARMACÉUTICO- HOSPITAL II LUIS NEGREIROS VEGA- RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de químico farmacéutico, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado, resolución del serums correspondiente a la profesión. - (indispensables). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en un laboratorio radiofarmacéutico o farmacéutico con posterioridad a la obtención del título profesional, excluyendo el serums. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, prácticas, ni pasantías. - capacitación: acreditación mínima de 40 horas de capacitación o actividades a fin de la profesión, realizadas desde el año 2010 a la fecha, con posterioridad a la obtención del título profesional. - (indispensable). - de preferencia, contar con cursos de actualización en normas bpm (buenas prácticas de manufactura), radiofarmacia y normas de protección radiológica. - (deseable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 001-CAS-RASAB-2015 ►(1) QUÍMICO FARMACÉUTICO- HOSPITAL II LUIS NEGREIROS VEGA- RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de químico farmacéutico, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado, resolución del serums correspondiente a la profesión. - (indispensables). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en un laboratorio radiofarmacéutico o farmacéutico con posterioridad a la obtención del título profesional, excluyendo el serums. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se cosiderará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, prácticas, ni pasantías. - capacitación: acreditación mínima de 40 horas de capacitación o actividades a fin de la profesión, realizadas desde el año 2010 a la fecha, con posterioridad a la obtención del título profesional. - (indispensable). - de preferencia, contar con cursos de actualización en normas bpm (buenas prácticas de manufactura), radiofarmacia y normas de protección radiológica. - (deseable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). P.S.018-CAS-SCENT-2015 ►(1) PROFESIONAL (ESPECIALISTA)-INGENIERÍA MECÁNICA- RED ASISTENCIAL REBAGLIATI - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en ingeniería mecánica, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado (indispensable). - de preferencia, contar con estudios de post grado y/o especialidad en equipamiento hospitalario (deseable). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínimo de cinco (05) años en el desempeño de funciones afines a la profesión, con posterioridad a la obtención del título profesional (indispensable). - se considerará la experiencia laboral en entidades públicas a partir de la culminación de la formación requerida (debidamente acreditada) y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en temas afines al servicio convocado, como mínimo de 30 horas (indispensable). - conocimientos complementarios: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable). P.S.018-CAS-SCENT-2015 ►(1) PROFESIONAL (JEFE DE COMISIÓN) EN CONTABILIDAD-RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en contabilidad, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado (indispensable). - - de preferencia, contar con estudios de maestría en autoría y/o administración y/o gestión pública (deseable). - - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínimo diez (10) años en el desempeño de funciones afines a la profesión, de los cuales cuatro (04) años deberán ser efectuadas en torno de control gubernamental en entidades del estado (indispensable). - - haber jefaturado comisiones para acciones y actividades de control para un periodo mínimo de dos (02) años (indispensable). - - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - - capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines al servicio convocado, como mínimo de 30 horas (indispensable). - - acreditar capacitación minima de 30 horas en auditoria gubernamental (indispensable). - - de preferencia contar con capacitación en ley de contrataciones y adquisiciones del estado (deseable). - - conocimientos complementarios: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - - (indispensable). P.S.018-CAS-SCENT-2015 ►(1) PROFESIONAL (JEFE DE COMISIÓN) EN CONTABILIDAD-RED ASISTENCIAL REBAGLIATI - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en contabilidad, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado (indispensable). - de preferencia, contar con estudios de maestría en autoría y/o administración y/o gestión pública (deseable). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínimo diez (10) años en el desempeño de funciones afines a la profesión, de los cuales cuatro (04) años deberán ser efectuadas en torno de control gubernamental en entidades del estado (indispensable). - haber jefaturado comisiones para acciones y actividades de control para un periodo mínimo de dos (02) años (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines al servicio convocado, como mínimo de 30 horas (indispensable). - acreditar capacitación minima de 30 horas en auditoria gubernamental (indispensable). - de preferencia contar con capacitación en ley de contrataciones y adquisiciones del estado (deseable). - conocimientos complementarios: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable). P.S.018-CAS-SCENT-2015 ►(1) PROFESIONAL (ESPECIALISTA)-INGENIERO CIVIL-RED ASISTENCIAL ALMENARA - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en ingeniería civil, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado (indispensable). - de preferencia, contar con estudios de maestría (deseable). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínimo de cinco (05) años en el desempeño de funciones afines a la profesión relativas a obras públicas, con posterioridad a la obtención del titulo profesional (indispensable). - acreditar experiencia como liquidador de obras y/o supervisor y/o residente, en construcción de edificaciones públicas (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional en temas de control y/o auditoria gubernamental, como mínimo de 30 horas (indispensable). - conocimientos complementarios: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable). - manejo de autocad versión 2007 o superior (indispensable). P.S. 001-CAS-RASAB-2015 ►(1) TECNÓLOGO MÉDICO- RADIOLOGÍA- HOSPITAL II LUIS NEGREIROS VEGA- RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de tecnólogo medico en la especialidad de radiología, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado, resolución del serums correspondiente a la profesión. - (indispensables). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en el desempeño de funciones afines a la profesión, con posterioridad a la obtención del título profesional excluyendo el serums. - (indispensable). - acreditar experiencia mínima de 01 año como oficial de protección radiológica. - (deseable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, prácticas, ni pasantías. - capacitación: acreditación mínima de 40 horas de capacitación o actividades afines de la profesión, realizadas desde el año 2010 a la fecha, con posterioridad a la obtención del título profesional. - (indispensable). - acreditar especialidad como oficial de protección radiológica. - (indispensable). - acreditar capacitación en seguridad industrial, protección radiológica o actividades de actualización a fin de la profesión. - (deseable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 005-CAS-RAICA-2015 ►(1) ENFERMERA(O)- HOSPITAL II “RENÉ TOCHE GROPPO” – CENTRO DE REHABILITACIÓN INTEGRAL PARA PACIENTES CRÓNICOS- RED ASISTENCIAL ICA - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de enfermera(o), constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución de serums correspondiente a la profesión. - (indispensable). - experiencia laboral: acreditar como mínimo un (01) año en el desempeño de funciones afines a la profesión, con posterioridad al título profesional, excluyendo el serums. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - capacitación: acreditar actividades de capacitación y/o actualización afines al servicio convocado, como mínimo de 60 horas, realizadas a partir del año 2010 a la fecha. - (indispensable). - acreditar cursos y/o diplomados en salud mental y/o psiquiatría. - (indispensable). - conocimientos complementarios: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 016-CAS-SCENT-2015 ►(1) MÈDICO- MEDICINA INTEGRAL Y GESTIÓN EN SALUD, ADMINISTRACIÓN DE SALUD, GESTIÓN EN SALUD O MEDICINA FAMILIAR - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de médico cirujano, diploma de colegiatura, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución del serums correspondiente a la profesión. - (indispensable). - presentar titulo o constancia de especialidad en medicina integral y gestión en salud, administración de salud, gestión en salud o medicina familiar, emitida por la respectiva universidad; de no contar con ella, presentar una constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una declaración jurada (formato 4), que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la constancia emitida por la universidad correspondiente - dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo título de especialista. - (indispensable). - experiencia laboral: acreditar como mínimo tres (03) años en el desempeño de funciones afines a las especialidades requeridas, incluyendo el residentado médico. - (indispensable). - capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización afines a las especialidades requeridas, equivalente a 60 horas, realizadas a partir del año 2010 a la fecha. - (indispensable). - conocimientos complementarios: acreditar manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indipensable). - de preferencia, contar con conocimiento del idioma inglés a nivel básico. - (deseable). P.S.018-CAS-SCENT-2015 ►(1) PROFESIONAL (AUDITOR) EN CONTABILIDAD- RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en contabilidad, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado (indispensable). - de preferencia, contar con estudios de maestría en autoría y/o administración y/o gestión pública (deseable). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínimo cinco (05) años en el desempeño de funciones afines a la profesión, de los cuales dos (02) años de haber participado en comisiones para acciones o actividades de control en el sector público y/o privado (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines al servicio convocado, como mínimo de 30 horas (indispensable). - acreditar capacitación mínima de 20 horas en auditoria gubernamental (indispensable). - conocimientos complementarios: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 002-CAS-RACUS-2015 ►(2) ENFERMERA (O)- POLICLÍNICO DE SICUANI- RED ASISTENCIAL CUSCO - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en enfermería, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución de serums. - (indispensables). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un(01) año en el desempeño de funciones afines a la profesión y/o cargo, con posterioridad al título profesional, excluyendo el serums. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas. - capacitación: acreditar actividades de capacitación y/o actualización profesional afín a la profesión, como mínimo de 100 horas realizadas a partir del año 2012 a la fecha. - (indispensable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 003-CAS-RAALM-2015 ►(1) TÉCNICO DE ENFERMERÍA - HOSPITAL II CLÍNICA GERIÁTRICA SAN ISIDRO LABRADOR- RED ASISTENCIAL ALMENARA - Formación general: presentar copia simple del diploma o constancia de egresado de técnico en enfermería de instituto superior tecnológico reconocido a nombre de la nación (03 años de estudios) (indispensable). - experiencia laboral: acreditar como mínimo de un (01) año en el desempeño de funciones afín a la actividad de enfermería (indispensable) se puede considerar los servicios no personales u honorarios profesionales, siempre que sustenten documentadamente. - no se considera servicios ad honorem, ni pasantías, ni atenciones domiciliarias (en forma particular), ni prácticas. - capacitación: acreditar capacitación o actividades de actualización mínima de 20 horas en actividades afines a la formación técnica, realizada a partir del año 2008 a la fecha. - (indispensable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 003-CAS-RAALM-2015 ►(2) AUXILIAR ASISTENCIAL- NUTRICIÓN- HOSPITAL III EMERGENCIAS GRAU- RED ASISTENCIAL ALMENARA - Formación general: presentar copia simple de los certificados de estudios secundaria completa curso básico de actividades afines a las áreas asistenciales de nutrición u otro equivalente a dos (02) créditos o 34 horas académicas acreditadas. - (indispensable). - experiencia laboral: acreditar mínimo un (01) año en el desempeño de funciones en áreas asistenciales. - (indispensable). - se puede considerar los servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación (recibo por honorarios) por la que puede haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se consideran los servicios ad honorem, pasantías, ni prácticas. - capacitación: acreditación mínima de 20 horas en actividades afines al cargo, realizada a partir del año 2008 a la fecha, adicional a la formación (indispensable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 003-CAS-RAALM-2015 ►(1) ENFERMERO(A)- HOSPITAL III EMERGENCIAS GRAU- RED ASISTENCIAL ALMENARA - Formación general: presentar copia simple del título profesional de licenciado en enfermería, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución del serums correspondiente a la profesión. - (indispensables). - experiencia laboral: acreditar mínimo un (01) año en el desempeño de funciones afines a la profesión y/o cargo, con posterioridad al titulo profesional, excluyendo el serums (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el período que acredita. - no se considerará servicios ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - capacitación: acreditación mínima de 30 horas en actividades afines a la especialidad requerida, realizada a partir del año 2008 a la fecha, con posterioridad a la obtención del titulo profesional (indispensable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 002-CAS-RACUS-2015 ►(12) ENFERMERA (O)- HOSPITAL NACIONAL ADOLFO GUEVARA VELASCO- RED ASISTENCIAL CUSCO - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en enfermería, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución de serums. - (indispensables). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en el desempeño de funciones afines a la profesión y/o cargo, con posterioridad al título profesional, excluyendo el serums. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas. - capacitación: acreditar actividades de capacitación y/o actualización profesional afín a la profesión, como mínimo de 200 horas realizadas a partir del año 2012 a la fecha. - (indispensable). - conocimintos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 002-CAS-RACUS-2015 ►(1) MEDICO GENERAL- POLICLÍNICO DE SAN SEBASTIÁN- RED ASISTENCIAL CUSCO - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de médico cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado, resolución del serums correspondiente a la profesión. - (indispensables). - experiencia laboral: acreditar como mínimo dos (02) años de experiencia en el desempeño de funciones afines a la profesión, con posterioridad al título profesional, excluyendo el serums. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - capacitación: acreditar actividades de capacitación y/o actualización afines a la profesión, como mínimo de 120 horas realizadas a partir del año 2011 a la fecha. - (indispensable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable). P.S. 002-CAS-RACUS-2015 ►(1) MÉDICO ESPECIALISTA- ONCOLOGÍA CLÍNICA- HOSPITAL NACIONAL ADOLFO GUEVARA VELASCO- RED ASISTENCIAL CUSCO - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de médico cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado, resolución del serums correspondiente a la profesión. - (indispensables). - título de especialista según especialidad y/o constancia de haber culminado el residentado médico emitida por la universidad; de no contar con ella, presentar una constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una declaración jurada que tendrá una validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la constancia emitida por la respectiva universidad, que deberá ser reemplazada por el respectivo título y registro de especialista. - (indisensable). - experiencia laboral: acreditar como mínimo haber culminado el residentado médico afín al servicio convocado. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral en entidades públicas a partir de la culminación del serums y la efectuada bajo modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el período que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, ni pasantías, ni prácticas. - capacitación: acreditación mínima de 80 horas en actividades afines a la especialidad médica, realizada a partir del año 2009 a la fecha. - (indispensable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (deseable). P.S. 002-CAS-RACUS-2015 ►(1) MÉDICO ESPECIALISTA- MEDICINA INTERNA- HOSPITAL NACIONAL ADOLFO GUEVARA VELASCO- RED ASISTENCIAL CUSCO - Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de médico cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado, resolución del serums correspondiente a la profesión. - (indispensables). - título de especialista según especialidad y/o constancia de haber culminado el residentado médico emitida por la universidad; de no contar con ella, presentar una constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una declaración jurada que tendrá una validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la constancia emitida por la respectiva universidad, que deberá ser reemplazada por el respectivo título y registro de especialista. - (indispensable) - experiencia laboral: acreditar como mínimo haber culminado el residentado médico afín al servicio convocado. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral en entidades públicas a partir de la culminación del serums y la efectuada bajo modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el período que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, ni pasantías, ni prácticas. - capacitación: acreditación mínima de 80 horas en actividades afines a la especialidad médica, realizada a partir del año 2009 a la fecha. - (indispensable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (deseable). P.S. 001-CAS-RASAB-2015 ►(1) CHOFER- HOSPITAL II LUIS NEGREIROS VEGA- RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple del certificado de estudios secundarios completos (indispensable). - acreditar licencia de conducir, categoría profesional a-iib o superior (indispensable). - experiencia laboral: acreditar record del conductor (sistema de licencia de conducir por puntos), vigente expedido por el ministerio de transportes y comunicaciones (mtc) (indispensable). - acreditar ecord del conductor, vigente expedido del servicio de administración tributaria sat de lima y callao. - (indispensable). - no registrar comisión de faltas graves y muy graves durante los dos (02) últimos años computados a la fecha de inscripción, conforme a lo establecido en la norma vigente. - (indispensable). - acreditar un (01) año en el desempeño de funciones afines al cargo con posterioridad a la obtención de la licencia de conducir a-iib. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales, siempre que el postulante adjunte documentación que pruebe que ha prestado servicios en dicha condición laboral por el período que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem y a domicilio. - capacitación: acreditar como mínimo veinte (20) horas de capacitación o actividades de actualización técnica afín al cargo, entre las que deberá incluirse el tema de mecánica básica automotriz. - (indispensable). - conocimentos complementarios para el puesto o cargo: curso de transporte de material radioactivo (deseable). - los certificados de salud de audiometría y agudeza visual, brindados por empresas certificadas, deberán ser entregados por los postulantes que rindan la entrevista final. P.S. 001-CAS-RASAB-2015 ►(1) SECRETARIA- HOSPITAL II LUIS NEGREIROS VEGA- RED ASISTENCIAL SABOGAL - Formación general: presentar copia simple de la constancia de egresado de instituto superior en secretariado. - (indispensable). - experiencia laboral: acreditar experiencia laboral como mínimo un (01) año de secretaria, con posterioridad a la constancia de egresado. - (indispensable). - se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el period que acredita. - no se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, prácticas ni pasantías. - capacitación: acreditar capacitación o actividades de actualización acreditadas en técnicas secretariales o afines al cargo, equivalente a 30 horas, realizadas desde el año 2009 a la fecha. - (indispensable). - contar con conocimiento en procedimientos administrativos (deseable). - conocimientos complementarios para el puesto o cargo: manejo de software en entorno windows procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable).
Fecha	15 de Abril de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación en la página web institucional y marquesinas informativas. a partir del 16 de abril del 2015. inscripción a través del sistema de selección de personal (sisep): http://ww1.essalud.gob.pe/sisep/. del 21 al 22 de abril del 2015. ESSALUD Convocatorias y Resultados ESSALUD
Empresa ó Institución	ESSALUD - SEGURO SOCIAL DE SALUD
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