| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias De Personal Programa Nacional Contra la Violencia Familiar y Sexual |
| Puesto Disponible*: | Puestos Disponibles a Continuación: |
| Descripción del Puesto *: | Ministerio de la Mujer (PNCVFS) Convocatorias PNCVFS 2014 CAS N° 351-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) TRABAJADORES(AS) SOCIALES PARA CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM HUALLAGA-SAN MARTIN Experiencia: experiencia profesional acreditada en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual o afines, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: titulo profesional universitario en trabajo social con colegiatura y habilitación profesional vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 348-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) PSICÓLOGO(A) PARA LA ATENCIÓN DE CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DE CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM) HUACAYBAMBA – DPTO. HUÁNUCO Experiencia: experiencia profesional acreditada afín al servicio en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual, mínima de 1 año en el sector público y/o privado después de haber obtenido el grado de bachiller. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: título profesional universitario en psicología, con colegiatura y habilitación vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. conocimiento del idioma quechua. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 349-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) ABOGADOS(AS) PARA LA ATENCIÓN DE CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)- Experiencia: experiencia profesional acreditada afín al servicio en la atención de casos de violencia familiar y sexual, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: profesional titulado en derecho, con colegiatura y habilitación vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 353-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) PERSONAL PARA LAS ACCIONES DE PREVENCIÓN Y PROMOCIÓN CONTRA LA VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL EN EL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM MARAÑON-HUANUCO Experiencia: experiencia laboral, mínima de un (01) año en el desarrollo de proyectos sociales o acciones de prevención de la violencia familiar y sexual en el sector público o privado. competencias: persona proactiva. manejo adecuado de las relaciones interpersonales. compromiso con el aprendizaje. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. capacidad de gestión y resolución de dificultades. habilidad en manejo de técnicas de animación sociocultural, así como de organización y conducción de eventos con poblaciones masivas. formación: título profesional universitario en las carreras de psicología, trabajo social, antropología, sociología, obstetricia, enfermería, ciencias de la comunicación, o educación. capacitación: capacitación afín al servicio, de preferencia, referida a la problemática de la violencia familiar y sexual a través de maestrías, diplomada, cursos u otras acciones de capacitación. otros requisitos: manejo básico a nivel usuario del entorno windows y redes sociales de internet (facebook, twitter, youtube). conocimiento del idioma quechua. no estar inmerso en procesos de violencia familiar y sexual y no haber sido demandado por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 343-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) PSICÓLOGOS(AS) PARA LA ATENCIÓN DE CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM CALLAO-CALLAO Experiencia: experiencia profesional acreditada afín al servicio en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual, mínimo de 1 año en el sector público y/o privado después de haber obtenido el grado de bachiller. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: título profesional universitario en psicología, con colegiatura y habilitación vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescente y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 351-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) TRABAJADORES(AS) SOCIALES PARA CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-TARATA-TACNA Experiencia: experiencia profesional acreditada en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual o afines, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: titulo profesional universitario en trabajo social con colegiatura y habilitación profesional vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 345-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) ADMISIONISTA PARA CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM) -PUENTE PIEDRA – DPTO. LIMA Experiencia: experiencia de 01 año en su especialidad y/o servicios sociales afines al tema. competencias: sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. discreción y confidencialidad. formación: egresado de las carreras universitarias de trabajo social, psicología o derecho de preferencia. otras carreras que puede considerarse: sociología, enfermería, obstetricia, comunicación y educación (de especialidad afín al servicio). se considerará a titulado de instituto superior pedagógico e instituto superior tecnológico, también de especialidad afín al servicio. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, violencia sexual, género y/o derechos humanos. deseable contar con capacitación acreditada en procesamiento de datos. otros requisitos: conocimiento en excel a nivel intermedio. conocimiento y experiencia en entorno web, navegación, correo electrónico, chat, carga y descarga de archivos. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescente y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 346-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) PROFESIONAL PARA LA ORIENTACIÓN Y CONSEJERÍA TELEFÓNICA DEL SERVICIO DE LÍNEA 100 - HORARIO NOCHE – LUNES A VIERNES DE 19:00 HRS. A 1:00 A.M Experiencia: con experiencia mínima de 01 año en labores afín a la temática de violencia familiar y sexual en entidades públicas y/o privadas. competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: profesional titulado y colegiado(a) en psicología, con habilitación vigente. capacitación: con capacitaciones en la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: conocimiento a nivel de usuario del entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescente y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 351-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) TRABAJADORES(AS) SOCIALES PARA CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM SANTA ROSA-LIMA Experiencia: experiencia profesional acreditada en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual o afines, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: titulo profesional universitario en trabajo social con colegiatura y habilitación profesional vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 349-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) ABOGADOS(AS) PARA LA ATENCIÓN DE CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-TARATA-TACNA Experiencia: experiencia profesional acreditada afín al servicio en la atención de casos de violencia familiar y sexual, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: profesional titulado en derecho, con colegiatura y habilitación vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 351-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) TRABAJADORES(AS) SOCIALES PARA CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM CANTA-LIMA Experiencia: experiencia profesional acreditada en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual o afines, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: titulo profesional universitario en trabajo social con colegiatura y habilitación profesional vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 343-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) PSICÓLOGOS(AS) PARA LA ATENCIÓN DE CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM LOS OLIVOS - LIMA Experiencia: experiencia profesional acreditada afín al servicio en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual, mínimo de 1 año en el sector público y/o privado después de haber obtenido el grado de bachiller. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: título profesional universitario en psicología, con colegiatura y habilitación vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescente y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 349-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) ABOGADOS(AS) PARA LA ATENCIÓN DE CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CONTRALMIRANTE VILLAR - TUMBES Experiencia: experiencia profesional acreditada afín al servicio en la atención de casos de violencia familiar y sexual, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: profesional titulado en derecho, con colegiatura y habilitación vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 351-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) TRABAJADORES(AS) SOCIALES PARA CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CONTRALMIRANTE VILLAR-TUMBES Experiencia: experiencia profesional acreditada en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual o afines, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: titulo profesional universitario en trabajo social con colegiatura y habilitación profesional vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 353-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) PERSONAL PARA LAS ACCIONES DE PREVENCIÓN Y PROMOCIÓN CONTRA LA VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL EN EL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM HUACAYBAMBA-HUANUCO Experiencia: experiencia laboral, mínima de un (01) año en el desarrollo de proyectos sociales o acciones de prevención de la violencia familiar y sexual en el sector público o privado. competencias: persona proactiva. manejo adecuado de las relaciones interpersonales. compromiso con el aprendizaje. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. capacidad de gestión y resolución de dificultades. habilidad en manejo de técnicas de animación sociocultural, así como de organización y conducción de eventos con poblaciones masivas. formación: título profesional universitario en las carreras de psicología, trabajo social, antropología, sociología, obstetricia, enfermería, ciencias de la comunicación, o educación. capacitación: capacitación afín al servicio, de preferencia, referida a la problemática de la violencia familiar y sexual a través de maestrías, diplomada, cursos u otras acciones de capacitación. otros requisitos: manejo básico a nivel usuario del entorno windows y redes sociales de internet (facebook, twitter, youtube). conocimiento del idioma quechua. no estar inmerso en procesos de violencia familiar y sexual y no haber sido demandado por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado en el redam. disponibilidad inmediata. CAS N° 352-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) TRABAJADORES(AS) SOCIALES PARA CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM MARAÑON-HUANUCO Experiencia: experiencia profesional acreditada en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual o afines, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: titulo profesional universitario en trabajo social con colegiatura y habilitación profesional vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. conocimiento del idioma quechua. CAS N° 352-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) TRABAJADORES(AS) SOCIALES PARA CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM HUACAYBAMBA-HUANUCO Experiencia: experiencia profesional acreditada en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual o afines, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: titulo profesional universitario en trabajo social con colegiatura y habilitación profesional vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. conocimiento del idioma quechua. CAS N° 352-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) TRABAJADORES(AS) SOCIALES PARA CASOS DE VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL DEL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-POMABAMBA-ANCASH Experiencia: experiencia profesional acreditada en la atención de casos de violencia familiar y/o sexual o afines, mínima de 1 año en el sector público o privado después de haber obtenido el grado de bachiller universitario. (se considerará la experiencia posterior a la obtención del grado de bachiller universitario, para lo cual es necesario que el postulante presente el diploma de bachiller). competencias: actitud proactiva. sensibilidad sobre la problemática de violencia familiar y sexual. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. dedicación y esfuerzo para lograr objetivos. excelentes relaciones humanas. formación: titulo profesional universitario en trabajo social con colegiatura y habilitación profesional vigente. capacitación: capacitación acreditada afín a la temática de violencia familiar, sexual, género o derechos humanos. otros requisitos: manejo de software en entorno windows. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado(a) en el redam. disponibilidad inmediata. conocimiento del idioma quechua. CAS N° 347-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO PARA LOS PROCESOS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL EN LA SUB UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS Experiencia: experiencia laboral afín a su especialidad mínima de un (01) año en el sector público y/o privado. experiencia en reclutamiento y selección de personal en la administración pública, mínimo 6 meses. competencias: actitud proactiva. capacidad de trabajo en equipo y bajo presión. adecuadas relaciones interpersonales. amplio criterio de organización, iniciativa y responsabilidad. confidencialidad y honestidad. formación: bachiller universitario en administración. capacitación: capacitación en temas de reclutamiento y selección de personal. capacitación acreditada en violencia familiar y/o sexual o afines. diplomado en gestión pública. otros requisitos: conocimiento de gestión de recursos humanos por competencias, legislación laboral y régimen especial d. leg. 1057. manejo de software en entorno windows: word y excel. no estar denunciado(a) por hechos de violencia familiar y sexual; no haber sido demandado(a) por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescente y no estar registrado(a) en el redam. CAS N° 353-2014-MIMP-PNCVFS ►(1) PERSONAL PARA LAS ACCIONES DE PREVENCIÓN Y PROMOCIÓN CONTRA LA VIOLENCIA FAMILIAR Y SEXUAL EN EL CENTRO EMERGENCIA MUJER (CEM)-CEM ACOMAYO-CUSCO Experiencia: experiencia laboral, mínima de un (01) año en el desarrollo de proyectos sociales o acciones de prevención de la violencia familiar y sexual en el sector público o privado. competencias: persona proactiva. manejo adecuado de las relaciones interpersonales. compromiso con el aprendizaje. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. capacidad de gestión y resolución de dificultades. habilidad en manejo de técnicas de animación sociocultural, así como de organización y conducción de eventos con poblaciones masivas. formación: título profesional universitario en las carreras de psicología, trabajo social, antropología, sociología, obstetricia, enfermería, ciencias de la comunicación, o educación. capacitación: capacitación afín al servicio, de preferencia, referida a la problemática de la violencia familiar y sexual a través de maestrías, diplomada, cursos u otras acciones de capacitación. otros requisitos: manejo básico a nivel usuario del entorno windows y redes sociales de internet (facebook, twitter, youtube). conocimiento del idioma quechua. no estar inmerso en procesos de violencia familiar y sexual y no haber sido demandado por materias que afecten los derechos del niño, niña y adolescentes y no estar registrado en el redam. disponibilidad inmediata. |
| Fecha*: | 25 de Agosto de 2014 |
| Localidad*: | San Martin, Huanuco, Callao, Tacna, Lima, Tumbes, Ancash, Cusco |
| Departamento*: | San Martin, Huanuco, Callao, Tacna, Lima, Tumbes, Ancash, Cusco |
| Duración*: | |
| Tipo de trabajo*: | CAS |
| Solicitudes*: | Publicación de la convocatoria en el portal informático institucional http://www.mimp.gob.pe/ link programa nacional contra la violencia familiar y sexual, convocatorias cas, 25 de agosto de 2014. Presentación de expedientes en el programa nacional contra la violencia familiar y sexual ubicado en la sede del ministerio de la mujer y poblaciones vulnerables, sito en jr. camaná n° 616 – lima. del 26 al 29 de agosto de 2014. (hora: de 08:15 a 13:00 horas y de 14:00 a 16:00 horas) Ministerio de la Mujer (PNCVFS) Convocatorias y Resultados PNCVFS (Mas Información) |
| Empresa ó Institución*: | MIMP - PNCVFS - Programa Nacional Contra la Violencia Familiar y Sexual |
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