| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias De Personal CENEPRED |
| Puesto Disponible*: | Lista de Puestos Disponibles a Continuación: |
| Descripción del Puesto *: | Convocatorias De Personal CENEPRED Convocatorias CENEPRED ASISTENTE ADMINISTRATIVO DE APOYO PARA LA SUBDIRECCION DE NORMAS Y LINEAMIENTOS requisitos: experiencia: experiencia laboral minima de dos (02) años. competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: tecnico titulado en secretaria. cursos y/o estudios de especializacion: conocimiento y experiencia en el manejo de herramientas de ofimatica. conocimientos para el puesto y/o cargo: capacidad de analisis y redaccion de documentos administrativos. PROFESIONAL PARA EL DESARROLLO DE METODOLOGIAS DE EVALUACION DE RIESGO INDUCIDOS POR LA ACCION HUMANA PARA LA SUB DIRECCION DE NORMAS Y LINEAMIENTOS requisitos: experiencia: laboral minima de 5 años competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: titulado en ingenieria, arquitectura o ciencias de la salud. especializacion en temas relacionados a fenomenos inducidos por la accion humana (fisicos, quimicos, biologicos). conocimientos para el puesto y/o cargo: en peligros originados por fenomenos naturales o inducidos por la accion humana. en metodologias y herramientas para la evaluacion de riesgo originados inducidos por la accion humana. conocimientos de la ley nº29664 y reglamento del sistema nacional de gestion del riesgo de desastres. PROFESIONAL ESPECIALISTA EN SEGURIDAD, HIGIENE INDUSTRIAL Y SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTION PARA LA SUBDIRECCION DE NORMAS Y LINEAMIENTOS requisitos: experiencia: experiencia laboral minima de diez (10) años en areas relacionadas al objeto de la convocatoria. competencias: conocimiento de la ley nº 29664 y su reglamento del sistema nacional de gestion del riesgo de desastres. capacidad de analisis y redaccion de documentos tecnicos. motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: ingeniero industrial, ingeniero quimico o ingeniero de seguridad. cursos y/o estudios de especializacion: cursos de capacitacion en gestion integral de residuos industriales. estudios de sistema integrados de gestion, iso 9001, iso 14001, ohsas 18001 y gestion del riesgo de desastres. curso de prevencion de riesgos, proteccion de incendios, impacto sanitarios y ambientales de los residuos solidos y bioseguridad. conocimientos para el puesto y/o cargo: inspector tecnico de seguridad en edificaciones. RESPONSABLE DE LA DIRECCION DE GESTION DE PROCESOS requisitos: experiencia: laboral en el sector publico no menor a diez (10) años. minima de dos (02) años en cargos directivos en entidades publicas en temas relacionados a la gestion de riesgos de desastres. competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reserva de informacion que conoce y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: arquitecto o ingeniero titulado y con habilitacion vigente. cursos y/o estudios de especializacion: estrategias de desarrollo y politicas sociales. gestion de riesgo y reduccion de desastres. sistema de informacion geografica para la elaboracion de mapas de riesgo. ordenamiento territorial y gestion del riesgo. conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento sobre la operatividad del sistema nacional de gestion del riesgo y desastres, la politica nacional de gestion del riesgo de desastres y plan nacional de gestion del riesgo de desastres. conocimiento y experiencia sobre riesgos originados por fenomenos naturales o inducidos por la accion humana. conocimiento sobre la formulacion de planes estrategicos y operativos de la grd. PROFESIONAL EN EL SISTEMA DE INFORMACION GEOGRAFICA SIG PARA LA SUB DIRECCION DE GESTION DE LA INFORMACION requisitos: experiencia: minima de cuatro (04) años en sistemas de informacion geografica. en el manejo de base de datos. en el analisis y modelamiento cartografico. en teledeteccion e interpretacion de imagenes satelite. en levantamiento y registro sig de informacion catastral. competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: geografo o ingeniero geografo, colegiado y habilitado. arcgis. erdas o envi. curso sig para el analisis espacial. cursos de cartografia tematica. ordenamiento territorial. ingles nivel basico. conocimientos para el puesto y/o cargo: TECNICO EN SISTEMA DE DE INFORMACION GEOGRAFICA PARA LA SUB DIRECCION DE GESTION DE LA INFORMACION requisitos: experiencia: laboral minima de 1 año en cartografia digital, procesamiento de informacion geoespacial, vectorial y raster. en levantamiento de informacion catastral. en recopilacion de informacion para la elaboracion de estudios territoriales y/o proyectos ambientales. competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: tecnico en geomatica o egresado de las carreras de geografia o ingenieria geografica. arcgis. autocad. procesamiento de imagenes satelitales. gps. cursos sig para el analisis espacial y modelamiento 3d. conocimientos para el puesto y/o cargo: TECNICO EN SISTEMA DE INFORMACION GEOGRAFICA PARA LA SUB DIRECCION DE GESTION DE LA INFORMACION requisitos: experiencia: laboral minima de 1 año en cartografia digital, procesamiento de informacion geoespacial, vectorial y raster. en levantamiento de informacion catastral. en recopilacion de informacion para la elaboracion de estudios territoriales y/o proyectos ambientales. competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: tecnico en geomatica o egresado de las carreras de geografia o ingenieria geografica. arcgis. autocad. procesamiento de imagenes satelitales. gps. cursos sig para el analisis espacial y modelamiento 3d. conocimientos para el puesto y/o cargo: sistemas de informacion geografica. visores geograficos y gestores de metadatos. PROFESIONAL`PARA LA ELABORACION DE ATLAS NACIONAL PARA LA SUB DIRECCION DE GESTION DE LA INFORMACION requisitos: experiencia: participacion en la elaboracion de atlas o publicaciones similares. en elaboracion de mapas para publicacion. manejo de software especializado en sistemas de informacion geografica. en conformacion de grupos o mesas de trabajo interinstitucionales con tematica referente a riesgo, sistemas de informacion geografica o tematica a fin. competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: geografo o ingeniero geografo, colegiado y habilitado. arcgis.erdas,pci geomatica o envi. autocad. conocimientos para el puesto y/o cargo: nociones fundamentales de la geografia. nociones nacionales sobre cartografia. PROGRAMADOR PARA EL DISEÑO Y DESARROLLO DE SIMULACIONES Y/O MODELAMIENTO requisitos: experiencia: minima de 3 años en el diseño y desarrollo de aplicaciones sig. manejo de bases de datos postgresql, sql,server,orcale. en diseño y desarrollo de aplicaciones sig usando lenguajes de programacion:java, .net,php,python,adobe flash y flex. desarrollo de aplicativos para simulacion y modelamiento por fenomenos naturales. publicaciones de mapas y herramientas de geoprocesamiento como servicios web. competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: titulado o bachiller en geografia, ingenieria geografica o ingenieria de sistemas. arcgis. visual studio. flash builder. conocimientos para el puesto y/o cargo: estandares ogc. ESPECIALISTA EN RECURSOS HUMANOS PARA LA OFICINA DE ADMINISTRACION. requisitos: experiencia: minima de 5 años en el sector publico. en procesos de seleccion de personal. competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: profesional titulado en administracion, economia, contabilidad, derecho y/o maestria en gestion publica. especializacion de desarrollo de personal. sistema integrado de administracion financiera-siaf. planillas y legislacion laboral. seleccion por competencias. conocimientos para el puesto y/o cargo: del decreto legislativo nº1057. seleccion de personal. ESPECIALISTA EN INFORMATICA PARA LA OFICINA DE ADMINISTRACION. requisitos: experiencia: laboral minimo de (4) años en el sector publico. competencias: motivacion, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: profesional titulado en ingenieria de sistemas y otros. diplomado en gestion publica. programacion de presupuesto por resultados. ofimatica. conocimientos para el puesto y/o cargo: ingles intermedio.sistemas informaticos en diferentes sectores y redes sociales. conocimientos en manejo de sistemas gubernamentales. ANALISTA EN CONTRATACIONES PUBLICAS PARA LA OFICINA DE ADMINISTRACION-LOGISTICA. requisitos: experiencia: minima de 3 años en administracion publica. competencias: motivacon, proactivo, actitud positiva, reservado, trabajo en equipo y criterio para resolver problemas relacionados con el cargo. formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: estudios universitarios en administracion, ingenieria administrativa, economia, derecho, contabilidad o carreras afines. capacitacion en seace y siaf (acreditada mediante constancia certificada). capacitacion en administracion de contrataciones y adquisiciones del estado. capacitacion en procesos administrativos y logisticos. capacitacion en herramientas de gestion. capacitacion en administracion publica. conocimientos para el puesto y/o cargo: administracion publica. contrataciones y adquisiciones del estado. |
| Fecha*: | 16 de Febrero de 2014 |
| Localidad*: | Lima |
| Departamento*: | Lima |
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| Solicitudes*: | Publicacion de la convocatoria en el portal institucional de cenepred: www.cenepred.gob.pe del 17 al 21 de febrero de 2014. Convocatorias De Personal CENEPRED Convocatorias y Resultados CENEPRED (Click Aqui) |
| Empresa ó Institución*: | CENEPRED - Centro Nacional De Estimacion, Prevencion y Reduccion Del Riesgo De Desastres |
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