| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias de Personal MINTRA Ministerio de Trabajo y Promoción Del Empleo |
| Puesto Disponible*: | 9 |
| Descripción del Puesto *: | CAS N° - 2014 ►(1) CONSULTOR CALL CENTER PARA LA DIRECCION DE CAPACITACION Y DIFUSION LABORAL Requisitos: experiencia: experiencia minima de dos (02) años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientaion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicacion efectiva y trabajo bajo presion. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller y/o titulado en la carrera de derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: ninguno. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: con conocimiento en derecho laboral. - Conocimiento en computacion. CAS N° - 2014 ►(1) CONSULTOR CALL CENTER PARA LA DIRECCION DE CAPACITACION Y DIFUSION LABORAL Requisitos: experiencia: experiencia minima de dos (02) años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientaion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicacion efectiva y trabajo bajo presion. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller y/o titulado en la carrera de derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: ninguno. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: con conocimiento en derecho laboral. - Conocimiento en computacion. CAS N° - 2014 ►(1) COORDINADOR DE CALL CENTER PARA LA DIRECCION DE CAPACITACION Y DIFUSION LABORAL Requisitos: experiencia: experiencia minima de cinco (05) años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientaion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicacion efectiva y trabajo bajo presion. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado. - Cursos y/o estudios de especialización: derecho laboral. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos en computacion. CAS N° - 2014 ►(1) ESPECIALISTA LEGAL COORDINADOR - CUARTA SUB DIRECCION DE INSPECCION DE TRABAJO GENERALIDADES Requisitos: experiencia: experiencia minima de tres (03) años en el sector publico o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientaion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicacion efectiva y trabajo bajo presion. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado. - Cursos y/o estudios de especializacion: estudios de especializacion, diplomado o maestria en derecho laboral. CAS N° - 2014 ►(1) PROFESIONAL EN ADMINISTRACION - TERCERA SUB DIRECCION DE INSPECCION DE TRABAJO Requisitos: experiencia: experiencia minima de dos (02) años en el sector publico o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientaion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicacion efectiva y trabajo bajo presion. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo profesional en administracion. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos en materia de derecho laboral. - Conocimientos de computacion. CAS N° - 2014 ►(1) ESPECIALISTA SENIOR EN NORMALIZACION Y CERTIFICACION DE COMPETENCIAS LABORALES Requisitos: experiencia: experiencia como minimo de ocho (08) años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientaion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicacion efectiva y trabajo bajo presion. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado en psicologia, administracion, sociologia o carrera afin. - Cursos y/o estudios de especialización: con estudios concluidos de maestria en gerencia social o afin. CAS N° - 2014 ►(1) ESPECIALISTA SENIOR EN FORMALIZACION PROFESIONAL Requisitos: experiencia: experiencia minima de cinco (05) años en instituciones del sector publico. - Experiencia como capacitador/a en temas vinculados al diseño curricular por competencias o afines, evaluacion por competencias o elaboracion de instrumentos de evaluacion o afines a la gestion pedagogica o de recursos humanos. - Competencias: proactividad, orientaion al ciudadano, orientacion a resultados, liderazgo, trabajo en equipo, empatia, administracion del tiempo, integridad, comunicacion efectiva, flexibilidad y adaptabilidad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: licenciado (a) en educacion o carreras afines al puesto. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en actualizacion en gestion educativa o afines a la materia de formacion profesional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: estudios de microsoft office a nivel usuario. CAS N° - 2014 ►(1) ESPECIALISTA EN NORMALIZACION Y CERTIFICACION DE COMPETENCIAS LABORALES - ASESOR Requisitos: experiencia: experiencia como minimo de siete (07) años en el sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientaion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicacion efectiva y trabajo bajo presion. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado en psicologia o sociologia o ingenieria industrial o administracion. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en recursos humanos o en gestion del talento humano o estudios de maestria en diseño, gestion y direccion de proyectos. CAS N° - 2014 ►(1) ESPECIALISTA EN ESTUDIOS E INVESTIGACIONES Requisitos: experiencia: minimo a tres (03) años en instituciones del sector publico y/o privado. - Competencias: trabajo en equipo, proactividad, orientacion por resultados, orientaion al ciudadano y transparencia, relaciones interpersonales, comunicacion efectiva y trabajo bajo presion. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo en estadistica o ingenieria estadistica o economia. - Cursos y/o estudios de especialización: con estudios de maestria. - Formulacion y evaluacion de proyectos de inversion o especializacion en economia o estadistica o afin a las caracterisiticas del puesto. |
| Fecha*: | 20 de Noviembre de 2014 |
| Localidad*: | Lima |
| Departamento*: | Lima |
| Salario*: | |
| Tipo de Trabajo*: | CAS |
| Solicitudes*: | Publicacion de la convocatoria en la pagina institucional www.mintra.gob.pe link convocatoria cas del 20 de noviembre hasta el 26 de noviembre de 2014. Presentacion del curriculum vitae documentado y de la ficha curricular a la siguiente direccion: av. salaverry n° 655 jesus maria, mesa de partes - mtpe, 1° piso. el 27 de noviembre de 2014 de 8:30 a.m. a 4:30 p.m. Ministerio de Trabajo Convocatorias y Resultados MINTRA (Más Información) |
| Empresa ó Institución*: | MINTRA - Ministerio De Trabajo y Promoción Del Empleo |
| Contacto: | |
| E-mail*: |
