Titulo de la Oferta*: | Convocatorias Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL |
Puesto Disponible*: | 36 |
Descripción del Puesto *: | CAS N° 0139 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA EN SEGUIMIENTO Y MONITOREO Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional titulado colegiado en la carrera de economía, administración o afines. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de ocho (08) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia laboral mínima de un (01) año en actividades relacionado con presupuesto. - Competencias: proactividad reponsabilidad trabajo en equipo tolerancia bajo presión disponibilidad para desplazarse al interior del perú (de corresponder) disponibilidad inmediata. - Cursos y/o estudios de especialización:con estudios de maestría en administración y gerencia social. - Capacitación de siaf. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en gestión estratégica para instituciones públicas. - Capacitación o especialización en formulación y/o evaluación de proyectos de inversión pública. CAS N° 0138 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA EN MEJORA DE PROCESOS Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional titulado o bachiller en la carrera de ingeniería industrial, administración o economía. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de seis (06) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de dos (02) años en áreas o actividades de desarrollo o análisis de procesos en entidades públicas. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en gestión de proyectos o administración de proyectos. - Capacitación en estudios de tiempos. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, access, power point, visio, bizagi, aris express, project. CAS N° 0137 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA EN ANÁLISIS PRESUPUESTAL Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional titulado en la carrera de negocios internacionales, economía, administración o contabilidad. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de seis (06) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de cuatro (04) años en áreas o actividades de presupuesto y planeamiento, en entidades de ámbito nacional. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Cursos y/o estudios de especialización:capacitación en sistema integrado de administración financiera siaf-sp. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en planeamiento estratégico y/o gestión por resultados. - Capacitación en mejora de procesos o gestión de indicadores. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0136 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA LEGAL II Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional titulado en la carrera de derecho, con colegiatura hábil. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral mínimo tres (03) años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínimo de mínimo dos (02) años en actividades o áreas jurídicas o laborales. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en legislación laboral, recursos humanos o temas relacionados al objeto de la contratación. CAS N° 0135 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA LEGAL II Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional titulado en la carrera de derecho. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral mínimo tres (03) años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínimo de mínimo dos (02) años en actividades o áreas jurídicas o laborales. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en legislación laboral, recursos humanos o temas relacionados al objeto de la contratación. CAS N° 0134 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA LEGAL I Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional titulado en la carrera de derecho, con colegiatura hábil. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral mínimo tres (03) años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínimo de mínimo dos (02) años en actividades o áreas jurídicas o laborales. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en legislación laboral, recursos humanos o temas relacionados al objeto de la contratación. CAS N° 0133 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA EN COORDINACIÓN DE ACTIVIDADES DE ASESORÍA Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional licenciado en ciencias sociales o letras. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral mínima de tres (03) años en el sector público o privado. - Experiencia mínima de un (01) año, en gestión, supervisión o coordinación de proyectos. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en gestión o evaluación de proyectos/programas sociales. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0132 - 2014-SUNAFIL ►(1) PERSONAL DE APOYO PARA ACTIVIDADES DE PREVENCIÓN Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:egresado o con estudios en la carrera de ciencias económicas, administrativas, sociales o afines. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de un (01) año en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia en áreas o actividades administrativas. - Competencias:habilidades para relacionarse con servidores públicos y ciudadanos. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. CAS N° 0131 - 2014-SUNAFIL ►(1) TÉCNICO EN COMUNICACIONES Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:bachiller o titulado en ciencias de la comunicación. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor a tres (03) años en el sector público y/o privado. - Experiencia mínima de un (01) año relación o coordinación institucional. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en comunicación para entidades públicas. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0130 - 2014-SUNAFIL ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:estudios técnicos en secretariado o computación. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de dos (02) años en actividades de apoyo administrativo en entidades de ámbito nacional. - Competencias:habilidades para relacionarse con servidores públicos y ciudadanos. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. CAS N° 0129 - 2014-SUNAFIL ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:egresado en la carrera de ciencias económicas o administrativas. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral mínimo de un (01) año en el sector público y/o privado. - Experiencia en áreas o actividades administrativas. - Competencias: proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en redacción. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0128 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA EN TESORERÍA Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional universitario titulado en contabilidad o administración. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia profesional general mínima de seis (06) años en el sector público y/o privado. - Experiencia profesional específica mínima de cuatro (04) años en el área de tesorería de entidades públicas. - Competencias:proactividad. - Reponsabilidad. - Honestidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientacion al cliente interno y externo. - Disponibilidad inmediata. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitaciones en manejo del siaf-sp, curso de contrataciones y adquisiciones con el estado, curso del pdt integral y curso de control preventivo. - Manejo de herramientas informaticas: en el entorno windows e internet. CAS N° 0127 - 2014-SUNAFIL ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:estudios universitarios de los últimos ciclos en la especialidad de economía o administración. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia especifica no menor de dos (02) años de experiencia, en temas o actividades relacionadas al sector público. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Disponibilidad inmediata. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: conocimiento en temas relacionados con contrataciones y adquisiciones del estado. - Constancia vigente de funcionario o servidor certificado del órgano encargado de las contrataciones emitido por el osce. - Manejo de procesador de word, excel, power point. CAS N° 0126 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional titulado en derecho, ingeniería, economía o administración. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia especifica no menor de dos (02) años de experiencia, en temas o actividades relacionadas al sector público. - Experiencia en cargos de confianza. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Disponibilidad inmediata. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: manejo de procesador de word, excel, power point. CAS N° 0125 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA EN ABASTECIMIENTO Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional titulado en derecho, administración y/o economía. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de tres (03) años en actividades o áreas referidas a la adquisición de bienes y servicios en entidades públicas. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: conocimiento en contrataciones y/o adquisiciones públicas constancia vigente de funcionario o servidor certificado del órgano encargado de las contrataciones emitido por el osce. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0124 - 2014-SUNAFIL ►(1) ANALISTA EN EJECUCIÓN CONTRACTUAL Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:titulado en derecho. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de dos (02) años en entidades públicas, en actividades o áreas referidas a la adquisición de bienes y servicios en entidades públicas. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Cursos y/o estudios de especialización:especialización y conocimiento en la ley de contrataciones del estado y su reglamento vigente (d. - L. - Nº 1017) con un mínimo de 80 horas lectivas aprobadas. - Conocimiento y manejo de ms office (excel, word, power point). - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: constancia vigente de funcionario o servidor certificado del órgano encargado de las contrataciones emitido por el osce. - Conocimiento en contrataciones y/o adquisiciones públicas. CAS N° 0123 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA EN CONTROL PATRIMONIAL Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título profesional en contabilidad, economía, administración o derecho. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia laboral específica mínima de tres (03) años en actividades o áreas de control patrimonial. - Competencias:responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Cursos y/o estudios de especialización:capacitación en contrataciones del estado no menor a 80 horas. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en gestión de bienes patrimoniales no menor a 80 horas. - Conocimiento y manejo del siga y simi proactividad. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0122 - 2014-SUNAFIL ►(3) ESPECIALISTA EN CONTRATACIONES Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:bachiller y/o titulado en administración, economía, contabilidad, relaciones industriales, derecho o ciencias de la comunicación. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de ocho (08) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de años (07) años en actividades o áreas referidas a la adquisición de bienes y servicios en entidades públicas. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: estudios en contrataciones y/o adquisiciones públicas. - Constancia vigente de funcionario o servidor certificado del órgano encargado de las contrataciones emitido por el osce. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0121 - 2014-SUNAFIL ►(1) AUXILIAR EN SERVICIOS GENERALES II Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:secundaria completa. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de dos (02) años en actividades o áreas relacionadas al objeto del servicio. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: cursos y/o talleres y/o seminarios en temas relacionados a las instalaciones eléctricas. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0120 - 2014-SUNAFIL ►(1) AUXILIAR EN SERVICIOS GENERALES I Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:secundaria completa. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de tres (03) años en actividades o áreas relacionadas al objeto del servicio. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: cursos y/o talleres y/o seminarios en temas relacionados a confección de muebles de melamine, gasfitería, carpintería, instalaciones eléctricas y afines a servicios generales. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0119 - 2014-SUNAFIL ►(1) ASISTENTE EN SERVICIOS GENERALES Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:estudios técnicos en electricidad. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de tres (03) años en actividades o áreas relacionadas al objeto del servicio. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: curso, taller o seminarios relacionados a instalaciones eléctricas. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0118 - 2014-SUNAFIL ►(1) ASISTENTE DE SERVICIOS GENERALES - TRANSPORTE Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:secundaria completa. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de cuatro (04) años en actividades o áreas referidas a transporte en entidades públicas. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Cursos y/o estudios de especialización:capacitación de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación del reglamento nacional de tránsito y seguridad vial. - Contar con licencia de conducir categoría a2 como mínimo. - Capacitación en gestión de documentos. CAS N° 0117 - 2014-SUNAFIL ►(1) ANALISTA EN CONTRATACIONES Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:estudios universitarios en administración, contabilidad o economía. - Experiencia laboral general y específica laboral específica:experiencia laboral no menor de cuatro (04) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de tres (03) años en actividades o áreas referidas a la adquisición de bienes y servicios en entidades públicas. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Cursos y/o estudios de especialización:conocimiento y manejo de ms office (excel, word, power point). - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: conocimiento en contrataciones y/o adquisiciones públicas. - Constancia vigente de funcionario o servidor certificado del órgano encargado de las contrataciones emitido por el osce. CAS N° 0116 - 2014-SUNAFIL ►(1) ASISTENTE CONTABLE Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:estudios universitarios de los últimos ciclos o egresado de instituciones técnicas en la especialidad de contabilidad. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de seis (06) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de cuatro (04) años en áreas o actividades de contabilidad en el sector público de ámbito nacional. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: conocimiento de control interno y/o control previo. - Conocimiento en cierre contable. - Conocimiento de siaf. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0115 - 2014-SUNAFIL ►(1) RESPONSABLE DEL SISTEMA ADMINISTRATIVO DE ABASTECIMIENTO Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional titulado en administración, contabilidad, economía. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de ocho (08) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia especifica mínima de cinco (05) años en cargos de confianza, jefaturales o directivos. - Cursos y/o estudios de especialización:diplomado en presupuesto público. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: capacitación en contrataciones y adquisiciones del estado. - Constancia vigente de funcionario o servidor certificado del órgano encargado de las contrataciones emitido por el osce. - Haber participado en comité especial y/o comité especial permanente (acreditar). - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0114 - 2014-SUNAFIL ►(1) ESPECIALISTA EN INFRAESTRUCTURA Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional titulado y colegiado habilitado en arquitectura. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia en diseño de remodelaciones. - Experiencia en supervisión de obras. - Experiencia en proyectos arquitectónicos. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Cursos y/o estudios de especialización:estudios de especialización en arquitectura. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: conocimiento de project. - Conocimiento en negociación de proyectos. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0113 - 2014-SUNAFIL ►(1) ASISTENTE EN INFRAESTRUCTURA Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:egresado en la carrera de arquitectura. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia en diseño de remodelaciones. - Experiencia en supervisión de obras. - Experiencia en proyectos arquitectónicos. - Competencias:liderazgo. - Proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia bajo presión. - Orientación al cliente interno y externo. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: conocimientos en el sistema de software s10. - Manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0112 - 2014-SUNAFIL ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:bachiller en administración, contabilidad, ciencias de la comunicación o computación e informática. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de ocho (08) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia especifica mínima de cuatro (04) años en áreas operativas y/o administrativas en entidades públicas. - Competencias:proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia trabajo bajo presión. - Cursos y/o estudios de especialización:estudios de gestión pública. - Conocimiento de siaf requisitos adicionales para el puesto o cargo: manejo de procesador de textos, hoja de cálculo, power point e internet. CAS N° 0111 - 2014-SUNAFIL ►(1) COORDINADOR (A) DE COMUNICACIONES Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:licenciado (a) en ciencias de la comunicación, periodismo o afines. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia laboral no menor de siete (07) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia laboral no menor de cinco (5) años en áreas de comunicaciones, prensa o imagen institucional y/o desempeñando funciones en dichos campos y afines. - Competencias:proactividad. - Reponsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia trabajo bajo presión. - Requisitos adicionales para el puesto o cargo: estudios de diplomado y/o especialización en comunicación institucional. CAS N° 0110 - 2014-SUNAFIL ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:egresado o bachiller o titulado en derecho, administración o economía. - Experiencia laboral general y específica laboral específica: experiencia general mínima de tres (03) años en entidades públicas o privadas. - Experiencia específica mínima de un (01) año en temas o actividades de asistente. - Competencias: proactividad. - Responsabilidad. - Trabajo en equipo. - Tolerancia. - Trabajo bajo presión. |
Fecha*: | 25 de Noviembre de 2014 |
Localidad*: | Lima |
Departamento*: | Lima |
Salario*: | |
Tipo de Trabajo*: | |
Solicitudes*: | Publicación de la convocatoria en la página web sunafil, consultas al teléfono 390-2800. anexo 2501 o al correo vacantespublicas@sunafil.gob.pe. del 25 de noviembre al 01 de diciembre del 2014. Recepción de los currículos documentados (*) en la mesa de partes de sunafil. el 02 de diciembre del 2014 de 08:30 a.m a las 16:30 hrs. SUNAFIL Convocatorias y Resultados SUNAFIL (Más Información) |
Empresa ó Institución*: | SUNAFIL- Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral |
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