| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias de Personal Municipalidad De San Borja |
| Puesto Disponible*: | CAS N° 02 - CAS N° 016 - 2014 |
| Descripción del Puesto *: | Municipalidad De San Borja CAS Nº 16/CONV. Nº 09-2014 ►(1) TECNICO EN MANTENIMIENTO I Requisitos: experiencia: experiencia laboral minima de cinco (05) años en mantenimiento. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, trabajo bajo presion, proactividad, trabajo en equipo. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios tecnicos. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: no indispensable. CAS Nº 15/CONV. Nº 09-2014 ►(1) TECNICO EN MANTENIMIENTO Requisitos: experiencia: experiencia laboral minima de cinco (05) años en carpinteria, albañileria, gasfiteria, soldadura elecrica, entre otros./ experiencia laboral minima de cinco (05) años en areas de mantenimiento en gobiernos locales. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, trabajo bajo presion, proactividad, trabajo en equipo. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios de gasfiteria y electricidad. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: no indispensable. CAS Nº 14/CONV. Nº 09-2014 ►(1) MENSAJERO INTERNO Requisitos: experiencia: no indispensable. competencias: puntualidad, buen trato , trabajo en equipo. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: no indispensable. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: no indispensable. CAS Nº 13/CONV. Nº 09-2014 ►(1) ANALISTA SENIOR Requisitos: experiencia: experiencia en el ejercicio profesional no menor de tres (03) años. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo profesional (contabilidad, ingenieria o economia) /habilitacion del colegio profesional. cursos y/o estudios de especializacion: estudios de especializacion en contratacion estatal. estudios de especializacion en auditoria. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: manejo de microsoft office a nivel de usuario. CAS Nº 12/CONV. Nº 09-2014 ►(1) OPERADOR DE TRANSPORTE - CHOFER Requisitos: experiencia: experiencia minima de tres (03) meses en seguridad y/o afines. competencias: requisitos: experiencia: competencias: formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: cursos y/o estudios de especializacion: conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: formacion secundaria completa. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: licencia de conducir aiib antiguedad no menor a seis (06) meses en la categoria. CAS Nº 11/CONV. Nº 09-2014 ►(1) BRIGADISTA DE EDUCACION EN SEGURIDAD VIAL Requisitos: experiencia: experiencia mayor a seis (06) meses en seguridad vial y/o afines. experiencia mayor a sesis (06) meses en gobiernos locales. experiencia en presentacion de shows infantiles, animacion y manejo de titeres. experiencia con trato al publico. competencias: no indispensable. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: no indispensable. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento en computacion. CAS Nº 10/CONV. Nº 09-2014 ►(4) OPERADOR DE TRANSPORTE- CHOFER II Requisitos: experiencia: experiencia minima de un 801) año como chofer/ experiencia de un (01) año en seguridad. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion para choferes en manejo tactico. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: licencia de conducir aiia. CAS Nº 09/CONV. Nº 09-2014 ►(2) OPERADOR - SEGURIDAD INTERNA Requisitos: experiencia: experiencia minima de un (01) año en gestion publica. /experiencia minima de un 801) año en seguridad ciudadana. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: de preferencia con licencia de conducir a-1a antiguedad no menor a un (01) año. CAS Nº 08/CONV. Nº 09-2014 ►(1) OPERADOR ADMINISTRATIVO DE SERVICIO-SUPERVISOR DE ZONA Requisitos: experiencia: experiencia minima de dos (02) años en seguridad y/o afines. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: tener estudios tecnicos y/o secundaria completa. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: no indispensable. CAS Nº 07/CONV. Nº 09-2014 ►(4) OPERADOR DE VIGILANCIA (URE) Requisitos: experiencia: experiencia minima de seis (06) meses en entidad publica y/o privada. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: no indispensable. CAS Nº 06/CONV. Nº 09-2014 ►(9) OPERADOR DE VIGILANCIA -CANINA Requisitos: experiencia: experiencia minima de tres (03) meses en gestion publica y/o trabajo con brigada canina. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimientos basicos en adiestramiento de mascotas. CAS Nº 05/CONV. Nº 09-2014 ►(1) SUPERVISOR DE GRUPO ESPECIAL Y BRIGADA CANINA Requisitos: experiencia: experiencia laboral minima de cinco (05) años en seguridad y/o carreras afines. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico, trabajo en equipo. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en seguridad y/o carreras afines/de preferencia formacion militar y/o policial. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento en temas de seguridad / conocimiento en informatica. CAS Nº 04/CONV. Nº 09-2014 ►(7) OPERADOR DE VIDEO VIGILANCIA Requisitos: experiencia: experiencia minima de seis (06) meses en centrales de emergencia de seguridad. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: conocimiento basicos de computacion. CAS Nº 03/CONV. Nº 09-2014 ►(12) OPERADOR DE TRANSPORTE - MOTORIZADO Requisitos: experiencia: experiencia minima de tres (03) meses en seguridad. competencias:responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: licencia profesional de motocilista b-ii. CAS Nº 02/CONV. Nº 09-2014 ►(30) OPERADOR DE VIGILANCIA- SERENO Requisitos: experiencia: experiencia minima de tres (03) meses en seguridad. competencias: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el publico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. cursos y/o estudios de especializacion: no indispensable. conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: no indispensable. |
| Fecha*: | 14 de Julio del 2014 |
| Localidad*: | San Borja |
| Departamento*: | Lima |
| Duración*: | |
| Tipo de trabajo*: | CAS |
| Solicitudes*: | Publicacion de la convocatoria en el portal web institucional www.munisanborja.gob.pe y el periodico mural de la institucion, av. joaquin madrid nº 200 urb. papa juan xxiii, san borja del 14 al 18 de julio de 2014. Municipalidad De San Borja Convocatorias CAS Municipalidad de San borja (Mas Información) |
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