| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias De Personal MVCS - Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento. |
| Puesto Disponible*: | Lista de Puestos Disponibles a Continuación: |
| Descripción del Puesto *: | Convocatorias De Personal Ministerio De Vivienda Convocatorias CAS MIVIVIENDA gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. gestores institucionales para el programa de apoyo al habitat rural requisitos: experiencia: acreditar experiencia laboral y/o contractual mínima de dos (2) años, de preferencia en actividades de promoción del desarrollo, trabajo social y/o productivo con organizaciones comunales o asociaciones productivas de zonas alto andinas y/o zonas de selva. de preferencia, experiencia en el levantamiento de encuestas u otro tipo de información de manera frecuente y sistémica. competencias: trabajo en equipo, liderazgo, innovación, orientación a los resultados, compromiso, comunicación, capacidad de organización y/o planificación. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional titulado o técnico titulado, de preferencia en el ámbito de ciencias sociales, agropecuarias, humanidades, administrativas, educación o carreras afines. cursos y/o estudios de especialización: de preferencia acreditar conocimientos en computación a nivel de usuario (windows office). conocimientos para el puesto y/o cargo: de preferencia, dominio de las lenguas propias de los centros poblados donde se ubican los tambos. |
| Fecha*: | 21 de Noviembre de 2013 |
| Localidad*: | Lima |
| Departamento*: | Lima |
| Salario: | - |
| Comienzo*: | - |
| Duración*: | - |
| Tipo de trabajo*: | - |
| Solicitudes*: | Las bases el concurso seran publicadas en la pagina web institucional: www.vivienda.gob.pe Convocatoria presentación de la hoja de vida vía la siguiente dirección: recursoshumanos@vivienda.gob.pe. del 22 de noviembre de 2013 hasta las 11:59 horas del 28 de noviembre de 2013. Convocatorias De Personal Ministerio de Vivienda Convocatorias y Resultados CAS Ministerio De Vivienda (Click Aqui) |
| Empresa*: | MVCS - Ministerio de Vivienda - Construcción y Saneamiento. |
| Contacto: | |
| Teléfono: | |
| Fax: | |
| E-mail*: | recursoshumanos@vivienda.gob.pe |
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