Convocatorias MIGRACIONES 12/01/2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE MIGRACIONES - MIGRACIONES
Puesto Disponible	31
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 P4 CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) ABOGADO - OFICINA DE FORTALECIMIENTO ÉTICO Y LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN - Experiencia : experiencia laboral mínima de un (01) año en el sector público y/o privado. - (indispensable). - Competencias: análisis, redacción, síntesis, trabajo en equipo, empatía. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : título profesional universitario de abogado (colegiatura hábil). - Cursos y/o estudios de especialización : cursos y/o diplomados de especialización en derecho administrativo, derecho penal, derecho constitucional, derecho corporativo, entre otros. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensables y deseables : acreditar conocimiento de ofimática a nivel básico y conocimiento de inglés a nivel avanzado. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) ABOGADO- OFICINA DE FORTALECIMIENTO ÉTICO Y LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN - Experiencia : experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (indispensable) competencias: análisis, redacción, síntesis, trabajo en equipo, empatía. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : título profesional universitario de abogado. - (colegiatura hábil) cursos y/o estudios de especialización : con estudios de maestría. - Diplomados de especialización en derecho administrativo y/o derecho penal. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : acreditar conocimiento de ofimática a nivel básico y conocimiento del idioma inglés a nivel avanzado (indispensable). CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) ASISTENTE SOCIAL - OFICINA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS - Experiencia : experiencia laboral mínima de un (03) años en el sector público y/o privado y dos (02) años en funciones similares. - Competencias: control, organización de información, comunicación oral, y planificación. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : título profesional universitario en trabajo social o servicio social con colegiatura vigente. - Cursos y/o estudios de especialización : con estudios de especialización en seguridad social del trabajo con duración mínima de 245 horas lectivas. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : capacidad para trabajar bajo presión. - Conocimiento y manejo en microsoft office e internet a nivel de usuario (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(2) ABOGADOS ESPECIALISTAS LEGALES EN PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DISCIPLINARIOS - OFICINA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS - Experiencia : experiencia labora de cuatro (04) años en el sector público y/o privado. - Experiencia profesional no menor de dos (02) años en procedimiento administrativo sancionadores. - Competencias: proactividad, responsabilidad, trabajo en equipo, tolerancia bajo presión, disponibilidad inmediata. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : título de abogado con colegiatura hábil. - Cursos y/o estudios de especialización : cursos y/o diplomados sobre procedimientos administrativos. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : conocimiento de ofimática a nivel básico (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) ASISTENTE DE CONTROL GUBERNAMENTAL - ÓRGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL - Experiencia : experiencia profesional y/o prácticas profesionales comprobable mínimo de un (01) año, en control gubernamental en organismo del estado y en asesoría legal en gestión pública. - Competencias: análisis, redacción, síntesis, organización y control. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado de la carrera de derecho y otras carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización : acreditar en gestión pública, control gubernamental, derecho público, contrataciones públicas, derecho civil o penal de aplicación a la función pública. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo. - Mínimo o indispensable y deseables : deseable, pertenecer al tercer o quinto superior. - Deberá tener conocimiento en microsoft office e internet a niel de usuario. - (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(3) AUXILIARES EN SEGURIDAD CIUDADANA Y SEGURIDAD NACIONAL - OFICINA DE FORTALECIMIENTO ÉTICO Y LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN - Experiencia : experiencia laboral mínima de cinco (05) años en el sector público. - Haber prestado servicios en unidades de investigación criminal o de inteligencia y/o unidades anticorrupción. - Competencias: análisis, redacción, cooperación, dinamismo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : licenciado en ciencias militares y/o con resolución directoral de alta como suboficial de la policía nacional del perú en situación de retiro. - Cursos y/o estudios de especialización : contar con un mínimo de dos cursos de capacitación policial y/o cursos de inteligencia estratégica. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : no haber pasado a retiro por medida disciplinaria, administrativa, o sentencia judicial condenatoria. - Acreditar conocimientos básicos en seguridad ciudadana y/o inteligencia policial. - Acreditar conocimiento en ofimática e inglés en nivel básico. - (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) ESPECIALISTA EN SEGURIDAD CIUDADANA Y SEGURIDAD NACIONAL - OFICINA DE FORTALECIMIENTO ÉTICO Y LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN - Experiencia : experiencia laboral mínima de diez (10) años en el sector público. - Haber prestado servicios en unidades de investigación criminal o de inteligencia y/o unidades anticorrupción. - Competencias: análisis, redacción, cooperación, dinamismo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : licenciado en ciencias militares y/o título de despacho de oficial de la policía nacional del perú en situación de retiro. - Cursos y/o estudios de especialización : diploma en inteligencia y contrainteligencia. - Contar con un mínimo de dos cursos de capacitación policial. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : no haber pasado a retiro por medida disciplinaria, administrativa o sentencia judicial condenatoria. - Acreditar conocimientos en seguridad nacional. - Acreditar conocimientos en ofimática e inglés a nivel básico. - (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(2) APOYO ADMINISTRATIVO – LEGAL EN PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DISCIPLINARIOS - OFICINA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS - Experiencia : experiencia labora de un (01) años en el sector público y/o privado, incluye práctica pre profesionales y secigra. - Experiencia no menor de un (01) año en la elaboración de informes y documentos varios. - Competencias: proactividad, responsabilidad, trabajo en equipo, tolerancia bajo presión, disponibilidad inmediata. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : egresado en derecho. - Cursos y/o estudios de especialización : cursos y/o diplomados sobre procedimientos administrativos administrativo y/o procedimiento sancionadores. - (deseable). - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : conocimiento de ofimática a nivel básico (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(7) APOYOS ADMINISTRATIVOS EN INFORMES - GERENCIA DE USUARIOS - Experiencia: experiencia laboral mínima de un (01) año en el sector público y/o privado. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios técnicos concluidos y/o cuarto ciclo de estudios universitarios en las carreras de derecho, administración, economía, ciencias de la comunicación o carreras afines a la función a desarrollar. - Competencias: atención, organización de información, comunicación oral, empatía. - Cursos y/o estudios de especialización : no indispensable. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensables y deseables: requisitos indispensable: conocimientos de temas de atención al cliente/usuario (*) conocimiento de ofimática a nivel básico (*) conocimiento del idioma ingles a nivel básico (*) requisitos deseable: conocimiento de los procedimientos y servicios que brinda la superintendencia nacional de migraciones. - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(6) ASESORES DE PLATAFORMA DE INFORMES - GERENCIA DE USUARIOS - Experiencia : experiencia laboral mínima de un (01) año en el sector público y/o privado. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : bachiller en derecho, administración, economía, ciencias de la comunicación, o carreras afines a las funciones a desarrollar. - Competencias: atención, organización de información, comunicación oral, empatía. - Cursos y/o estudios de especialización : no indispensable. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo (indispensables) : requisitos indispensables conocimiento de temas de atención al cliente/usuario (*) conocimiento de ofimática a nivel básico. - (*) conocimiento del idioma ingles a nivel básico. - (*) requisitos deseables conocimiento de los procedimientos y servicios que brinda la superintendencia nacional de migraciones. - (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) ESPECIALISTA EN GESTIÓN DE LA CAPACITACIÓN - OFICINA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS - Experiencia : experiencia laboral mínima de diez (10) años en el sector público y/o privado, y ocho (08) años experiencia en el sector público. - Experiencia profesional de tres (03) años como docente, y un (01) año de experiencia como director de una institución educativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en educación, administración, derecho o ciencias militares o policiales. - Maestría y/o doctorado en educación y/o administración. - (culminada). - Competencia: planificación, organización, ejecución eficiente de la capacitación, control y evaluación. - Cursos y/o estudios de especialización : cursos y/o diplomado que guarden con temas de capacitación. - (deseable). - Otros requisitos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensables y deseables : conocimiento de ofimática a nivel básico. - (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) PROFESIONAL EN SEGURIDAD - OFICINA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS - Experiencia : experiencia laboral de diez (10) años en el sector público y privado, y cinco (05) en el sector público. - Experiencia profesional como jefe y/o coordinador de seguridad de cinco (05) en entidad pública. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : bachiller en administración o administración y ciencias políticas y/o militares. - Competencias: planificación, organización, control y cooperación. - Cursos y/o estudios de especialización : cursos sobre seguridad y temas afines (deseable). - Otros requisitos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensables y deseables : conocimiento de ofimática a nivel básico. - (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) ASISTENTE - OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - Experiencia : experiencia laboral mínima de diez (10) años en el sector público y/o privado, experiencia no menor de seis (06) años en el sector público, y experiencia no menor a cuatro (04) en el cargo o funciones similares al objeto de la convocatoria. - (indispensable). - Competencias: análisis, organización de información, planificación, redacción, autocontrol, iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios técnicos y/o estudios universitarios no menores de 10° ciclo en las carreras de derecho, administración, economía o afines. - (indispensable). - Cursos y/o estudios de especialización : diplomado de especialización en sistema de abastecimiento. - (indispensable) conocimiento de asistente de gerencia y gestión. - (indispensable). - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : conocimiento de ofimática a nivel básico (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) ANALISTA EN TESORERÍA - OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - Experiencia : experiencia laboral mínima de nueve (09) años en el sector público y/o privado, experiencia no menor de tres (03) años en el sector público y/o en el cargo o funciones similares al objeto de la convocatoria. - (indispensable). - Competencias: análisis, atención, control, planificación, redacción, cooperación, dinamismo, empatía, iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller universitario en administración o contabilidad indispensable. - Cursos y/o estudios de especialización : diplomado en gestión de administración o en gestión pública. - (acreditado). - Capacitación en sistema de control interno. - (acreditado). - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : estudios de computación e informática. - (acreditado) manejo de siaf a nivel usuario. - (*). - Manejo de herramientas de ofimática. - (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) ESPECIALISTA EN TESORERÍA - OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS - Experiencia : experiencia laboral mínima de quince (15) años en el sector público y/o privado, experiencia de cuatro (04) años en el sector público y/o cargo o funciones similares al objeto de la convocatoria (indispensable). - Competencias: análisis, organización de información, planificación, redacción, autocontrol, iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : título universitario en administración, contabilidad, derecho o afines. - (indispensable). - Cursos y/o estudios de especialización : capacitación en plame y t-registro. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : conocimiento y manejo de herramientas informáticas (*). - Conocimiento y manejo a nivel avanzado del módulo contable y administrativo para el sector público – siaf – sp. - (*). - (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple. CAS Nº 16-2014-MIGRACIONES ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO EN DERECHO - OFICINA DE FORTALECIMIENTO ÉTICO Y LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN - Experiencia : experiencia laboral mínima de un (01) año en el sector público y/o privado de preferencia en temas relacionados sobre lucha contra la corrupción o en el procedimiento administrativo disciplinario. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : egresado(a) o bachiller en derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Otros requisitos para el puesto y/o cargo : acreditar conocimiento de ofimática a nivel básico y conocimiento del idioma inglés a nivel básico. - * (*) puede acreditarse mediante una declaración jurada simple.
Fecha	12 de Enero de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en la página web, www.migraciones.gob.pe . del 12 al 20 de enero 2015. Presentación de la hoja de vida documentada, ficha resumen y anexos n°s. 01 al 04 (descargarlo de la página web de migraciones, www.migraciones.gob.pe) en la siguiente dirección: av. españa n° 730, breña – lima. 21 de enero del 2015 hora: de 08:00 a 16:00 horas. MIGRACIONES Convocatorias y Resultados MIGRACIONES
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