| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias De Personal Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolome |
| Puesto Disponible*: | Empleos Solicitados A Continuación: |
| Descripción del Puesto *: | CAS Nº 09-2014 ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO – UNIDAD DE CAPACITACIÓN . OF PERSONAL Experiencia: experiencia laboral en el sector salud, mínimo 2 años en un hospital nivel iii-1. - experiencia laboral en el área administrativa mínimo 05 meses. competencias: conocimiento en el manejo en el proceso de inducción de rrhh. del personal cas asistencial. con conocimiento en el manejo de instrumento de evaluación de rrhh. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional técnico (3 años). estudios universitarios, mínimo 03 años cursos o estudios de especialización: administración y/o gerencia de salud. estudios de informática especializada requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables: constancia de estudios universitarios. constancia de experiencia laboral, acreditado con los contratos de trabajo. CAS Nº 09-2014 ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO – UNIDAD DE CAPACITACIÓN . OF PERSONAL Experiencia: experiencia laboral en el sector salud, mínimo 2 años en un hospital nivel iii-1. - experiencia laboral en el área administrativa mínimo 05 meses. competencias: conocimiento en el manejo en el proceso de inducción de rrhh. del personal cas asistencial. con conocimiento en el manejo de instrumento de evaluación de rrhh. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional técnico (3 años). estudios universitarios, mínimo 03 años cursos o estudios de especialización: administración y/o gerencia de salud. estudios de informática especializada requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables: constancia de estudios universitarios. constancia de experiencia laboral, acreditado con los contratos de trabajo. CAS Nº 09-2014 ►(1) CUARTELERO - RESIDENCIA MÉDICA Competencias: proactivo. habilidad para realizar funciones asignadas, y demás funciones que su superior inmediato le asigne. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria. curso o estudio de especialización: conocimiento de computación. requisitos para el puesto y/o cargo, mínimos o indispensables: certificado de estudios secundaria. constancia de estudios en computación. CAS Nº 09-2014 ►(1) TECNICO EN LABORATORIO - SERVICIO DE PATOLOGIA CLINICA- ALMACEN Experiencia: experiencia mínima de 08 años en el área de almacén de laboratorio en hospital nivel iii-1. competencia: dominio de terminología de laboratorio. técnicas de control de almacén. participar en inventarios anuales. capacidad para interpretación clínica de las pruebas de laboratorio. conocimiento básico de microsoft office. capacitaciones en laboratorio de análisis y control de calidad. capacidad para trabajar bajo presión. conociendo de los plazos de entrega de los productos de logística. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios de técnico en laboratorio. especialización en laboratorio clínico. capacitaciones en gestión pública de laboratorio clínico y bioquímica. curso o estudio de especialización: extensión universitaria en laboratorio clínico. constancias y capacitaciones relacionadas al puesto solicitado. constancia de computación microsoft office. requisitos para el puesto y/o cargo, mínimos o indispensables y deseable: no haber sido inhabilitado para desempeñar funciones en la administración. habilidad para el desarrollo de las actividades del servicio. actitud de vocación y responsabilidad frente a la labor recomendada. acreditación constancia laboral con contratos de trabajo. contrato renovable de acuerdo a evaluación de desempeño laboral y disponibilidad presupuestal. CAS Nº 09-2014 ►(1) TRABAJORA SOCIAL Experiencia: experiencia laboral mínima de 01 año posterior a la titulación. (no incluye serums) en el sector salud de preferencia hospital nivel iii en la especialidad de trabajo social. competencias: capacidad de análisis, síntesis e investigación. capacidad de trabajar en equipo y bajo presión. vocación de servicio. buenas relaciones interpersonales. conocimiento para el cargo que desempeña. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en trabajo social a nombre de la nación. cursosy/oestudios de especialización: cursos relacionados a su profesión con una antigüedad no mayor a 5 años. requisito para el puesto y/ o cargo: mínimos o indispensables y deseables: título profesional en trabajo social a nombre de la nación. resolución y/o constancia de haber realizado serums. constancia de habilitación de colegio profesional vigente. conocimiento básico de computación acreditado (word, excel ypower point) .cursos relacionados a su profesión con una antigüedad no mayor a 5 años. experiencia laboral mínima de 06 meses en el sector público o privado posterior a la titulación (no incluye serums). CAS Nº 09-2014 ►(1) DIGITADOR –UNIDAD DE ESTADISTICA Y BANCO DE DATOS Experiencia: experiencia laboral general, minima1 año. competencia: buen trato. manejo de la inteligencia emocional. trabajo en equipo. trabajar bajo presión. proactivo. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: tecnico en computacion y/o estudios universitarios. requisitos para el puesto y/o cargo, mínimos o indispensables y deseable: titulo de tecnico en computacion, y/o estudios superiores de administracion o carreras afines, minimo iv ciclo. deseable experiencia en servicios de salud. constancia de experiencia laboral acredita con los contratos de trabajo. CAS Nº 09-2014 ►(1) LICENCIADA EN ENFERMERIA – SERVICIO DE MEDICINA PEDIATRICA – DPTO DE ENFERMERIA. Experiencia: mínimo 06 meses de experiencia profesional en atención a pacientes pediátricos. competencias: conocimientos en atención directa a pacientes neonatos aplicando el proceso de pae. habilidad y destreza en los diferentes procedimientos de enfermería. predisposición para el trabajo en equipo, puntualidad, actitud positiva, proactiva. disponibilidad y adaptabilidad al servicio y a los turnos de trabajo. condiciones actitudinales de respeto, responsabilidad, iniciativa, ser proactivo e identificarse con el servicio. conocimiento y destreza par atender emergencias que se presentan en el servicio durante la hospitalización de los pacientes. estas competencias serán exploradas en la fase de entrevista personal. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de licenciada en enfermería. cursos o estudios de especialización: cursos de capacitación relacionados al puesto que postula. requisitospara el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: constancia de habilitación profesional vigente. resolución de serums. constancia de experiencia profesional acreditado con los respectivos contratos de trabajo. CAS Nº 09-2014 ►(1) LICENCIADA EN ENFERMERÍA - DEPARTAMENTO DE ENFERMERÍA – UNIDAD DE TERAPIA INTENSIVA PEDIÁTRICA Experiencia: mínimo 1 año de experiencia profesional en uti pediatrica en un hospital especializado. competencias: conocimientos en atención directa al paciente pediátrico en estado crítico, aplicando el proceso de atención de enfermería pae. habilidad y destreza en atención de pacientes críticos pediátricos. predisposición para el trabajo en equipo, disponibilidad y adaptabilidad al servicio que se le asigne y a sus turnos de trabajo, estas competencias serán exploradas en la fase de la entrevista personal. habilidad y destreza para realizar situaciones que se presenten en la uti-pediátrica. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de licenciada en enfermería. cursos o estudios de especialización: especialidad en uci-pediátrica requisitos para el puesto y/o cargo mínimos o indispensables y deseables : constancia de habilitación profesional vigente. resolución de serums. CAS Nº 09-2014 ►(1) DIGITADOR -SERV. DE EMERGENCIA Experiencia: experiencia de labores mínima de un año y medio en hospitales del minsa. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título de técnico en computación e informática. curso o estudio de especialización: cursos, seminarios y/o congresos referidos al cargo con máximo 03 años de antigüedad. requisitos para el puesto y/o cargo, mínimos o indispensables: título de técnico en computación e informática. disposición inmediata para asumir el cargo. capacidad de trabajo bajo presión. |
| Fecha*: | 21 de Agosto de 2014 |
| Localidad*: | Lima |
| Departamento*: | Lima |
| Duración*: | |
| Tipo de trabajo*: | CAS |
| Solicitudes*: | Publicación de la convocatoria en la web institucional y local institucional, www.sanbartolome.gob.pe 21/08/2014. Presentación de la hoja de vida documentada en físico – local institucional sito en av. alfonso ugarte 825 lima, unidad de tramite documentario de 08:00 a.m. a 16:00 p.m , 22/08/2014 |
| Empresa ó Institución*: | Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolome |
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