| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias De Personal Ministerio de Defensa |
| Puesto Disponible*: | Técnico Computación / Lic. Administración / Abogado |
| Descripción del Puesto *: |
CAS NRO 032-2014-MINDEF-2DA. CONV. ►(1) TECNICO EN CONTRATACIONES - DIRECCIÓN GENERAL PREVISIONAL DE LAS FUERZAS ARMADAS DEL MINDEF-DIVISION DE LOGISTICA. Experiencia: experiencia mínima laboral de cinco (05) años en el sector publico de los cuales tres (03) años en logística, como especialista o técnico en contrataciones. experiencia como operador sistema electrónico de adquisiciones y contrataciones del estado (seace) experiencia como operador de la plataforma de adquisiciones y contrataciones (portal transparencia) experiencia en el sistema de administración financiera (siaf) y el sistema integrado de gestión administrativa (siga). competencia: responsabilidad. liderazgo. trabajo en equipo y bajo presión. proactivo, reserva de juicio y criterio. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título de técnico en computación e informática. certificado del órgano encargado de las contrataciones-oec (certificado por el osce). cursos y/o estudios de especialización: certificado otorgado por el órgano supervisor de las contrataciones del estado-osce sobre“aplicación de la normativa de contrataciones del estado”, con una duración de 90 horas lectivas. taller o curso sobre factores de evaluación y calificación de propuesta. certificado del manejo eficaz del sistema integrado de gestión administrativa(siga) curso del siaf-sp nivel avanzado taller de elaboración de estudio de posibilidades que ofrece el mercado de bienes y servicios. curso sobre gestión publica de contrataciones del estado. conocimientos para el puesto y/o cargo: el postulante será evaluado (a) en la entrevista: diversas actividades de logística-contrataciones. conocimiento del sistema de gestión administrativa (siga). CAS NRO 047-2014-MINDEF ►(1) PROFESIONAL EN RECURSOS HUMANOS Experiencia: experiencia laboral mínima 05 años en el sector público. experiencia mínima de 02 años en el área de recursos humanos. competencia: proactivo. trabajo en equipo capacidad para trabajar bajo presión. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o licenciado en administración y sistemas. cursos y/o estudios de especialización: capacitación en estrategias y procesos de capacitación haber recibido capacitación vinculada la normativa de servir. capacitación en gestión pública. capacitación en el régimen especial cas capacitación de herramientas de microsoft office conocimientos para el puesto y/o cargo: se evaluará en la entrevista: conocimiento de procesos de capacitación conocimiento de documentos técnicos de gestión (rof; mof y cap) CAS NRO 048-2014-MINDEF ►(1) ESPECIALISTA EN DERECHO PARA DIRECCIÓN DE PERSONAL CIVIL Experiencia: contar con experiencia mínima de 02 años de trabajo profesional en el sector público, en materia de derecho laboral competencia: tolerancia a la presión de trabajo. compromiso con calidad de trabajo responsabilidad formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: contar con título profesional de abogado encontrarse colegiado por el período mínimo de 03 años cursos y/o estudios de especialización: contar con capacitación especializada, a nivel de diplomado, en derecho laboral en el ámbito de la gestión pública. contar con capacitación especializada en materia del procedimiento administrativo general (ley n° 27444) conocimientos para el puesto y/o cargo: contar con conocimientos sobre el manejo de herramientas de microsoft office (word, excel, power point). |
| Fecha*: | 17 de Julio de 2014 |
| Localidad*: | Lima |
| Departamento*: | Lima |
| Duración*: | |
| Tipo de trabajo*: | CAS |
| Solicitudes*: | Publicación de la convocatoria: www.mindef.gob.pe del 17 al 23 de julio de 2014 Presentación de la hoja de vida documentada en la siguiente dirección: av. de la peruanidad s/n edificio quiñones, jesús maría, piso 10, mesa de partes, dirección general de recursos humanos en el horario de 09:00 a 16: 45 horas del 17 al 23 de julio de 2014
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| Empresa ó Institución*: | Ministerio de Defensa |
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