Trabajos Provias Nacional 22/10/2014


Titulo de la Oferta*:Trabajos Provias Nacional
Puesto Disponible*:20
Descripción del Puesto *:
Provias Nacional
Convocatorias Provias Nacional 2014
►(1) COBRADOR III - ICA - UNIDAD DE PEAJE NAZCA
Requisitos: 'formación académica: secundaria completa.
- Conocimientos básicos de computación.
- Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo.
- Requisitos especificossecundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año.
- Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico habilidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) COBRADOR III - ICA - UNIDAD DE PEAJE NAZCA
Requisitos: 'formación académica: secundaria completa.
- Conocimientos básicos de computación.
- Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo.
- Requisitos especificossecundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año.
- Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico habilidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) COBRADOR III - CUSCO - UNIDAD DE PEAJE AGUAS CALIENTES
Requisitos: 'formación académica: secundaria completa.
- Conocimientos básicos de computación.
- Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo.
- Requisitos especificossecundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año.
- Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico habilidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) ESPECIALISTA EN CONTROL PREVIO Y FINANZAS IV SUPLENCIA - SEDE CENTRAL
Requisitos: formación académica: título profesional universitario en ciencias, ingeniería, derecho o en profesiones afines y relacionadas al cargo; colegiado y habilitado.
- La habilitación permanente será exigible cuando sea imprescindible para el desempeño del cargo.
- Experiencia: experiencia laboral o profesional no menor de cinco (05) años en el sector público y/o privado, de los cuales acreditar desempeño no menor de tres (03) años en labores afines al cargo.
- Para los cargos de la unidad gerencial de administración, unidad gerencial de asesoría legal y de la oficina de programación, evaluación e información, sólo se computará la experiencia en el sector público capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios de especialización relacionados con el cargo.
- Conocimientos de computación a nivel de usuario.
- De preferencia con conocimientos de otro idioma, extranjero o nativo de nuestro país.
- Requisitos especificos: formación académica título profesional universitario en contabilidad y/o economia experiencia: experiencia en temas financieros referidos a desembolsos y rendiciones de préstamos de organismos internacionales, bid, banco mundial, reportes y documentos de conciliaciones semestrales con el mef.
- Manejo del siaf, siga y reportes presupuestales.
- Experiencia en atención a las auditorías externas de préstamos y manejo de información a presentar en los estados financieros por préstamo para las auditorías externas y bid habilidades y competencias: proactividad, responsabilidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) ESPECIALISTA EN PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA VIAL IV -SEDE CENTRAL
Requisitos: formación académica: título profesional universitario en ciencias, ingeniería, derecho o en profesiones afines y relacionadas al cargo; colegiado y habilitado.
- La habilitación permanente será exigible cuando sea imprescindible para el desempeño del cargo.
- Experiencia: experiencia laboral o profesional no menor de cinco (05) años en el sector público y/o privado, de los cuales acreditar desempeño no menor de tres (03) años en labores afines al cargo.
- Para los cargos de la unidad gerencial de administración, unidad gerencial de asesoría legal y de la oficina de programación, evaluación e información, sólo se computará la experiencia en el sector público capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios de especialización relacionados con el cargo.
- Conocimientos de computación a nivel de usuario.
- De preferencia con conocimientos de otro idioma, extranjero o nativo de nuestro país.
- Requisitos especificos: forrmación académica: título profesional universitario en ingeniería civil.
- Colegiado y habilitado.
- Experiencia: experiencia laboral o profesional no menor de cinco (05) años en el sector público y/o privado, de los cuales acreditará desempeño no menor de tres (03) años en actividades de evaluación ex - post de obras públicas y / o privadas, en manejo de costos en obras públicas y/o privadas.
- Capacitación: cursos o actividades de formación académica y estudios de especialización relacionada al cargo.
- Conocimiento de sistemas informáticos como el arc gis, autocad así como manejo de los aplicativos informáticos de word, excel, power point.
- Ms projetc.
- Habilidades competencias: capacidad analítica, trabajo en equipo, responsabilidad, capacidad de análisis, tolerancia para trabajar bajo presión, compromiso, iniciativa e innovación.

►(1) ESPECIALISTA EN PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA VIAL IV -SEDE CENTRAL
Requisitos: formación académica: título profesional universitario en ciencias, ingeniería, derecho o en profesiones afines y relacionadas al cargo; colegiado y habilitado.
- La habilitación permanente será exigible cuando sea imprescindible para el desempeño del cargo.
- Experiencia: experiencia laboral o profesional no menor de cinco (05) años en el sector público y/o privado, de los cuales acreditar desempeño no menor de tres (03) años en labores afines al cargo.
- Para los cargos de la unidad gerencial de administración, unidad gerencial de asesoría legal y de la oficina de programación, evaluación e información, sólo se computará la experiencia en el sector público capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios de especialización relacionados con el cargo.
- Conocimientos de computación a nivel de usuario.
- De preferencia con conocimientos de otro idioma, extranjero o nativo de nuestro país.
- Requisitos especificos: forrmación académica: título profesional universitario en ingeniería civil.
- Colegiado y habilitado.
- Experiencia: experiencia laboral o profesional no menor de cinco (05) años en el sector público y/o privado, de los cuales acreditará desempeño no menor de tres (03) años en actividades de evaluación ex - post de obras públicas y / o privadas, en manejo de costos en obras públicas y/o privadas.
- Capacitación: cursos o actividades de formación académica y estudios de especialización relacionada al cargo.
- Conocimiento de sistemas informáticos como el arc gis, autocad así como manejo de los aplicativos informáticos de word, excel, power point.
- Ms projetc.
- Habilidades competencias: capacidad analítica, trabajo en equipo, responsabilidad, capacidad de análisis, tolerancia para trabajar bajo presión, compromiso, iniciativa e innovación.

►(1) TECNICO EN REUCURSOS HUMANOS III - SEDE CENTRAL
Requisitos: formación académica: cursar estudios universitarios mínimo de 6to.
- Ciclo aprobado y/o poseer titulo o certificacion del instituto técnico superior no menor de un (01) año afines al cargo.
- Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios técnicos relacionados con el cargo.
- Conocimientos de computación a nivel de usuario.
- Requisitos especificos: estudios universitarios acreditados en las áreas de adminisrtracón o recursos humanos, mínimo de 6to.
- Ciclo aprobado y/o poseer título o certificación de estudios en instituto técnico superior no menor de tres (03) años.
- Experiencia: experiencia acreditada de haber estado laborando en en el área de recursos humanos, y haber participado en los últimos meses en procesos de selección de personal d.
- L.
- 728 y d.
- L.
- 1057, administración de contratos d.
- Leg.
- 1057 y d.
- Leg.
- 728 y convenios de prácticas profesionales y pre-profesionales.
- Capacitacion: capacitación en normativas de servir dominio de las normas actuales que regulan las declaraciones juradas de ingresos, bienes y rentas de obligados ante la cgr.
- Habilidades: proactividad, iniciativa, responsabilidad, trabajo en equipo, confidencialidad, tolerancia para trabajar bajo presión, compromiso.

►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO ZONAL I - SAN MARTIN
Requisitos: formación académica cursar estudios universitarios mínimo de 2do.
- Ciclo aprobado y/o acreditar titulo de instituto técnico superior no menor de un (01) año afines al cargo.
- Experiencia experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en labores afines al cargo.
- Capacitación comprende cursos o actividades de formación académica y estudios técnicos relacionados con el cargo.
- Conocimientos de computación a nivel de usuario.
- Requisitos especificos: estudios universitarios acreditados en las áreas de administración o afines, mínimo segundo ciclo aprobado y/o título de instituto técnico superior no menor de un (01) año.
- Experiencia experiencia acreditada mínima de dos (02) años en las áreas de logística y/o abastecimiento, de preferencia en el sector público capacitacion capacitación acreditada en contrataciones y/o logística, y/o capacitacion contable.
- Capacitación acreditada en ofimática.
- Habilidades competencias proactividad, honestidad, responsabilidad, trabajo en equipo, confidencialidad, tolerancia para trabajar bajo presión, compromiso.

►(1) AUXILIAR DE TRAMITE DOCUMENTARIO I - SEDE CENTRAL
Requisitos: formación académica: secundaria completa.
- Conocimientos básicos de computación.
- Experiencia: experiencia en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo.
- Requisitos especificos: secundaria completa experiencia: experiencia acreditada de un (01) año en el sector público, preferentemente a nivel gerencial capacitacion acreditar conocimiento de word y excel conocimiento del manejo del sistema integrado de documentos y el sistema integrado de gestión administrativa habilidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) CHOFER ZONAL AMAZONAS II - ZONAL AMAZONAS
Requisitos: formación académica: secundaria completa.
- Conocimientos básicos de computación.
- Constancia o certificacion por estudios realizados afines al cargo experiencia: experiencia minima de un (01) año en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo.
- Requisitos especificos: estudios secundarios completos.
- Licencia de conducir a-iii.
- Experiencia: experiencia no menor de un (01) año desempeñando cargos afines.
- Conocimiento de motores livianos.
- Cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados al cargo.
- Habilidades: proactividad, responsabilidad, adecuada presentación personal, orden y disciplina.

►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO DE PEAJE I - JUNIN PASCO UNIDAD DE PEAJE HUACRAPUQUIO
Requisitos: 'formación académica: cursar estudios universitarios mínimo de 2do.
- Ciclo aprobado y/o acreditar titulo de instituto técnico superior no menor de un (01) año afines al cargo.
- Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios técnicos relacionados con el cargo.
- Conocimientos de computación a nivel de usuario.
- Requesitos especificos: cursar estudios universitarios en ciencias económicas o afines, mínimo de 2do.
- Ciclo aprobado y/o acreditar título de institutotécnico superior no menor de 01 año.
- Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Habiidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO DE PEAJE I - TACNA MOQUEGUA - UNIDAD DE PEAJE POZO REDONDE
Requisitos: 'formación académica: cursar estudios universitarios mínimo de 2do.
- Ciclo aprobado y/o acreditar titulo de instituto técnico superior no menor de un (01) año afines al cargo.
- Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios técnicos relacionados con el cargo.
- Conocimientos de computación a nivel de usuario.
- Requesitos especificos: cursar estudios universitarios en ciencias económicas o afines, mínimo de 2do.
- Ciclo aprobado y/o acreditar título de institutotécnico superior no menor de 01 año.
- Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Habiidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) COBRADOR III - JUNIN PASCO - UNIDAD DE PEAJE HUACRAPUQUIO
Requisitos: 'formación académica: secundaria completa.
- Conocimientos básicos de computación.
- Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo.
- Requisitos especificossecundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año.
- Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico habilidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO DE PEAJE I - ICA - UNIDAD DE PEAJE NAZCA
Requisitos: 'formación académica: cursar estudios universitarios mínimo de 2do.
- Ciclo aprobado y/o acreditar titulo de instituto técnico superior no menor de un (01) año afines al cargo.
- Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios técnicos relacionados con el cargo.
- Conocimientos de computación a nivel de usuario.
- Requesitos especificos: cursar estudios universitarios en ciencias económicas o afines, mínimo de 2do.
- Ciclo aprobado y/o acreditar título de institutotécnico superior no menor de 01 año.
- Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Habiidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO DE PEAJE I - AYACUCHO UNIDAD DE PEAJE RUMICHACA
Requisitos: 'formación académica: cursar estudios universitarios mínimo de 2do.
- Ciclo aprobado y/o acreditar titulo de instituto técnico superior no menor de un (01) año afines al cargo.
- Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios técnicos relacionados con el cargo.
- Conocimientos de computación a nivel de usuario.
- Requesitos especificos: cursar estudios universitarios en ciencias económicas o afines, mínimo de 2do.
- Ciclo aprobado y/o acreditar título de institutotécnico superior no menor de 01 año.
- Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en el sector público y/o privado en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Habiidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) COBRADOR III - PIURA TUMBES UNIDAD DE PEAJE DESVIO TALARA
Requisitos: 'formación académica: secundaria completa.
- Conocimientos básicos de computación.
- Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo.
- Requisitos especificossecundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año.
- Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico habilidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) COBRADOR III - LAMBAYEQUE - UNIDAD DE PEAJE MOCCE
Requisitos: 'formación académica: secundaria completa.
- Conocimientos básicos de computación.
- Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo.
- Requisitos especificossecundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año.
- Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico habilidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.

►(1) COBRADOR III - ICA - UNIDAD DE PEAJE PACRA
Requisitos: 'formación académica: secundaria completa.
- Conocimientos básicos de computación.
- Constancia o certificación por estudios realizados afines al cargo experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en labores afines al cargo.
- Capacitación: comprende cursos o actividades de formación académica y estudios relacionados con el cargo.
- Requisitos especificossecundaria completa ótítulo de instituto técnico con estudios de 1 año.
- Experiencia: experiencia mínima de dos (02) años en puestos similares.
- Manejo de caja, labores de cobranza.
- Capacitacion: conocimientos de ofimática (word, excel) nivel básico habilidades competencias: proactividad, responsabilidad, atencion al cliente, honestidad, comunicación verbal, compromiso, trabajo en equipo, tolerancia al estrés.
Fecha*: 22 de Octubre de 2014
Localidad*:Lima 
Departamento*:Lima
Solicitudes*:
Fecha de postulacion a paritr de jueves 23 de octubre 2014 al domingo 26 de octubre 2014.

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