Convocatorias PROVIAS NACIONAL 17/01/2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS PROYECTO ESPECIAL DE INFRAESTRUCTURA DE TRANSPORTE NACIONAL - PROVIAS NACIONAL -
Puesto Disponible	12
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 CAP Nº 015-2014 ►(1) AUXILIAR OPERATIVO ZONAL II -ZONAL PUNO - Formación académica: secundaria completa. - Conocimientos básicos de computación. - Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo. - Experiencia: experiencia minima de un (01) año en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo. - Requisitos especificos: técnico mecánico, acreditado de un instituto nacional o privado. - Dos (02) años de experiencia laboral en trabajos de control, mantenimiento y reparaciones con equipos mecánicos de movimiento de tierras en el sector privado y/o publico. - Dominio de ms office (word, excel, correo electrónico e internet). CAP Nº 015-2014 ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO ZONAL I -ZONAL PUNO - Formación académica: cursar estudios universitarios mínimo de 2do. - Ciclo aprobado y/o acreditar titulo de instituto técnico superior no menor de un (01) año afines al cargo. - Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios técnicos relacionados con el cargo. - Conocimientos de computación a nivel de usuario. - Requisitos especificos: egresado con estudios técnicos en la carrera de administración o afines, con un mínimo de tres años. - Experiencia laboral en áreas de recursos humanos y logistica, de preferencia en el sector público. - Conocimiento de la normativa laboral vigente. - Conocimientos acreditados de programas informáticos, word, excel, power point, internet. - Habilidades- competencias: pro actividad, responsabilidad, atención al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés. CAP Nº 015-2014 ►(1) ESPECIALISTA EN ADMINISTRACIÓN DE CONTRATOS IV -SEDE CENTRAL - Formación académica: título profesional universitario en ciencias, ingeniería, derecho o en profesiones afines y relacionadas al cargo; colegiado y habilitado. - La habilitación permanente será exigible cuando sea imprescindible para el desempeño del cargo. - Experiencia: experiencia laboral o profesional no menor de cinco (05) años en el sector público y/o privado, de los cuales acreditar desempeño no menor de tres (03) años en labores afines al cargo. - Para los cargos de la unidad gerencial de administración, unidad gerencial de asesoría legal y de la oficina de programación, evaluación e información, sólo se computará la experiencia en el sector público capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios de especialización relacionados con el cargo. - Conocimientos de computación a nivel de usuario. - De preferencia con conocimientos de otro idioma, extranjero o nativo de nuestro país. - Requisitos especificos: formación académica: título profesional universitario en ingeniería civil. - Colegiado y habilitado. - La habilitación permanente será exigible cuando sea imprescindible para el desempeño del cargo. - Experiencia: experiencia laboral o profesional no menor de cinco (05) años en el sector público y/o privado, de los cuales acreditará desempeño no menor de tres (03) años en labores afines al cargo referidas a coordinación y/o administración de contratos de elaboración de estudios de obras viales referidas a carreteras y puentes. - Capacitación: cursos o actividades de formación académica en administración de contratos y estudios de especialización relacionada al cargo. - Capacitación en la ley de contrataciones del estado y su reglamento. - Manejo de aplicativos informáticos: word, excel, power point, autocad, ms project. - Manejo de aplicativos informáticos de costos y presupuestos. CAP Nº 015-2014 ►(1) COBRADOR III -ICA - UNIDAD DE PEAJE NAZCA - Formación académica: secundaria completa. - Conocimientos básicos de computación. - Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo. - Requisitos especificos: secundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares. - Manejo de caja, labores de cobranza. - Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico. - Habilidades -competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés. CAP Nº 015-2014 ►(1) COBRADOR III -CUSCO - UNIDAD DE PEAJE AGUAS CALIENTES - Formación académica: secundaria completa. - Conocimientos básicos de computación. - Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo. - Requisitos especificos: secundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares. - Manejo de caja, labores de cobranza. - Conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico. - Habilidades- competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés. CAP Nº 015-2014 ►(1) COBRADOR III -PUNO - UNIDAD DE PEAJE ILAVE - Formación académica: secundaria completa. - Conocimientos básicos de computación. - Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo. - Requisitos especificos: secundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares. - Manejo de caja, labores de cobranza. - Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico. - Habilidades -competencias:proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés. CAP Nº 015-2014 ►(1) COBRADOR III -AYACUCHO - UNIDAD DE PEAJE SOCOS - Formación académica: secundaria completa. - Conocimientos básicos de computación. - Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo. - Requisitos especificos: secundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares. - Manejo de caja, labores de cobranza. - Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico. - Habilidades -competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés. CAP Nº 015-2014 ►(1) COBRADOR III -AYACUCHO - UNIDAD DE PEAJE SOCOS - Formación académica: secundaria completa. - Conocimientos básicos de computación. - Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo. - Requisitos especificos: secundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año. - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares. - Manejo de caja, labores de cobranza. - Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico habilidades -competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés. CAP Nº 015-2014 ►(1) TÉCNICO EN CONTABILIDAD I -SEDE CENTRAL - Formación académica: cursar estudios universitarios mínimo de 2do. - Ciclo aprobado y/o acreditar titulo de instituto técnico superior no menor de un (01) año afines al cargo. - Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios técnicos relacionados con el cargo. - Conocimientos de computación a nivel de usuario. - Requisitos específicos: cursar estudios universitarios en ciencias contables, mínimo de 2do. - Ciclo aprobado. - Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en puestos similares, conocimiento del plan contable. - Gubernamental, nic sp, manejo del siaf sp, análisis de cuentas contables. - Habilidades -competencias: pro actividad, responsabilidad, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés. CAP Nº 015-2014 ►(1) CHOFER ZONAL AMAZONAS II - Formación académica: secundaria completa. - Conocimientos básicos de computación. - Constancia o certificacion por estudios realizados afines al cargo. - Experiencia: experiencia minima de un (01) año en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo. - Requisitos especificos: estudios secundarios completos. - Licencia de conducir a-iii. - Experiencia no menor de un (01) año desempeñando cargos afines. - Conocimiento de motores livianos. - Cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados al cargo. - Habilidades: proactividad, responsabilidad, adecuada presentación personal, orden y disciplina. CAP Nº 015-2014 ►(1) CHOFER ZONAL LIMA II - Formación académica: secundaria completa. - Conocimientos básicos de computación. - Constancia o certificacion por estudios realizados afines al cargo. - Experiencia: experiencia minima de un (01) año en labores afines al cargo. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo. - Requisitos especificos: estudios secundarios completos. - Licencia de conducir a-iii. - Experiencia no menor de un (01) año desempeñando cargos afines. - Conocimiento de motores livianos. - Cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados al cargo. - Habilidades: proactividad, responsabilidad, adecuada presentación personal, orden y disciplina. CAP Nº 015-2014 ►(1) ESPECIALISTA EN SEGURIDAD DE TI II -SEDE CENTRAL - Formación académica: bachiller universitario en ciencias, o en profesiones afines y relacionadas al cargo. - Experiencia: experiencia laboral o profesional no menor de tres (03) años en el sector público y/o privado, de los cuales acreditar desempeño no menor de uno (01) año en labores afines al cargo. - Para los cargos de la unidad gerencial de administración, unidad gerencial de asesoría legal y de la oficina de programación, evaluación e información, sólo se computará la experiencia en el sector público. - Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios de especialización relacionados con el cargo. - Conocimientos de computación a nivel de usuario. - De preferencia con conocimientos de otro idioma, extranjero o nativo de nuestro país. - Requisitos especificos: bachiller universitario en ingeniería de sistemas, computación, informática, tecnología de la información o redes. - Experiencia: experiencia laboral o profesional no menor de cinco (05) años en el sector público en áreas de tecnología de la información, de los cuales debe acreditar desempeño no menor de tres (03) años en sector público en labores de administración de red o soporte de hardware. - . - Capacidad o conocimiento en configuración y administración de redes, conectividad y cableado estructurado. - Capacidad o conocimiento administración, soporte y configuración de sistema operativo windows server 2008 o superior capacidad o conocimiento en administración de directorio activo. - Capacidad o conocimiento de microsoft exchange server. - Capacidad o conocimiento de plataforma de antivirus. - Capacidad o conocimiento en seguridades de redes, certificado en itil v3 (itil foundation) (2011). - Habilidades: proactividad, responsabilidad, capacidad de análisis, confidencialidad, trabajo en equipo, calidad de trabajo, tolerancia para trabajar bajo presión.
Fecha	17 de Enero de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Convocatoria a partir del 17 de enero de 2015. Fecha de postulación:a partir del domingo 18 de enero al miercoles 21 de enero 2015. PROVIAS NACIONAL Convocatorias y Resultados PROVIAS NACIONAL
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