| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias De Personal Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolome |
| Puesto Disponible*: | Empleos Solicitados A Continuación: |
| Descripción del Puesto *: | Convocatorias De Personal Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolome Convocatorias Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolome CUARTELERO PARA LA RESIDENCIA MÉDICA requisitos: experiencia: no indispensable. competencias: proactivo. conocimiento mínimo de hotelería y conocimiento de programas de computación. habilidad para realizar la función asignada. trabajo en equipo. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: superior: universitaria o técnica en hotelería o administración (indispensable) concluidos o estar estudiando. cursos o estudios de especialización: hotelería o administración. requisitos para el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: certificado de estudios universitarios o técnicos de lo requerido. constancia de capacitación en computación programas básicos. MEDICO DERMATOLOGO – SERV. DE MEDICINA ESPECIALIZADA requisitos: experiencia: experiencia mínima laboral 01 año en hospitales o clínicas. competencias: habilidad profesional para la atención de pacientes adultos y pediátricos. disponibilidad inmediata. capacidad para trabajar bajo presión. disposición para el trabajo en equipo. no contar con sanciones administrativas. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional medico dermatólogo. cursos o estudios de especialización: capacitación en cursos de dermatología pediátrica. requisitos para el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: título de profesional médico colegiado constancia de especialidad. constancia de haber culminado la especialidad. constancia de habilitación profesional vigente. constancia de experiencia laboral. resolución de serums. disponibilidad inmediata, según necesidad del hospital. LICENCIADA DE ENFERMERIA – DPTO DE CIRUGIA – SERVICIO DE CIRUGIA ESPECIALIZADA – AREA DE AUDIOLOGIA - UNIDAD DE OTORRINOLARINGOLOGIA requisitos: experiencia: experiencia profesional con pacientes pediátricos. competencias: conocimientos en atención directa a pacientes pediátricos, aplicando el proceso de atención de enfermería pae. conocimientos en desinfección y esterilización de equipos biomédicos. disposición, habilidad y destreza para el manejo de equipos endoscópicos, equipos que requieran el apoyo de software especializado y ejecución de procedimientos. conocimiento en computación, manejo de sistema operativo windows y de procesadores relacionados a office, microsoft, como word y excell. de preferencia con conocimientos básicos de inglés. actitud positiva, proactiva, con iniciativa. predisposición al trabajo en equipo. disposición a recibir cursos de capacitación a nivel nacional e internacional relacionados a audiología. disponibilidad y adaptación a la unidad de otorrinolaringología y a los turnos de trabajo según necesidad de la unidad. estas competencias serán exploradas en la fase de la entrevista personal. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de licenciada en enfermería. cursos o estudios de especialización: cursos de capacitación relacionados a pediatría, bioseguridad o similares, en los últimos 3 años. capacitación en centro quirúrgico, desinfección y esterilización de equipos biomédicos.(no indispensable). requisitos para el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: constancia de habilitación profesional vigente. resolución de serums. constancia de experiencia profesional. LICENCIADA EN ENFERMERIA – SERVICIO DE NEONATOLOGIA – DPTO DE ENFERMERIA requisitos: experiencia: experiencia profesional con pacientes neonatos. competencias: conocimientos en atención directa a pacientes neonatos aplicando el proceso de pae. conocimiento en la atención inmediata del recién nacido, basada en las normas y guías vigentes. conocimiento de mama canguro y lactancia materna. habilidad y destreza en los diferentes procedimientos de enfermería. predisposición para el trabajo en equipo, puntualidad, actitud positiva, proactiva. disponibilidad y adaptabilidad al servicio y a los turnos de trabajo (turno “m”). estas competencias serán exploradas en la fase de entrevista personal. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de licenciada en enfermería. cursos o estudios de especialización: cursos de capacitación relacionados al puesto que postula. requisitos para el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: constancia de habilitación profesional vigente. resolución de serums. constancia de experiencia profesional. TECNICA EN TRABAJO SOCIAL requisitos: experiencia: experiencia laboral mínima de 06 meses en el sector público y/o privado - oficina recursos humanos y/o servicio de trabajo social. competencias: capacidad de análisis, síntesis e investigación. capacidad de trabajar en equipo y bajo presión. vocación de servicio. buenas relaciones interpersonales. conocimiento para el cargo que desempeña. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título bachiller en trabajo social a nombre de la nación y/o con estudios del octavo o al decimo siglo de universidad. cursos o estudios de especialización: cursos relacionados a su profesión. requisitos para el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: título bachiller en trabajo social a nombre de la nación o constancia de estudios universitarios. conocimiento básico de computación acreditado (word, excel y power point) cursos relacionados a su profesión con una antigüedad no mayor a 5 años experiencia laboral mínima de 06 meses en el sector público y/o privado - oficina recursos humanos y/o servicio de trabajo social preferencia ministerio de salud. horarios rotativos. TECNICO EN FARMACIA– DPTO APOYO AL TRATAMIENTO - SERVICIO DE FARMACIA – FARMACIA DE EMERGENCIA requisitos: experiencia: 1 año o más como técnico de farmacia con experiencia no menor de 06 meses en hospital nivel iii. prácticas pre profesionales en hospital nivel iii no menor de seis meses. haber participado en campañas de salud integral. competencias: conocimientos básicos de manejo de inventarios. conocimientos básicos en manejo de almacenes. conocimientos básicos de marketing farmacéutico. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: tecnico en farmacia titulado. cursos o estudios de especialización: capacitación en temas relacionados a farmacia clínica, farmacología aplicada, manejo y dispensación de medicamentos en farmacia, desarrollo de la práctica farmacéutica. tener estudios en computación nivel básico. requisitos para el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: disponibilidad de horario para turno tarde. conocimiento las buenas prácticas de dispensación y almacenamiento de productos farmacéuticos e insumos médicos. velar por el orden y limpieza del establecimiento farmacéutico en el que se desempeña. QUIMICO FARMACEUTICO ASISTENTE DE LA CENTRAL DE PRODUCCION DE FORMULAS PARENTERALES NUTRICIONALES – DPTO APOYO AL TRATAMIENTO - SERVICIO DE FARMACIA requisitos: experiencia: 3 años de experiencia profesional en hospitales minsa nivel iii 1. experiencia hospitalaria en terapia nutricional (mínimo 3 años). competencias: facilitadora en congresos internacionales de soporte nutricional farmacológico. manejo de indicadores de nutrición parenteral. manejo se seguimiento de terapia nutricional farmacológica. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: químico (a) farmacéutico titulado y habilitado. cursos o estudios de especialización: químico farmacéutico egresado de la especialidad de farmacia clínica. magister en farmacología. egresado o estar cursando doctorado en salud pública. cursos o capacitaciones en terapia metabólica y nutricional, mezclas intravenosas y bpa. diplomado en docencia universitaria. contar con estudios de idioma extranjero. conocimientos de word, excel y power point. pasantías en laboratorios farmacéuticos nacionales o internacionales sobre aseguramiento de calidad, producción y control de la calidad. requisitos para el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: título universitario. resolución de serums. habilitación profesional vigente. constancia de experiencia laboral. QUIMICO FARMACEUTICO PARA LA DIRECCION TECNICA DEL SERVICIO DE FARMACIA – DPTO APOYO AL TRATAMIENTO requisitos: experiencia: experiencia profesional laboral hospitalaria minsa nivel iii 1 (mínimo 01 año). experiencia como director técnico responsable de presentar balances de productos controlados sujetos a fiscalización en hospitales del minsa iii – 1. experiencia en cargos de jefe o encargado de servicios o unidades de farmacia en hospitales del minsa, de nivel iii – 1 (mínimo 01 año). experiencia como químico farmacéutico regente en establecimientos farmacéuticos del estado y de cadenas por más de 07 años. competencias: manejo de indicadores de gestión hospitalaria. manejo de sustancias sujetas a control y vigilancia sanitaria. manejo de libros y balances de estupefacientes y psicotrópicos. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: quimico farmaceutico titulado y habilitado. cursos o estudios de especialización: químico farmacéutico titulado diplomado en computación e informática. cursos de gestión en la oficina farmacéutica. cursos en dispensación de medicamentos en dosis unitaria. cursos en normas y balance de productos controlados. cursos de inglés (mínimo el 6° semestre). requisitos para el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: químico (a) farmacéutico titulado, con registro en el colegio químico farmacéutico del perú. habilitación profesional vigente. resolución de serums. constancia de experiencia profesional laboral como químico farmacéutico regente de más de 07 años en establecimientos farmacéuticos de cadenas y el estado. TECNICO EN ENFERMERIA – SERVICIO DE UCI NEONATAL – DPTO DE ENFERMERIA. requisitos: experiencia: mínimo 03 meses de experiencia laboral en un servicio de cuidados críticos del neonato en un hospital iii-1. competencias: conocimientos en atención directa al paciente neonato. predisposición para el trabajo en equipo. habilidad y destreza para apoyar en los procedimientos de enfermería y reconocimiento de signos de alarma. disponibilidad y adaptabilidad al servicio hospitalario y a sus turnos de trabajo, estas competencias serán exploradas durante la entrevista personal. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de técnico en enfermería. cursos o estudios de especialización: cursos de capacitación relacionados al puesto que postula. requisitos para el puesto y/o cargos minimos indispensables y deseables: constancia de experiencia profesional. |
| Fecha*: | 14 de Marzo de 2014 |
| Localidad*: | Lima |
| Departamento*: | Lima |
| Salario: | |
| Comienzo*: | |
| Duración*: | |
| Tipo de trabajo*: | - |
| Solicitudes*: | Mayor información en el portal web www.sanbartolome.gob.pe Publicación de la convocatoria en la web institucional www.sanbartolome.gob.pe y local institucional desde el 14-03-2014. Convocatorias De Personal Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolome Convocatorias y Resultados Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolome (Click Aqui) |
| Empresa ó Institución*: | Hospital Nacional Docente Madre Niño San Bartolome |
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